CAPACITAÇÃO COORDENADORES DE CURSO
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CAPACITAÇÃO COORDENADORES DE
CURSO26/04/2010
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ConteúdoAtribuições do CoordenadorFuncionamento do CursoArticulação AcadêmicaProjeto Pedagógico e CurrículoComponentes CurricularesReestruturação CurricularAvaliação do Curso ENADEEstágiosPrograma PETPlanejamento da MatrículaSistema Acadêmico Módulo Acadêmico
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ATRIBUIÇÕES
1.Coodenar e presidir as reuniões do Colegiado do Curso;
2.Garantir a execução das deliberações do Colegiado do Curso (Projeto Pedagógico, Matriz Curricular, etc);
3.Supervisionar e avaliar o desenvolvimento do curso;
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ATRIBUIÇÕES
4.Encaminhar as demandas e necessidades do Curso junto às diferentes instânciais institucionais (Departamentos, Institutos, Decanato de Graduação, CEPE).
5.Exercer orientação acadêmica e pedagógica junto ao corpo discente do curso.
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Funcionamento do Curso• O Colegiado é o órgão deliberativo
que define a organização curricular e dinâmica de funcionamento do curso.Exemplo: introdução e retirada de disciplinas, definição do caráter obrigatório ou optativo ou eletivo, semestralização de disciplinas, criação de atividades acadêmicas, normatização de estágios, etc.
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Funcionamento do Curso• Mudanças curriculares e dos projetos
pedagógicos aprovadas pelos Colegiados seguem para a Câmara de Graduação e a seguir para o CEPE.
• Disciplinas novas devem ser aprovadas nos Colegiados do Departamento, Conselho Departamental do Instituto e encaminhadas à Câmara de Graduação e a seguir ao CEPE para criação.
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Funcionamento do Curso• Uma vez aprovada pelo CEPE, a
mudança na matriz curricular é implantada no Sistema Acadêmico passando a vigorar no semestre seguinte.
• O coordenadores dialogam com os departamentos diretamente e pelo processo de planejamento da matrícula para garantir turmas, vagas e outras necessidades específicas do curso. O DEG auxilia o processo.
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Funcionamento do Curso
• A partir de 2006, foram criados Centros de Custo para as Coordenações de Curso para material de consumo.
• O DEG/Reitoria e Institutos trabalham para estruturar as Coordenações e solicita as 05 prioridades atuais de cada uma para melhor contribuir com o bom funcionamento das coordenações.
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Articulação Acadêmica
• Desde 2005, as políticas e ações para melhoria da graduação vêm sendo construídas e implementadas com o conjunto das Coordenações no Fórum de Coordenações de Curso e no Fórum de Licenciaturas onde são discutidos os grandes temas e propostas novas configurações para o funcionamento da graduação.
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CURRÍCULO
• Deve refletir o Projeto Pedagógico do Curso. Este último define o perfil do egresso, habilidades , competências, formação profissional, humana, científica e técnica a ser desenvolvida durante o curso em consonância com as Diretrizes Curriculares Nacionais.
• O currículo expressa uma intencionalidade e uma concepção de formação do egresso.
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Componentes Curriculares• DISCIPLINAS: obrigatórias, optativas,
eletivas, livre escolha;
• ATIVIDADES ACADÊMICAS: componente curricular obrigatório com nome, objetivo, metodologia de avaliação e carga horária, desenvolvida sob orientação docente em atividades extra-classe definidas no Projeto Pedagógico do Curso e no Currículo (Delib. CEPE 96/2006). Ex. Estágios, monografias, laboratórios de pesquisa, NEPEs.
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Componentes Curriculares
• ATIVIDADES COMPLEMENTARES: atividades não definidas no curriculo, de livre escolha do aluno, que objetivam incentivar o estudante a buscar enriquecer suas vivências, experiências bem como a formação acadêmica, científica, artística e cultural, devendo somar 200 horas (Delib. CEPE 78/2007)
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Componentes Curriculares• ESTAGIO SUPERVISIONADO (Delib. CEPE
124/2009) • Atividade Acadêmica curricular de caráter
pedagógico, que se constitui em experiência acadêmico-profissional orientada para a competência técnico-científica, em ambiente genuíno de trabalho, permitindo o questionamento e a reavaliação curricular, bem como a relação dinâmica entre teorias e práticas desenvolvidas ao longo das atividades curriculares.
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Componentes Curriculares• ESTAGIO SUPERVISIONADO• Cada Curso de Graduação terá uma Comissão
responsável pelo Estágio, de modo a assegurar seu pleno desenvolvimento. A Comissão é indicada/escolhida pelo Colegiado do Curso.
• A Comissão de Estágio será composta por um ou mais professores que atuam no respectivo Curso.
• O Colegiado do Curso, em articulação com a Comissão de Estágio, deverá elaborar as suas normas específicas de Estágio Curricular.
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• A Comissão de Estágio deve indicar Professores-Orientadores para acompanhar e orientar as atividades do estagiário.
• A avaliação do Estágio Curricular Supervisionado Obrigatório será periódica, de acordo com as normas dos Projetos Pedagógicos de cada Curso, objetivando a qualidade do processo de formação acadêmico-profissional do aluno e as condições da Instituição Concedente para o amplo desenvolvimento das atividades de Estágio.
• Para melhor desenvolvimento das atividades de Estágio, deverá ser elaborado um Plano de Estágio para o aluno juntamente ao Professor-Orientador de Estágio.
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• A supervisão permanente das atividades de Estágio Curricular é obrigatória, de responsabilidade da Comissão de Estágio.
• A supervisão do estágio será realizada de forma compartilhada pelo Professor-Orientador e pelo Supervisor Profissional (Orientador Externo), vinculado e indicado pela unidade concedente de estágio.
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Avaliação do Curso - ENADE
• Lei 10.861, DE 14/04/2004 - SINAES • Avalia condições de ensino, perfil do
corpo docente e organização didático pedagógica;
• Avalia o desempenho dos estudantes – ENADE;
• Avaliação in loco.
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Programa de Educação Tutorial
• O PET é um programa do MEC/SESu que contempla, em editais nacionais e anuais, as melhores propostas de Grupos de Ensino, Pesquisa e Extensão com impacto sobre a qualidade dos cursos de graduação.
• O PET é um diferencial para o curso
com bolsa para até 12 alunos e Professor Tutor.
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MUITO OBRIGADA PELA ATENÇÃO.