Buku Pedoman
-
Upload
haris-gunawan -
Category
Documents
-
view
193 -
download
36
description
Transcript of Buku Pedoman
i
KATA PENGANTAR
Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah Swt atas taufiq dan hidayah-Nya,
sehingga kami dapat menyelesaikan dan menyusun Buku Pedoman kerja :
1. Standar Operating Procedures (SOP) Penanganan Perkara Pengadilan Tingkat Pertama ;
2. Standar Operating Proeedures (SOP) Penanganan Perkara Pengadilan Tingkat Banding ;
3. Standar Operating Procedures (SOP) Kesekreatariatan dan Pelayanan Publik ;
4. Job Discription dan Menilai Pekerjaan Sendiri (MPS) ;
5. Pedoman Penetapan Indikator Kinerja Utama (IKU) Tahun 2011 ;
6. Pedoman Pembuatan LAKIP ;
7. Pedoman Perencanaan dan Program Aggaran.
Pedoman ini akan disosialisasikan dan dilaksanakan di Pengadilan Tinggi Agama Medan
dan Pengadilan Agama se Sumatera Utara berdasarkan Surat Keputusan Ketua Pengadilan
Tinggi Agama Medan Nomor : W2-A/2728/KP.04.6/XI/2011, tanggal 16 Nopember 2011
tentang Pedoman Kerja Penyelesaian Perkara dan Administrasi di lingkungan Peradilan Agama
Sumatera Utara.
Dalam penyusunan buku pedoman ini, kami telah berusaha semaksimal mungkin,
namun disadari bahwa disana sini tentu masih terdapat kekurangan yang perlu disempurnakan.
Oleh karenanya Pedoman ini akan dievaluasi pelaksanaannya secara Triwulan, dan kami juga
mengharapkan saran dan kritik sifatnya yang membangun guna kesempurnaan tugas di masa
yang akan datang.
Akhirnya hanya kepada Allah SWT. jualah kita berserah diri dan kepada semua pihak
yang membantu dalam penyusun laporan ini diucapkan terima kasih.
Medan, Nopember 2011
Ketua Pengadilan Tinggi Agama Medan
Drs. H. Soufyan M. Saleh, SH.
ii
DAFTAR ISI
I. Kata Pengantar i
II. Daftar Isi ii
III. Surat Keputusan Ketua PTA. Medan Tentang Pedoman Penyelesaian Perkara Dan
Administrasi............................................................................................................................. 1
IV. Standart Operating Prosedures (SOP) Penanganan Perkara Pengadilan Tingkat Pertama 3
A Pelayanan Pendaftaran Perkara .................................................................................... 3
B Pelayanan Registerasi .................................................................................................... 5
C Pemanggilan Pihak, saksi dan saksi ahli........................................................................... 6
D Proses Persidangan ........................................................................................................ 6
E Pelayanan Sita ............................................................................................................... 8
F Pemberkasan dan Minutasi …………………………………………………………………………..…………. 12
G Penyampaian Salinan Putusan/Penetapan/Penyerahan Akta Cerai…………………………….... 12
H Pelayanan Publikasi Putusan/Penetapan.......................................................................... 13
I Pelaporan Perkara........................................................................................................... 13
J Pelayanan Konsignasi....................................................................................................... 15
V. Standart Operating Prosedures (SOP) Penanganan Perkara Pengadilan Tingkat Banding
A Pendaftaran Perkara........................................................................................................ 16
B Proses pemeriksaan / penyelesaian perkara.................................................................... 16
C Pemberkasan dan pengarsipan........................................................................................ 17
D Pengelolaan Biaya Proses................................................................................................ 18
E Pengelolaan ATK perkara................................................................................................ 18
F Publikasi putusan............................................................................................................ 18
G Pelaporan tingkat banding.............................................................................................. 18
H Pelaporan tingkat pertama.............................................................................................. 19
I Penanganan Pengaduan Masyarakat............................................................................... 19
VI. Standart Operating Prosedures (SOP) Kesekretariatan 21
VII. Standart Operating Prosedures (SOP) Pelayanan Publik Dan Meja Informasi 35
VIII. Job Description dan Menilai Pekerjaan Sendiri (MPS) .............................................................. 40
IX. Pedoman Pembukuan 152
X. Pedoman Penetapan Indikator Kinerja Utama tahun 2011 ...................................................... 162
XI. Pedoman pembuatan LAKIP ..................................................................................................... 171
XII. Pedoman Perencanaan Dan Program Anggaran ....................................................................... 197
1
SURAT KEPUTUSAN
KETUA PENGADILAN TINGGI AGAMA MEDAN
NOMOR :W2-A/2728/KP.04.6/XI/2011
TENTANG
PEDOMAN KERJA PENYELESAIAN PERKARA DAN ADMINISTRASI
DILINGKUNGAN PERADILAN AGAMA SUMATERA UTARA
KETUA PENGADILAN TINGGI AGAMA MEDAN
Menimbang : a. Bahwa dalam rangka optimalisasi dan efisiensi pelaksanaan
tugas pokok dan fungsi serta untuk peningkatan akuntabilitas
Kinerja di Lingkungan Pengadilan Tinggi Agama Medan dan
Pengadilan Agama Se-Sumatera Utara, maka dipandang perlu
menetapkan Pedoman Kerja Penyelesaian Perkara dan
Administrasi Di lingkungan Peradilan Agama Sumatera Utara ;
b. Bahwa Pedoman Kerja Penyelesaian Perkara dan Administrasi
di lingkungan Peradilan Agama Sumatera Utara sebagaimana
tersebut dalam daftar lampiran Surat Keputusan ini.
Mengingat : 1. Undang-undang Nomor 7 tahun 1989 jo Undang-undang
Nomor 3 tahun 2006 jo.Undang–undang Nomor 50 tahun 2009
tentang Peradilan Agama;
2. Undang-undang Nomor 13 tahun 2005 tentang kesekretariatan
Mahkamah Agung;
3. Undang-undang Nomor 14 tahun 2005 tentang kepaniteraan
Mahkamah Agung;
4. Undang-undang Nomor 25 tahun 2009 tentang Pelayanan
Publik;
5. Instruksi Presiden RI Nomor 7 tahun 1999 tentang
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah;
6. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 29
Tahun 2010 Tentang Pedoman Penyusunan Penetapan
Indikator Kinerja Utama Dan Pelaporan Akuntabilitas Instansi
Pemerintah.
M E M U T U S K A N
Menetapkan : KEPUTUSAN KETUA PENGADILAN TINGGI AGAMA MEDAN
TENTANG PEDOMAN KERJA PENYELESAIAN PERKARA DAN
ADMINISTRASI DI LINGKUNGAN PERADILAN AGAMA SUMATERA
UTARA.
Pertama : Memerintahkan kepada Ketua Pengadilan Agama Se Sumatera
Utara, Panitera/Sekretaris Pengadilan Tinggi Agama Medan untuk
melaksanakan Pedoman Kerja Penyelesaian Perkara Dan
Administrasi di lingkungan Peradilan Agama Sumatera Utara
dengan penuh tanggung jawab.
Kedua Pedoman Kerja Penyelesaian Perkara dan Administrasi di
Lingkungan Peradilan Agama Se-Sumatera Utara yang terdiri dari
2
bidang :
1. Standart Operating Procedures (SOP) penanganan Perkara
Pengadilan Tingkat Pertama;
2. Standart Operating Procedures (SOP) Penanganan Perkara
Pengadilan Tingkat Banding;
3. Standart Operating Procedures (SOP) Kesekretariatan dan
Pelayanan Publik ;
4. Job Description dan Menilai Pekerjaan Sendiri (MPS);
5. Pedoman Penetapan Indikator Kinerja Utama tahun 2011 ;
6. Pedoman Pembuatan LAKIP ;
7. Pedoman Perencanaan Dan Program Anggaran.
Ketiga
Keempat
:
:
Melakukan Evaluasi dan Pelaporan pelaksanaan secara triwulan
kepada Ketua Pengadilan Tinggi Agama Medan.
Keputusan ini berlaku sejak tanggal 1 Desember 2011 dan akan
dilakukan penyempurnaan dan perbaikan sesuai dengan
kebutuhan.
Ditetapkan di : Medan,
Pada tanggal : 16 November 2011
Ketua,
Drs. H. Soufyan M. Saleh, S.H
NIP. 150110843
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KET
A
1 Pendaftaran Tingkat Pertama
aPemberian informasi tentang prosedure
berperkara.Meja Informasi 5 menit
bPenaksiran panjar biaya perkara dalam
satu daftar rincian panjar.Meja I 5 menit
c
Penerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
penyerahan berkas lengkap dengan
gugatan/permohonan kepada pihak.
Kasir 5 menit
d
Penerimaan pendaftaran perkara dan
Penyerahan satu eksemplar surat
gugatan/permohonan kepada pihak.
Meja II 5 menit
2
a Penaksiran panjar biaya perkara dalam
satu daftar rincian panjar.Meja I 5 menit
b Penerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
Penyerahan kepada pihak Pembanding. Kasir 5 menit
c Penerbitan dan penanda tanganan akta
permohonan banding.Meja III 5 menit
d
Penerimaan dan pendaftaran Akta Banding
dan Penyerahan satu eksemplar kepada
pihak Pembanding.
Meja III 5 menit
e Pemeriksaan berkas (inzage). Meja III 10 menit
f Pengiriman berkas Banding. Meja III 10 menit
3
aPenaksiran panjar biaya perkara dalam
satu daftar rincian panjar.Meja I 5 menit
b
Penerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
Penyerahan kepada pihak Pemohon Kasasi. Kasir 5 menit
cPenerbitan dan penanda tanganan akta
permohonan Kasasi.Meja III 5 menit
d
Penerimaan dan pendaftaran Akta
Permohonan Kasasi dan Penyerahan satu
eksemplar kepada pihak Pemohon Kasasi.
Meja III 5 menit
e Pemeriksaan berkas (inzage). Meja III 10 menit
f Pengiriman berkas Kasasi. Meja III 10 menit
4
aPenaksiran panjar biaya perkara dalam
satu daftar rincian panjar.Meja I 5 menit
bPenerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
Penyerahan kepada pihak Pemohon PK. Kasir 5 menit
cPenerbitan dan penanda tanganan akta
permohonan PK.Meja III 5 menit
STANDART OPERATING PROCEDURES (SOP)
PENANGANAN PERKARA PENGADILAN TINGKAT PERTAMA
URAIAN KEGIATAN
PELAYANAN PENDAFTARAN PERKARA
Pendaftaran Tingkat Banding
Pendaftaran Tingkat Kasasi
Pendaftaran Peninjauan Kembali
3
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
d
Penerimaan dan pendaftaran Akta
Permohonan PK dan Penyerahan satu
eksemplar kepada pihak Pemohon PK.
Meja III 5 menit
e Pemeriksaan berkas (inzage). Meja III 10 menit
f Pengiriman berkas PK. Meja III 10 menit
5
aPemberian informasi tentang prosedure
berperkara.Meja Informasi 5 menit
bPenaksiran panjar biaya perkara dalam
satu daftar rincian panjar.Meja I 5 menit
c
Menerima calon Penggugat/Pemohon yang
menyampaikan kehendaknya untuk
mengajukan gugatan/permohonan.
Meja I 5 menit
dMembuat catatan gugatan/permohonan
lisan.Hakim 30 menit
e
Penerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
penyerahan berkas lengkap dengan
gugatan/permohonan lisan kepada pihak.
Kasir 5 menit
f
Penerimaan pendaftaran perkara dan
Penyerahan satu eksemplar surat
gugatan/permohonan lisan kepada pihak.
Meja III 5 menit
6
aPemberian informasi tentang prosedure
berperkara.Meja Informasi 5 menit
bPenerimaan permohonan atau gugatan
secara cuma-cuma (prodeo).Meja I 5 menit
c
Penerbitan SKUM nihil dan Penyerahannya
lengkap dengan gugatan/ permohonan
kepada Penggugat/ Pemohon.
Kasir 5 menit
d
Penerimaan dan Pendaftaran Perkara
Prodeo dengan memberikan satu
eksemplar permohonan/gugatan.
Meja III 5 menit
ePemeriksaan Insidentil terhadap
Permohonan Prodeo.Hakim 30 menit
fPenerbitan SK KPA tentang Pembebanan
Biaya melalui DIPA (jika diterima).Panitera 15 menit
gPemberitahuan untuk membayar biaya
perkara (jika ditolak).Panitera 15 menit
7
aPemberian informasi tentang prosedure
berperkara.Meja Informasi 5 menit
bPenerimaan permohonan atau gugatan
secara cuma-cuma (prodeo).Meja I 5 menit
c Penerbitan Akta Permohonan Banding. Meja I 5 menit
Pendaftaran Perkara Orang Buta Huruf
Pendaftaran Perkara Prodeo Tingkat Pertama
Pendaftaran Perkara Prodeo Tingkat Banding
4
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
dPenerbitan SKUM nihil dan Penyerahannya
lengkap dengan permohonan prodeo.Kasir 5 menit
e
Penerimaan dan Pendaftaran Perkara
Prodeo dengan memberikan satu
eksemplar akta banding.
Meja III 5 menit
fPemeriksaan Insidentil terhadap
Permohonan Prodeo.Hakim 30 menit
g Pemeriksaan berkas (inzage). Meja III 10 menit
h Pengiriman berkas Banding. Meja III 10 menit
iPemberitahuan untuk membayar biaya
perkara (jika ditolak).Panitera 5 menit
8
aPemberian informasi tentang prosedure
berperkara.Meja Informasi 5 menit
bPenerimaan permohonan atau gugatan
secara cuma-cuma (prodeo).Meja I 5 menit
c Penerbitan Akta Permohonan Kasasi. Meja I 5 menit
dPenerbitan SKUM nihil dan Penyerahannya
lengkap dengan permohonan prodeo.Kasir 5 menit
e
Penerimaan dan Pendaftaran Perkara
Prodeo dengan memberikan satu
eksemplar akta Kasasi.
Meja III 5 menit
fPemeriksaan Insidentil terhadap
Permohonan Prodeo.Hakim 30 menit
g Pemeriksaan berkas (inzage). Meja III 10 menit
h Pengiriman berkas Kasasi. Meja III 10 menit
iPemberitahuan untuk membayar biaya
perkara (jika ditolak).Panitera 5 menit
9
aPemberian informasi tentang prosedure
berperkara.Meja Informasi 5 menit
bPenerimaan permohonan atau gugatan
secara cuma-cuma (prodeo).Meja I 5 menit
c Penerbitan Akta Permohonan PK. Meja I 5 menit
dPenerbitan SKUM nihil dan Penyerahannya
lengkap dengan permohonan prodeo.Kasir 5 menit
e
Penerimaan dan Pendaftaran Perkara
Prodeo dengan memberikan satu
eksemplar akta PK.
Meja III 5 menit
fPemeriksaan Insidentil terhadap
Permohonan Prodeo.Hakim 30 menit
g Pemeriksaan berkas (inzage). Meja III 10 menit
h Pengiriman berkas PK. Meja III 10 menit
iPemberitahuan untuk membayar biaya
perkara (jika ditolak).Panitera 5 menit
B
aRegistrasi berkas perkara yang diterima. Meja II 15 menit
Pendaftaran Perkara Prodeo Tingkat Kasasi
Pendaftaran Perkara Prodeo PK
REGISTERASI PERKARA
5
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
bPenginputan data perkara ke dalam aplikasi
SIADPA/PTA.Admin 5 menit
c Penetapan dan Penginputan Majelis Hakim. Ketua 5 menit
dPenetapan dan Penginputan Panitera
Pengganti.Panitera 5 menit
ePenetapan dan Penginputan
Jurusita/Jurusita Pengganti.Panitera 5 menit
f Penetapan dan Penginputan Hari Sidang. Hakim 5 menit
gPenginputan data penundaan sidang,
tanggal putus, biaya perkara.
Panitera
Pengganti5 menit
h Penginputan data relaas panggilan. Jurusita/JSP 5 menit
iUpdating data-data perkara pada buku
register sesuai dengan kolom yang tersedia.Meja II 10 menit
C
a Perintah melakukan pemanggilan kepada
Jurusita/JSP.Hakim 5 menit
bPembuatan relas panggilan para pihak,
saksi atau saksi ahli.Jurusita/JSP 5 menit
cPembayaran dana panggilan kepada
Jurusita/JSP.Kasir 5 menit
paling lama di hari
tanggal relaas
disampaikan.
d
Penyerahan relaas panggilan kepada para
pihak di alamat tempat tinggal atau
kuasanya, jika tidak ada maka disampaikan
kepada aparat desa/lurah.
Jurusita/JSP 480 menit
paling lama 3 hari
sebelum hari
sidang.
ePenyerahan relaas panggilan kepada
Majelis Hakim.Jurusita/JSP 5 menit
paling lama 3 hari
sebelum hari
sidang.
D
1 Proses Persidangan
a Pemberian nomor antrian sidang.Petugas Meja
Informasi3 menit Pada hari sidang.
b Persiapan kelengkapan ruangan sidang.Panitera
Pengganti5 menit Pada hari sidang.
cPemeriksaan para pihak sebelum memasuki
ruang sidang dengan alat metal detector.Satpam 5 menit Pada hari sidang.
dPengunjung berdiri pada saat Majelis Hakim
memasuki ruangan sidang.
Panitera
Pengganti2 menit Pada hari sidang.
eSidang dibuka dan dinyatakan terbuka
untuk umum .Hakim 3 menit Pada hari sidang.
fSidang dalam perkara perceraian
dinyatakan tertutup untuk umum.Hakim 3 menit Pada hari sidang.
g Pemeriksaan para pihak. Hakim 30 menit Pada hari sidang.
PEMANGGILAN PIHAK, SAKSI DAN SAKSI AHLI
PROSES PERSIDANGAN
6
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
h Penutupan Sidang. Hakim 3 menit Pada hari sidang.
2
aPemberian informasi tentang prosedure
mediasi.Hakim 5 menit
Pada saat sidang
pertama perkara
yang
bersangkutan.
b Pemilihan mediator oleh para pihak. Hakim 5 menit
Pada saat sidang
pertama perkara
yang
bersangkutan.
c Penetapan Mediataor oleh Ketua Majelis. Hakim 5 menitSetelah mediator
disepakati.
d Pelaksanaan mediasi. Hakim/Mediator 60 menit
Setelah
penetapan
mediator.
eMelaporkan hasil mediasi kepada Majelis
Hakim.Mediator 5 menit
1 hari kerja
setelah
pelaksanaan
mediasi.
3 Mediasi Perkara Banding Pengadilan
Tingkat Banding
a Pemberian informasi tentang prosedure
mediasi.
Meja I 5 menit Pada saat para
pihak meyam-
paikan kehendak
berdamai.
b Membuat penetapan penunjukan mediator. Ketua 5 menit 1 hari kerja
setelah
permohonan.
c Membuat surat Pemberitahuan kepada PTA
tentang permohonan mediasi (jika berkas
perkara banding telah dikirim).
Ketua 5 menit Paling lama 2 hari
setelah
permohonan.
d Membuat penetapan penunjukan mediator. Ketua 5 menit
1 hari kerja
setelah
permohonan.
eMelaksanakan pemanggilan para pihak
untuk pelaksanaan mediasi.Jurusita/JSP 480 menit
Paling lambat 3
hari sebelum
mediasi.
f Melaksanakan mediasi. Mediator 60 menitPaling lama 14
hari kerja.
g
Melaporkan hasil mediasi kepada Ketua
PTA. Medan.
Ketua 5 menit 2 hari kerja
setelah laporan
mediator
diterima.
4 Pengembalian Sisa Panjar Biaya Perkara
aMenghitung biaya perkara yang dipergu-
nakan dan berapa sisa biaya perkara.Kasir 5 Menit
Pada hari perkara
putus atau ikrar
talak.
Proses Mediasi tingkat pertama
7
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
c Menyerahkan sisa panjar perkara kepada
pihak Penggugat/Pemohon. Kasir 5 Menit
Pada saat pihak
meminta
dikembalikan.
d
Membukukan tersendiri sisa panjar biaya
perkara yang belum diambil Pemohon/
Penggugat.
Kasir 5 Menit
e
Memberitahukan kepada Pemohon/
Penggugat yang belum mengambil sisa
panjar biaya perkara dengan surat, papan
pengumuman dan website untuk
mengambil sisa panjar tersebut, apabila
tidak diambil dalam jangka waktu 6 (enam)
bulan, maka sisa panjar biaya perkara
disetor ke Kas Negara sebagai uang tidak
bertuan.
Panitera dan
Petugas IT15 menit
1 minggu setelah
perkara diputus
atau setelah ikrar
talak diucapkan.
E
1 Sita di Luar Gugatan
aPemberian informasi tentang prosedur
permohonan sita.
Petugas
informasi5
Pada hari
pendaftaran sita
b Penaksiran biaya sita. Petugas meja I 10Pada hari
pendaftaran sita
c
Penerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
penyerahan berkas permohonan sita
kepada pemohon sita.
Kasir 10Pada hari
pendaftaran sita
d Penerimaan pendaftaran sita. Petugas Meja II 5Pada hari
pendaftaran sita
e Penunjukan JS/JSP dan PP. Panitera 5
1 hari kerja
setelah
permohonan sita.
f Penunjukan Majelis Hakim. Ketua 5
1 hari kerja
setelah
permohonan sita.
g Pemanggilan Pemohon dan Termohon Sita. JS/JSP 480
Paling lambat 2
hari kerja setelah
penugasan JS/JSP.
h Penyelenggaraan sidang permohonan sita.Majelis Hakim
dan PP30
Paling lama 1
bulan setelah
permohonan sita.
i Pembuatan berita acara sidang. Panitera sidang 30
Paling lambat 1
hari kerja setelah
sidang
permohonan sita.
PELAYANAN SITA
8
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
jPembuatan Penetapan pelaksanaan sita
(jika dikabulkan).Ketua 5 menit
Paling lambat 2
hari kerja setelah
permohonan sita
dikabulkan.
k
Pemberitahuan pelaksanaan sita kepada
Pemohon, Termohon dan pejabat terkait
serta meminta bantuan pengamanan
kepada aparat keamanan.
JS/JSP 480
Paling lambat 3
hari kerja sebelum
sita dilaksanakan.
l Pelaksanaan sita. Panitera/JS/JSP 30
Paling lambat 30
hari setelah
perintah sita.
m
Pembuatan berita acara penyitaan,
penunjukan penjaga objek sita dan
menyerahkannya kepada pihak- pihak.
Panitera 30 menitPada saat sita
berlangsung.
n Pendaftaran objek sita. Panitera 30
1 hari kerja
setelah sita
dilaksanakan.
o Penyerahan BA sita kepada Majelis Hakim. Panitera 5
1 hari kerja
setelah sita
dilaksanakan.
2 Sita Dalam Gugatan
a Pelaksanaan sidang insidentil.Majelis Hakim
dan PP30
Paling lambat 30
hari setelah
pendaftaran.
b Pembacaan putusan sela.Hakim Ketua
Majelis 10
Pada hari sidang
insidentil.
c Pembuatan Berita Acara Sidang insidentil. PP 30 menit
Paling lama 1 hari
kerja setelah
persidangan.
d Perintah kepada JS/JSP untuk
melaksanakan pemberitahuan sita kepada
pihak-pihak, aparat terkait dan meminta
bantuan pengamanan.
Panitera 480
2 hari kerja
setelah
permohonan sita
dikabulkan.
e Pelaksanaan sita. Panitera/JS/JSP 480Di tempat objek
sita.
fPembuatan Berita Acara Sita, penunjukan
penjaga objek sita dan penyerahan BA Sita.Panitera 30
Pada hari
pelaksanaan sita.
g Pendaftaran Objek Sita. Panitera 30
1 hari kerja
setelah
pelaksanaan sita
h Penyerahan BA Sita kepada Majelis. Panitera 5 menit
1 hari kerja
setelah
pelaksanaan sita
3 Sita Eksekusi
aPemberian informasi tentang prosedur
permohonan sita eksekusi.
Petugas
informasi5
Pada hari
pendaftaran
eksekusi.
9
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
b Penaksiran biaya pelaksanaan sita eksekusi. Petugas meja I 10Pada hari
pendaftaran sita
c
Penerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
penyerahan berkas permohonan kepada
pemohon sita eksekusi.
Kasir 10Pada hari
pendaftaran sita
d Penerimaan pendaftaran sita eksekusi. Petugas Meja II 5Pada hari
pendaftaran sita
e Penerbitan Penetapan Aanmaning. Ketua 10
Paling lama 7 hari
kerja setelah
pendaftaran sita
eksekusi.
fPemanggilan Pemohon dan Termohon
eksekusi.JS/JSP 480
1 hari kerja
setelah
penetapan
aanmaning.
g Pelaksanaan sidang aanmaning.Ketua dan
Paniterakondisional
Paling lama 1
bulan setelah
permohonan
eksekusi.
h Pembuatan berita acara sidang aanmaning. Panitera 15 menit
1 hari kerja
setelah sidang aan
maning.
i Penerbitan penetapan perintah eksekusi. Ketua 15 menit
Paling lambat 2
hari kerja setelah
permohonan
eksekusi.
j
Pemberitahuan pelaksanaan eksekusi
kepada Pemohon, Termohon dan pejabat
terkait serta meminta bantuan
pengamanan .
Panitera 480
1 hari kerja
setelah
penetapan
perintah eksekusi.
k
Pelaksanaan sita eksekusi ditempat objek
sita dengan disaksikan oleh 2 (dua) orang
saksi.
Panitera/JS/JP 480
Paling lambat 30
hari setelah
penetapan
perintah sita
eksekusi.
l
Pembuatan berita acara dengan menunjuk
penjaga objek dan menyerahkan BA kepada
pihak-pihak.
Panitera 30 menit
Pada hari
pelaksanaan sita
eksekusi.
m
Menyerahkan salinan berita acara
pelaksanaan sita eksekusi kepada Pemohon
dan Termohon.
Panitera 5 menit
Pada hari
pelaksanaan sita
eksekusi.
n Pendaftaran objek sita eksekusi. Panitera 5 menit
1 (satu) hari kerja
setelah
pelaksanaan sita
eksekusi.
10
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
oPeenyerahan berita acara pelaksanaan sita
eksekusi kepada Ketua Pengadilan Agama.Panitera 5 menit
1 hari kerja sete-
lah pelaksana an
sita eksekusi.
4 Sita dalam Upaya Hukum
aPemberian informasi tentang prosedur
permohonan sita.
Petugas
informasi5
Pada hari
pendaftaran sita
b Penaksiran biaya sita. Petugas meja I 10Pada hari
pendaftaran sita
c
Penerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
penyerahan berkas permohonan sita
kepada pemohon sita.
Kasir 10Pada hari
pendaftaran sita
d Penerimaan pendaftaran sita. Petugas Meja II 5Pada hari
pendaftaran sita
e Penunjukan JS/JSP dan PP. Panitera 5
1 hari kerja
setelah
permohonan sita.
f Penunjukan Majelis Hakim. Ketua 5
1 hari kerja
setelah
permohonan sita.
g Pemanggilan Pemohon dan Termohon Sita. JS/JSP 480
Paling lambat 2
hari kerja setelah
penugasan JS/JSP.
h Penyelenggaraan sidang permohonan sita.Majelis Hakim
dan PP30
Paling lama 1
bulan setelah
permohonan sita.
i Pembuatan berita acara sidang. Panitera sidang 30
Paling lambat 1
hari kerja setelah
sidang
permohonan sita.
jPembuatan Penetapan pelaksanaan sita
(jika dikabulkan)Ketua 5 menit
Paling lambat 2
hari kerja setelah
permohonan sita
dikabulkan.
k
Pemberitahuan pelaksanaan sita kepada
Pemohon, Termohon dan pejabat terkait
serta meminta bantuan pengamanan
kepada aparat keamanan.
JS/JSP 480
Paling lambat 3
hari kerja sebelum
sita dilaksanakan.
l Pelaksanaan sita. Panitera/JS/JSP 30
Paling lambat 30
hari setelah
perintah sita.
11
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
m
Pembuatan berita acara penyitaan,
penunjukan penjaga objek sita dan
menyerahkannya kepada pihak- pihak.
Panitera 30Pada saat sita
berlangsung.
n Melaporkan pelaksanaan sita kepada Ketua. Panitera 5
1 hari kerja
setelah
pelaksanaan sita
o Pendaftaran objek sita. Panitera 30
1 hari kerja
setelah sita
dilaksanakan.
p
Pengiriman berita acara sita ke Pengadilan
Tingkat Banding atau Mahkamah Agung RI
(sesuai tahapan upaya hukum).
Panitera 30
Paling lambat 1
minggu setelah
pelaksanaan sita.
F
aPenyusunan berkas perkara secara
kronologis beserta daftar isi.PP 60
Paling lambat 7
hari kerja setelah
sidang terakhir.
c
Penjahitan betrkas dengan penyegelan
mempergunakan stempel logo pengadilan
yang bersangkutan.
PP 15
Paling lambat 7
hari kerja setelah
sidang terakhir.
dPenanggalan dan penandatanganan pada
sudut kiri atas sampul minut.
Ketua Majelis
Hakim3 menit
1 hari kerja
setelah minutasi
e
Penyerahan berkas yang telah diminutasi
kepada Panitera Muda
Gugatan/Permohonan.
PP 5 menit
Paling lambat 12
hari kerja setelah
sidang terakhir.
G
1 Penyampaian Salinan Putusan Penetapan
aMenyampaikan salinan putusan/ penetapan
kepada para pihak.Petugas Meja III 5 menit
Paling lambat 14
hari setelah
putusan/
penetapan
diucapkan.
b
Membuat catatan kaki pada putusan/
penetapan tentang putusan/penetapan
telah disampaikan kepada para pihak
tanggal ........... dan berkekuatan hukumnya.
Petugas Meja III 5 menit
Pada hari salinan
putusan/penetap
an dibuat.
c
Mengirim salinan putusan Cerai Gugat yang
telah BHT dan atau penetapan ikrar talak
kepada KUA di tempat perkawinan
berlangsung dan KUA di tempat para pihak
bertempat tinggal melalui penyedia jasa
pos/pengiriman tercatat.
Petugas Meja III 45 menit
Paling lambat 2
hari kerja setelah
putusan BHT atau
setelah ikrar talak.
2 Penyerahan Akta Cerai
aMenerbitkan Akta Cerai Penggugat dan
Tergugat atau Pemohon dan Termohon.Petugas meja III 10 menit
Pada saat putu-
san BHT atau Ikrat
Talak.
PEMBERKASAN DAN MINUTASI
PENYERAHAN SALINAN PUTUSAN/PENETAPAN DAN AKTA CERAI.
12
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
b Meregister Akta Cerai. Petugas meja III 10 menitPada hari
diterbitkan AC.
cMenyerahkan Akta Cerai kepada para
pihak.Petugas meja III 5 menit
Segera setelah
dikeluarkan Akta
Cerai.
H
a
Meneliti dan melakukan anonimasi
terhadap putusan/penetapan yang akan
dipublikasikan.
Hakim 15 menit
Paling lambat 10
hari setelah
putusan
diucapkan.
b
Menyerahkan soft copy putusan/
penetapan yang telah dianonimasi kepada
admin.
Hakim 5 menit
Paling lambat 14
hari setelah
putusan
diucapkan.
c
Mempublikasikan setiap putusan/
penetapan yang telah dianonimasi oleh
Majelis Hakim.
Admin 15 menit
Paling lambat 2
hari setelah soft
copy putusan
diterima.
I
1 Laporan Bulana
a
Menghimpun data-data untuk laporan
LI.PA-1, LI.PA-7, LI.PA-8, B.4, PP.10,
Laporan Mediasi, Laporan Perkara Prodeo,
Laporan Sidang Keliling dan Posbakum,
Laporan Hak-hak Kepaniteraan (PNBP).
Panmud Hukum 90 menit
Hari kerja terakhir
bulan yang
dilaporkan sampai
dengan hari kerja
ke 2 bulan
pelaporan.
b
Menuangkan data-data yang terhimpun ke
dalam Blangko laporan LI.PA-1, LI.PA-7,
LI.PA-8, B.4, PP.10, Laporan Mediasi,
Laporan Perkara Prodeo, Laporan Sidang
Keliling dan Posbakum, Laporan Hak-hak
Kepaniteraan (PNBP).
Panmud Hukum 90 menit
Hari kerja ke 2
sampai dengan
hari kerja ke 3
bulan pelaporan.
c
Mengupload Laporan LI.PA-1 ke dalam
Aplikasi Laporan Terpadu Online PTA
Medan.
Panmud Hukum 10 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
d
Menginput data-data LI.PA-1, LI.PA-7,
LI.PA-8, B.4, PP.10, Laporan Mediasi,
Laporan Perkara Prodeo, Laporan Sidang
Keliling dan Posbakum, Laporan Hak-hak
Kepaniteraan (PNBP) ke dalam Aplikasi
Laporan Terpadu Online PTA Medan.
Panmud Hukum 15 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
PELAYANAN PUBLIKASI PUTUSAN/PENETAPAN
PELAPORAN PERKARA
13
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
e
Membuat hard copy (print out) Laporan
LI.PA-1, LI.PA-7, LI.PA-8, B.4, PP.10,
Laporan Mediasi, Laporan Perkara Prodeo,
Laporan Sidang Keliling dan Posbakum,
Laporan Hak-hak Kepaniteraan (PNBP) ke
dalam Aplikasi Laporan Terpadu Online PTA
Medan ditambah dengan Surat Pengantar.
Panmud Hukum 20 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
f
Mengirim hard copy (print out) laporan
LI.PA-1, LI.PA-7 dan LI.PA-8 ke Badilag
dan tembusan ke PTA Medan.
Panmud Hukum 10 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
g
Mengirim hard copy (print out) laporan
B.4, PP.10, Laporan Mediasi, Laporan
Perkara Prodeo, Laporan Sidang Keliling
dan Posbakum, Laporan Hak-hak
Kepaniteraan (PNBP).
Panmud Hukum 10 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
h
Menginput laporan L1.PA-7, Laporan
Perkara Prodeo, Laporan Sidang Keliling
dan Posbakum ke SMS Gateway.
Panmud Hukum 10 menit
Paling lambat
tanggal 5 setiap
bulan pelaporan.
2 Laporan Kwartal
aMenghimpun data-data untuk laporan
LI.PA-2, LI.PA-3, LI.PA-4 dan LI.PA-5.Panmud Hukum 20 menit
Hari kerja terakhir
bulan yang
dilaporkan sampai
dengan hari kerja
ke 2 bulan
pelaporan.
b
Menuangkan data-data yang terhimpun ke
dalam Blangko laporan LI.PA-2, LI.PA-3,
LI.PA-4 dan LI.PA-5.
Panmud Hukum 20 menit
Hari kerja ke 2
sampai dengan
hari kerja ke 3
bulan pelaporan.
c
Mengupload Laporan LI.PA-2, LI.PA-3,
LI.PA-4 dan LI.PA-5 ke dalam Aplikasi
Laporan Terpadu Online PTA Medan.
Panmud Hukum 10 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
d
Membuat hard copy (print out) Laporan
LI.PA-2, LI.PA-3, LI.PA-4 dan LI.PA-5
ditambah dengan Surat Pengantar.
Panmud Hukum 20 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
e
Mengirim hard copy (print out) laporan
LI.PA-2, LI.PA-3, LI.PA-4 dan LI.PA-5 ke
Badilag dan tembusan ke PTA Medan.
Panmud Hukum 10 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
3 Laporan Semester
aMenghimpun data-data untuk laporan
LI.PA-6.Panmud Hukum 15 menit
Hari kerja terakhir
bulan yang
dilaporkan sampai
dengan hari kerja
ke 2 bulan
pelaporan.
bMenuangkan data-data yang terhimpun ke
dalam Blangko laporan LI.PA-6.Panmud Hukum 20 menit
Hari kerja ke 2
sampai dengan
hari kerja ke 3
bulan pelaporan.
14
NO UNIT/PEJABAT
PELAKSANA
WAKTU KETURAIAN KEGIATAN
c
Mengupload Laporan LI.PA-6 ke dalam
Aplikasi Laporan Terpadu Online PTA
Medan.
Panmud Hukum 3 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
dMembuat hard copy (print out) Laporan
LI.PA-6 ditambah dengan Surat Pengantar.Panmud Hukum 10 menit
Hari kerja ke 3
bulan pelaporan.
f
Mengirim hard copy (print out) laporan
LI.PA-6 ke Badilag dan tembusan ke PTA
Medan.
Panmud Hukum 10 menitHari kerja ke 3
bulan pelaporan.
J
aPemberian informasi tentang prosedur
permohonan konsignasi.
Petugas
informasi5
Pada hari
pendaftaran sita
b Penaksiran biaya konsignasi. Petugas meja I 10Pada hari
pendaftaran sita
c
Penerbitan SKUM rangkap 4 (empat) dan
penyerahan berkas permohonan konsignasi
kepada pemohon konsignasi.
Kasir 10Pada hari
pendaftaran sita
d Penerimaan pendaftaran konsignasi. Petugas Meja II 5Pada hari
pendaftaran sita
ePerintah kepada JS/JSP untuk melakukan
penawaran kepada Termohon konsignasi.Ketua 5
1 hari kerja
setelah
pendaftaran.
fPelaksanaan penawaran kepada Termohon
konsignasi.JS/JSP 480
1 minggu setelah
pelaksanaan
penawaran.
g
Penyerahan uang konsignasi kepada
Termohon konsignasi disertai pembuatan
berita acara konsignasi diterima.
Panitera 30Pada hari
penyerahan uang.
h Pembuatan berita acara konsignasi ditolak. Panitera 15Dalam hal
konsignasi ditolak.
PELAYANAN KONSIGNASI
15
NO URAIAN KEGIATANUNIT
PELAKSANAWAKTU KET
A
1Penerimaan berkas banding dari TUP
Kepaniteraan Hukum.Meja I 5 Menit hari ke 1
2 Penelitian kelengkapan berkas banding. Meja I 30 Menit hari ke 1
3Membuat surat teguran atau menghubungi PA
asal apabila ada kekurangan kelengkapan berkas.
Panmud.Bandi
ng30 Menit hari ke 1
4 Pendaftaran perkara pada buku register. Meja II 30 Menit hari ke 1
5 Penerbitan konsep penunjukan PP.Panmud.Bandi
ng5 Menit hari ke 1
6Penginputan data perkara banding pada
SIADPTA.PP 30 Menit hari ke 2
7 Penerbitan konsep penunjukan Majelis Hakim. Ketua 20 Menit hari ke 2
8Penerbitan surat pemberitahuan pendaftaran
banding.Meja I 10 Menit hari ke 2
PENANGANAN PERKARA PENGADILAN TINGKAT BANDING
STANDART OPERATING PROCEDURES (SOP)
Pendaftaran
8banding.
Meja I 10 Menit hari ke 2
9 Penerbitan surat penunjukan PP. Meja I 10 Menit hari ke 2
10 Penerbitan surat PMH. Meja I 10 Menit hari ke 2
11Penandatanganan surat pemberitahuan
pendafataran banding dan penunjukan PP.Panitera 10 Menit hari ke 3
12 Penandatanganan surat PMH. Ketua 10 Menit hari ke 3,4
13 Penyerahan berkas banding ke Majelis Hakim. Meja II 5 Menit hari ke 5
B
1Pencatatan data berkas banding ke dalam court
calender Ketua Majelis.Ketua Majelis 20 Menit hari ke 5
2 Membaca berkas dengan memberi pendapat. Ketua Majelis 600 Menit hari ke 5-10
3 Penyerahan berkas banding ke Hakim Anggota II. Ketua Majelis 5 Menit hari ke 11
4Hakim Anggota II membaca berkas dengan
memberi pendapat.
Hakim
Anggota II600 Menit hari ke 11-15
5 Penyerahan berkas banding ke Hakim Anggota I.Hakim
Anggota II5 Menit hari ke 16
Proses pemeriksaan / penyelesaian perkara
16
NO URAIAN KEGIATANUNIT
PELAKSANAWAKTU KET
6Hakim Anggota I membaca berkas dengan
memberi pendapat.
Hakim
Anggota I600 Menit hari ke 16-20
7 Penyerahan berkas banding ke Ketua Majelis .Hakim
Anggota I5 Menit hari ke 21
8 Menyiapkan draft format putusan. PP 60 Menit hari ke 21-22
9
Majelis melaksanakan persidangan/ musyawarah
perumusan putusan, dan selanjutnya sidang
ditunda.
Majelis 120 Menit hari ke 23
10 Konsep, pengetikan dan koreksi putusan. Majelis 2 hari hari 23-28
11Sidang pembacaan dan penandatanganan
putusan.Majelis 30 Menit hari ke 29
12Penggandaan salinan putusan dalam bentuk hard
copy dan soft copy.PP 20 Menit hari ke 30
13 Penandatanganan salinan putusan. Panitera 20 Menit hari ke 31
14Penyerahan soft copy putusan pada koordinator
publikasi putusan.PP 10 Menit hari ke 31
15Penyerahan berkas perkara beserta salinan
putusan dan soft copy ke Meja III.PP 5 Menit hari ke 31
16Pembuatan surat pengantar pengembalian
berkas perkara banding.Meja III 60 Menit hari ke 32
17Koreksi salinan putusan yang akan dikirim ke PA
pengaju.Meja III 60 Menit hari ke 32
18Pengiriman berkas bundel A dan salinan putusan
beserta soft copy ke PA pengaju.Meja III 120 Menit hari ke 33-35
19 Penulisan amar putusan pada buku register. Meja II 60 Menit hari ke 31
20Penyerahan bundel B dan salinan putusan pada
Panitera Pengganti.Meja III 10 Menit hari 36
21 Minutasi berkas perkara banding. PP 60 Menit hari 36
C
1 Penyerahan berkas minutasi ke Panmud Hukum. PP 10 Menit hari ke 37
2 Pencatatan dalam register arsip.Panmud.
Hukum15 Menit hari ke 37
3 Memasukkan berkas minutasi ke dalam box.Panmud.
Hukum15 Menit hari ke 38
Pemberkasan dan pengarsipan
17
NO URAIAN KEGIATANUNIT
PELAKSANAWAKTU KET
4Menerima kembali foto copy relaas PBT putusan
banding dan dicatat pada buku register.
Panmud.
Banding15 Menit hari ke 60
5Memasukkan foto copy relaas PBT putusan
banding ke dalam berkas box arsip.
Panmud.
Hukum15 Menit hari ke 60
D
1Sinkronisasi antara SKUM dengan rekening koran
biaya proses perkara banding.
Bendahara
Biaya Proses10 Menit
2Pencatatan penerimaan biaya proses ke dalam
buku penerimaan biaya proses.
Bendahara
Biaya Proses10 Menit
3 Pengajuan SPM kepada PPK.Bendahara
Biaya Proses30 Menit
4Pencairan biaya proses untuk keperluan biaya
operasional.
Bendahara
Biaya Proses60 Menit
5
Pencatatan penerimaandan pengeluaran biaya
proses ke dalam buku bank, buku kas umum dan
buku bantu lainnya.
Bendahara
Biaya Proses60 Menit
6 Penyetoran HHK ke bendahara penerima.Bendahara
Biaya Proses10 Menit
7 Penutupan buku setiap akhir bulan.Bendahara
Biaya Proses30 Menit
Pengelolaan Biaya Proses
Biaya Proses
E
1 Membuat perencanaan pengadaan ATK perkara. Petugas 60 Menit
2 Membuat penawaran pengadaan ATK perkara. PPK 60 Menit
3 Memesan pengadaan ATK perkara. PPK 60 Menit
4Mencatat penerimaan dan pengeluaran dalam
buku ATK perkara.Petugas 30 Menit
F
1Meng upload informasi data perkara banding
yang masuk dan putus.Admin 30 Menit
2 Menganonimisasi putusan. Admin 30 Menit
3 Meng upload salinan putusan pada web PTA. Admin 10 Menit
4Meng upload putusan pada direktori putusan
MARI.Admin 10 Menit
G
1Pelaporan data proses perkara ke Meja I (perkara
putus, perkara minutasi, pengiriman, arsip).
PP
5 Menit
2 Pengisian instrumen data perkara banding.Meja I
15 Menit setiap kegiatan
3Penyerahan data laporan kepada Kepaniteraan
Hukum (L.I.IPA.1 dan .LI.IPA.3).
Meja I
10 Menittgl. 3 setiap
bulan
4Mengonsep laporan L.II.PA.1, L.II.PA.3, RK.1 dan
RK.2.
Petugas
Laporan30 Menit
tgl. 3 setiap
bulan
Pelaporan tingkat banding
Pengelolaan ATK perkara
Publikasi putusan
18
NO URAIAN KEGIATANUNIT
PELAKSANAWAKTU KET
5Meng upload dan Menginput data laporan
L.II.PA.1, L.II.PA.3, RK.1 dan RK.2.
Petugas
Laporan30 Menit
tgl. 3 setiap
bulan
6 Mengirim laporan L.II.PA.1, L.II.PA.3 via email.Petugas
Laporan30 Menit
tgl. 3 setiap
bulan
7 Merekap laporan Relaas PBT isi putusan banding.Petugas
Laporan30 Menit
tgl. 3 setiap
bulan
8 Memonitor putusan perkara kasasi dan PK.Petugas
Laporan30 Menit
tgl. 3 setiap
bulan
9 Meng upload data perkara via SIADPTA.Petugas
Laporan30 Menit
tgl. 3 setiap
bulan
H
1Memonitor kelengkapan laporan bulanan
(L.I.PA.7, L.I.PA.8, B4 dan PP.10).
Petugas
Laporan60 Menit
tgl. 3 setiap
bulan
2Memonitor kelengkapan laporan bulanan via
SMS Gateway.
Petugas
Laporan60 Menit
tgl. 3 setiap
bulan
3 Mengedit laporan:
aRK.3, RK.4, laporan Gugatan/Permohonan dan
minutasi.
Petugas
Laporan 60 Menittgl. 4 s.d.5
setiap bulan
b RK.5/B.4 (Faktor Penyebab Perceraian).Petugas
Laporan60 Menit
tgl. 4 s.d.5
setiap bulan
c RK.6/PP.10.Petugas
Laporan60 Menit
tgl. 4 s.d.5
setiap bulan
Petugas tgl. 4 s.d.5
Pelaporan tingkat pertama
d Rekap Keuangan Perkara.Petugas
Laporan60 Menit
tgl. 4 s.d.5
setiap bulan
e Rekap Keuangan HHK.Petugas
Laporan60 Menit
tgl. 4 s.d.5
setiap bulan
fLaporan Perkara Prodeo, Sidang Keliling dan
Posbakum.
Petugas
Laporan60 Menit
tgl. 4 s.d.5
setiap bulan
g Laporan Perkara Mediasi.Petugas
Laporan60 Menit
tgl. 4 s.d.5
setiap bulan
4
Pengiriman Laporan Perkara RK.1 s.d. RK.6,
Rekap Keuangan Perkara dan
Gugatan/Permohonan via email dan pos.
Petugas
Laporan 60 Menittgl. 4 s.d.5
setiap bulan
I
1 Registrasi surat pengaduan. Petugas 15 Menit
2 Mendisposisi perintah tindak lanjut. Ketua 30 Menitsejak surat
diregister
3Meneruskan surat pengaduan kepada kordinator
(WKPTA).Petugas 15 Menit setelah disposisi
4Membaca dan mempelajari masalah /substansi
materi pengaduan.WKPTA 60 Menit setelah disposisi
5Menunjuk hakim pengawas bidang untuk
menindaklanjuti.WKPTA 15 Menit setelah disposisi
6Meneruskan surat pengaduan kepada hakim
pengawas bidang.Petugas 15 Menit setelah disposisi
7Melakukan klarifikasi atau pemeriksaan terhadap
pihak pihak terkait.Hakim 5 hari
8Membuat laporan Hasil Pemeriksaan dan
rekomendasi .Hakim 60 Menit
Penanganan Pengaduan
19
NO URAIAN KEGIATANUNIT
PELAKSANAWAKTU KET
9 Merekap dan mempublikasikan dalam web PTA. petugas 30 Menit
10 Membuat surat pengantar LHP kepada Bawas. Wapan 30 Menit
11 Mengirim LHP ke Bawas dan Instansi terkait. Wapan 30 Menit
20
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
I
A Pengelolaan Surat Masuk
1Mengelompokkan dan Mencatat seluruh identitas surat
ke dalam buku agenda surat masuk5 Pencatat Umum
2 Memberikan lembar KK, LP, dan Disposisi 5 Pencatat Umum
3 Meneruskan surat kepada Pimpinan UP 5 Pencatat Umum
4Memberi perintah tindak lanjut pada LD oleh Pimpinan
UP10 Pejabat Umum
5 Menindaklanjuti isi perintah pada LD 1 Pejabat Umum
6 Mengarsipkan surat pada Unit Pelaksana 5 Petugas Arsip Umum
7Menyimpan dan menata lembar KK, LP dan LD pada bok
arsip5 Pencatat Umum
8Memilah dan mencatat arsip in aktif untuk diserahkan ke
unit kearsipan1 Petugas Arsip Umum
Lama Proses 35 1 1 9.6 jam
B Pengelolaan Surat Keluar
1 Mengonsep surat dinas sesuai dengan perintah pimpinan 15 Pejabat Umum
2 Mengoreksi dan memaraf konsep surat 10 Pejabat Umum
3 Menandatangankan dan memberi nomor surat 15 UP Umum
4 Mengirimkan surat sesuai dengan tujuannya 1 Umum Umum
5 Mengarsipkan surat pada Unit Pelaksana 5 Petugas Arsip Umum
6 Penyimpanan dan penataan lembar KK pada bok arsip 5 UP Umum
7Memilah dan mencatat arsip in aktif untuk diserahkan ke
unit kearsipan1 Petugas Arsip Umum
Lama Proses 50 1 1 9.8 jam
C PENGELOLAAN /PENATAUSAHAAN ARSIP
1Menerima arsip in aktif dari unit pengolah beserta
daftarnya.5 Petugas Arsip Umum
2Menata arsip sesuai dengan kode klasifikasi dan indeks
surat10 Petugas Arsip Umum
3Membuat daftar retensi arsip sesuai dengan peraturan
yang berlaku.2 Petugas Arsip Umum
4 Melaksanakan retensi arsip : Petugas Arsip Umum
a Membentuk panitia 1 Pejabat Umum
bMemilah arsip yang memenuhi syarat untuk
dimusnahkan12 Panitia Umum
cMelaksanakan pemusnahan sesuai dengan BA
pemusnahan.2 Panitia Umum
Lama Proses 15 0 17 136.3 jam
A Penatausahaan BMN Aset Tetap
1 Melakukan Opname fisik BMN 5 TIM Umum
2 Melaporkan Hasil Opname Fisik BMN 1 TIM Umum
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP)
KESEKRETARIATAN
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
BAGIAN UMUM /URUSAN RUMAH TANGGA
TATA PERSURATAN
PERLENGKAPAN
21
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
3 Mengoreksi keadaan saldo awal BMN 1 Operator BMN
4
Mencatat SP2D dan Dokumen Pengadaan Barang ke
dalam Buku Bantu Ekstra dan Intrakomptable secara
manual
30 Operator BMN Umum
5
Menginput data Mutasi Barang ke aplikasi SIMAK BMN
berdasarkan buku bantu Ekstrakomptable dan
Intrakomptable manual
1 Operator BMN Umum
6 Melakukan Rekonsiliasi internal SIMAK dan SAK 1 Operator BMN Umum
7 Melakukan Rekonsiliasi ke KPKNL 1 Operator BMN Umum
8 Mengirimkan hasil Rekon KPKNL ke Korwil 1 Operator BMN Umum
9Membuat dan mengirimkan laporan SIMAK BMN secara
berkala ke korwil1 Operator BMN Umum
10 Memberi Label nomor inventaris pada fisik barang 5 Operator BMN Umum
11 Mencetak dan membuat DBR, DIL, KIB 1 Operator BMN Umum
12Mengusulkan rencana penghapusan BMN berdasarkan
opname fisik1 Operator BMN Umum
13 Membentuk panitia penghapusan BMN 1 KPB Umum
14Mengusulkan rencana penghapusan BMN secara
berjenjang sesuai aturan yang berlaku30 Panitia Umum
15Mengusulkan pelaksanaan lelang penghapusan kepada
KPKNL berdasarkan SK Penghapusan BMN2 Panitia Umum
16Melaksanakan lelang penghapusan BMN sesuai jadwal
yang telah ditetapkan KPKNL1 Panitia Umum
17Menerima dan membukukan bukti setor hasil penjualan
lelang dari KPKNL1 Bendahara Umum
18Menerima risalah lelang untuk diinfut sebagai mutasi
barang pada aplikasi SIMAK BMN1 Operator BMN Umum
19Melaporkan hasil pelaksanaan lelang ke eselon I MARI
(BUA MARI)1 Operator BMN Umum
Lama Proses 30 3 53 427.5 jam
B Penatausahaan BMN Aset Lancar
1 Melakukan opname fisik barang persediaan 2Operator
PersediaanUmum
2 Mengoreksi saldo awal barang persediaan 1Operator
PersediaanUmum
3Mencatat Pembelian Barang Persedian ke dalam buku
bantu Persedian berdasarkan faktur Pembelian1
Operator
PersediaanUmum
4Menginput Pembelian Barang Persediaan ke dalam
aplikasi persedian berdasarkan buku bantu1
Operator
PersediaanUmum
5Mencatat Pendistribusian barang berdasarkan instrumen
permintaan /distribusi barang30
Operator
PersediaanUmum
6Menginput data pendistribusian barang ke dalam aplikasi
persediaan30
Operator
PersediaanUmum
22
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
7Mengirimkan data barang persediaan ke dalam aplikasi
SIMAK BMN30
Operator
PersediaanUmum
8 Membuat laporan barang persediaan 2Operator
PersediaanUmum
9Mengirimkan laporan barang persediaan secara berkala
ke Korwil1
Operator
PersediaanUmum
Lama Proses90 2 6 51.5 jam
C Administrasi Perencanaan dan Pelaksanaan Anggaran
1 Menghimpun data kebutuhan setiap unit untuk 1 tahun 7 Umum Wasek
2Merekap data kebutuhan dan memperhitungkan harga
Perkiraan sendiri sesuai dengan SBM3 Umum Wasek/PPK
3 Membuat RPA sesuai dengan DIPA/ RKAKL 1 Pejabat terkait Wasek
4Merealisasikan RPA sesuai dengan jadual yang telah
ditetapkan 2
Pejabat yang
ditunjukWasek
5 Menyerahkan dokumen Pengadaan kepada PPK 30 Panitia Wasek
Lama Proses 30 0 13 104.5 jam
D Kerumah tanggaan
aMencatat buku / menginput data buku masuk ke dalam
buku besar perpustakaan.5 Pustakawan Umum
bMengklasifikasikan buku sesuai dengan subyek, judul
buku10 Pustakawan Umum
cMemberi label nomor, membuat katalog, kantong buku,
Kartu Pinjaman serta menyampul buku.1 Pustakawan Umum
d Membuat Kartu anggota serta buku Peminjam 10 Pustakawan Umum
e Menyusun dan menata buku sesuai dengan Klasifikasi 5 Pustakawan Umum
f Membuat laporan Keadaan buku Perpustakaan 5 Pustakawan Umum
Lama Proses 30 1 5 41.5 jam
a Membuat RAB pemeliharaan sesuai dengan DIPA 3 Umum PPK
bMelaksanakan Pemeliharaan sarana dan Prasarana
secara berkala7 Umum PPK
c Membuat laporan pemeliharaan secara berkala 1 Umum PPK
Lama Proses 0 0 11 88.0 jam
a Membuat jadwal petugas kebersihan 15 Umum
b Membersihkan ruangan dan lingkungan kantor 2 CS Umum
c Menata ruang dan keindahan kantor 1 CS Umum
Lama Proses 15 3 0 3.3 jam
a Membuat Jadwal Petugas Keamanan 15 Umum Wasek
b Melakukan Kontrol terhadap keamanan lingkungan 1 Security Umum
cMengarahkan tamu untuk melapor ke petugas piket
untuk mendapatkan izin bertamu5 Security Umum
Perawatan/ Pemeliharaan Sarana dan Prasarana
Kebersihan dan Keindahan
Keamanan
Pengelolaan Perpustakaan
23
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
dMeminta tamu untuk menyerahkan kartu identitas
kepada petugas5 Security Umum
e
Mencatat ke dalam buku piket, pegawai atau pihak luar
yang melakukan kegiatan di lingkungan kantor di luar
jam dinas.
5 Security Umum
fMenyalakan lampu seperlunya di malam hari di luar
ruangan30 Security Umum
gMelakukan Koordinasi dengan aparat keamanan
setempat jika terjadi peristiwa30 Security Umum
h Memback-up data CCTV 3 IT Umum
Lama Proses 90 4 0 5.5 jam
1 Menyiapkan jadwal kegiatan pimpinan 1 Ajudan Umum
2 Mendampingi pimpinan dalam acara kedinasan 1 Ajudan Umum
3Melakukan konsulitasi dengan pejabat untuk kegiatan
pimpinan30 Ajudan Umum
4 Menerima dan mengarahkan tamu pimpinan 5 Ajudan Umum
Lama Proses 35 0 2 16.6 jam
1 Menentukan jadwal pelaksanaannya 5 Kepeg Wasek
2 Menghadirkan rohaniwan pendamping 1 Umum Wasek
3 Menyiapkan naskah pelantikan/ penyumpahan 1 Kepeg Wasek
4 Menyiapkan dan menyampaikan undangan 1 Umum Wasek
5 Menunjuk petugas pelaksana 1 Kepeg Wasek
6 Menyiapkan sarana dan prasarana upacara 1 Umum Wasek
7 Melaksanakan gladi resik 1 Kepeg Wasek
Lama Proses 5 4 2 20.1 jam
1Mempersiapkan kelengkapan sarana dan prasarana
ruang sidang1 Portir Umum
2 Membuat jadwal persidangan 30 Portir Wapan
3 Mempersiapkan nomor antrean persidangan 1 Portir Wapan
4Memanggil para pihak yang berperkara berdasarkan
nomor antrean5 Portir Wapan
5Melakukan pemeriksaan terhadap pihak-pihak yang akan
bersidang dengan alat detektor5 Portir Umum
Lama Proses 40 2 0 2.7 jam
1 Membuat jadual kegiatan kedatangan dan kepulangan 1 Protokoler Umum
2 Melakukan koordinasi dengan protokol terkait 1 Protokoler Umum
3 Menyiapkan transportasi dan akomodasi 1 Protokoler Umum
Lama Proses 0 3 0 3.0 jam
1 Membuat jadual kegiatan pisah sambut 30 Protokoler Umum
2 Menunjuk panitia pelaksana pisah sambut 1 Kepeg Wasek
3 Menyiapkan dan menyampaikan undangan 1 Umum Wasek
4 Mempersiapkan sarana dan prasarana pisah sambut 1 Umum Wasek
5 Melakukan koordinasi dengan pihak terkait 1 Umum Wasek
6 Melaksanakan acara pisah sambut 1 Panitia Umum
7 Melaporkan dan mengevaluasi kegiatan 1 Panitia Umum
Lama Proses 0 0 3 24.0 jam
Protokoler pimpinan
Protokoler Pengambilan sumpah
Protokoler sidang
Protokoler dan Humas
Protokoler Penjemputan dan Penerimaan tamu
Protokoler upacara pisah sambut
24
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
1Mempersiapkan tempat acara persemayaman di kantor/
rumah duka1 Umum Wasek
2 Menginformasikan kepada seluruh jajaran 1 Umum Wasek
3 Melakukan koordinasi kepada pihak keluarga 30 Umum Wasek
4 Menyiapkan daftar riwayat hidup 30 Kepeg Wasek
5 Melakukan prosesi pelepasan jenazah 2 Umum Wasek
Lama Proses 60 3 1 12.0 jam
1 Menunjuk Hakim sebagai Humas Pengadilan 1 Ketua Kepeg
2 Mempersiapkan sarana dan prasarana ruang humas 1 Umum Wasek
3Menyiapkan informasi tentang kebijakan dan
permasalahan-permasalahan pengadilan1 Humas Waka
4Memberikan informasi kepada yang membutuhkan
dengan berpedoman kepada kode etik15 Humas Waka
5Mendampingi pimpinan dalam jumpa pers, wawancara
dan audiensi dengan pejabat/ instansi terkait1 Humas Waka
6Melakukan koordinasi dengan Tim IT dalam setiap
pemberitaan penting15 Humas Waka
Lama Proses 30 2 2 18.5 jam
II
A DAFTAR HADIR
1Menunjuk Tim pemantau disiplin sesuai SEKMA
069/20091 Kepeg Waka
2Merekap data kehadiran pegawai, setiap hari dan akhir
bulan30 Kepeg Wasek
3
Mengesahkan dan menandatangani data rekap daftar
hadir pegawai setiap akhir bulan kepada
penanggungjawab
20 Kepeg Wasek
4Menyerahkan rekap ke bagian keuangan untuk dasar
pembayaran uang makan dan remunerasi5 Kepeg Wasek
Lama Proses 55 1 0 1.9 jam
B PENILAIAN DP3
1Menerima daftar catatan penilaian dari masing-masing
pejabat penilai5 Kepeg Wasek
2
Membuat DP3 masing-masing pegawai dan
menandatangankan kepada pejabat penilai, pegawai
yang bersangkutan dan atasan langsung pejabat penilai
1 Kepeg Wasek
3
Menyerahkan DP3 kepada masing-masing pegawai
kecuali DP3 Ketua Pengadilan Agama harus diteruskan ke
BADILAG
5 Kepeg Wasek
Lama Proses10 1 0 1.2 jam
C USUL KENAIKAN PANGKAT DAN PENSIUN
1Melengkapi persyaratan berkas usul kenaikan pangkat
dan pensiun2 Kepeg Wasek
2 Membuat nota usul kenaikan pangkat dan pensiun 30 Kepeg Wasek
BAGIAN KEPEGAWAIAN
PELAKSANAAN DISIPLIN
HUMAS
Protokoler Persemayaman Jenazah
25
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
3 Mengirimkan berkas usul kenaikan pangkat dan pensiun 1 Kepeg Wasek
4Mencatat data usul kenaikan pangkat dan pensiun ke
dalam buku bantu5 Kepeg Wasek
Lama Proses 35 2 1 10.6 jam
D KENAIKAN GAJI BERKALA
1 Mendata kenaikan gaji berkala setiap pegawai 10 Kepeg Wasek
2 Membuat surat pengajuan usul ke KPPN 30 Kepeg Wasek
3Menyerahkan kepada yang bersangkutan dan Petugas
Daftar Gaji5 Kepeg Wasek
Lama Proses 45 0 0 0.8 jam
E KARPEG, KARIS, KARSU, TASPEN, ASKES
1 Melengkapi berkas persyaratan usul 1 Kepeg Wasek
2 Membuat surat pengusulan ke instansi terkait 30 Kepeg Wasek
3 Mencatat ke dalam buku bantu masing-masing 5 Kepeg Wasek
Lama Proses 35 1 0 1.6 jam
F CUTI
1Memberi catatan tentang informasi cuti yang telah
diambil5 Kepeg Wasek
2 Memberikan pertimbangan atas permohonan cuti 5 Kepeg Wasek
3 Menerbitkan surat izin cuti 30 Kepeg Wasek
4 Mencatat ke dalam buku bantu dan papan informasi cuti 5 Kepeg Wasek
5 Menerima laporan setelah menjalani cuti 5 Kepeg Wasek
Lama Proses 50 0 0 0.8 jam
G ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN
1 Membuat uraian tugas masing-masing pegawai 1 Kepeg Wasek
2Membuat Surat Keputusan Kepegawaian, Kepanitiaan
dan surat tugas30 Kepeg Wasek
3
Membuat Surat Pernyataan Melaksanakan Tugas, Surat
Pernyataan Menduduki Jabatan, dan Surat Pernyataan
Pelantikan
30 Kepeg Wasek
4Membuat Daftar Urut Kepangkatan, Bezeeting Formasi
dan Senioritas Hakim dan Panitera1 Kepeg Wasek
5 Mengupdate data Simkep 15 Kepeg Wasek
6 Membuat data statistik pegawai dan struktur organisasi 1 Kepeg Wasek
7 Mengisi buku bantu pelanggaran disiplin 5 Kepeg Wasek
8 Melengkapi data file pegawai 1 Kepeg Wasek
9 Membuat surat usul mutasi dan promosi jabatan 1 Kepeg Wasek
10 Membuat usul penghargaan Satya Lencana Karya Satya 1 Kepeg Wasek
11Membuat usul surat izin belajar S2 dan S3 ke Pejabat
Eselon1 melalui PTA Medan1 Kepeg Wasek
12 Membuat surat izin belajar S1 1 Kepeg Wasek
Lama Proses 80 7 1 16.3 jam
III
Perencanaan Anggaran
BAGIAN KEUANGAN
26
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
a
Membuat dan menyusun RKAKL dan data pendukung
kelengkapan untuk diserahkan ke Biro Perencanaan
Mahkamah Agung Republik Indonesia
7 Keuangan Wasek
bMembuat rencana penarikan dana setiap kegiatan
berdasarkan harian, mingguan, bulanan30 Keuangan Wasek
cMengajukan Kartu Identitas Petugas Pengantar SPM
(KIPP)1 Keuangan Wasek
Lama Proses 30 0 8 64.5 jam
1 Gaji Induk
a
Membuat daftar gaji pegawai menggunakan aplikasi gaji
dan menyusun kelengkapan daftar gaji (SK Kenaikan
Berkala, SK Kenaikan Pangkat, Buku Nikah, Akta Kelahiran
Anak dan SK Mutasi), setiap awal bulan
30 PDG Keuangan
b Membuat Surat Setoran Pajak (SSP) Gaji Induk 5 PDG Keuangan
c Koreksi daftar gaji dan kelengkapannya. 30 PDG Keuangan
d
Pengajuan Surat Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak
(SPTJM) daftar gaji dan kelengkapannya untuk
ditandatangani oleh Kuasa Pengguna Anggaran.
30 PDG Keuangan
e Membuat Surat Perintah Pembayaran (SPP) Gaji Induk 30 Bendahara Wasek
f
Membuat Surat Perintah Membayar (SPM) untuk
ditandatangani oleh Pejabat Penandatangan Surat
Perintah Membayar (SPM) Gaji Induk
15 Operator Keuangan
gMengantar Surat Perintah Membayar (SPM) Gaji Induk
ke Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN)1 Petugas Bendahara
h
Mengambil SP2D dan melakukan penarikan uang gaji
induk dari Bank dan memberikan daftar transfer ke
rekening masing-masing pegawai
30 Petugas Bendahara
i Mencatat SPM dan SP2D ke dalam buku bantu 30 Bendahara Keuangan
jMempertanggungjawabkan pembayaran gaji induk
pegawai1 Bendahara Keuangan
Lama Proses 200 2 0 5.3 jam
2 Gaji Susulan, Kekurangan Gaji
a
Membuat daftar gaji pegawai menggunakan aplikasi gaji
dan menyusun kelengkapan daftar gaji (SK Kenaikan
Berkala, SK Kenaikan Pangkat, Buku Nikah, Akta Kelahiran
Anak dan SK Mutasi), setiap awal bulan
30 PDG Keuangan
bMembuat Surat Setoran Pajak (SSP) Gaji
Susulan/Kekurangan Gaji 5 PDG Keuangan
c Koreksi daftar gaji dan kelengkapannya. 30 PDG Keuangan
d
Pengajuan Surat Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak
(SPTJM) daftar gaji Susulan dan kelengkapannya untuk
ditandatangani oleh Kuasa Pengguna Anggaran.
30 PDG Keuangan
eMembuat Surat Perintah Pembayaran (SPP) Gaji
Susulan/Kekurangan Gaji.30 Bendahara Wasek
Pelaksanaan Anggaran
27
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
f
Membuat Surat Perintah Membayar (SPM) untuk
ditandatangani oleh Pejabat Penandatangan Surat
Perintah Membayar (SPM) Gaji Susulan/Kekurangan Gaji.
15 Operator Keuangan
g
Mengantar Surat Perintah Membayar (SPM) Gaji
Susulan/Kekurangan Gaji ke Kantor Pelayanan
Perbendaharaan Negara KPPN)
1 Petugas Bendahara
h
Mengambil SP2D dan melakukan penarikan uang Gaji
Susulan/Kekurangan Gaji dari Bank dan memberikan
daftar transfer ke rekening pegawai
30 Petugas Bendahara
i Mencatat SPM dan SP2D ke dalam buku bantu 30 Bendahara Keuangan
jMempertanggungjawabkan pembayaran Gaji
Susulan/Kekurangan Gaji.1 Bendahara Keuangan
Lama Proses 200 2 0 5.3 jam
3 Uang Muka/Persekot Gaji
aMembuat daftar gaji pegawai menggunakan aplikasi gaji
dan menyusun kelengkapan daftar gaji (SK Mutasi).30 PDG Keuangan
bMembuat Surat Setoran Pajak (SSP) Uang Muka/Persekot
Gaji5 PDG Keuangan
c Koreksi Uang Muka/Persekot Gaji dan kelengkapannya. 30 PDG Keuangan
d
Pengajuan Surat Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak
(SPTJM) Uang Muka/Persekot Gaji dan kelengkapannya
untuk ditandatangani oleh Kuasa Pengguna Anggaran.
30 PDG Keuangan
eMembuat Surat Perintah Pembayaran (SPP) Uang
Muka/Persekot Gaji.30 Bendahara Wasek
f
Membuat Surat Perintah Membayar (SPM) Uang
Muka/Persekot Gaji untuk ditandatangani oleh Pejabat
Penandatangan Surat Perintah Membayar (SPM).
15 Operator Keuangan
gMengantar Surat Perintah Membayar (SPM) ke Kantor
Pelayanan Perbendaharaan Negara KPPN)1 Petugas Bendahara
h
Mengambil SP2D dan melakukan penarikan Uang
Muka/Persekot Gaji dari Bank dan memberikan daftar
transfer ke rekening pegawai
30 Petugas Bendahara
i Mencatat SPM dan SP2D ke dalam buku bantu 30 Bendahara Keuangan
jMempertanggungjawabkan pembayaran Uang
Muka/Persekot Gaji.1 Bendahara Keuangan
Lama Proses 200 2 0 5.3 jam
4 Gaji Ke 13 (Tiga Belas)
a
Membuat daftar gaji ke 13 Hakim dan pegawai
menggunakan aplikasi gaji dan kelengkapannya
mengacu pada daftar gaji bulan Juni, dilaksanakan
setelah ada Surat Edaran Menteri Keuangan melalui
Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN).
30 PDG Keuangan
b Membuat faktur pajak / Surat Setoran Pajak (SSP). 5 PDG Keuangan
c Koreksi daftar gaji ke 13 dan kelengkapannya. 30 PDG Keuangan
28
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
d
Pengajuan Daftar gaji ke 13 dan kelengkapannya
dan Surat Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak (SPTJM)
untuk ditandatangani oleh Kuasa Pengguna Anggaran.
30 PDG KPA
ePenerbitan Surat Perintah Membayar (SPM) dan Surat
Setoran Pajak (SSP).30 Operator Keuangan
f
Penandatanganan Surat Perintah Membayar
(SPM) dan Surat Setoran Pajak (SSP) untuk
ditandatangani oleh Pejabat Penandatangan Surat
Perintah Membayar (SPM).
15 Keuangan Wasek
gMengantar Surat Perintah Membayar (SPM) ke Kantor
Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN).1 Petugas Keuangan
h
Mengambil SP2D dan melakukan penarikan Uang
Muka/Persekot Gaji dari Bank dan memberikan daftar
transfer ke rekening pegawai
30 Petugas Bendahara
i Mencatat SPM dan SP2D ke dalam buku bantu 30 Bendahara Keuangan
jMempertanggungjawabkan pembayaran Uang
Muka/Persekot Gaji.1 Bendahara Keuangan
Lama Proses 140 1 0 3.3 jam
5 Uang Duka Wafat/Tewas
a
Membuat daftar gaji pegawai menggunakan aplikasi gaji
dan menyusun kelengkapan daftar gaji (Surat
Keterangan Kematian/Tewas)
30 PDG Keuangan
c Koreksi Uang Duka Wafat/Tewas dan kelengkapannya. 5 PDG Keuangan
d
Pengajuan Surat Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak
(SPTJM) Uang Duka Wafat/Tewas dan kelengkapannya
untuk ditandatangani oleh Kuasa Pengguna Anggaran.
30 PDG Keuangan
eMembuat Surat Perintah Pembayaran (SPP) Uang Duka
Wafat/Tewas30 Bendahara Wasek
f
Membuat Surat Perintah Membayar (SPM) Uang Uang
Duka Wafat/Tewas untuk ditandatangani oleh Pejabat
Penandatangan Surat Perintah Membayar (SPM).
30 Operator Keuangan
gMengantar Surat Perintah Membayar (SPM) ke Kantor
Pelayanan Perbendaharaan Negara KPPN)15 Petugas Bendahara
h
Mengambil SP2D dan melakukan penarikan Uang Duka
Wafat/Tewas dari Bank dan memberikan daftar transfer
ke rekening Bendahara.
1 Petugas Bendahara
i Mencatat SPM dan SP2D ke dalam buku bantu 30 Bendahara Keuangan
jMempertanggungjawabkan pembayaran Uang Duka
Wafat/Tewas.30 Bendahara Keuangan
Lama Proses 200 1 4.3 jam
6 Uang Makan
a
Membuat dan mengkoreksi Daftar Nominatif uang
makan setelah mendapat rekapitulasi absensi dari sub
bagian kepegawaian pada tanggal 5 setiap bulannya.
30 PDG Keuangan
b
Membuat Surat Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak
(SPTJM) dan ditandatangani oleh Kuasa Pengguna
Anggaran (KPA).
30 PDG Keuangan
29
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
c
Membuat Surat Perintah Membayar (SPM) dan Surat
Setoran Pajak (SSP) untuk ditandatangani oleh Pejabat
Penandatangan Surat Perintah Membayar (SPM.
1 Operator Keuangan
dMengantar Surat Perintah Membayar (SPM) ke Kantor
Pelayanan Perbendaharaan Negara KPPN).1 Petugas Bendahara
h
Mengambil SP2D dan melakukan penarikan Uang Duka
Wafat/Tewas dari Bank dan memberikan daftar transfer
ke rekening Bendahara.
2 Petugas Bendahara
i Mencatat SPM dan SP2D ke dalam buku bantu 10 Bendahara Keuangan
jMempertanggungjawabkan pembayaran Uang Duka
Wafat/Tewas.15 Bendahara Keuangan
Lama Proses 60 2 0 3.0 jam
7 Uang Lembur
aMembuat Surat Perintah Lembur yang ditandatangani
oleh Kuasa Pengguna Anggaran (KPA).15 Keuangan Wasek
b Membuat Daftar Absen Lembur. 10 Kepeg Wasek
cPenandatanganan oleh penerima/ yang diperintah
lembur dan disetujui Kuasa Pengguna Anggaran (KPA).15 PDG Keuangan
dPembuatan Daftar Nominatif uang lembur dan Surat
Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak (SPTJM).15 PDG Keuangan
e
Penandatanganan Daftar Nominatif uang lembur dan
Surat Pernyataan Tanggung Jawab Mutlak (SPTJM) oleh
Kuasa Pengguna Anggaran (KPA).
10 Keuangan KPA
fPenerbitan Surat Perintah Membayar (SPM) dan
Pembuatan Surat Setoran Pajak (SSP).10 Operator Keuangan
gPenandatanganan Surat Perintah Membayar (SPM) oleh
Pejabat Penandatangan Surat Perintah Membayar (SPM).5 Keuangan Wasek
hMengantar Surat Perintah Membayar (SPM) ke Kantor
Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN).1 Petugas Keuangan
h
Mengambil SP2D dan melakukan penarikan Uang Duka
Wafat/Tewas dari Bank dan memberikan daftar transfer
ke rekening Bendahara.
2 Petugas Bendahara
i Mencatat SPM dan SP2D ke dalam buku bantu 10 Bendahara Keuangan
jMempertanggungjawabkan pembayaran Uang Duka
Wafat/Tewas.1 Bendahara Keuangan
Lama Proses 50 4 0 4.8 jam
8 Remunerasi dan Pertanggungjawabannya.
a
Membuat daftar nominatif remunerasi berdasarkan
rekapitulasi absen dari Sub Bagian Kepegawaian,
dilaksanakan setelah ada Surat Perintah dari Biro
Keuangan Mahkamah Agung Rl.
30 Keuangan Wasek
bKoreksi daftar nominatif oleh Bendahara Pengeluaran
dan Kepala Sub Bagian Keuangan.30 Keuangan Wasek
cMembuat rekapitulasi permintaan remunerasi dan
mengkoreksi rekapitulasi permintaan remunerasi.1 Keuangan Wasek
d Penandatanganan rekapitulasi permintaan remunerasi 2 Keuangan Wasek
eMengirim rekapitulasi permintaan remunerasi ke Biro
Keuangan Mahkamah Agung Rl.15 Keuangan Wasek
30
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
fMenandatangankan Daftar Nominatif Remunerasi
kepada setiap pegawai yang menerima remunerasi2 Keuangan Wasek
g Membuat daftar nominative permintaan 15 Keuangan Wasek
hMengirim rekapitulasi pertanggungjawaban permintaan
remunerasi ke Biro Keuangan Mahkamah Agung Rl.10 Keuangan Wasek
Lama Proses 100 5 0 6.7 jam
9 Pengajuan Uang Muka Kerja (UP).
a Membuat Rencana Penggunaan Anggaran 1 Operator Keuangan
b
Membuat Surat Pernyataan Uang Muka Kerja (UP) yang
ditandatangani oleh Kuasa Pengguna Anggaran/Pejabat
Pembuat Komitmen beserta kelengkapannya (DIPA, SK
Pengangkatan KPA, PPK, Penguji/Penanda Tangan SPM,
Bendahara dan Spesimen Tanda Tangan KPA, PPK,
Penguji Penanda Tangan SPM dan Bendahara)
2 Petugas Keuangan
c Membuat SPM Uang Muka Kerja (UP) 10 Petugas Keuangan
d
Mengantar Surat Perintah Membayar (SPM) Uang
Persediaan (UP) ke Kantor Pelayanan Perbendaharaan
Negara (KPPN)
1 Petugas Keuangan
eMengambil SP2D dan melakukan penarikan Uang Muka
Kerja (UP) dari Bank2 Bendahara Keuangan
f Mencatat SPM dan SP2D ke dalam buku-buku pembantu 1 Petugas Keuangan
Lama Proses 110 12 0 13.8 jam
10 Pengajuan Ganti Uang Persediaan (GUP).
aMembuat Surat Pernyataan Tanggung Jawab Belanja
(SPTJB) GUP1 Petugas Keuangan
b Membuat Surat Permintaan Pembayaran (SPP) GUP 30 Petugas Keuangan
c Membuat SPM Ganti Uang Persediaan (GUP) 30 Petugas Keuangan
d
Mengantar Surat Perintah Membayar (SPM) Uang
Persediaan (GUP) ke Kantor Pelayanan Perbendaharaan
Negara (KPPN)
1 Petugas Keuangan
eMengambil SP2D dan melakukan penarikan Ganti Uang
Persediaan (GUP) dari Bank2 Petugas Keuangan
fMencatat SPM dan SP2D ke dalam buku kas umum dan
buku-buku pembantu30 Petugas Keuangan
Lama Proses 200 17 0 20.3 jam
11 Tambahan Uang Persediaan (TUP).
a
Membuat surat permohonan permintaan Tambahan
Uang Persediaan (TUP) ke Kantor Pelayanan
Perbendaharaan Negara (KPPN)/ Kantor Wilayah
Direktorat Jenderal Perbendaharaan (Kanwil DJPb) yang
bersifat mendesak beserta Lampirannya (Rincian
Rencana Penggunaan Anggaran, Realisasi Anggaran dan
Rekening Koran)
15 Bendahara Keuangan
b Membuat SPM Tambahan Uang Persediaan (TUP) 10 Operator Keuangan
c
Mengantar Surat Perintah Membayar (SPM) Tambahan
Uang Persediaan (TUP) ke Kantor Pelayanan
Perbendaharaan Negara (KPPN)
1 Petugas Keuangan
eMengambil SP2D dan melakukan penarikan Tambahan
Uang Persediaan (TUP) dari Bank.2
31
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
fMencatat SPM dan SP2D ke dalam buku kas umum dan
buku-buku pembantu
Lama Proses 25 1 0 1.4 jam
12 Pengajuan Nihil Tambahan Uang Persediaan (TUP
aMembuat Surat Pernyataan Tanggung Jawab Belanja
(SPTJB) GUP30 Petugas Keuangan
b Membuat Surat Permintaan Pembayaran (SPP) TUP Nihil 30 Petugas Keuangan
c Membuat SPM Nihil Tambahan Uang Persediaan 30 Petugas Keuangan
d
Mengantar Surat Perintah Membayar (SPM) Nihil
Tambahan Uang Persediaan ke Kantor Pelayanan
Perbendaharaan Negara (KPPN)
1 Petugas Keuangan
eMengambil SP2D Mencatat SPM dan SP2D ke dalam
buku kas umum dan buku-buku pembantu2 Petugas Keuangan
Lama Proses 115 4 0 5.9 jam
13 Pengajuan SPM Langsung (LS).
aMembuat Ringkasan Kontrak dan Surat Pernyataan
Tanggung Jawab Belanja SPM Langsung1 Operator Keuangan
b Membuat Surat Permintaan Pembayaran (SPP) SPM 15 Operator Keuangan
c Membuat SPM LS/Kontrak 10 Operator Keuangan
dMengantar Surat Perintah Membayar (SPM) LS/Kontrak
ke Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN)1 Petugas Keuangan
eMengambil SP2D dan melakukan penarikan LS/Kontrak
dari Bank.2 Bendahara Keuangan
fMencatat SPM dan SP2D ke dalam buku kas umum dan
buku-buku pembantu30 Bendahara Keuangan
Lama Proses 55 4 0 4.9 jam
12 Pengelolaan Penerimaan Negara Bukan Pajak (PNBP).
a
Menerima, membukukan dan menyetorkan
Penerimaan Negara Bukan Pajak pada bank
persepsi, dilaksanakan setiap hari Jumat (kecuali hari
Jumat libur dilaksanakan hari kerja sebelumnya);
1Bendahara
PenerimaKeuangan
b
Melaporkan pembukuan disertai bukti penyetoran untuk
ditandatangani oleh Panitera/Sekretaris pada setiap
hari Senin;
30Bendahara
PenerimaKeuangan
c
Melaporkan Penerimaan Negara Bukan Pajak ke Biro
Keuangan Mahkamah Agung Rl paling lambat tanggal 5
setiap bulannya (khusus Pengadilan Agama tembusannya
disampaikan pada Pengadilan Tinggi Agama
30Bendahara
PenerimaKeuangan
Lama Proses 60 1 0 2.0 jam
Pelaporan Bulanan Sistem Akuntansi Pengguna Anggaran (SAKPA) :
1Mendata/mengumpulkan seluruh SPM dan SP2D serta
Bukti Setoran ke Kas Negara selama 1 (satu) bulan 30 Operator Keuangan
2Menginput data SPM dan SP2D serta bukti setoran Bukan
Pajak ke aplikasi SAKPA30 Operator Keuangan
3
Mengoreksi data rincian realisasi anggaran belanja dan
pendapatan sebelum rkon dengan Kantor Pelayanan
Perbendaharaan Negara (KPPN)
1 Operator Keuangan
Pertanggungjawaban Laporan Keuangan.
32
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
4Melakukan Rekonsiliasi ke KPPN untuk menyamakan
hasil belanja selama sebulan2 Petugas Keuangan
5
Melaporkan Laporan Keuangan(LRA Belanja,
Pengembalian Belanja, Pendapatan, Pengembalian
Pendapatan, Neraca) ke Koordinator Wilayah
1 Operator Keuangan
6Membuat dan mengirim Catatan atas Laporan Keuangan
(CaLK) semester dan tahunan ke KORWIL3 Operator Keuangan
Lama Proses 60 3 0 4.0 jam
Pelaporan Sistem Akuntansi Pembantu Pengguna Anggaran Wilayah(SAPPA-W) :
1
Menghimpun Laporan (Hardcopy Softcopy) dari satker-
satker di 4 (empat) lingkungan Peradilan se Sumatera
Utara setiap bulan
30 Operator Keuangan
2Mengentry Data berupa ADK file kirim satker-satker dari
Aplikasi SAKPA ke Aplikasi SAPPA-W setiap bulan30 Operator Keuangan
3
Melakukan koreksi rincian data realisasi anggaran satker-
satker melalui Buku Besar SAI di Aplikasi SAPPA-W setiap
bulan
3 Operator Keuangan
4Melakukan Rekonsiliasi dengan Kanwil DIrektorat
Jenderal Perbendaharaan setiap Triwulan 3 Operator Keuangan
5
Melaporkan Hasil Rekonsiliasi dengan Kanwil Direktorat
Jenderal Perbendaharaan ke Biro Keuangan Badan
Urusan Administrasi MARI dan Badan Pengawasan MARI
setiap Triwulan, Semester.
1 Petugas Keuangan
6
Membuat dan mengirim Catatan atas Laporan Keuangan
(CaLK) semester dan tahunan ke KORWIL dan BUA Cq
Karo Keuangan dan Badan Pengawas MARI.
3 Operator Keuangan
Lama Proses 60 7 0 8.0 jam
1
Mengentry Data Keuangan (DIPA), Realisasi Anggaran
dan Kendala-kendala yang dihadapi dalam pelaksanaan
Kegiatan serta tindak lanjutnya ke Aplikasi PP39-KL dan
dicetak menjadi Formulir A setiap Triwulan;
30 Operator Keuangan
2Menghimpun Laporan PP39-KL Foemulir A dari
Pengadilan Agama se Sumatera Utara setiap Triwulan;1 Operator Keuangan
3
Mengentry File Kirim (Formulir A) dari Pengadilan Agama
se Sumatera Utara ke Formulir B setiap dan disetak
menjadi Formulir B Triwulan;
2 Operator Keuangan
4
Melaporkan Laporan Pelaksanaan Kegiatan (PP39-KL) ke
Biro Perencanaan dan Organisasi Badan Urusan
Administrasi Mahkamah Agung Rl.
15 Operator Keuangan
Lama Proses 15 0 0 0.3 jam
1Mencatat seluruh transaksi keuangan ke dalam Buku
Kas Umum 1
Bendahara
PengeluaranKeuangan
2Melakukan penutupan Buku Kas Umum pada setiap
bulan1
Bendahara
PengeluaranKeuangan
Laporan Pelaksanaan Kegiatan(PP39KL)
Penatausahaan dan Pengawasan Anggaran.
Buku Kas Umum
33
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
No Bidang Tugas dan Uraian KegiatanWaktu Penanggungj
awab
6
Pelaksana
Total Waktu
2
3Melakukan pemeriksaan kas rutin dan menutup buku kas
umum oleh Kuasa Pengguna Anggaran setiap tiga bulan2
Bendahara
PengeluaranKPA
Lama Proses 0 4 0 4.0 jam
1
Mencatat seluruh transaksi keuangan ke dalam Buku-
buku bantu (kas tunai, Bank, Remunerasi, UP, TUP, LS,
Pajak, PerMak dan Perjalanan Dinas
1Bendahara
PengeluaranKeuangan
2
Membuat laporan Pertanggungjawaban bendahara
pengeluaran dan bendahara penerima ke KPPN setiap
bulan dan ditembuskan ke BPK, Biro Keuangan, Badan
Pengawasan MARI dan PTA
2Bendahara
PengeluaranKeuangan
Lama Proses 0 3 0 3.0 jam
Buku Pembantu
34
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 8
Pelayanan Publik
Pelayanan sarana
1 Mempersiapkan information desk (meja informasi) 5 umum Wasek
2Mempersiapkan ruang tunggu yang nyaman dan
sejuk5 umum Wasek
3 Mempersiapkan papan informasi 5 umum Wasek
4Mempersiapkan informasi profil dan dasar
Pengadilan5 umum Wasek
5Mempersiapkan sarana ruang tunggu berupa air
minum, TV, surat kabar dan WIFI.5 umum Wasek
6 Mempersiapkan Toilet Umum 5 umum Wasek
7 Mempersiapkan kotak saran 5 umum Wasek
8 Mempersiapkan tempat sholat 5 umum Wasek
9 Mempersiapkan tempat parkir 5 umum Wasek
10 Menyediakan perlengkapan P3K 5 umum Wasek
Lama Proses 40 0 0 0.7 jam
Pelayanan Informasi
1 Menunjuk petugas pelayanan meja informasi 1 Pejabat Ketua
2
Memberikan informasi yang berkaitan dengan hak-
hak masyarakat baik secara lansung maupun tidak
langsung
10Petugas
InfoPPID
3Melayani permintaan informasi dengan memberikan
blanko permohonan5
Petugas
InfoPPID
4 Memberikan jawaban atas permintaan informasi 10Petugas
InfoPPID
5Memberikan taksiran biaya atas permintaan
informasi5
Petugas
InfoPPID
6Memberikan Informasi profil dan pelayanan dasar
pengadilan terdiri dari :10
Petugas
InfoPPID
a Profil Pengadilan meliputi:
Fungsi, tugas dan yurisdiksi pengadilan
Struktur Organisasi Pengadilan
Alamat, telepon, faximile dan situs resmi pengadilan
Daftar nama Pejabat dan Hakim Pengadilan
Profil singkat Pejabat Struktural
7
Laporan Harta Kekayaan Pejabat Negara (LHKPN)
pengadilan yang telah diverifikasi dan dikirim oleh
KPK
bProsedur beracara untuk setiap jenis perkara yang
menjadi kewenangan Pengadilan
c
Biaya yang berhubungan dengan proses
penyelesaian perkara serta seluruh biaya hak-hak
kepaniteraan lain sesuai dengan kewenangan, tugas
dan kewajiban pengadilan
6
A
B
2
BAGIAN UMUM
I
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP)
PELAYANAN PUBLIK DAN MEJA INFORMASI
Uraian KegiatanN
o
Pelaksa
na
Penanggun
gjawab
Waktu
Total Waktu
35
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 862
Uraian KegiatanN
o
Pelaksa
na
Penanggun
gjawab
Waktu
Total Waktu
d Agenda sidang
8Memberikan informasi yang berkaitan dengan hak-
hak masyarakat, meliputi :10
Petugas
InfoPPID
a
Hak-hak para pihak yang berhubungan dengan
peradilan, antara lain hak mendapat bantuan hukum,
hak atas biaya perkara cuma-cuma, serta hak-hak
pokok dalam proses persidangan.
bTata cara pengaduan dugaan pelanggaran yang
dilakukan Hakim dan Pegawai;
cHak-hak pelapor dugaan pelanggaran Hakim dan
Pegawai
d
Tata cara memperoleh pelayanan informasi, tata
cara mengajukan keberatan terhadap pelayanan
informasi serta nama dan nomor kontak pihak-pihak
yang bertanggungjawab atas pelayanan informasi
dan penanganan keberatan terhadap pelayanan
informasi.
eHak-hak pemohon informasi dalam pelayanan
informasi.
f Biaya untuk memperoleh salinan informasi
9
Memberikan Informasi yang berkaitan dengan
program kerja, kegiatan, keuangan dan kinerja
pengadilan, yang meliputi:
10Petugas
InfoPPID
a
Ringkasan informasi tentang program dan/atau
kegiatan yang sedang dijalankan Pengadilan yang
sekurang-kurangnya terdiri atas:
Nama program dan kegiatan;
Penanggungjawab, pelaksana program dan kegiatan
serta nomor telepon dan/atau alamat yang dapat
dihubungi;
Target dan/atau capaian program dan kegiatan;
Jadwal pelaksanaan program dan kegiatan;
Sumber dan jumlah anggaran yang digunakan, yang
setidaknya meliputi Daftar Isian Penggunaan
Anggaran (DIPA), dokumen anggaran lainnya seperti
rincian DIPA, rencana kerja anggaran, proposal, dan
sebagainya.
bRingkasan Laporan Akuntablitas Kinerja Instansi
Pemerintah (LAKIP)
cRingkasan laporan keuangan yang sekurang-
kurangnya terdiri atas:
Rencana dan laporan realisasi anggaran; dan
Neraca laporan arus kas dan catatan atas laporan
keuangan yang disusun sesuai dengan standar
akuntansi yang berlaku.
d Ringkasan daftar aset dan inventaris
36
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 862
Uraian KegiatanN
o
Pelaksa
na
Penanggun
gjawab
Waktu
Total Waktu
e
Informasi tentang pengumuman pengadaan barang
dan jasa sesuai dengan peraturan perundang-
undangan terkait.
10Memberikan Informasi yang berkaitan dengan
laporan akses informasi yang terdiri atas :10
Petugas
InfoPPID
a Jumlah permohonan informasi yang diterima.
bWaktu yang diperlukan dalam memenuhi setiap
permohonan informasi.
c
Jumlah permohonan informasi yang dikabulkan baik
sebagian atau seluruhnya dan permohonan informasi
yang ditolak.
d Alasan penolakan permohonan informasi.
11
Memberikan Informasi lain tentang prosedur
peringatan dini dan prosedur evakuasi keadaan
darurat di kantor Pengadilan
5
12Memberikan Informasi yang berkaitan dengan
Perkara dan Persidangan yang meliputi:30
Petugas
InfoPPID
a
Seluruh putusan dan penetapan Pengadilan, baik
yang telah berkekuatan hukum tetap maupun yang
belum berkekuatan hukum tetap (dalam bentuk
fotokopi atau naskah elektronik, bukan salinan
resmi).
b Informasi dalam Buku Register Perkara
cData statistik perkara yang mencakup jumlah dan
jenis perkara.
dTahapan suatu perkara dalam proses penanganan
perkara
e Laporan penggunaan biaya perkara
13Memberikan Informasi yang berkaitan dengan
Pengawasan dan Pendispilinan yang meliputi:15
Petugas
InfoPPID
a
Jumlah, jenis, dan gambaran umum pelanggaran
yang ditemukan pengawas atau yang dilaporkan oleh
masyarakat serta tindaklanjutnya.
b
Langkah yang tengah dilakukan Pengadilan dalam
pemeriksaan dugaan pelanggaran yang dilakukan
Hakim atau Pegawai yang telah diketahui publik
(sudah dimuat dalam media cetak atau elektronik).
c
Jumlah Hakim atau Pegawai yang dijatuhi hukuman
disiplin beserta jenis pelanggaran dan jenis hukuman
disiplin yang dijatuhkan.
d
Inisial nama dan unit/satuan kerja Hakim atau
Pegawai yang dijatuhi hukuman disiplin, jenis
pelanggaran dan bentuk hukuman disiplin yang
dijatuhkan.
e Putusan Majelis Kehormatan Hakim
14
Memberikan Informasi yang berkaitan dengan
Organisasi, Administrasi, Kepegawaian dan Keuangan
yang meliputi:
10Petugas
InfoPPID
37
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 862
Uraian KegiatanN
o
Pelaksa
na
Penanggun
gjawab
Waktu
Total Waktu
aPedoman pengelolaan organisasi, administrasi,
personel dan keuangan Pengadilan
b Standar dan Maklumat Pelayanan Pengadilan.
c Profil Hakim dan Pegawai yang meliputi:
1. Nama;
2. Riwayat pekerjaan;
3. Posisi;
4. Riwayat pendidikan; dan
5. Penghargaan yang diterima.
d
Data statistik kepegawaian, yang meliputi, antara
lain, jumlah, komposisi dan penyebaran Hakim dan
pegawai.
eAnggaran pengadilan maupun unit pelaksana teknis
serta laporan keuangannya.
f
Surat-surat perjanjian yang dibuat Pengadilan
dengan pihak ketiga berikut dokumen
pendukungnya.
g
Surat menyurat pimpinan atau pejabat Pengadilan
dalam rangka pelaksanaan tugas pokok dan
fungsinya, kecuali yang bersifat rahasia.
h Agenda kerja pimpinan Pengadilan atau satuan kerja.
15 Menerima Pengaduan Masyarakat 5Petugas
InfoPPID
16 Mengisi Register Permohonan Informasi 10Petugas
InfoPPID
17Memberikan informasi berupa dokumen dengan
berkoordinasi dengan penanggungjawab informasi1
Petugas
InfoPPID
18
Petugas Informasi berkewajiban menyusun laporan
rutin bulanan kepada PPID mengenai pelaksanaan
pelayanan Meja Informasi yang sekurang-kurangnya
berisi:
1Petugas
InfoPPID
(1) Jumlah permohonan informasi yang diterima
selama bulan tersebut;
(2) Jumlah informasi tentang perkara dan non-
perkara yang diminta oleh Pemohon; dan
(3) Jumlah permohonan untuk masing-masing jenis
informasi yang diminta oleh pemohon selama bulan
tersebut.
19Menyusun laporan rutin setiap tiga bulan kepada
Atasan PPID1 PPID Atasan PPID
20
Menerima Tamu dan memberikan informasi serta
memandu pihak-pihak tertentu yang akan menemui
aparat peradilan atau berurusan dengan peradilan
10Petugas
InfoPPID
21 Menerima dan memilah permohonan informasi 5Petugas
InfoPPID
38
Menit Jam Hari
1 3 4 5 7 862
Uraian KegiatanN
o
Pelaksa
na
Penanggun
gjawab
Waktu
Total Waktu
22Meneruskan permohonan informasi tertentu ke
Penanggung jawab informasi5
Petugas
InfoPPID
23
Membantu dan menjalankan sebagian tugas PPID
dalam memberikan layanan informasi sebagaimana
diatur dalam pedoman Pelayanan Informasi di
Pengadilan
15Petugas
InfoPPID
24
Memberikan Formulir keberatan kepada Pemohon
informasi yang ditolak permohonannya untuk diisi
dan membantu pengisiannya jika diperlukan
10Petugas
InfoPPID
25Memberikan salinan formulir keberatan sebagai
tanda terima pengajuan keberatan5
Petugas
InfoPPID
26
Mencatat pengajuan keberatan dalam register
keberatan dan meneruskannya kepada atasan PPID
dengan tembusan kepada PPID
2Petugas
InfoPPID
27
Memberikan tanggapan dalam bentuk keputusan
tertulis yang disampaikan kepada petugas PPID
dengan tembusan kepada PPID
20Atasan
PPID
Penanggun
gjawab Info
28
Menyampaikan atau mengirimkan keputusan atasan
PPID kepada pemohon atau kuasanya dan
ditembuskan ke PPID serta Humas
2Petugas
InfoPPID
29
Menyusun laporan rutin tahunan mengenai
pelayanan informasi untuk disampaikan ke Sekretaris
MARI
5Atasan
PPID
Penanggun
gjawab Info
Lama Proses 35 0 29 232.6 jam
Teknologi Informasi
Membentuk Tim Pengelola IT 1 Kepeg Ketua
Mengupdate dan melengkapi standar menu website 1 Tim IT Umum
Menghimpun segala e-informasi yang berkaitan
dengan kedinasan2 Tim IT Umum
Mencetak dan menyampaikan e-informasi sebagai
bahan tindak lanjut30 Tim IT Umum
Mengupload surat-surat dinas 30 Tim IT Umum
Mempublikasikan putusan yang telah di-anonimisasi 4 Tim IT Umum
Mempublikasikan realisasi keuangan perkara dan
APBN2 Tim IT Umum
Mempublikasikan usul, realisasi kenaikan pangkat,
mutasi jabatan dan hukuman disiplin2 Tim IT Umum
Memberikan informasi profil dan dasar Pengadilan 2 Tim IT Umum
Mengupdate berita yang berkaitan dengan kegiatan
pengadilan3 Tim IT Umum
Mempublikasikan data base asset dan perkara 2 Tim IT Umum
Mengupdate data sidang, panggilan ghaib dan
perkara putus serta statistik perkara1 Tim IT Umum
Lama Proses 30 15 1 23.5 jam
d
j
k
l
h
i
II
a
e
f
g
b
c
39
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
1 2 3
1 Memimpin pelaksanaan tugas Pengadilan Tinggi Agama/Pengadilan Agama;
2 Menetapkan sasaran setiap tahun kegiatan;
3 Menetapkan dan menjadwalkan rencana kegiatan;
4 Membagi tugas dan menentukan penanggung jawab kegiatan;
5 Menggerakkan dan mengarahkan pelaksanaan kegiatan
6 Memantau pelaksanaan tugas bawahan;
7 Menetapkan uraian tugas seluruh pejabat dan pegawai
8 Meningkatkan koordinasi dengan instansi terkait;
9 Mempelajari, menganalisis dan memecahkan permasalahan yang muncul
10 Melaksanakan konsultasi dengan atasan setiap waktu diperlukan;
11Menunjuk dan menetapkan majelis Hakim serta mengatur pembagian tugas para hakim
untuk menyidangkan perkara;
12 Bertindak sebagai Ketua Majelis dalam persidangan perkara.
13 Menanda tangani surat-surat Dinas
14 Merumuskan kebijakan dan mengawasi jalannya kegiatan organisasi
15 Memberikan bimbingan dan arahan kepada seluruh pejabat dan pegawai
16 Memberi perintah tindak lanjut atas surat surat yang masuk
17Melaksanakan rapat dengan hakim, pejabat fungsional dan struktural untuk
mensosialisakan kebijakan
18 Melaksanakan rapat kordinasi dengan seluruh ketua pengadilan agama (khusus PTA)
19 Mengikuti rapat kerja daerah dengan seluruh ketua pengadilan agama
20 Melaksanakan tugas konsultasi dan kordinasi ke PTA/ Mahkamah Agung
21 Mengikuti rapat kerja nasional dengan Mahkamah Agung
22 Sebagai Penanggungjawab Kegiatan Hakim Pengawas
23 Mengevaluasi laporan Hakim Pengawas
24 Melaksanakan pemeriksaan atas jalannya tugas peradilan
25 Melaksanakan pemeriksaan insidentil atas adanya pengaduan masyarakat
26Menghadiri undangan baik dari Pemerintah Daerah, DPRD, Instansi Pemerintah lainnya
dan lembaga sosial kemasyarakatan (LSM) dan lain-lain.
27 Memberikan penilaian atas kinerja Hakim dan Panitera
28 Memberikan Penghargaan dan hukuman
29 Menerima dan meneliti kelengkapan berkas perkara
30Membuat atau menunjuk hakim untuk membuatkan catatan gugatan/permohonan bagi
yang buta huruf.
31 Menerbitkan Penetapan Majelis Hakim.
32 Mencatat data- data perkara dan kegiatan persidangan dalam caurt calender . ;
33 Menyiapkan referensi peraturan yang terkait dengan kasus
34 Menyerahkan berkas perkara kepada Majelis Hakim yang ditunjuk.
35 Membaca / menganalisa materi perkara
36Memaparkan pokok-pokok permasalahan hukum untuk ditanggapi oleh Anggota Majelis
;
37 Menanggapi terhadap pendapat tentang syarat formal perkara
38 Menanggapi terhadap pendapat tentang materi perkara
39 Musyawarah majelis untuk menjatuhkan putusan
40 Menutup persidangan
41 Membuat catatan kesimpulan analisa kasus
42 Mengonsep putusan
43 Mengoreksi putusan
44 Membacakan putusan
45 Memeriksa susunan berkas perkara yang diminutasi secara kronologis
URAIAN TUGAS TENAGA FUNGSIONAL
PENGADILAN TINGGI AGAMA DAN PENGADILAN AGAMA
KETUA
40
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
46 Menanda tangani berkas minutasi
47Memerintahkan Panitera untuk memanggil Pemohon dan Termohon eksekusi untuk hadir
dalam sidang aanmaning.
48 Melaksanakan sidang aanmaning.
49 Menetapkan dan memerintahkan sita eksekusi / eksekusi;
50 Menerbitkan penetapan perintah eksekusi.
51 Memimpin Pelaksanaan Eksekusi
52 Penunjukan apreser (juru taksir).
53 Menerima laporan dari apreser .
54 Menyiapkan referensi peraturan yang terkait dengan kasus
55Menunjuk JS/JSP untuk melaksanakan penawaran untuk menerima pembayaran tunai
kepada pihak yang berhak/Termohon konsignasi.
56 Meneruskan tentang pengaduan masyarakat/publik ke PTA.
57 Menetapkan MH nya, lalu mengembalikannya kepada Petugas meja II melalui Panitera.
58 Menandatangani seluruh laporan rutin.
59 Membuat penetapan penunjukan mediator.
60 Mengirimkan hasil mediasi kepada Ketua PTA. Medan
61 Menyerahkan berkas permohonan sita kepada Hakim Ketua Majelis.
62 Membuat Penetapan pelaksanaan sita
63 Meminta bantuan pengamanan kepada pihak keamanan yang berkompeten bila perlu.
64 Membuat Putusan sela
65Menugaskan JS/JSP untuk memanggil para pihak dengan instrumen melalui panitera
sidang yang ditunjuk.
66 Bersama Ketua memimpin pelaksanaan tugas Pengadilan.
67 Mewakili Ketua Pengadilan Agama
68 Menetapkan sasaran setiap tahun kegiatan bersama Ketua Pengadilan
69 Melaksanakan pembinaan dan pengawasan
70 Melaksanakan koordinasi pembinaan dan pengawasan bersama dengan hakim pengawas
71 Menanggapi dan memecahkan masalah yang muncul di lingkungan Pengadilan
72 Mengadakan konsultasi dengan Ketua Pengadilan setiap waktu diperlukan;
73 Bersama ketua menentukan tim hisab rukyat hilal ;
74Memberikan keterangan tentang hukum Islam kepada masyarakat dan instansi
pemerintah atas delegasi Ketua.
75 Memberikan masukan dan bahan rumusan kepada ketua untuk menetapkan kebijakan
76 Membantu ketua mengatur dan mengawasi pelaksanaan tugas hakim
77 Mengikuti rapat dengan Ketua dalam rangka sosialisasi kebijakan
78Melaksanakan rapat koordinasi dengan hakim dan pejabat fungsional dan struktural untuk
membahas permasalahan internal dan sosialisasi kebijakan
79 Mengikuti rapat evaluasi pelaksanaan tugas yustisial
80 Menerima dan meneliti kelengkapan berkas perkara
81 Mencatat data-data perkara dan kegiatan persidangan dalam caurt calender . ;
82 Menyiapkan refrensi peraturan yang terkait dengan kasus tertentu
83 Membaca / menganalisa materi perkara
84 Memimpin dan membuka persidangan ;
85Memaparkan pokok-pokok permasalahan hukum untuk ditanggapi oleh Anggota Majelis
;
86 Menanggapi terhadap pendapat tentang syarat formal perkara
87 Menanggapi terhadap pendapat tentang materi perkara
88 Musyawarah majelis untuk menjatuhkan putusan
89 Menutup persidangan
90 Mengonsep putusan
91 Mengoreksi putusan
92 Membacakan putusan
93 Memeriksa susunan berkas perkara yang diminutasi secara kronologis
WAKIL KETUA
41
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
94 Menanda tangani berkas minutasi
95 Sebagai Koordinator Hakim Pengawas,
96 Melaksanakan evaluasi terhadap laporan Hakim Pengawas
97 Membantu Ketua dalam melaksanakan pemeriksaan atas jalannya tugas peradilan
98Membantu Ketua dalam melaksanakan pemeriksaan insidentil atas adanya pengaduan
masyarakat
99Mewakili Ketua dalam menghadiri undangan baik dari Pemerintah Daerah, DPRD, Instansi
Pemerintah lainnya dan lembaga sosial kemasyarakatan (LSM) dan lain-lain.
100 Menerima, mempelajari berkas perkara dan menetapkan hari sidang
101 Mencatat data-data perkara dan kegiatan persidangan dalam caurt calender . ;
102Menerbitkan PHS dan memerintahkan JS/JSP untuk memanggil para pihak melalui
panitera sidang yang ditunjuk.
103 Menetapkan sita jaminan (CB)
104 Menyiapkan referensi peraturan yang terkait dengan kasus
105 Membaca / menganalisa materi perkara
106 Menyidangkan perkara baik sebagai Anggota Majelis maupun sebagai Ketua Majelis.
107Memaparkan pokok-pokok permasalahan hukum untuk ditanggapi oleh Anggota Majelis
;
108 Menanggapi terhadap pendapat tentang syarat formal perkara
109 Menanggapi terhadap pendapat tentang materi perkara
110 Membuat catatan kesimpulan analisa kasus
111 Musyawarah majelis untuk menjatuhkan putusan
112 Membuat draft putusan
113 Melaksanakan sidang pembacaan putusan
114 Menandatangani putusan perkara yang disidangkannya;
115Memaraf serta menandantangani map minutasi berkas perkara yang ditangani selaku
Ketua Majelis
116 Membuat catatan gugatan/permohonan lisan.
117Menyerahkan catatan gugatan/permohonan lisan kepada calon Penggugat/Pemohon
untuk menghadap Petugas Meja I.
118 Melaksanakan sidang untuk memeriksa dan memastikan adanya alasan PK dan novum.
119Menyerahkan berkas permohonan PK beserta berita acara sidang dan penyumpahan
penemuan novum kepada meja III.
120 Melakukan persidangan insidentil
121 Membuat BAP pemeriksaan permohonan prodeo dan menandatanganinya
122 Melaporkan pelaksanaan tugas yang diemban secara berkala kepada Wakil Ketua;
123 Melaksanakan eksaminasi putusan/penetapan ;
124Melaksanakan Pengawasan dan Pembinaan terhadap pelaksanaan tugas sebagai Hakim
Pengawas Bidang.
125 Melaksanakan pemeriksaan insidentil atas adanya pengaduan masyarakat
126 Menghadiri rapat-rapat yang dipimpin oleh Ketua /Wakil Ketua
127
Melaksanakan tugas untuk mewakili pimpinan menghadiri undangan baik dari Pemerintah
Daerah, DPRD, Instansi Pemerintah lainnya dan lembaga sosial kemasyarakatan (LSM) dan
lain-lain.
128 Mengikuti upacara/acara resmi
129 Menerima petunjuk dan bimbingan dari atasan
130 Melakukan koordinasi dengan unit kerjalain
131Melakukan anonimasi terhadap putusan/ penetapan yang akan dipublikasikan sesuai
dengan perkara menjadi tanggung jawabnya.
132 Menyerahkan soft copy putusan/penetapan yang telah dianonimasi kepada admin
133 Melaksanakan persidangan
134 Memutus perkara selambat-lambatnya 6 (enam) bulan.
HAKIM
42
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
135
Melaksanakan sidang berdasarkan tahapan persidangan, dimulai memeriksa identitas
para pihak apabila kedua belah pihak hadir di persidangan, kemudian mengupayakan
damai melalui mediasi, selanjutnya tahapan jawab menjawab, lalu pembuktian,
berikutnya kesimpulan, setelah itu musyawarah Majelis Hakim dan terakhir mengucapkan
putusan.
136 Menandatangani putusan yang telah dibacakan
137Melaporkan keterlambatan tersebut kepada Ketua Mahkamah Agung (MA) melalui KPA
jika perkara lebih dari 6 (enam) bulan.
138 Membacakan putusan/penetapan yang telah selesai dalam bentuk hard copy
139 Memerintahkan JS/JSP menyampaikan Amar Putusan kepada pihak yang tidak hadir.
140Menyerahkan permohonan/gugatan kepada Hakim Anggota (HA) dan memusyawarahkan
hari persidangan perkara tersebut paling lambat 30 hari sejak tanggal perkara didaftarkan.
141 Mencatat PHS pada instrumen untuk diserahkan kepada Petugas Meja II.
142 Memimpin pelaksanaan tugas kepaniteraan / kesekretariatan;
143 Menetapkan sasaran kegiatan kepaniteraan dan kesekretariatan setiap tahun kegiatan;
144 Menetapkan dan menjadwalkan rencana kegiatan;
145Membagi tugas kepada bawahan dan menetapkan penanggung jawab kegiatan
kepaniteraan / kesekretariatan;
146Menggerakkan dan mengarahkan pelaksanaan kegiatan di lingkungan kepaniteraan /
kesekretariatan
147 Memantau pelaksanaan tugas bawahan;
148 Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi
149Menyiapkan konsep rumusan kebijaksanan pimpinan di bidang kepaniteraan dan
kesekretariatan;
150Menanggapi dan memecahkan masalah yang muncul di bidang
kepaniteraan/kesekretariatan;
151 Mengadakan konsultasi dengan atasan setiap saat diperlukan;
152 Membuat catatan penilaian pelaksanaan tugas pegawai kepaniteraan/kesekretariatan;
153 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada Pimpinan
154 Membuat DP.3 bawahan.
155 Melaksanakan tugas sebagai Kuasa Pengguna Anggaran;
156Menghimpun permasalahan dan menganalisa serta memberikan kesimpulan terhadap hal-
hal yang dapat memberikan dampak keberhasilan
157Mensosialisasikan peraturan perundang-undangan dan kebijakan pimpinan kepada
seluruh pegawai
158Memberikan petunjuk dan arahan kepada Pegawai dalam mengimplementasikan
kebijakan
159 Mengikuti rapat kerja daerah dengan ketua PA
160 Mengikuti rapat dengan pimpinan
161 Mengikuti rapat kerja nasional Mahkamah Agung RI
162 Melaksanakan konsultasi kedinasan
163 Memberikan pertimbangan dan perintah tindak lanjut terhadap surat-surat yang masuk
164 Menanda tangani surat kedinasan dan laporan
165 Mengawasi pelaksanaan pencairan dana agar sesuai dengan aturan yang berlaku
166 Mengevaluasi pelaksanaan anggaran dan melaporkan kepada pimpinan
167Meneliti dan mengoreksi serta menanda tangani buku kas umum keuangan DIPA dan
keuangan PNBP
168 Menyusun RKA-KL
169 Mengoreksi dan menanda tangani RKAKL/DIPA
170 Memeriksa jurnal bantu harian
171 Meneliti dan memeriksa pembukuan keuangan perkara
43
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
172 Membuat laporan penerimaan dan penggunaan keuangan perkara kepada pimpinan
173 Memeriksa buku-buku register perkara
174 Menunjuk Panitera Pengganti/Jurusita/Jurusita Pengganti
175 Menanda tangani Akta
176 Mengoreksi dan menanda tangani salinan putusan
177 Menandatangani pendaftaran surat kuasa dan legalisasi surat-surat
178Mengoreksi dan menanda tangani surat pengantar salinan putusan dan berkas
perkara/akta cerai
179 Membuat data laporan perkembangan proses penyelesaian perkara
180 Membuat laporan LAKIP
181 Menunjuk JS/JSP untuk melakukan pemanggilan kepada para pihak berperkara
182 Menunjuk panitera pengganti.
183Menunjuk JS/JSP agar melaksanakan pemberitahukan dalam perkara banding/Kasasi dan
PK
184 Menandatangani surat-surat dalam berkas banding, kasasi dan PK
185 Meneruskan berkas permohonan eksekusi kepada Ketua.
186 Memerintah JS/JSP untuk memanggil Pemohon eksekusi dan Termohon eksekusi.
187 Menyerahkan instrumen PBT aanmaning kepada Meja II
188 Mengikuti sidang aanmaning dengan Ketua dan membuat berita acara sidang aanmaning.
189Menyerahkan salinan berita acara pelaksanaan sita eksekusi kepada Pemohon dan
Termohon.
190 Memberikan izin cuti bagi wakil Panitera dan Wakil Sekretaris
191 Meminta bantuan pengamanan kepada pihak keamanan yang berkompeten bila perlu.
192Melaksanakan sita eksekusi ditempat objek sita dengan disaksikan oleh 2 (dua) orang
saksi.
193 Membuat berita acara pelaksanaan sita eksekusi.
194Menyerahkan penjagaan objek sita eksekusi atas benda bergerak pada yang menguasai
semula.
195
Mendaftarkan objek sita eksekusi kepada instansi terkait terdiri dari objek : Tanah
bersertifikat ke BPN, Tanah tidak bersertifikat/Leter Girik, kendedaraan bermotor ke
Kepolisian, kapal ke Syahbandar, saham ke Bursa Efek, Rekening Deposito ke Bank.
196Memohonkan kepada instansi yang menerima pendaftaran untuk mengumumkan adanya
sita eksekusi tersebut.
197 Melaksanakan eksekusi riil.
198 Membuat berita acara eksekusi.
199 Menyerahkan berita acara eksekusi kepada Pemohon dan Termohon eksekusi.
200Melaporkan dan menyerahkan berita acara pelaksanaan sita eksekusi kepada Ketua
Pengadilan Agama.
201Menyelesaikan eksekusi pembayaran sejumlah uang kepada Pemohon eksekusi dan atau
pihak-pihak yang berhak sesuai permohonan eksekusi (dengan berita acara eksekusi).
202Menyampaikan berita acara eksekusi pembayaran sejumlah uang kepada Pemohon dan
Termohon eksekusi.
203 Menandatangani seluruh laporan bulanan, triwulan, kwartal, semesteran dan tahunan.
204 Membuat berita acara kesediaan Termohon konsignasi
205 Membuat berita acara konsignasi ditolak.
206
Memberitahukan kepada Pemohon/ Penggugat yang belum mengambil sisa panjar biaya
perkara dengan surat, papan pengumuman dan website untuk mengambil sisa panjar
tersebut, apabila tidak diambil dalam jangka waktu 6 (enam) bulan, maka sisa panjar biaya
perkara disetor ke Kas Negara sebagai uang tidak bertuan.
207 Menyerahkan berkas permohonan sita kepada Ketua.
PANITERA/
SEKRETARIS
44
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
208 Menunjuk JS/JSP agar memberitahukan adanya permohonan sita.
209 Memerintahkan Jurusita untuk memanggil Pemohon dan Termohon sita.
210 Melaksanakan sita di tempat objek sita dengan disaksikan oleh 2 (dua) orang saksi.
211 Membuat berita acara pelaksanaan sita.
212 Menyerahkan salinan berita acara pelaksanaan sita kepada Pemohon dan Termohon.
Mendaftarkan objek sita kepada instansi terkait.
a. Objek tanah bersertifikat didaftarkan ke BPN setempat;
b. Objek tanah tidak bersertifikat (Leter C/Girik) didaftarkan ke Lurah/Kepala Desa
setempat;
c. Kendaraan bermotor didaftarkan ke SAMSAT setempat;
d. Objek sita kapal ke Syahbandar;
e. Saham ke BAPEPAM;
f. Fidusia ke Kanwil Kementerian Hukum dan HAM;
g. Rekening/Deposito di Bank tempat rekening berada.
214 Menyerahkan penjagaan objek sita atas benda bergerak pada yang menguasai semula.
215Mengajukan permohonan kepada instansi yang menerima pendaftaran untuk
mengumumkan adanya sita tersebut.
216 Melaporkan dan menyerahkan berita acara pelaksanaan sita kepada Hakim Ketua Majelis.
217 Mewakili Panitera dalam pelaksanaan tugas kepaniteraan;
218 Menyiapkan konsep rumusan kebijakan pimpinan di bidang kepaniteraan;
219Memberikan bimbingan, arahan dan petunjuk serta mengawasi jalannya mekanisme
pelaksanaan tugas bidang kepaniteraan ;
220 Mengkoordinir dan memantau pelaksanaan tugas para Panitera Muda;
221Mengadakan rapat koordinasi dengan pejabat struktural dan fungsional bidang
kepaniteraan;
222 Mempersiapkan konsep, meneliti dan memaraf surat-surat dinas bidang kepaniteraan;
223 Mengevaluasi laporan bidang kepaniteraan
224Memberikan pertimbangan dan membuat rekomendasi usul kenaikan pangkat dan izin
cuti bawahan
225 Mengadakan konsultasi dengan atasan setiap saat diperlukan;
226 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan
227 Memberikan penilaian terhadap kinerja bawahannya.
228Mensosialisasikan keputusan pimpinan yang menjadi kebijakan organisasi kepada seluruh
Pegawai Kepaniteraan
229Memberikan petunjuk dan arahan kepada Pegawai kepaniteraan dalam
mengimplementasikan kebijakan pimpinan
230 Memberikan bimbingan dan petunjuk kepada staf kepaniteraan
231 Memonitor pelaksanaan administrasi kepaniteraan
232 Mengkordinasikan unit-unit pelaksana yang akan melaksanakan tugas administrasi
233Mengarahkan surat kepada setiap pelaksana sesuai dengan kewenangan unit masing-
masing
234 Memberikan paraf surat-surat yang akan ditanda tangani pimpinan
235 Memeriksa jurnal bantu harian
236 Meneliti dan memeriksa pembukuan keuangan perkara
237 Membuat laporan penerimaan dan penggunaan keuangan perkara kepada pimpinan
238 Memeriksa kebenaran laporan keuangan perkara
239 Memeriksa tentang pengisian buku-buku register perkara
240Mengadakan rapat dengan staf dalam rangka untuk mengevaluasi pelaksanaan tugas
dibidang Kepaniteraan
241Mengikuti rapat dengan pimpinan dalam rangka untuk mendengarkan petunjuk dan
bimbingan dalam penyelesaian tugas organisasi
213
WAKIL PANITERA
45
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
242 Memantau tugas-tugas panitera muda dan panitera pengganti serta jurusita/JSP
243Memeriksa dan mengoreksi kelengkapan berkas perkara yang akan disampaikan kepada
ketua
244 Memeriksa dan memaraf laporan kepaniteraan yang akan ditanda tangani oleh pimpinan
245Membantu Panitera dalam menghimpun permasalahan dan menganalisa serta
memberikan kesimpulan terhadap hal-hal yang dapat memberikan dampak keberhasilan
246 Memonitor kelengkapan laporan bulanan, triwulan, kwartal, semesteran dan tahunan
247 Bertanggung jawab dalam menginput data perkara pada SIADPA/PTA
248 Membantu Hakim dalam melaksanakan persidangan.
249 Membuat berita acara persidangan
250 Menggandakan salinan putusan dalam bentuk hard copy dan soft copy
251 Menyerahkan soft copy putusan pada koordinator publikasi putusan
252 Menyerahkan berkas perkara beserta salinan putusan dan soft copy ke Meja III
253 Melaksanakan minutasi berkas perkara
254Melaporkan data proses perkara ke Meja I (perkara putus, perkara minutasi, pengiriman,
arsip)
255 Melaksanakan tugas panitera apabila panitera berhalangan;
256 Memberitahukan kepada petugas IT untuk memasukan relas panggilan ke website .
257Menyusun rencana pelaksanaan tugas bidang gugatan dengan berpedoman kepada
rencana kerja kepaniteraan
258 Mengkoordinir penerimaan perkara gugatan
259 Meneliti kelengkapan berkas perkara gugatan
260Mencatat semua perkara dalam buku bantu untuk mengontrol perjalanan berkas perkara
gugatan
261 Melaksanakan administrasi perkara gugatan
262 Menyimpan berkas perkara gugatan yang masih berjalan
263Menerima berkas perkara gugatan yang telah BHT dan menyerahkan berkas perkara
tersebut kepada Panitera Muda Hukum
264 Mencatat setiap perkara yang diterima dalam buku bantu perkara gugatan
265 Menerima dan meneliti kelengkapan berkas perkara
266 Mencatat data- data perkara dan kegiatan persidangan dalam caurt calender . ;
267 Membuat Resume Perkara Banding (khusus PTA)
268 Membuat PHS
269 Menyerahkan PHS untuk ditanda tangani Ketua Majelis
270 Menyiapkan ruangan dan perlengkapan sidang
271 Memberitahukan Majelis Hakim bahwa persidangan siap dilaksanakan
272 Mengikuti dan mencatat jalannya persidangan ;
273 Membaca dan Mengoreksi hasil ketikan catatan sidang
274 Membuat berita acara persidangan untuk di tanda tangani Ketua Majelis
275 Melengkapi catatan sidang yang telah dikoreksi Ketua Majelis
276 Menyerahkan Putusan untuk di tanda tangani majelis Hakim
277 Membuat salinan putusan untuk ditanda tangani Panitera
278 Menyusun dan Memeriksa berkas perkara yang diminutasi secara kronologis
279 Meminutasi berkas perkara
280 Menandatangankan berkas perkara yang telah diminutasi
281 Menyerahkan berkas yang telah diminutasi kepada Panitera Muda
282 Menginput data perkara pada SIADPA/SIADPTA
283 Menggandakan salinan putusan dalam bentuk hard copy dan soft copy
284 Menyerahkan soft copy putusan pada koordinator publikasi putusan
285 Menyerahkan salinan putusan dan soft copy ke Meja III
286 Melaporkan data perkara ke Meja II (perkara putus, perkara minutasi, pengiriman, arsip)
PANMUD
GUGATAN
46
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
287 Mengikuti rapat kordinasi
288 Mengikuti upacara/acara resmi
289 Menerima petunjuk bimbingan atasan
290 Membantu Hakim dalam melaksanakan persidangan.
291 Membuat berita acara persidangan
292Menyusun rencana pelaksanaan tugas bidang permohonan dengan berpedoman kepada
rencana kerja kepaniteraan
293 Mengkoordinir penerimaan perkara permohonan
294 Meneliti kelengkapan berkas perkara permohonan
295Mencatat semua perkara dalam buku bantu untuk mengontrol perjalanan berkas perkara
permohonan
296 Melaksanakan administrasi perkara permohonan
297 Menyimpan berkas perkara permohonan yang masih berjalan
298Menerima berkas perkara permohonan yang telah BHT dan menyerahkan berkas perkara
tersebut kepada Panitera Muda Hukum
299Mencatat setiap perkara permohonan yang diterima dalam buku bantu perkara
permohonan
300 Menerima dan meneliti kelengkapan berkas perkara permohonan
301 Mencatat data- data perkara dan kegiatan persidangan dalam caurt calender . ;
302 Membuat Resume Perkara Banding (khusus PTA)
303 Membuat PHS
304 Menyerahkan PHS untuk ditanda tangani Ketua Majelis
305 Menyiapkan ruangan dan perlengkapan sidang
306 Memberitahukan Majelis Hakim bahwa persidangan siap dilaksanakan
307 Mengikuti dan mencatat jalannya persidangan ;
308 Membaca dan Mengoreksi hasil ketikan catatan sidang
309 Membuat berita acara persidangan untuk di tanda tangani Ketua Majelis
310 Melengkapi catatan sidang yang telah dikoreksi Ketua Majelis
311 Menyerahkan Putusan untuk di tanda tangani majelis Hakim
312 Membuat salinan putusan untuk ditanda tangani Panitera
313 Menyusun dan Memeriksa berkas perkara yang diminutasi secara kronologis
314 Meminutasi berkas perkara
315 Menandatangankan berkas perkara yang telah diminutasi
316 Menyerahkan berkas yang telah diminutasi kepada Panitera Muda
317 Menginput data perkara pada SIADPA/SIADPTA
318 Menggandakan salinan putusan dalam bentuk hard copy dan soft copy
319 Menyerahkan soft copy putusan pada koordinator publikasi putusan
320 Menyerahkan salinan putusan dan soft copy ke Meja III
321 Melaporkan data perkara ke Meja II (perkara putus, perkara minutasi, pengiriman, arsip)
322 Mengikuti rapat kordinasi
323 Mengikuti upacara/acara resmi
324 Menerima petunjuk bimbingan atasan
325 Menginput data perkara pada SIADPA/PTA
326 Mendistribusikan tugas-tugas kepada staf
327 Memberikan petunjuk kepada staf untuk pelaksanaan tugas
328 Memantau dan mengawasi pelaksanaan tugas staf
329 Bertanggung jawab dalam mengelola surat-surat di Kepaniteraan
330 Mempelajari dan mengonsep jawaban surat-surat yang masuk
331 Mengkordinir pengumpulan data untuk pembuatan laporan
332 Mengonsep dan meneliti kebenaran seluruh laporan
333 Mengevaluasi pelaksanaan tugas staf
334 Memberikan laporan kepada atasan terhadap perkembangan pelaksanaan tugas
335 Melaksanakan tugas kearsipan berkas perkara
336 Mengikuti rapat kordinasi untuk evaluasi tugas-tugas rutin
337 Menerima berkas perkara yang telah ditunjuk majelis hakimnya oleh Ketua
338 Mendampingi majelis hakim dalam persidangan
PANMUD
PERMOHONAN
47
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
339 Mencatat semua peristiwa yang terjadi dalam persidangan di dalam BAP
340 Membuat dan menanda tangani Berita Acara Persidangan bersama Ketua Majelis
341Melaporkan kegiatan persidangan kepada petugas register untuk dicatat dalam buku
register
342 Menanda tangani putusan yang telah dibacakan oleh Ketua Majelis
343Melaporkan amar putusan kepada petugas register untuk dicatat dalam register induk
perkara
344 Membuat salinan putusan dan menyampaikan kepada para pihak yang berkepentingan
345Melaksanakan minutasi berkas perkara secara kronologis, menjahit dan memberi segel
dengan kertas yang diberi stempel dinas
346 Menyerahkan berkas perkara yang telah diminutasi kepada meja III untuk diarsipkan
347 Menyerahkan berkas perkara yang telah BHT untuk dibuatkan Akta Cerai
348 Menginput data perkara pada SIADPA/SIADPTA
349 Menggandakan salinan putusan dalam bentuk hard copy
350 Menyerahkan soft copy putusan pada koordinator publikasi putusan
351 Menyerahkan berkas perkara beserta salinan putusan dan soft copy ke Meja III
352Melaporkan data proses perkara ke Meja II (perkara putus, perkara minutasi, pengiriman,
arsip)
353 Meng upload data perkara via SIADPA/SIADPTA
354 Memonitor kelengkapan laporan bulanan via SMS Gateway
355 Mempersiapkan seluruh laporan di Kepaniteraan
356 Mengikuti upacara/acara resmi
357 Menerima petunjuk bimbingan atasan
358 Mencatat pengaduan ke dalam register pengaduan.
359 Meneruskan pengaduan masyarakat tersebut kepada Ketua melalui Panitera.
360Meneruskan tentang pengaduan masyarakat/publik tersebut kepada Ketua PTA. Medan
(bila diperlukan).
361 Mengarsipkan surat pengantar pengiriman pengaduan ke PTA. Medan
362Menerima surat mohon bantuan dari pengadilan agama lain yang disampaikan melalui
umum.
363 Mengagendakan surat ke dalam buku agenda surat masuk kepaniteraan.
364Meneruskan surat mohon bantuan pemanggilan kepada Panitera melalui Wakil Panitera
(Wapan).
365 Mengirimkan relas ke PA yang memohonkan bantuan.
366 Melaksanakan arsip dinamis di Kepaniteraan
367 Memimpin pelaksanaan tugas Sub. Bag. Kepaniteraan Banding;
368Menyusun sasaran kegitan bidang kepaniteraan Banding dengan berpedoman pada
program kerja kepaniteraan;
369 Memberi tugas kepada staf sesuai dengan fungsi masing-masing;
370Memberikan bimbingan, petunjuk kepada staf dan mengawasi mekanisme pelaksanaan
tugas, agar pelaksanaan tugas sesuai dengan ketentuan;
371Mengadakan rapat berkala untuk mengevaluasi pelaksanaan tugas sekali dalam satu
bulan;
372Memberikan pertimbangan dan membuat rekomendasi atas permohonan kenaikan
pangkat dan izin cuti staf;
373Melaporkan pelaksanaan tugas yang diemban kepada atasan langsung sebagai
pertanggung-jawaban pelaksanaan tugas;
374
Sebagai Panitera Pengganti membantu hakim dalam persidangan, meminutasi berkas
perkara yang ditangani dan melaksanakan semua tugas yang ditugaskan Ketua Majelis/
Hakim Tinggi.
375 Mengadakan konsolidasi dengan atasan setiap waktu yang diperlukan.
376 Dewan Redaksi pengelola Website dan anggota redaksi IT PTA Medan.
377 Melaksanakan tugas lain atas perintah atasan.
378 Membuat DP. 3 bawahan.
379 Mendistribusikan tugas-tugas kepada staf
PANMUD
HUKUM
48
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
380 Mempelajari dan menjawab surat-surat yang masuk
381 Mengkordinir pengumpulan data untuk pembuatan laporan
382 Mengikuti rapat kordinasi untuk evaluasi tugas-tugas rutin
383 Memantau proses administrasi persidangan
384 Mengoreksi Konsep PMH sebelum ditanda tangani ketua
385 Menyiapkan data perkembangan proses penyelesaian perkara
386 Memantau pelaksanaan penulisan buku register
387 Memantau pelaksanaan penulisan buku induk keuangan perkara
388 Memantau pelaksanaan penulisan buku jurnal perkara
389 Memantau pelaksanaan penerimaan dan pengeluaran keuangan perkara
390 Memantau percepatan penyampaian isi putusan banding melalui relaas
391 Menerima dan meneliti kelengkapan berkas perkara banding
392 Mencatat data- data perkara dan kegiatan persidangan dalam caurt calender . ;
393 Membuat Resume Perkara Banding
394 Membuat PHS
395 Menyerahkan Resume dan PHS untuk ditanda tangani Ketua Majelis
396 Menyiapkan ruang dan perlengkapan sidang
397 Memberitahukan Majelis Hakim bahwa persidangan siap dilaksanakan
398Mengikuti dan mencatat Pemaparan oleh Hakim tentang pokok-pokok permasalahan
hukum serta tanggapan Anggota Majelis ;
399Mengikuti dan mencatat tanggapan Hakim Majelis terhadap pendapat tentang syarat
formal perkara
400Mengikuti dan Mencatat tanggapan Majelis Hakim terhadap pendapat tentang materi
perkara
401 Mencatat hasil musyawarah majelis untuk menjatuhkan putusan
402 Mengikuti dan mencatat penutupan persidangan
403 Mengetik catatan sidang sesuai jalannya persidangan
404 Membaca dan Mengoreksi hasil ketikan catatan sidang
405 Menyerahkan catatan sidang untuk di tanda tangani Ketua Majelis
406 Melengkapi catatan sidang yang telah dikoreksi Ketua Majelis
407 Mengetik Konsep putusan
408 Membaca dan Mengoreksi hasil ketikan konsep putusan
409 Menyerahkan hasil ketikan konsep putusan kepada majelis Hakim
410 Mengetik / memperbaiki ketikan konsep putusan untuk dijadikan putusan
411 Menyerahkan Putusan untuk ditanda tangani majelis Hakim
412 Mengikuti dan mencatat jalannya persidangan untuk pembacaan putusan
413 Membuat salinan putusan untuk ditanda tangani Panitera
414 Menyusun dan Memeriksa berkas perkara yang diminutasi secara kronologis
415Membaca dan mengoreksi kembali putusan sebelum dimasukkan dalam berkas minutasi
dan salinan putusan dikirim ke PA
416 Mempersiapkan alat kelengkapan minutasi
417 Menjahit minutasi berkas perkara
418 Menanda tangani berkas minutasi
419 Memantau pelaksanaan kearsipan berkas perkara
420 Penginputan data perkara banding pada SIADPTA
421 Menyiapkan draft format putusan
422Melaksanakan persidangan/ musyawarah perumusan putusan, dan selanjutnya sidang
ditunda.
423 Penggandaan salinan putusan dalam bentuk hard copy dan soft copy
424 Penyerahan soft copy putusan pada koordinator publikasi putusan
425 Penyerahan berkas perkara beserta salinan putusan dan soft copy ke Meja III
426 Minutasi berkas perkara banding
427 Penyerahan berkas minutasi ke Panmud Hukum
428Pelaporan data proses perkara ke Meja I (perkara putus, perkara minutasi, pengiriman,
arsip)
429Membuat surat teguran atau menghubungi PA asal apabila ada kekurangan kelengkapan
berkas.
430 Penerbitan konsep penunjukan PP
PANMUD
BANDING
49
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
431 Memonitor kelengkapan laporan bulanan (L.I.PA.7, L.I.PA.8, B4 dan PP.10)
432 Mengikuti upacara/acara resmi
433 Menerima petunjuk bimbingan atasan
434 Melakukan tugas kordinasi dengan unit lain
435 Menerima dan meneliti kelengkapan berkas perkara
436 Mencatat data- data perkara dan kegiatan persidangan dalam caurt calender . ;
437 Membuat Resume Perkara Banding (khusus PTA)
438 Membuat PHS
439 Menyerahkan PHS untuk ditanda tangani Ketua Majelis
440 Menyiapkan ruangan dan perlengkapan sidang
441 Memberitahukan Majelis Hakim bahwa persidangan siap dilaksanakan
442 Mengikuti dan mencatat jalannya persidangan ;
443 Membuat berita acara persidangan dan menandatanganinya bersama Ketua Majelis
444 Menyerahkan Putusan untuk di tanda tangani majelis Hakim
445 Membuat salinan putusan untuk ditanda tangani Panitera
446 Meminutasi berkas perkara secara kronologis
447 Menandatangankan berkas perkara yang telah diminutasi
448 Menyerahkan berkas yang telah diminutasi kepada Panitera Muda
449 Menginput data perkara pada SIADPA/SIADPTA
450 Menggandakan salinan putusan dalam bentuk hard copy dan soft copy
451 Menyerahkan soft copy putusan pada koordinator publikasi putusan
452 Menyerahkan salinan putusan dan soft copy ke Meja III
453 Melaporkan data perkara ke Meja II (perkara putus, perkara minutasi, pengiriman, arsip)
454 Mengikuti rapat kordinasi
455 Mengikuti upacara/acara resmi
456 Menerima petunjuk bimbingan atasan
457Membuat instrumen pengembalian sisa panjar (PSP) biaya perkara untuk diteruskan
kepada Pemegang Kas.
458 Merapikan dan mengamankan berkas perkara setelah MH meninggalkan ruang sidang.
459 Memerintahkan pengunjung berdiri pada saat Majelis Hakim memasuki ruangan sidang
460 Sebelum sidang dimulai mempersiapkan berkas perkara.
menyerahkan instrumen perintah pemanggilan kepada
a. JS/JSP beserta surat permohonan/gugatan.
b. Kasir.
c. Petugas meja II.
462 Mencatat nomor perkara dalam buku monitor atau agenda persidangan.
463 Menyerahkan instrumen panggilan kepada petugas meja II.
464Menyerahkan instrumen tanggal penundaan sidang dan agenda penundaan sidang serta
perkara putus kepada Petugas meja II.
465 Melaporkan PHS dengan menggunakan instrumen kepada Petugas meja II.
466Menyusun berkas perkara secara kronologis, dimulai dari surat gugatan sampai dengan
berita acara pembacaan putusan, yang dilakukan setiap kali persidangan.
467 Membuat daftar isi berkas perkara.
468Menjahit berkas yang sudah diminutasi dan menyegel dengan kertas yang dibubuhi logo
Pengadilan Agama
469Menyerahkan berkas yang sudah diminutasi kepada Panitera Muda
Gugatan/Permohonan.
470Menyerahkan instrumen tanggal penyelesaian minutasi kepada meja II berikut dokumen
elektronik
471Melaporkan kepada Ketua tentang adanya orang buta huruf yang ingin mengajukan
gugatan/permohonan.
472 Menerima catatan gugatan/ permohonan dari Hakim yang ditunjuk.
461
PANITERA
PENGGANTI
50
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
473Menyerahkan catatan gugatan/ permohonan kepada calon Penggugat/Pemohon yang
buta huruf.
474Menerima surat gugatan/permohonan, perlawan, verzet dan derden verzet sebanyak para
pihak ditambah 4 eksemplar termasuk soft copy-nya (bila ada) dari Penggugat/Pemohon.
475Memeriksa kelengkapan surat gugatan/permohonan yang diajukan oleh
Penggugat/Pemohon.
476
Menaksir panjar biaya perkara dan membuat SKUM rangkap 4 serta menyerahkan SKUM
tersebut dengan melampiri rincian biaya kepada Penggugat/Pemohon agar membayar
panjar biaya perkara pada bank yang ditunjuk.
477 Menerima surat permohonan/pernyataan banding dari Pemohon banding.
478 Memeriksa kelengkapan permohonan/pernyataan banding beserta lampirannya.
479
Menaksir panjar biaya perkara banding dan membuat SKUM rangkap 4 dengan melampiri
rincian biaya permohonan banding serta menyerahkan SKUM tersebut kepada Pemohon
banding agar membayar panjar biaya perkara pada bank yang ditunjuk.
480Menerima permohonan banding yang telah dilampiri SKUM lembar keempat dan salinan
putusan dari Pemohon banding.
481Membuat akta banding untuk ditandatangani oleh Panitera dalam rangkap 3 ditambah
sejumlah Terbanding.
482 Menyerahkan akta permohonan banding lembar kedua kepada Pemohon banding.
483
Menyerahkan akta banding beserta surat permohonan banding, SKUM lembar keempat
dan lampirannya kepada Pembanding untuk mendaftarkan bandingnya ke Petugas Meja
II.
484 Menerima surat permohonan/pernyataan kasasi dari Pemohon kasasi.
485 Memeriksa kelengkapan permohonan/pernyataan kasasi beserta lampirannya.
486
Menaksir panjar biaya perkara kasasi dan membuat SKUM rangkap 4 serta menyerahkan
SKUM tersebut dengan melampiri rincian biaya kepada Pemohon kasasi agar membayar
panjar biaya perkara pada bank yang ditunjuk.
487Menerbitkan akta permohonan kasasi yang ditandatangani oleh Panitera dalam rangkap 3
ditambah sejumlah Termohon kasasi.
488 Menyerahkan akta permohonan kasasi lembar kedua kepada Pemohon kasasi.
489Menyerahkan akta permohonan kasasi beserta surat permohonan kasasi, SKUM dan
lampirannya kepada Pemohon kasasi untuk mendaftarkan kasasinya ke Petugas Meja II.
490
Menerima surat permohonan peninjauan kembali (PK) beserta alasannya dilampiri salinan
putusan tingkat kasasi, salinan putusan tingkat banding dan salinan putusan tingkat
pertama.
491 Memeriksa kelengkapan permohonan/pernyataan PK beserta lampirannya.
492
Menaksir panjar biaya perkara PK dan membuat SKUM rangkap 4 serta menyerahkan
SKUM tersebut kepada Pemohon PK dengan melampiri rincian biaya agar membayar
panjar biaya perkara pada bank yang ditunjuk.
493
Menerima surat permohonan PK yang telah dilampiri SKUM lembar keempat dan salinan
putusan kasasi atau salinan putusan banding atau salinan putusan tingkat pertama dari
Pemohon PK.
494Membuat akta permohonan PK yang ditandatangani oleh Panitera dalam rangkap 3
ditambah sejumlah Termohon PK.
495Menyerahkan akta permohonan PK beserta surat permohonan PK, SKUM dan lampirannya
kepada Pemohon PK untuk mendaftarkan PK-nya ke Petugas Meja II.
496 Mengirim berkas asli permohonan PK ke Mahkamah Agung RI.
497Menyerahkan berkas permohonan PK (fotokopi) kepada Panmud. Gugatan untuk
disimpan ke dalam box arsip berkas berjalan.
MEJA I
51
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
498Menerima permohonan eksekusi dari pemohon eksekusi dilampiri salinan putusan yang
dimohonkan eksekusi.
499 Memeriksa kelengkapan permohonan eksekusi.
500Menaksir panjar biaya eksekusi dan membuat SKUM rangkap 4 serta menyerahkan SKUM
tersebut kepada Pemohon eksekusi dengan melampiri rincian biaya.
501 Menerima permohonan eksekusi setelah aanmaning
502Menyusun dan menjilid bundel A dan bundel B permohonan PK sesuai dengan ketentuan
bindalmin masing-masing rangkap 2.
503 Menerima permohonan atau gugatan secara cuma-cuma (prodeo).
504 Memeriksa kelengkapan berkas.
505 Membuat SKUM nihil dan menyerahkannya kepada Penggugat/Pemohon.
506 Menerima permohonan banding secara cuma-cuma (prodeo).
507 Memeriksa kelengkapan berkas permohonan banding.
508 Membuat SKUM nihil untuk dibawa Pemohon banding ke Kasir.
509 Menerima permohonan kasasi secara cuma-cuma (prodeo).
510 Memeriksa kelengkapan berkas permohonan kasasi.
511 Membuat SKUM nihil untuk dibawa Pemohon kasasi ke Kasir.
512 Menginput data perkara ke dalam aplikasi SIADPA/PTA
513Menerima permohonan sita sebanyak Termohon ditambah 3 eksemplar termasuk soft
copy-nya (bila ada) dari Pemohon sita.
514 Memeriksa kelengkapan permohonan sita yang diajukan oleh Pemohon sita.
515
Menaksir panjar biaya permohonan sita dan membuat SKUM rangkap 4 serta
menyerahkan SKUM tersebut kepada Pemohon sita dengan melampiri rincian biaya agar
membayar panjar biaya permohonan sita pada bank yang ditunjuk
516Menerima permohonan eksekusi dari pemohon eksekusi dilampiri salinan putusan yang
dimohonkan eksekusi.
517 Memeriksa kelengkapan permohonan eksekusi.
518Menaksir panjar biaya eksekusi dan membuat SKUM rangkap 4 serta menyerahkan SKUM
tersebut kepada Pemohon eksekusi dengan melampiri rincian biaya.
519 Menerima permohonan eksekusi setelah aanmaning
520
Menerima surat permohonan sita sebanyak Pemohon dan Termohon ditambah 3
eksemplar dari Pemohon sita dilampiri putusan Pengadilan Tingkat Pertama yang diajukan
banding atau kasasi.
521 Meneliti surat permohonan sita yang diajukan oleh Pemohon sita.
522
Menaksir panjar biaya permohonan sita dan membuat SKUM rangkap 4 serta
menyerahkan SKUM tersebut kepada Pemohon sita dengan melampiri rincian biaya agar
membayar panjar biaya permohonan sita pada bank yang ditunjuk
523 Menerima permohonan kehendak berdamai dari para pihak.
524 Menyerahkan kepada Ketua permohonan kehendak berdamai dari para pihak.
525 Menerima surat permohonan konsignasi.
526 Meneliti surat permohonan yang diajukan oleh Pemohon.
527
Menaksir panjar biaya konsignasi dan membuat SKUM rangkap 4 serta menyerahkan
SKUM tersebut kepada Pemohon agar membayar panjar biaya konsignasi pada bank yang
ditunjuk
528Mencatat perkara gugatan dalam buku register induk perkara gugatan dan perkara
permohonan dalam buku register induk perkara permohonan.
529 Menyerahkan satu eksemplar surat gugatan/ permohonan kepada Penggugat/Pemohon.
530Menerima pendaftaran banding dan mencatat dalam buku register induk perkara gugatan
serta register permohonan banding.
531 Menyerahkan berkas permohonan banding kepada Petugas Meja III.
532Mencatat tanggal pemberitahuan permohonan banding dalam register induk perkara
gugatan dan register permohonan banding.
533Mencatat tanggal pemberitahuan memori banding dalam register induk perkara gugatan
dan register permohonan banding.
52
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
534Mencatat tanggal pemberitahuan memori banding dalam register induk perkara gugatan
dan register permohonan banding.
535Mencatat tanggal relaas pemberitahuan inzage dalam register induk perkara gugatan dan
register permohonan banding.
536Mencatat tanggal pemberitahuan pendaftaran banding ke dalam register induk perkara
gugatan dan register permohonan banding.
537Menerima surat permohonan kasasi yang telah dilampiri SKUM lembar keempat dan
salinan putusan banding serta salinan putusan tingkat pertama dari Pemohon kasasi.
538Menerima pendaftaran kasasi dan mencatat dalam buku register induk perkara gugatan
serta register permohonan kasasi.
539 Menyerahkan berkas permohonan kasasi kepada Petugas Meja III.
540 Mencatat tanggal pemberitahuan kasasi
541 Mencatat tanggal pemberitahuan memori kasasi
542 Mencatat tanggal penerimaan kontra memori kasasi
543 Mencatat tanggal penyampaian kontra memori kasasi
544 Mencatat tanggal pendaftaran permohonan kasasi dari Mahkamah Agung RI.
545
Menerima pendaftaran PK beserta alasan dan bukti-buktinya dari Pemohon PK serta
mencatat dalam buku register induk register perkara gugatan serta register permohonan
PK.
546 Menyerahkan berkas permohonan PK kepada Petugas Meja III.
547 Mencatat tanggal relaas pemberitahuan PK ke dalam buku register permohonan PK
548 Menyampaikan instrumen tanggal surat jawaban PK kepada Petugas Meja II.
549 Mencatat tanggal surat jawaban permohonan PK
550 Mencatat tanggal pendaftaran permohonan PK dari Mahkamah Agung RI
551Menerima surat permohonan eksekusi beserta lampirannya disertai SKUM lembar
keempat dari Pemohon eksekusi.
552Mencatat pendaftaran permohonan eksekusi pada buku register induk perkara gugatan
dan register eksekusi.
553 Meneruskan berkas permohonan eksekusi kepada Panitera.
554 Mencatat tanggal PBT aanmaning pada Register Eksekusi.
555 Meneruskan berkas permohonan eksekusi kepada Panitera.
556Menerima surat permohonan eksekusi beserta lampirannya disertai SKUM lembar
keempat dari Pemohon eksekusi.
557Mencatat pendaftaran permohonan eksekusi pada buku register induk perkara gugatan
dan register eksekusi.
558 Meneruskan berkas permohonan eksekusi kepada Panitera.
559 Mencatat tanggal PBT aanmaning pada Register Eksekusi.
560 Meneruskan berkas permohonan eksekusi kepada Panitera.
561 Menyimpan SKUM lembar ketiga sebagai arsip.
562Menerima pendaftaran perkara gugatan/permohonan yang dilampiri SKUM lembar
keempat.
563Mencatat perkara gugatan dalam buku register induk perkara gugatan atau perkara
permohonan dalam buku register induk gugatan atau permohonan permohonan.
564Menyerahkan 1 (satu) eksemplar surat gugatan/ permohonan kepada
Penggugat/Pemohon.
565Menerima pendaftaran permohonan banding yang telah dilampiri SKUM lembar keempat
dan salinan putusan.
566Mencatat permohonan banding Pembanding pada buku register induk perkara gugatan
dan register permohonan banding.
567 Menyerahkan berkas permohonan banding kepada Petugas Meja III.
568 Mencatat tanggal pemanggilan ke dalam buku register
569Menerima pendaftaran permohonan kasasi yang telah dilampiri SKUM lembar keempat
dan salinan putusan.
570Mencatat permohonan kasasi pada buku register induk perkara gugatan dan register
permohonan kasasi.
MEJA II
53
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
571 Menyerahkan berkas permohonan kasasi kepada Petugas Meja III.
572 Mencatat tanggal pemanggilan ke dalam buku register
573 Mencatat permohonan konsignasi dalam buku register konsignasi.
574 Menyerahkan satu eksemplar surat permohonan kepada Pemohon.
575 Mencatat identitas para pihak pada buku register induk perkara permohonan/gugatan.
576 Mencatat petitum pada register induk perkara permohonan/gugatan.
577
Berkas perkara yang sudah dilengkapi instrumen Penetapan Majelis Hakim (PMH),
Penugasan Panitera Pengganti (PPP), Penunjukan JS/JSP diteruskan kepada Ketua
Pengadilan Agama (KPA) melalui Panitera untuk ditetapkan Majelis Hakim (MH) yang
menangani perkara tersebut.
578Menerima kembali berkas dari Panitera mencatat PMH dan PPP dalam Buku Register
Induk Perkara Permohonan/Gugatan.
579Menyerahkan berkas perkara kepada Hakim Ketua Majelis (HKM) yang ditunjuk dengan
menggunakan buku ekspedisi.
580 Mencatat tanggal persidangan dalam buku register
581Mencatat pemanggilan, penundaan sidang dan perkara putus ke dalam Buku Register
Induk Perkara Permohonan/Gugatan.
582Mencatat penetapan mediator dalam register mediasi berdasarkan instrumen dari Hakim
Ketua Majelis.
583Mencatat penetapan mediator dalam register mediasi berdasarkan instrumen dari
Mediator.
584 Mencatat permohonan sita dalam buku register penyitaan.
585 Menyerahkan satu eksemplar permohonan sita kepada Pemohon sita.
586Menyerahkan berkas permohonan sita kepada Panitera dengan melampirkan blangko
PMH, penugasan panitera sidang dan PHS.
587 Mencatat tanggal pemanggilan ke dalam buku register
588Menerima surat permohonan eksekusi beserta lampirannya disertai SKUM lembar
keempat dari Pemohon eksekusi.
589Mencatat pendaftaran permohonan eksekusi pada buku register induk perkara gugatan
dan register eksekusi.
590 Meneruskan berkas permohonan eksekusi kepada Panitera.
591 Mencatat tanggal PBT aanmaning pada Register Eksekusi.
592 Meneruskan berkas permohonan eksekusi kepada Panitera.
593
Menyerahkan berkas permohonan sita berisi surat permohonan sita dan lampirannya
beserta SKUM lembar keempat kepada Pemohon sita untuk mendaftar permohonan
sitanya kepada petugas meja II.
594 Mencatat permohonan sita dalam buku register penyitaan.
595Menyerahkan satu eksemplar surat permohonan sita kepada Pemohon sita untuk
disimpan yang bersangkutan.
596Menyerahkan berkas permohonan sita kepada Panitera dengan melampirkan blangko
PMH, PHS dan penunjukan panitera sidang.
597 Menyerahkan berkas permohonan sita kepada Hakim Ketua Majelis.
598 Membundel berkas permohonan perkara prodeo yang diajukan untuk banding.
599 Mengirimkan bundel A dan B ke PTA Medan
600Menyerahkan berkas permohonan kasasi kepada Ketua melalui Panitera dengan disertai
blangko PMH, Penugasan PP dan PHS.
601 Membundel berkas permohonan prodeo kasasi.
602 Mengirimkan bundel A dan B ke Mahkamah Agung RI
603Menerima berkas permohonan banding dari Petugas Meja II untuk persiapan
pemberkasan.
604 Menyampaikan instrumen tanggal relaas pemberitahuan banding kepada Petugas Meja II.
605 Menerima memori banding dari Pembanding.
606 Membuat tanda terima memori banding.
54
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
607Menyampaikan instrumen tanggal penerimaan memori banding kepada Petugas Meja II
untuk dicatat dalam register induk perkara gugatan dan register permohonan banding.
608Menyampaikan instrumen tanggal relaas pemberitahuan memori banding kepada Petugas
Meja II.
609 Menerima kontra memori banding dari Terbanding.
610 Membuat tanda terima kontra memori banding.
611
Menyampaikan instrumen tanggal penerimaan kontra memori banding kepada Petugas
Meja II untuk dicatat dalam register induk perkara gugatan dan register permohonan
banding.
612Menyampaikan instrumen tanggal relaas pemberitahuan kontra memori banding kepada
Petugas Meja II.
613 Menyerahkan instrumen tanggal relaas pemberitahuan inzage kepada Petugas Meja II.
614Menyusun dan menjilid bundel A dan bundel B permohonan banding sesuai dengan
ketentuan bindalmin masing-masing rangkap 2.
615Menginput data perkara banding meliputi tanggal dan nomor surat pengantar ke
directory putusan.
616Mengirim berkas asli permohonan banding ke Pengadilan Tinggi Agama Medan (PTA
Medan) beserta soft copy putusan dan print out resi directory putusan
617Menyerahkan berkas permohonan banding (fotokopi) kepada Panmud. Gugatan untuk
disimpan ke dalam box arsip berkas berjalan.
618 Menerima surat pemberitahuan pendaftaran permohonan banding dari PTA. Medan.
619
Menyerahkan instrumen tanggal pemberitahuan pendaftaran permohonan banding dari
PTA. Medan kepada Petugas Meja II untuk dicatat dalam register induk perkara gugatan
dan register permohonan banding.
620Menyerahkan surat pemberitahuan pendaftaran permohonan banding dari PTA. Medan
kepada Panmud. Gugatan untuk disimpan dalam box arsip berkas berjalan.
621 Menerima berkas permohonan kasasi dari Petugas Meja II untuk persiapan pemberkasan.
622 Menyampaikan instrumen tanggal relaas pemberitahuan kasasi kepada Petugas Meja II
623 Menerima memori kasasi dari Pemohon kasasi.
624 Membuat tanda terima memori kasasi
625Menyampaikan instrumen tanggal penerimaan memori kasasi kepada Petugas Meja II
untuk dicatat dalam register induk perkara gugatan dan register permohonan kasasi.
626Menyampaikan instrumen tanggal relaas pemberitahuan memori kasasi kepada Petugas
Meja II
627 Menerima kontra memori kasasi dari Termohon kasasi.
628 Membuat tanda terima kontra memori kasasi
629Menyampaikan instrumen tanggal penerimaan kontra memori kasasi kepada Petugas
Meja II.
630Menyampaikan instrumen tanggal pemberitahuan kontra memori kasasi kepada Petugas
Meja II.
631 Menyerahkan instrumen tanggal relaas pemberitahuan inzage kepada Petugas Meja II.
632Mencatat tanggal relaas pemberitahuan inzage dalam register induk perkara gugatan dan
register permohonan kasasi.
633 Membuat surat keterangan terlaksana atau tidak terlaksana inzage.
634Menyusun dan menjilid Bundel A dan bundel B perkara kasasi sesuai dengan ketentuan
bindalmin masing-masing rangkap 2.
635Menginput data perkara kasasi meliputi tanggal dan nomor surat pengantar ke directory
putusan.
MEJA III
55
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
636Mengirim berkas asli permohonan kasasi ke Mahkamah Agung RI beserta soft copy
putusan tingkat pertama dan tingkat banding serta print out resi directory putusan.
637Menyerahkan berkas permohonan kasasi (fotokopi) kepada Panmud. Gugatan untuk
disimpan ke dalam box arsip berkas berjalan.
638Menerima surat pemberitahuan pendaftaran permohonan kasasi dari Mahkamah Agung
RI.
639Membuat instrumen pemberitahuan pendaftaran permohonan kasasi dari Mahkamah
Agung RI
640Menyerahkan Instrumen pemberitahuan pendaftaran permohonan kasasi dari Mahkamah
Agung RI kepada Petugas Meja II.
641Menyerahkan surat pemberitahuan pendaftaran permohonan kasasi dari Mahkamah
Agung RI kepada Panmud. Gugatan untuk disimpan dalam box berkas berjalan.
642 Menerima berkas permohonan PK dari Petugas Meja II untuk persiapan pemberkasan.
643 Menyampaikan instrumen tanggal relaas pemberitahuan PK kepada Petugas Meja II.
644 Menerima surat jawaban atas permohonan PK dari Termohon PK.
645 Membuat tanda terima jawaban atas permohonan PK dari Termohon PK.
646 Memasukkan jawaban atas permohonan PK ke dalam berkas perkara PK.
647 Menerima surat pemberitahuan pendaftaran permohonan PK dari Mahkamah Agung RI.
648Menyerahkan instrumen tanggal pemberitahuan pendaftaran permohonan PK dari
Mahkamah Agung RI kepada Petugas Meja II.
649Menyerahkan surat pemberitahuan pendaftaran permohonan PK dari Mahkamah Agung
RI kepada Panmud. Gugatan untuk disimpan dalam box berkas berjalan.
650 Menyampaikan salinan putusan/penetapan kepada para pihak
651
Membuat catatan kaki dalam putusan/penetapan yang menerangkan bahwa salinan
putusan/penetapan telah disampaikan kepada para pihak tanggal ........... dan tentang
berkekuatan hukumnya.
652
Menyampaikan salinan putusan perceraian setelah berkekuatan hukum tetap atau
penetapan ikrar talak kepada KUA di tempat perkawinan berlangsung dan KUA di tempat
para pihak bertempat tinggal melalui penyedia jasa pos/pengiriman tercatat.
653Membuat akta cerai untuk Penggugat dan Tergugat pada hari putusan Berkekuatan
Hukum Tetap.
654 Membuat akta cerai untuk Pemohon dan Termohon pada hari ikrar talak dijatuhkan.
655 Mencatat akta cerai dalam register akta cerai.
656 Menyerahkan instrumen akta cerai kepada petugas meja II.
657Menyerahkan catatan nomor dan tanggal akta cerai kepada petugas Meja II untuk dicatat
dalam register induk perkara gugatan.
658 Menyerahkan akta cerai kepada Penggugat/Pemohon dan Tergugat/Termohon.
659 Mencatat tanggal penyampaian akta cerai dalam register akta cerai.
660 Menyimpan lembar ketiga akta cerai dalam arsip berkas perkara.
661Memberi tanda lunas dan nomor perkara pada SKUM setelah Penggugat/Pemohon
menyerahkan bukti stor biaya pendaftaran perkara pada bank yang ditunjuk.
662 Mencatat panjar biaya perkara dalam buku jurnal perkara gugatan/permohonan.
663Membubuhkan nomor perkara pada surat gugatan/ permohonan dengan stempel yang
telah ditetapkan.
664 Menyerahkan SKUM lembar pertama kepada Penggugat/Pemohon.
56
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
665
Menyerahkan berkas perkara berisi surat gugatan/ permohonan beserta SKUM lembar
kedua kepada Penggugat/Pemohon untuk mendaftarkan perkaranya pada Petugas Meja
II.
666Memberi tanda lunas pada SKUM setelah Pemohon banding membayar panjar biaya
perkara pada bank yang ditunjuk dengan melampiri slip setoran bank.
667 Mencatat panjar biaya perkara dalam buku jurnal permohonan banding.
668 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon banding.
669Menyerahkan berkas perkara banding beserta SKUM lembar keempat kepada Pemohon
banding untuk mengajukan permohonan bandingnya ke Petugas Meja I.
670 Mengirim biaya banding ke PTA Medan atas perintah Panitera.
671 Menyerahkan biaya pemberitahuan banding kepada JS/JSP
672 Menyerahkan biaya pemberitahuan memori banding kepada JS/JSP
673 Menyerahkan biaya pemberitahuan kontra memori banding kepada JS/JSP
674 Menyerahkan biaya pemberitahuan inzage kepada JS/JSP
675Memberi tanda lunas pada SKUM setelah Pemohon kasasi membayar panjar biaya
perkara pada bank yang ditunjuk dengan melampiri slip setoran bank.
676 Mencatat panjar biaya perkara dalam buku jurnal permohonan kasasi.
677 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon kasasi.
678Menyerahkan berkas perkara kasasi beserta SKUM lembar keempat kepada Pemohon
kasasi untuk mengajukan perkara kasasinya ke Petugas Meja I.
679 Menyimpan SKUM lembar ketiga sebagai arsip
680 Menyerahkan biaya pemberitahuan kasasi kepada JS/JSP
681 Menyerahkan biaya pemberitahuan memori kasasi kepada JS/JSP
682 Menyerahkan biaya pemberitahuan kontra memori kasasi kepada JS/JSP
683 Menyerahkan biaya pemberitahuan inzage kasasi kepada JS/JSP
684Memberi tanda lunas pada SKUM setelah Pemohon PK membayar panjar biaya perkara
pada bank yang ditunjuk dengan melampiri slip setoran bank.
685 Mencatat panjar biaya perkara PK dalam buku jurnal permohonan PK.
686 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon PK.
687Menyerahkan berkas permohonan PK beserta SKUM lembar keempat kepada Pemohon
PK untuk mengajukan perkara PK-nya ke Petugas Meja I.
688 Menyimpan SKUM lembar ketiga sebagai arsip
689 Mengirim biaya PK ke Mahkamah Agung RI atas perintah Panitera
690 Menyerahkan biaya pemberitahuan permohonan PK kepada JS/JSP
691 Menyerahkan biaya pemanggilan Pemohon dan Termohon PK kepada JS/JSP
692
Memberi tanda lunas dan nomor permohonan eksekusi pada SKUM dan pada
permohonan eksekusi setelah Pemohon eksekusi membayar panjar biaya eksekusi pada
bank yang ditunjuk.
693 Mencatat panjar biaya eksekusi dalam buku jurnal permohonan eksekusi.
694 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon eksekusi.
695Menyerahkan berkas permohonan eksekusi beserta SKUM lembar keempat kepada
Pemohon eksekusi untuk mendaftarkan permohonan eksekusinya ke Petugas Meja II.
696 Menyerahkan biaya pemberitahuan aanmaning kepada JS/JSP.
697 Menyerahkan biaya pemberitahuan pelaksanaan eksekusi kepada JS/JSP
698
Memberi tanda lunas dan nomor permohonan eksekusi pada SKUM dan pada
permohonan eksekusi setelah Pemohon eksekusi membayar panjar biaya eksekusi pada
bank yang ditunjuk.
699 Mencatat panjar biaya eksekusi dalam buku jurnal permohonan eksekusi.
700 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon eksekusi.
701Menyerahkan berkas permohonan eksekusi beserta SKUM lembar keempat kepada
Pemohon eksekusi untuk mendaftarkan permohonan eksekusinya ke Petugas Meja II.
702 Menyerahkan biaya pemberitahuan aanmaning kepada JS/JSP.
703 Menyerahkan biaya pemberitahuan pelaksanaan eksekusi kepada JS/JSP
704 Menyimpan SKUM lembar ketiga sebagai arsip.
705 Mengirimkan biaya kasasi ke Mahkamah Agung RI atas perintah Panitera.
KASIR
57
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
706Membubuhkan nomor perkara pada permohonan eksekusi dengan stempel yang telah
ditetapkan.
707Membubuhkan nomor perkara pada permohonan eksekusi dengan stempel yang telah
ditetapkan.
708 Mencatat biaya perkara nihil dalam buku jurnal perkara gugatan.
709 Memberi nomor perkara pada SKUM dan gugatan/ permohonan Penggugat/Pemohon.
710 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Penggugat/ Pemohon.
711Menyerahkan berkas perkara gugatan/permohonan beserta SKUM lembar keempat
kepada Penggugat/ Pemohon.
712 Mencatat biaya perkara nihil dalam buku jurnal permohonan banding.
713 Memberi nomor perkara pada SKUM sesuai nomor perkara yang dimohonkan banding.
714 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon banding.
715
Menyerahkan berkas permohonan banding berisi permohonan banding beserta SKUM
lembar keempat kepada Pemohon banding untuk mendaftarkan permohonan bandingnya
pada meja II.
716 Menyimpan SKUM lembar ketiga sebagai arsip.
717 Mencatat biaya perkara nihil dalam buku jurnal permohonan kasasi.
718 Memberi nomor perkara pada SKUM sesuai nomor perkara yang dimohonkan kasasi.
719 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon kasasi.
720
Menyerahkan berkas permohonan kasasi berisi permohonan kasasi beserta SKUM lembar
keempat kepada Pemohon kasasi untuk mendaftarkan permohonan kasasinya pada meja
II.
721Mencatat semua penerimaan dan pengeluaran uang dalam buku induk keuangan perkara
yang bersangkutan berdasarkan buku kas harian
722Menutup buku jurnal keuangan perkara dan melaporkan keadaan kas kepada Panitera
setiap bulan
723 Menyimpan SKUM lembar ketiga sebagai arsip.
724Memberi tanda lunas dan nomor permohonan sita pada SKUM yang telah dilampiri slip
setoran bank dengan stempel yang telah ditentukan.
725 Mencatat panjar biaya permohonan sita dalam buku jurnal penyitaan yang bersangkutan
726 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon sita
727
Menyerahkan berkas permohonan sita berisi permohonan sita beserta SKUM lembar
keempat kepada Pemohon sita untuk mendaftarkan permohonan sitanya kepada petugas
meja II.
728 Menyerahkan biaya pemanggilan dan pemberitahuan
729 Mencatat panjar biaya eksekusi dalam buku jurnal permohonan eksekusi.
730Membubuhkan nomor perkara pada permohonan eksekusi dengan stempel yang telah
ditetapkan.
731 Menghitung biaya perkara yang telah dipergunakan dan memberitahukan sisa biaya
732 Mengembalikan sisa panjar biaya perkara kepada Pemohon/Penggugat disertai bukti
733 Membukukan secara tersendiri sisa panjar biaya perkara yang belum diambil Pemohon/
734 Menyerahkan biaya pemanggilan kepada JS/JSP.
735Mencatatkan pengeluaran biaya pemanggilan pada buku Jurnal Keuangan Perkara dan
Buku Bantu Harian
736 Mencatatkan pengeluaran biaya pemanggilan pada buku Induk Keuangan perkara
737Memberi tanda lunas pada SKUM setelah Pemohon membayar panjar biaya konsignasi
pada bank yang ditunjuk.
738 Mencatat biaya konsignasi dalam buku jurnal konsignasi.
739 Menyerahkan SKUM lembar kedua kepada Pemohon.
740Memberi tanda lunas dan nomor permohonan sita pada SKUM yang telah dilampiri slip
setoran bank dengan stempel yang telah ditentukan.
741 Mencatat panjar biaya permohonan sita dalam buku jurnal penyitaan yang bersangkutan
58
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
742 Melaksanakan Panggilan sesuai dengan perintah Ketua Majelis
743 Melaksanakan pemberitahuan Isi Putusan
744 Melaksanakan Sita Jaminan (CB)
745 Memberitahukan permohonan banding kepada Terbanding
746Menyerahkan relaas pemberitahuan banding kepada Petugas Meja III untuk dimasukkan
ke dalam berkas permohonan banding.
747 Menyampaikan memori banding kepada Terbanding.
748Menyerahkan relaas pemberitahuan memori banding kepada Petugas Meja III untuk
dimasukkan ke dalam berkas permohonan banding.
749 Menyampaikan kontra memori banding kepada Pembanding.
750 Menyampaikan pemberitahuan inzage kepada Pembanding dan Terbanding.
751 Menyerahkan pemberitahuan inzage kepada Petugas Meja III.
752 Menyampaikan relaas pemberitahuan kasasi kepada Termohon kasasi.
753Menyerahkan relaas pemberitahuan kasasi kepada Petugas Meja III untuk dimasukkan ke
dalam berkas permohonan kasasi.
754 Menyampaikan pemberitahuan memori kasasi kepada Termohon kasasi.
755Menyerahkan relaas pemberitahuan memori kasasi kepada Petugas Meja III untuk
dimasukkan ke dalam berkas permohonan kasasi.
756 Menyampaikan pemberitahuan kontra memori kasasi kepada Pemohon kasasi.
757Menyerahkan relaas pemberitahuan kontra memori kasasi kepada Petugas Meja III untuk
dimasukkan ke dalam berkas permohonan kasasi.
758 Menyampaikan pemberitahuan inzage kepada Pemohon dan Termohon kasasi.
759Menyerahkan pemberitahuan inzage kepada Petugas Meja III untuk dimasukkan ke dalam
berkas permohonan kasasi.
760Menyampaikan pemberitahuan permohonan PK beserta alasan-alasannya kepada
Termohon PK.
761Menyerahkan relaas pemberitahuan permohonan PK kepada Petugas Meja III untuk
dimasukkan ke dalam berkas permohonan PK.
762 Menyampaikan pemanggilan kepada Pemohon dan Termohon PK.
763 Menyerahkan relaas panggilan kepada Hakim
764 Memanggil Pemohon dan Termohon eksekusi untuk hadir dalam sidang aanmaning.
765 Menyerahkan relass panggilan aanmaning kepada Panitera.
766Memberitahukan kepada Pemohon dan Termohon eksekusi dan pejabat yang terkait
tentang pelaksanaan eksekusi.
767Menyampaikan berita acara eksekusi kepada Pemohon dan atau Termohon yang tidak
hadir pada saat eksekusi.
768Memberitahukan pelaksanaan sita ekseksusi kepada Pemohon dan Termohon dan pejabat
setempat yang berkait.
769Melakukan pemanggilan Pemohon dan Termohon kasasi untuk hadir dalam persidangan
insidentil.
770 Menyerahkan relaas panggilan Pemohon dan Termohon kasasi kepada Majelis Hakim.
771Melaksanakan penawaran kepada Termohon konsignasi agar menerima pembayaran
tunai
772 Menyerahkan uang konsignasi kepada Panitera
773 Membuat berita acara kesediaan Termohon konsignasi
774 Membuat berita acara konsignasi ditolak.
775Membuat relas panggilan para pihak, saksi atau saksi ahli sesuai dengan instrumen
pemanggilan.
776 Meminta biaya pemanggilan dengan menyerahkan instrumen relas panggilan.
777Melaksanakan pemanggilan di tempat tinggalnya atau kuasanya atau melalui lurah jika
petugas tidak bertemu dengan pihak yang dipanggil.
778 Menyerahkan relas panggilan kepada HKM melalui PP.
779 Melaksanakan pemanggilan yang dimohonkan bantuan dari Pengadilan Agama lainnya
JURUSITA/
JURUSITA
PENGGANTI
59
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
780
Melaksanakan pemanggilan jika tidak bertemu dengan para pihak, maka relas panggilan
disampaikan melalui Lurah/Kepala Desa dengan mencatat nama penerima dan
ditandatangani serta diberi cap stempel untuk diteruskan kepada yang bersangkutan.
781Melaksanakan pemanggilan sekurang-kurangnya 3 hari kerja sebelum persidangan
dilaksanakan.
782Menyerahkan relas panggilan ke Panitera melalui Wapan untuk disampaikan kepada PA
yang memohon bantuan.
783 Menginput data perkara ke dalam SIADPA/SIADPTA
784 Menyiapkan master format BAP dan putusan
785 Mengupload salinan putusan ke Website
786 Meng upload informasi data perkara yang masuk dan putus
787 Menganonimisasi putusan
788 Meng upload putusan pada direktori putusan MARI
789 Mengikuti rapat kordinasi
790 Mengikuti upacara/acara resmi
791 Menerima petunjuk bimbingan atasan
792 Melakukan tugas kordinasi dengan unit lain
793 Melakukan check dan recheck terhadap hasil anonimasi putusan/penetapan.
794Mempublikasikan setiap putusan/penetapan yang telah diucapkan oleh Majelis Hakim
melalui website .
795
Memberitahukan kepada Pemohon/ Penggugat untuk mengambil sisa panjar biaya
perkara dengan surat, papan pengumuman dan website, apabila tidak diambil dalam
jangka waktu 6 (enam) bulan, maka sisa panjar biaya perkara disetor ke Kas Negara
sebagai uang tidak bertuan.
796 Petugas IT memasukan relas panggilan ke website pada icon mohon bantuan.
797 Mengisi semua buku register dengan tertib dan cermat
798 Memberi nomor halaman dan berita acara tentang jumlah dan penggunaan halaman.
799 Menandatangankan dan memarafkan buku register kepada Ketua
800Mencatat data perkara pada semua buku register dengan rapi sesuai dengan instrumen
persidangan
801Meneliti kebenaran data-data yang dicatat dalam buku register sesuai dengan
SIADPA/SIADPTA
802 Menjaga kebersihan dan kerapian pengisian semua buku register
803 Menutup semua buku register setiap akhir bulan dan akhir tahun
804 Mengikuti rapat kordinasi
805 Mengikuti upacara/acara resmi
806 Menerima petunjuk bimbingan atasan
807 Melakukan tugas kordinasi dengan unit lain
808Membuat laporan data proses perkara ke Meja I (perkara putus, perkara minutasi,
pengiriman, arsip)
809 Merekap laporan Relaas PBT isi putusan
810 Memonitor putusan perkara Banding, kasasi dan PK
811 Mengonsep laporan bulanan, triwulan, kwartal, semester dan tahunan
812 Meng upload dan Menginput data laporan rutin
813 Mengirim laporan rutin via email dan pos
814 Merekap Laporan Keuangan Perkara
815 Mencatat perkara yang telah putus
816 Membuat Laporan Perkara Prodeo, Sidang Keliling dan Posbakum
817 Membuat Laporan Mediasi
818 Mengikuti rapat kordinasi
819 Mengikuti upacara/acara resmi
820 Menerima petunjuk bimbingan atasan
821 Melakukan tugas kordinasi dengan unit lain
822 Menghimpun data perkara bulan sebelumnya yang belum diputus.
823 Menghimpun data yang diterima pada bulan berjalan.
ADMIN
PUBLIKASI
PUTUSAN
PETUGAS
REGISTER
60
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
824 Menghimpun data perkara yang sudah diputus dengan menyebutkan tanggal diputus.
825 Menghimpun data majelis yang menangani perkara yang belum diputus.
826 Menghimpun data perkara sisa akhir bulan.
827 Menghimpun data perkara yang belum dibagi kepada majelis.
828 Menghimpun data perkara yang belum diminutir.
829 Menuangkan data tersebut di atas ke dalam laporam
830 Menghimpun data saldo keuangan bulan sebelumnya.
831 Menghimpun data keuangan perkara yang diterima pada bulan berjalan.
832 Menghimpun data pengeluaran biaya panggilan.
833 Menghimpun data biaya sita.
834 Menghimpun data biaya pengeluaran discente (pemeriksaan setempat).
835 Menghimpun data pengeluaran biaya pemberitahuan.
836 Menghimpun data biaya pengeluaran perkara.
837 Menghimpun data pengambilan sisa panjar.
838Menuangkan data tersebut di atas ke dalam lapora dan membubuhkan parafnya pada sisi
kiri nama Panitera.
839 Menghimpun data perkara berdasarkan jenisnya bulan sebelumnya yang belum diputus.
840 Menghimpun data perkara berdasarkan jenisnya yang diterima pada bulan berjalan.
841 Menghimpun data perkara yang sudah dicabut dengan menyebutkan tanggal dicabut.
842Menghimpun data perkara yang sudah digugurkan dengan menyebutkan tanggal
digugurkan.
843Menghimpun data perkara yang tidak dapat diterima dengan menyebutkan tanggal tidak
dapat diterima.
844 Menghimpun data perkara yang dikabulkan dengan menyebutkan tanggal dikabulkan.
845 Menghimpun data perkara yang ditolak dengan menyebutkan tanggal ditolak.
846 Menghimpun data perkara yang banding dengan menyebutkan tanggal banding.
847 Menghimpun data perkara yang kasasi dengan menyebutkan tanggal kasasi.
848 Menghimpun data perkara yang PK dengan menyebutkan tanggal PK.
849 Menghimpun data perkara faktor penyebab perceraian
850 Menuangkan data tersebut di atas ke dalam laporan
851 Menghimpun data perceraian Pegawai Negeri Sipil
852 Menuangkan data tersebut di atas ke dalam laporan blangko Mediasi
853 Menghimpun data mediasi
854 Menuangkan data tersebut di atas ke dalam laporan blangko Mediasi
855 Menghimpun data perkara prodeo, sidang keliling dan posbakum
856Menuangkan data tersebut di atas ke dalam laporan blangko perkara prodeo, sidang
keliling dan posbakum
857 Menghimpun data Hak-Hak Kepaniteraan (PNBP) dari Meja II
858 Menuangkan data tersebut di atas ke dalam laporan Hak-Hak Kepaniteraan (PNBP)
859 Mengupload seluruh laporan tersebut ke aplikasi online laporan perkara PTA. Medan
860Mengirimkan seluruh laporan tersebut ke Ditjen Badilag Mahkamah Agung dan tembusan
ke PTA. Medan
861Memberikan informasi yang berkaitan dengan hak-hak masyarakat baik secara langsung
maupun tidak langsung
862 Melayani permintaan informasi dengan memberikan blanko permohonan
863 Memberikan taksiran biaya atas permintaan informasi
864 Memberikan Informasi profil dan pelayanan dasar pengadilan
865 Memberikan informasi yang berkaitan dengan hak-hak masyarakat
866Memberikan Informasi yang berkaitan dengan program kerja, kegiatan, keuangan dan
kinerja pengadilan
PETUGAS
PENGOLAH DATA
DAN PELAPORAN
61
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
867 Memberikan Informasi yang berkaitan dengan laporan akses informasi
868Memberikan Informasi lain tentang prosedur peringatan dini dan prosedur evakuasi
keadaan darurat di kantor Pengadilan
869 Memberikan Informasi yang berkaitan dengan Perkara dan Persidangan
870 Memberikan Informasi yang berkaitan dengan Pengawasan dan Pendispilinan
871Memberikan Informasi yang berkaitan dengan Organisasi, Administrasi, Kepegawaian dan
Keuangan
872 Menerima Pengaduan Masyarakat
873 Mengisi Register Permohonan Informasi
874Memberikan informasi berupa dokumen dengan berkoordinasi dengan penanggungjawab
informasi
875Petugas Informasi berkewajiban menyusun laporan rutin bulanan kepada PPID mengenai
pelaksanaan pelayanan Meja Informasi.
876 Menyusun laporan rutin setiap tiga bulan kepada Atasan PPID
877Menerima Tamu dan memberikan informasi serta memandu pihak-pihak tertentu yang
akan menemui aparat peradilan atau berurusan dengan peradilan
878 Menerima dan memilah permohonan informasi
879 Meneruskan permohonan informasi tertentu ke Penanggung jawab informasi
880Membantu dan menjalankan sebagian tugas PPID dalam memberikan layanan informasi
sebagaimana diatur dalam pedoman Pelayanan Informasi di Pengadilan
881Memberikan Formulir keberatan kepada Pemohon informasi yang ditolak
permohonannya untuk diisi dan membantu pengisiannya jika diperlukan
882 Memberikan salinan formulir keberatan sebagai tanda terima pengajuan keberatan
883Mencatat pengajuan keberatan dalam register keberatan dan meneruskannya kepada
atasan PPID dengan tembusan kepada PPID
884Memberikan tanggapan dalam bentuk keputusan tertulis yang disampaikan kepada
petugas PPID dengan tembusan kepada PPID
885Menyampaikan atau mengirimkan keputusan atasan PPID kepada pemohon atau
kuasanya dan ditembuskan ke PPID serta Humas
886Menyusun laporan rutin tahunan mengenai pelayanan informasi untuk disampaikan ke
Sekretaris MARI
887Melakukan Sinkronisasi antara SKUM dengan rekening koran biaya proses perkara
banding
888 Melakukan Pencatatan penerimaan biaya proses ke dalam buku penerimaan biaya proses
889 Melakukan Pengajuan SPM biaya proses kepada PPK
890 Melakukan Pencairan biaya proses untuk keperluan biaya operasional
891Melakukan Pencatatan penerimaandan pengeluaran biaya proses ke dalam buku bank,
buku kas umum dan buku bantu lainnya
892 Melakukan Penyetoran HHK ke bendahara penerima
893 Mengikuti rapat kordinasi
894 Mengikuti upacara/acara resmi
895 Menerima petunjuk bimbingan atasan
896 Menerima petunjuk bimbingan atasan
897 Melakukan tugas kordinasi dengan unit lain
898 Menerima dan membukukan biaya ATK perkara pada buku kas umum, buku bantu
899 Membuat perencanaan pengadaan ATK perkara
900 Membuat penawaran pengadaan ATK perkara pada rekanan
901 Menyiapkan kwitansi dan faktur pembelian ATK perkara
902 Menerima dan membukukan ATK perkara pada buku persediaan
903 Memungut PPn atas pembelian ATK perkara dan menyetorkan kepada Kas Negara
904 Mendistribusikan ATK perkara kepada petugas terkait
PETUGAS MEJA
INFORMASI DAN
PELAYANAN
PUBLIK
BENDAHARA
BIAYA PROSES
PETUGAS
PENGELOLA
BIAYA ATK
PERKARA
62
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
905Membuat rekapitulasi laporan tentang pengadaan dan penggunaan ATK perkara bulanan
dan tahunan
906 Membuat laporan pungutan dan penyetoran pajak pembelian ATK perkara
907 Membuat laporan keuangan pengelolaan ATK perkara
908 Mengikuti rapat kordinasi
909 Mengikuti upacara/acara resmi
910 Menerima petunjuk bimbingan atasan
911 Melakukan tugas kordinasi dengan unit lain
63
NO
URUTJENIS URAIAN TUGAS JABATAN
1 2 3
1 Mewakili Sekretaris dalam hal memimpin pelaksanaan tugas kesekretariatan.
2 Menetapkan sasaran kegiatan kesekretariatan setiap tahun kegiatan.
3 Menyusun dan menjadwalkan rencana kegiatan.
4Membagi tugas kepada bawahan dan menetapkan penanggung jawab kegiatan
kesekretariatan.
5Menggerakkan dan mengarahkan pelaksanaan kegiatan di lingkungan
kesekretariatan.
6 Membantu pelaksanaan tugas para bawahan.
7 Mengadakan rapat dinas.
8 Menyiapkan konsep rumusan kebijaksanaan pimpinan di bidang kesekretariatan.
9 Menanggapi dan memecahkan masalah yang muncul di bidang kesekretariatan.
10 Mengadakan konsultasi dengan atasan setiap saat diperlukan.
11 Melaksanakan tugas khusus yang diberikan oleh atasan.
12 Mengevaluasi prestasi kerja para aparat di lingkungan kesekretariatan.
13 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada Sekretaris.
14 Membuat DP. 3 Bawahan.
15 Sebagai Penanggungjawab kegiatan / pejabat pembuat komitmen.
16 Mengkordinasikan para kasubag/kaur untuk pelaksanaan tugas sekretariat.
17 Memberikan bimbingan dan arahan untuk rencana kerja kesekretariatan.
18Membaca dan mendisposisi surat-surat dinas bagian sekretariat yang akan
diberikan tindak lanjut oleh pimpinan.
19 Mengkoreksi surat-surat dan memarafnya untuk ditanda tangani oleh Pimpinan.
20Mendistribusikan surat-surat penting untuk ditindaklanjuti oleh para kasubag/
kaur.
21Mengevaluasi pelaksanaan tugas sekretariat dan melaporkan kepada
Panitera/Sekretaris.
22Mengkordinir para kasubag/kaur untuk menghimpun data kegiatan dalam rangka
untuk menyusun laporan tahunan dan LAKIP.
23 Menghimpun data data kebutuhan untuk penyusunan Anggaran.
24 Menyusun rencana anggaran kegiatan lembaga (RKAKL).
25 Meneliti penelaahan dan konsep DIPA yang akan disahkan oleh DJA.
26Meneliti konsep usulan RKA-KL sebelum ditanda tangani oleh Kuasa Pengguna
Anggaran PTA/PA.
27 Mempelajari aturan tentang pencairan dan penggunaan keuangan APBN.
28Melakukan rapat dan memberi petunjuk dengan tim pengelola DIPA untuk
rencana kegiatan.
29Memantau dan mengevaluasi pelaksanaan dan pengeluaran anggaran yang
dilakukan oleh Bendahara.
30 Mengkoreksi revisi DIPA yang akan diajukan.
31 Meneliti surat permintaan pembayarn uang persediaan (SPP-UP).
32 Menandatangani kwitansi pertanggungjawaban keuangan.
33 Menandatangani pengajuan SPP belanja barang dan modal.
34 Membuat Rencana Kerja Kegiatan RKT,dan jadwal kegiatan.
35
Mengoreksi dan menandatangani kontrak /surat perintah kerja (SPK) Berita Acara
Serah Terima dan surat-surat lain yang berhubungan dengan pengadaan barang
dan jasa.
36Membuat dan menandatangani Surat Keputusan yang mengakibatkan
pengeluaran uang.
WAKIL
SEKRETARIS
URAIAN TUGAS TENAGA KESEKRETARIATAN
PENGADILAN TINGGI AGAMA DAN PENGADILAN AGAMA
64
37Membuat evaluasi dan pelaporan seluruh kegiatan, prosentase pelaksanaan
kegiatan kepada BAPPENAS Cq. BAPPEDA (Khusus PTA).
38Membuat dan menyampaikan laporan realisasi anggaran kepada Kuasa Pengguna
Anggaran.
39Mempersiapkan bahan TPM serta memberikan saran-saran kepada Team TPM dan
bertindak sebagai Anggota TPM Pengadilan Tinggi Agama dan Pengadilan Agama.
40Melaksanakan Rapat berkala dengan staf di lingkungan Sub Bagian / urusan
Kepegawaian.
41Menganalisa dan mengevaluasi data-data Kepegawaian untuk pembuatan
Program Kerja.
42 Mengkoordinir laporan bidang kepegawaian yang akan dikirim.
43 Mengoreksi dan memaraf konsep surat yang akan ditandatangani oleh Pimpinan.
44 Membuat analisa jabatan untuk bahan promosi jabatan Struktural/Fungsional.
45 Menghimpun seluruh data Kepegawaian untuk disajikan kepada atasan.
46Menghimpun seluruh peraturan bidang Kepegawaian untuk dipelajari dan
diberitahukan kepada seluruh staf di lingkungan Sub Bagian/ urusan Kepegawaian.
47Melakukan pencatatan atas prestasi kerja dan mengevaluasi bawahan dan
memberikan penilaian DP.3.
48 Mengonsep surat-surat Kepegawaian.
49 Mengkoordinir kegiatan Upacara Penyumpahan dan pelantikan pejabat.
50 Memberikan laporan tentang pelaksanaan tugas kepada atasan.
51 Menetapkan sasaran kegiatan setiap tahun kegiatan.
52 Menyusun dan menjadwalkan rencana kegiatan.
53Membagikan tugas kepada bawahan dan menentukan penanggung jawab
kegiatan Sub Bagian / urusan Kepegawaian.
54Menggerakkan dan mengarahkan pelaksanaan kegiatan Sub Bagian / urusan
Kepegawaian.
55 Memantau pelaksanaan tugas para bawahan.
56Menyiapkan konsep rumusan kebijaksanaan pimpinan bidang Sub Bagian/ urusan
Kepegawaian.
57 Mengadakan koordinasi dengan unit kerja terkait.
58 Menangani dan memecahkan masalah yang timbul.
59 Mengadakan konsultasi dengan atasan.
60 Melaksanakan tugas khusus yang diberikan oleh atasan/pimpinan.
61 Memimpin pelaksanaan tugas Sub Bagian / urusan Keuangan.
62 Mempelajari hasil pelaksanaan kegiatan tahun lalu dan tahun berjalan.
63 Menetapkan sasaran kegiatan setiap tahun.
64 Menyusun dan menjadwalkan rencana kegiatan.
65 Membuat dan menyusun program kerja Sub Unit Keuangan.
66 Membagi tugas kepada bawahan dan menentukan penanggung jawab kegiatan.
67 Meneliti dan memeriksa Kelengkapan pengajuan SPM dan menandatangani SPM.
68 Menerima dan meneliti Konsep SPP dari bawahan.
69Meneliti dan mengkoreksi SPJ yang diajukan bawahan untuk disampaikan kepada
atasan.
70Memeriksa SPJ dan pembukuan ke dalam Buku Kas Umum atau ke Buku
Pembantu lainnya.
71Memeriksa dan meneliti laporan perhitungan realisasi anggaran yang dibuat oleh
bawahan.
72 Memeriksa dan meneliti laporan SAKPA yang dibuat oleh bawahan.
73Memeriksa dan meneliti laporan UAPPA-W (koordinator wilayah) yang dibuat
oleh bawahan (khusus PTA).
74 Memberikan Petunjuk dalam rangka penyusunan RKAKL dan DIPA (khusus PTA).
KEPALA SUB
BAGIAN /
URUSAN
KEPEGAWAIAN
65
75 Mengonsep revisi DIPA.
76Memeriksa dan meneliti Rencana Kerja Anggaran Kementerian Negara (RKA-KL)
dan Daftar Isian Pelaksanaan Anggaran (DIPA) Pengadilan Tinggi Agama Medan.
77Memonitor Pengajuan Rencana Kerja Anggaran Kementerian Negara (RKA-KL) dari
19 satuan kerja di wilayah Pengadilan Tinggi Agama Medan.
78Menyampaikan usulan DIPA / RKAKL PTA Medan dan Pengadilan Agama se
Sumatera Utara kepada Biro Perencanaan Mahkamah Agung.
79Melakukan Penelaahan usulan RKAKL dengan Direktorat Jenderal Anggaran Pusat
(khusus PTA).
80Melakukan Penelaahan PAGU Definitif dengan Kanwil II Direktorat Jenderal
Anggaran Medan.
81 Menggerakkan dan mengarahkan pelaksanaan kegiatan bawahan.
82 Memantau pelaksanaan tugas para bawahan.
83 Mengadakan rapat dinas dengan bawahan.
84 Menyiapkan bahan konsep rumusan kebijaksanaan pimpinan di bidang Keuangan.
85 Mengadakan koordinasi dengan unit kerja terkait.
86 Menanggapi dan memecahkan masalah yang muncul di bagian keuangan.
87 Mengadakan konsultasi dengan atasan setiap saat diperlukan.
88 Melaksanakan tugas khusus yang diberikan oleh atasan.
89 Mengevaluasi prestasi kerja bawahan.
90 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada Wakil Sekretaris.
91
Memberikan penilaian kinerja unit pengelola teknis/staf Keuangan
(Pengadministrasi Umum, Penyusun Anggaran, Pengadministrasi Keuangan,
Pemegang Buku, Pembuat Daftar Gaji, Pengolah Data Laporan Keuangan, Operator
dan Pengetik) dalam bentuk DP3.
92Mencatat hasil pekerjaan setiap hari kedalam buku kerja dan melaporkan kepada
atasan langsung secara periodik.
93 Memberikan petunjuk kepada staf untuk pelaksanaan tugas.
94 Mempelajari dan menjawab surat-surat yang masuk.
95 Mengkordinir pengumpulan data untuk pembuatan laporan.
96 Mengikuti rapat dengan atasan dalam rangka evaluasi tugas.
97 Memantau pelaksanaan laporan pengelolaan inventaris barang milik negara.
98 Mengoreksi laporan realisasi uang persediaan.
99Menyampaikan dokumen LRA dan neraca ke korwil, PTA, Biro Keuangan MARI,
dan BAPPENAS.
100Mengkoordinir penyampaian dokumen CALK ke korwil, PTA, dan Biro Keuangan
MARI.
101 Menyampaikan laporan neraca akhir.
102 Menyampaiakan laporan realisasi penerimaan PNBP.
103
Memonitor pelaksanaan pembukuan buku bantu keuangan : buku kas belanja
pegawai, buku kas belanja barang dan modal, buku spm dan sp2d, buku pajak,
buku bank, buku kas tunai, dan buku bantu keuangan lainnya.
104Membuat pengajuan belanja pegawai (pembuatan daftar gaji, SKPP, uang makan,
uang lembur).
105 Merencanakan Pengajuan belanja pegawai, barang dan modal.
106 Menyampaikan rekonsiliasi ke KPPN.
107 Mengikuti rapat dengan pimpinan dalam rangka evaluasi pelaksanaan tugas.
108Memimpin pelaksanaan tugas Sub Bagian/urusan Umum dan menetapkan sasaran
setiap tahun kegiatan.
109Menyusun dan menjadwalkan rencana kegiatan serta membagi tugas dan
menentukan penanggung jawab kegiatan Sub Bagian/urusan Umum.
110Menggerakkan dan mengarahkan pelaksanaan kegiatan dilingkungan Sub
Bagian/urusan Umum.
KEPALA SUB
BAGIAN /
URUSAN
KEUANGAN
66
111 Memantau pelaksanaan tugas staf di lingkungan Sub Bagian/Urusan Umum.
112Menyiapkan bahan konsep rumusan kebijakan pimpinan di bidang surat
menyurat, perlengkapan, rumah tangga dan perpustakaan.
113Mengadakan rapat Dinas dengan bawahan dan mengadakan rapat kordinasi
dengan unit kerja terkait.
114Melaksanakan Sistem Akuntansi Barang Milik Negara (SABMN) di Pengadilan
Tinggi Agama Medan dan Pengadilan Agama.
115Mengonsep Laporan Tahunan (LT) Laporan Mutasi Barang Tahunan (LMBT) dan
kartu Inventaris Barang (KIB).
116 Mengusulkan penghapusan barang milik/ kekayaan negara.
117Menghimpun dokumentasi, inventaris barang milik negara di lingkungan
Pengadilan Tinggi Agama Medan dan Pengadilan Agama Se Smatera Utara.
118Mempersiapkan dan menyediakan kebutuhan ATK, dan barang inventaris lainnya
untuk keperluan kantor.
119Menghimpun data untuk laporan tahunan dan sekaligus membuat/ menyusun
laporan tahunan bagian umum.
120 Membantu mencatat/notulis pada rapat kordinasi.
121Melaksanakan rapat berkala bersama Staf Sub Bagian/Urusan Umum minimal
sebulan sekali.
122 Memelihara alat-alat dan barang milik negara.
123 Melaksanakan tata persuratan dan kearsipan dengan sistem kearsipan dinamis.
124Mengkoordinasi tugas-tugas keprotokolan Pengadilan Tinggi Agama Medan dan
Pengadilan Agama se Sumatera Utara.
125
Memberikan pertimbangan dan membuat rekomendasi usul kenaikan pangkat,
izin cuti dan membuat catatan untuk pembuatan DP3 Pegawai Sub bagian/Urusan
Umum untuk bahan pertimbangan atasan.
126Merencanakan penggunaan anggaran DIPA dengan berkoordinasi dengan Kasub
Bagian/Urusan Keuangan.
127 Menanggapi dan memecahkan masalah yang muncul di bidang rumah tangga.
128 Melaksanakan Tugas khusus yang diberikan atasan.
129 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan.
130 Mendistribusikan tugas-tugas kepada staf.
131 Mengkordinir pengumpulan data untuk pembuatan laporan.
132 Mengikuti rapat dengan atasan dalam rangka evaluasi tugas.
133 Mengkordinir pemberian pelayanan fasilitas kegiatan kegiatan kantor.
134 Memantau pelaksanaan pengelolaan buku perpustakaan.
135 Memantau pelaksanaan laporan pengelolaan inventaris barang milik negara.
136 Mengikuti rapat dengan atasan dalam rangka evaluasi tugas.
137 Mendistribusikan tugas-tugas kepada staf.
138 Memberikan petunjuk kepada staf untuk pelaksanaan tugas.
139 Memantau dan mengawasi pelaksanaan tugas staf.
140 Mempelajari dan menjawab surat-surat yang masuk.
141 Mengevaluasi pelaksanaan tugas staf.
142Memberikan laporan kepada atasan terhadap perkembangan pelaksanaan tugas
staf.
143Melakukan kordinasi dengan unit lain dalam rangka untuk memberikan bantuan
fasilitas yang dibutuhkan.
144 Memantau pelaksanaan laporan pengelolaan inventaris barang milik negara.
145Memberikan laporan perkembangan pelaksanaan tugas tugas bagian umum
kepada atasan.
146 Sebagai operator telephone.
147 Mengirimkan surat melalui Faximile kepada tujuan surat.
OPERATOR
KEPALA SUB
BAGIAN /
URUSAN UMUM
67
148Menerima surat yang dikirim melalui faximile dan menyerahkannya kepada
petugas penerima surat.
149 Menerima telepon dan mengarahkan telepon kepada setiap bagian.
150Memberikan informasi pejabat atau pegawai setelah berkoordinasi dengan Kepala
sub. Bagian/Urusan umum.
151Melaksanakan tugas tata usaha unit kearsipan bagian kesekretariatan, sesuai
dengan petunjuk pelaksana kearsipan dinamis.
152Menentukan dan membubuhkan kode/indeks pada lembar pengantar (LP) dan
kartu kendali (KK) surat keluar.
153Menyiapkan kartu kendali merah dan lembar disposisi kuning, untuk surat masuk
maupun surat keluar arsip masih aktif.
154Menyiapkan/mencatat dan mendistribusikan undangan pada buku catatan
undangan pimpinan bekerjasama dengan petugas protokoler.
155Melaksanakan tugas TUP bagian kesekretariatan sesuai dengan petunjuk
pelaksanaan kearsipan.
156Menyerahkan/ mendistribusikan surat masuk kepada masing-masing unit
pengolah terkait.
157 Menyiapkan berkas selama arsip masih aktif.
158 Merekapitulasi surat masuk dan keluar setiap akhir tahun.
159 Bertanggung jawab terhadap kearsipan bidang kesekretariatan.
160Melaksanakan tugas unit kearsipan, sesuai dengan petunjuk pelaksanaan
kearsipan meliputi :
161 a. Menerima dan membaca surat masuk;
162 b. Mengarahkan surat ;
163
Menentukan dan mengelompokkan antara surat penting, surat biasa dan surat
rahasia dengan cara memberi kode P untuk surat penting, B untuk surat biasa dan
R untuk Rahasia.
164Memberi nomor pada sudut kanan atas sesuai dengan kelompok penting atau
biasa.
165 Mencatat semua surat yang diterima dalam catatan surat masuk.
166 Menyerahkan surat bersama KK dan LP kepada unit pengolah.
167Menyimpan dan menata lembar KK, LD dan LP surat masuk pada box arsip yang
telah ditentukan.
168Menyimpan arsip yang berkaitan dengan tugas Sub Bagian/ urusan Umum dan
kesekretariatan.
169Menerima surat-surat yang masuk dari penerima/pencatat surat serta memaraf
KKI dan sebagai tanda terima.
170 Memilah dan mencatat arsip in aktif untuk diserahkan ke unit kearsipan.
171 Menerima arsip in aktif dari unit pengolah beserta daftarnya.
172 Menata arsip sesuai dengan kode klasifikasi dan indeks surat.
173 Membuat daftar retensi arsip sesuai dengan peraturan yang berlaku.
174 Melaksanakan retensi arsip :
175 a. Membentuk panitia ;
176 b. Memilah arsip yang memenuhi syarat untuk dimusnahkan ;
177 c. Melaksanakan pemusnahan sesuai dengan BA pemusnahan.
178Memeriksa dan menyortir surat-surat dinas yang akan dikirim dan
mengamplopkannya.
179Membuat alamat yang jelas tujuan surat serta menyerahkan surat-surat yang
telah diamplopkan ke Buku Ekspedisi.
180 Mengirimkan surat sesuai dengan tujuannya.
181 Meneruskan surat surat yang masuk kepada pejabat atasan.
182 Memberi nomor dan menyiapkan pengiriman surat keluar.
183Menata dan mengarsipkan kartu lembar pengantar dan kartu kendali dalam box
file .
184Melaksanakan registrasi barang inventaris Pengadilan Tinggi Agama Medan dan
Pengadilan Agama se Sumatera Utara, antara lain penomoran barang.
PENGELOLA
SURAT DAN
ARSIP
68
185Bertanggung jawab atas pengurusan surat-surat yang berhubungan dengan
kenderaan dinas PTA dan PA se Sumatera Utara.
186
Melaksanaan Sistem Informasi Akuntansi Barang Milik Negara (SIMAK) serta
melaksanakan rekonsiliasi data SIMAK PTA. Medan sebagai Korwil Wilayah II
Sumatera Utara (khusus PTA).
187
Menghimpun dan mengarsipkan surat-surat yang berkaitan dengan barang milik
negara dari Pengadilan Agama se Sumatera Utara bekerjasama dengan Petugas
arsip (khusus PTA).
188Menyusun laporan barang milik negara Pengadilan Tinggi Agama Medan dan
Pengadilan Agama se Sumatera Utara, baik BI, LMBT, KIB.
189
Mengusulkan penghapusan barang milik negara pada PTA. Medan serta
meneruskan penghapusan barang milik negara PA. se Sumatera Utara ke
Mahkamah Agung RI.
190 Membantu pengadministrasian barang inventaris PA Se-Sumut dan PTA.
191 Melaksanakan opname fisik BMN.
192 Melaporkan hasil opname fisik BMN.
193 Mengoreksi saldo awal BMN.
194Mencatat SP2D dan dokumen Pengadaan Barang ke dalam buku Ekstra dan
Intrakompatable secara manual.
195Menginput data Mutasi Barang ke aplikasi SIMAK BMN berdasarkan buku bantu
Ekstrakomptable dan Intrakomptable manual.
196 Melakukan Rekonsialisasi internal SIMAK dan SAK.
197 Melakukan Rekonsialisasi ke KPKNL.
198 Mengirimkan hasil Rekon ke KPKNL ke korwil.
199 Membuat dan mengirimkan Laporan SIMAK BMN secara berkala ke korwil.
200 Mencetak dan membuat DBR, DIL, KIB.
201 Mengusulkan rencana penghapusan BMN berdasarkan opname fisik.
202 Membentuk panitia penghapusan BMN.
203Mengusulkan pelaksanaan lelang penghapusan kepada KPKNL berdasarkan SK
Penghapusan BMN.
204Melaksanakan lelang penghapusan BMN sesuai jadwal yang telah ditetapkan
KPKNL.
205 Menerima dan membukukan bukti setor hasil penjualan lelang dari KPNL.
206Menerima risalah lelang untuk diinfut sebagai mutasi barang pada aplikasi SIMAK
BMN.
207 Melaporkan hasil pelaksanaan lelang ke eselon I MARI.
208 Melaksanakan Koordinasi tugas-tugas rutin dengan pelaksana tugas lainnya.
209 Membuat laporan inventaris barang secara semester dan tahunan.
210 Mencatat dan menyiapkan barang-barang ATK dalam lemari Filling kabinet.
211 Menyiapkan bahan penyusunan rencana kebutuhan ATK.
212 Menerima dan meneliti barang-barang ATK.
213Mendistribusikan barang-barang persediaan kepada setiap bagian yang
membutuhkan.
214Membuat laporan ATK berdasarkan aplikasi Persediaan dan melaporkannya setiap
bulan kepada atasan.
215 Memelihara barang persediaan.
216 Membuat laporan bulanan kondisi barang ATK.
217Mengkoordinir seluruh kebutuhan setiap bagian baik dalam hal Pengadaan ATK
maupun pemeliharaan inventaris kantor lainnya.
218 Melakukan opname fisik barang persediaan.
219 Mengoreksi saldo awal barang Persediaan.
220Mencatat pembelian barang persediaan ke dalam buku Bantu persediaan
berdasarkan faktur pembeliaan.
221Menginput pembelian barang persediaan ke dalam aplikasi persediaan
berdasarkan buku bantu.
PENGELOLA
BARANG MILIK
NEGARA
PNGELOLA
BARANG
PERSEDIAAN
69
222Mencatat pendistribusian barang berdasarkan instrumen permintaan / distribusi
barang.
223 Menginput data pendistribusian barang ke dalam aplikasi persediaan.
224 Mengirimkan data persediaan barang ke dalam aplikasi SIMAK.
225 Membuat dan laporan barang persediaan ke korwil secara berkala.
226 Menghimpun data kebutuhan setiap unit untuk 1 tahun.
227Merekap data kebutuhan dan memperhitungkan harga Perkiraan sendiri sesuai
dengan Standar Biaya Masukan.
228 Melaksanakan Koordinasi tugas-tugas rutin dengan pelaksana tugas lainnya.
229 Memantau kelayakan barang-barang di setiap ruangan.
230 Menghimpun data kebutuhan setiap unit untuk 1 tahun.
231Merekap data kebutuhan dan memperhitungkan harga Perkiraan sendiri sesuai
dengan Standar Biaya Masukan (SBM).
232 Membuat RPA sesuai dengan DIPA/ RKAKL.
233 Merealisasikan RPA sesuai dengan jadual yang telah ditetapkan.
234 Menyerahkan dokumen Pengadaan kepada PPK.
235 Mempersiapkan dan membuat perencanaan perawatan inventaris.
236Membantu pelaksanaan inventarisir barang milik Negara Pengadilan Tinggi Agama
Medan dan Pengadilan Agama se Sumatera Utara.
237Melaksanakan pemeliharaan kendaraan roda dua (2) dan pengisian bensin setelah
berkoordinasi dengan pemakai kenderaan dinas masing-masing.
238Melaksanakan pemeliharaan kendaraan dinas roda empat (4) dan pengisian
bensin dengan berkoordinasi kepada pemakai masing-masing kenderaan.
239Melaksanakan pemeliharaan Peralatan dan Mesin PTA Medan dan Pengadilan
Agama Se Sumatera Utara.
240Melaksanakan pemeliharaan Gedung dan halaman kantor PTA Medan dan PA se
Sumut.
241 Membuat RAB pemeliharaan sesuai dengan DIPA.
242 Membuat laporan pemeliharaan secara berkala.
243 Memantau kelayakan barang-barang di setiap ruangan.
244 Menghimpun data kebutuhan setiap unit untuk 1 tahun.
245Merekap data kebutuhan dan memperhitungkan harga Perkiraan sendiri sesuai
dengan SBM.
246 Membuat RPA sesuai dengan DIPA/ RKAKL.
247 Merealisasikan RPA sesuai dengan jadual yang telah ditetapkan.
248 Membuat blanko instrumen kartu jadwal pemeliharaan.
249Mencatat data barang inventaris yang akan dilakukan pemeliharaan dalam satu
tahun.
250 Menyusun rencana dan jadwal pemeliharaan barang inventaris.
251 Memeriksa kondisi barang inventaris setiap waktu.
252 Membersihkan ruangan Kantor.
253 Mempersiapkan ruangan untuk kegiatan tertentu.
254 Membersihkan rumah dinas seminggu sekali.
255 Membersihkan lingkungan kantor.
256 Menata ruang dan keindahan kantor.
257 Mempersiapkan jamuan untuk tamu pimpinan.
258 Mempersiapkan jamuan untuk setiap rapat berkala (khusus PTA).
259 Mempersiapkan snack jum'at seminggu sekali (khusus PTA).
260 Mempersiapkan minuman Hakim dan Pegawai setiap hari kerja.
261Melaksanakan tugas sebagai ajudan Pimpinan Pengadilan Tinggi Agama Medan
dan PA se Sumut.
262 Menerima, mencatat, mengarsip undangan dinas untuk Pimpinan.
263 Menuliskan kegiatan pimpinan pada papan kegiatan.
264 Mempersiapkan, mendampingi pimpinan mengikuti acara kedinasan.
265Menerima dan mengarahkan tamu yang akan menghadap Pimpinan baik Ketua
dan Wakil Ketua.
PETUGAS
KEBERSIHAN DAN
PRAMUSAJI
PENGADAAN
BARANG / JASA
PEMELIHARA
PERLENGKAPAN
SARANA DAN
PRASARANA
70
266 Mengaktifkan penulisan buku tamu pimpinan.
267 Bertanggung jawab atas keamanan ruangan Pimpinan.
268 Bertanggungjawab atas seluruh surat yang dimasukkan ke ruangan pimpinan.
269 Bertanggungjawab atas perlengkapan ruang dinas pimpinan.
270 Memberikan pelayanan kepada tamu pimpinan.
271 Menyiapkan jadwal kegiatan pimpinan.
272 Melakukan konsultasi dengan pejabat untuk kegiatan pimpinan.
273 Melaksanakan Koordinasi tugas-tugas rutin dengan pelaksana tugas lainnya.
274 Melaksanakan tugas sebagai operator Komputer.
275Mengetik sesuai konsep dan pedoman teknis pengetikan, memeriksa hasil ketikan
dan memperbaiki kesalahan ketikan dan menyiapkan hasil ketikan kepada atasan.
276Merawat/memperbaiki peralatan komputer di Pengadilan Tinggi Agama Medan
dan PA se Sumut.
277 Memback-up data CCTV.
278 Melaksanakan Koordinasi tugas-tugas rutin dengan pelaksana tugas lainnya.
279 Melaksanakan tugas sebagai operator IT.
280 Melaksanakan tugas sebagai admin web Pengadilan.
281
Membuat konsep berita yang akan diupload ke website Pengadilan baik berita
internal dan eksternal yang berkaitan dengan Peradilan setelah diedit oleh tim
Editor.
282 Mengupdate dan melengkapi standar menu website.
283 Menghimpun segala e-informasi yang berkaitan dengan kedinasan.
284 Mencetak dan menyampaikan e-informasi sebagai bahan tindak lanjut.
285 Mengupload dan mendownload surat-surat dinas.
286 Mempublikasikan putusan yang telah di-anonimisasi.
287 Mempublikasikan realisasi keuangan perkara dan APBN.
288Mempublikasikan usul, realisasi kenaikan pangkat, mutasi jabatan dan hukuman
disiplin.
289 Memberikan informasi profil dan dasar Pengadilan.
290 Mengupdate berita yang berkaitan dengan kegiatan pengadilan.
291 Mempublikasikan data base asset dan perkara.
292Mengupdate data sidang, panggilan ghaib dan perkara putus serta statistik
perkara.
293 Melaksanakan tugas fotografer serta mengurus barang elektronik.
294 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan.
295 Melaksanakan Koordinasi tugas-tugas rutin dengan pelaksana tugas lainnya.
296
Mengisi daftar buku yang sesuai dengan judul karangan, nama pengarang, tahun
penerbit serta membuat nomor kode sebagai pedoman untuk menyusun buku-
buku guna memudahkan dalam pengambilan bila diperlukan.
297Membuat konsep ketentuan peminjaman sebagai bahan/pedoman dalam
melayani para peminjam buku untuk disampaikan kepada pimpinan.
298
Melayani semua peminjaman buku dengan cara memberi penjelasan kepada
peminjam tentang syarat-syarat yang telah ditentukan untuk kelancaran
pelaksanaan tugas.
299
Menyimpan semua buku, majalah, photo dan lainnya dengan cara mengatur ke
dalam lemari perpustakaan sesuai dengan nomor kode secara teratur serta
merawatnya dengan baik untuk menjaga keutuhannya.
300
Menerima seluruh buku yang masuk baik dibeli maupun yang diperoleh dari
berbagai instansi/ lembaga di dalam/luar instansi untuk penambahan koleksi
buku.
PROTOKOLER
OPERATOR
KOMPUTER
OPERATOR
TEKNOLOGI
INFORMASI
PUSTAKAWAN
71
301Memberi label nomor, membuat katalog, kantong buku, Kartu Pinjaman serta
menyampul buku.
302 Membuat Kartu anggota serta buku Peminjam.
303Menyusun dan menata buku sesuai Klasifikasi subyek, judul buku ke dalam lemari
pustaka.
304 Membuat laporan Keadaan buku Perpustakaan.
305 Mencatat buku / menginput data buku masuk ke dalam buku besar perpustakaan.
306Mengonsep surat dinas sesuai dengan perintah pimpinan dengan berpedoman
pada teknis surat menyurat dan memeriksa hasil ketikan.
307 Menandatangankan surat yang telah selesai diketik kepada atasan.
308 Menyerahkan surat yang telah selesai ditandatangani kepada bagian pengiriman.
309 Menyerahkan surat masuk yang telah ditindak lanjuti kepada bagian arsip.
310 Melaksanakan Koordinasi tugas-tugas rutin dengan pelaksana tugas lainnya.
311 Melakukan Kontrol terhadap keamanan lingkungan.
312Mengarahkan tamu untuk melapor ke petugas piket untuk mendapatkan izin
bertamu.
313 Meminta tamu untuk menyerahkan kartu identitas kepada petugas.
314Mencatat ke dalam buku piket, pegawai atau pihak luar yang melakukan kegiatan
di lingkungan kantor di luar jam dinas.
315 Menyalakan lampu seperlunya di malam hari di luar ruangan.
316 Melakukan Koordinasi dengan aparat keamanan setempat jika terjadi peristiwa.
317 Melaksanakan Koordinasi tugas-tugas rutin dengan pelaksana tugas lainnya.
318 Pemegang, pencatat buku bantu/Program Kenaikan Pangkat pegawai.
319 Membuat konsep rencana pengisian jabatan struktural dan fungsional.
320Mempelajari dan menganalisa berkas usulan pegawai dan pejabat yang akan
mutasi kenaikan pangkat.
321Mengonsep dan membuat nota usul mutasi kenaikan pangkat bagi pegawai dan
pejabat.
322 Mencatatkan mutasi kenaikan pangkat pegawai dan pejabat pada buku bantu.
323Mengonsep surat teguran tentang pelaksanaan tugas dan hukuman disiplin
pegawai.
324 Mencatatkan hukuman disiplin pegawai pada buku bantu.
325 Membuat surat Dukacita bagi keluarga.
326Membuat program, mengurus SK Kenaikan Gaji Berkala (KGB) bagi pegawai dan
pejabat mencatatkannya pada buku bantu.
327 Membuat SK Inpassing, SPMJ-SPMT bagi pejabat.
328 Mencatatkan Karpeg, Karis/Karsu pegawai dan pejabat pada buku bantu.
329 Mengonsep SK Pengangkatan PNS, pejabat.
330 Pemegang, pencatat buku bantu/Program Kenaikan Pangkat pegawai.
331 Mengonsep SK. Kenaikan Gaji Berkala, Inpassing, SPMJ, SPMT pegawai.
332 Mempersiapkan acara pelantikan Pejabat dan Pegawai.
333 Mengonsep usulan permintaan Karpeg.
334 Mengonsep usulan permintaan ASKES.
335 Mengonsep usul mutasi dan promosi.
336 Membuat pengantar dan mengonsep usul permintaan Karis/Karsu.
337 Menyiapkan berkas usulan pemberian Penghargaan Satya Lencana karya Satya.
338 Mengonsep surat tugas peserta diklat Penjenjangan struktural.
339 Mengonsep surat tugas peserta diklat fungsional.
340 Mengonsep usulan pemberian Izin belajar.
PETUGAS
KEAMANAN
PETUGAS
MUTASI
PANGKAT DAN
JABATAN
KONSEPTOR
SURAT
72
341 Mengonsep Surat izin cuti pegawai.
342 Mengonsep usulan peserta diklat diklat pra jabatan.
343 Mengonsep usulan penerbitan SK.
344 Membuat, menghimpun Laporan DUK, Bezetting Formasi.
345Membuat, menghimpuan dan mengirim laporan data pegawai menurut umur,
tempat tanggal lahir (Model A.5).
346 Membuat, menghimpuan daftar nama pejabat.
347 Membuat daftar nama pejabat Eselon II, III, IV dan V.
348 Membuat data pegawai dan laporan sesuai dengan KMA 39 A Tahun 2000.
349 Membuat, menyelesaikan surat-surat :
350 Surat Keputusan Pengangkatan, Mutasi, Pemberhentian Pensiun dll.
351 Surat Keputusan, Impassing, Kenaikan Gaji Berkala (KGB), SPMT-SPMJ dll.
352 Mengurus Surat Izin Belajar, dan surat lain untuk pegawai.
353 Menjadi penghubung pada BKN Regional VI Medan (khusus PTA).
354Menghimpun, menganalisa, mengurus laporan-laporan Kepegawaian seperti DUK,
Bezetting Formasi, A.5, Senioritas dll sesuai dengan KMA No. 39 A. Tahun 2000.
355Mengurus data pegawai, File, Kartu Induk (Karin), Kartu Tik, Karpeg, Karis/Karsu
pegawai.
356Mengurus pembuatan data Hakim, Panitera/Panitera Pengganti dan Jurutita
Pengganti.
357Menghimpun surat-surat tembusan sesuai klasifikasi, kode dan memasukkanya ke
dalam himpunannya sesuai dengan klasifikasinya.
358 Mencatat dalam buku registrasi jumlah pegawai.
359 Menata File pegawai.
360 Membuat Laporan DUK & Bezzeting.
361 Memproses surat-surat yang berkaitan dengan kepegawaian.
362 Mengurus dan menghimpun daftar hadir pegawai.
363 Menghimpun dan mengurus DP3 pegawai.
364 Mengoperasikan computer bidang Kepegawaian.
365 Mengisi dan mengupdate SIMKEP.
366 Membuat Rekap absen setiap akhir bulan.
367 Merekap dan membuat daftar Absen harian.
368 Menghimpun dan menganalisa data-data kepegawaian.
369 Membuat data statistik pegawai.
370 Menginput data pribadi pegawai yang mutasi, naik pangkat dan jabatan.
371 Mengoutput data pribadi pegawai ke tempat tujuan mutasi.
372 Mengonsep program dan mengurus pensiun bagi pegawai.
373 Mengonsep data pegawai yang akan pensiun.
374Mengonsep usulan pensiun bagi pegawai yang akan pensiun, pensiun janda atau
duda ke instansi terkait.
375 Mencatat ke dalam buku bantu pensiun.
376Menerima Surat Pertanggungjawaban Belanja dari Bendahara Pengeluaran dan
mengklasifikasikannya sesuai dengan kelompok akun.
377 Membuat Surat Permintaan Pembayaran sesuai dengan SPTB.
378 Menyusun SPP beserta kelengkapan untuk pengajuan SPM ke KPPN.
379 Membuat SPM sesuai dengan SPP.
380Menyerahkan SPM kepada Kasub. Bag. Keuangan/Kaur Keuangan untuk
ditandatangani.
381Menyerahkan SPM yang telah ditandantangani kepada Bendahara untuk diajukan
ke KPPN.
382 Menerima dan meneliti SK KP, SKPP, KGB, KP4 untuk diinput ke Aplikasi GPP.
383 Membuat daftar gaji/lembur/honor/Uang makan pegawai.
384Mencatat dan mengarsipkan perubahan gaji setiap bulan ke dalam DOSIR
Pegawai.
PETUGAS
PEMBUAT
DAFTAR GAJI /
REMUNERASI
PETUGAS
PENGOLAH DATA
DAN KEARSIPAN
OPERATOR
SIMPEG DAN
DAFTAR HADIR
PETUGAS
PEMBERHENTIAN
DAN PENSIUN
PETUGAS
PEMBUAT SPM
73
385 Membuat KP4 seluruh pegawai.
386 Membuat dan mengurus SKPP mutasi pegawai.
387 Mencatat daftar hutang pegawai ke dalam DOSIR pegawai.
388Menerima rekap absensi pegawai dari bagian Kepegawaian beserta surat-surat
pendukungnya.
389Membuat Daftar penerimaan Remunerasi, Kwitansi, SPTJM sebagai
pertanggungjawaban dimuka.
390Mengusulkan permintaan Remunerasi untuk di rekap dan diajukan ke Biro
Keuangan Mahkamah Agung RI.
391 Mengecek dan Meneliti kelengkapan usulan/permintaan Remunerasi.
392Menerima dan mempelajari DIPA serta membuat konsep rencana penarikan untuk
pembiayaan kegiatan.
393Meneliti dan mengajukan SPP, SPM, Gaji, UYHD, GU dan LS ke KPPN sesuai dengan
ketentuan untuk mendapatkan SP2D.
394 Menyiapkan bukti pengeluaran sesuai dengan sifat pembayaran.
395 Menghimpun bukti pengeluaran sesuai dengan SPTJB, SPM dan SP2D.
396 Mencairkan SP2D ke Bank sesuai dengan kebutuhan.
397Membayar gaji dan dana pelaksanaan kegiatan sesuai dengan jumlah dalam daftar
yang telah disetujui oleh Kuasa Pengguna Anggaran (KPA).
398Merekap dan memperhitungkan sisa uang persediaan sebagai bahan pengajuan
GUP.
399Melakukan pungutan pajak sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan
menyetorkan ke Bank persepsi.
400 Membukukan dan menyimpan bukti pemotongan pajak.
401
Menyelenggarakan proses pembukuan penggunaan Anggaran DIPA (Buku Kas
Tunai, Buku Kas Umum, Buku Bank, Buku Pajak dan Buku bantu Wasditmak dalam
format Excel.
402Menerima berkas atau dokumen pengadaan dari rekanan/pihak ketiga untuk
pengajuan SPP.
403 membuat catatan transaksi harian terhadap penerimaan dan pengeluaran uang.
404 Membuat laporan pertanggungjawaban bendahara.
405 Membuat laporan penutupan buku kas Umum
406Melaporkan pelaksanaan tugas kepada Kepala Sub Bagian Keuangan/Kaur
Keuangan.
407 Menerima dan mencatat PNBP dari keuangan HHK.
408 Menyetorkan Penerimaan PNBP Ke Kas Negara.
409 Membuat Laporan PNBP ke Biro Keuangan Mahkamah Agung RI setiap bulannya.
410 Menyampaikan SSBP kepada petugas operator Sakpa.
411 Mengentri data keuangan yang berasal dari DIPA.
412Mengentri realisasi anggaran yang berasal dari LRA Belanja aplikasi SAKPA periode
Triwulan ke dalam formulir A.
413Menganalisa kendala-kendala dan permasalahan serta tindak lanjutnya dalam
pelaksanaan anggaran.
414Menghimpun dan mengoreksi laporan Pelaksanaan Kegiatan Anggaran formulir
A/B.
415 Mengentri file cetak Formulir A ke dalam Formulir B.
416Mencetak dan mengirim laporan tersebut ke Biro Renog untuk diinput ke formulir
C.
417Membuat konsep surat teguran ke Daerah atas keterlambatan pengiriman laporan
Pelaksanaan Kegiatan Formulir A.
418 Mengirimkan laporan Formulir A dalam bentuk soft copy dan hard copy.
419Menginput data pelaksanaan anggaran ke dalam aplikasi SAKPA sesuai dengan
Dokumen sumber berupa SPM, SP2D dan Surat Setoran Bukan Pajak.
420 Menerima laporan pengiriman dari SIMAK-BMN.
421 Mencocokkan jumlah neraca satuan kerja antara SAKPA dengan SIMAK-BMN.
BENDAHARA
PENGELUARAN
BENDAHARA
PENERIMAAN
PETUGAS
LAPORAN PP. 39
74
422 Meneliti dan memeriksa Buku Besar SAI dan Rincian Transaksi Harian (RTH).
423
Mencetak laporan keuangan berupa laporan Realisasi Anggaran Belanja,
Pengembalian Belanja, pendapatan, pengembalian pendapatan, neraca, Buku
Besar SAI.
424 Melakukan rekonsiliasi dengan KPPN.
425 Mengarsipkan laporan keuangan tingkat satker.
426Membuat Catatan Atas Laporan Keuangan (CALK) Pengadilan Tinggi Agama Medan
pada setiap semester.
427Menghimpun dan Mengentri ADK SAKPA Satker di 4 lingkungan Peradilan Se
Sumut ke aplikasi SAPPAW setiap bulannya.
428
Melakukan rekonsiliasi data laporan realisasi anggaran satuan kerja kerja di 4
(empat) lingkungan peradilan Se-Sumatera Utara dengan Kantor Wilayah
Direktorat Jenderal Perbendaharaan Negara setiap triwulan.
429 Mencocokan Laporan Neraca UAPPA-W dengan SIMAK BMN wilayah.
430Menerima dan meneliti Laporan Keuangan dari 43 Satuan Kerja dibawah
Koordinator Wilayah Pengadilan Tinggi Agama Medan.
431Menginformasikan kesalahan Laporan Keuangan kepada 43 Satuan Kerja dibawah
Koordinator Wilayah Pengadilan Tinggi Agama Medan.
432 Memantau pelaksanaan aplikasi Sistem Akuntansi Keuangan 43 Satuan Kerja.
433Merekap hasil rekonsiliasi dari 43 Satuan Kerja dengan KPPN setempat di bawah
Koordinator Wilayah Pengadilan Tinggi Agama Medan.
434 Membuat konsep surat teguran keterlambatan laporan.
435
Menyusun Laporan Keuangan (Catatan atas Laporan Keuangan) Tingkat Wilayah
dan mempertanggungjawabkannya ke Unit Akuntansi Pembantu Pengelola
Anggaran-Eselon 1.
436Melakukan monitoring atas terselenggaranya laporan keuangan di Lingkungan 4
Peradilan.
437Membuat rekap realisasi sesuai dengan data yang diterima sebagai bahan
evaluasi.
438 Membuat laporan realisasi Anggaran sesuai dengan aplikasi SAKPA.
439 Membuat Perkiraan Penarikan Harian, Mingguan dan bulanan dalam aplikasi AFS.
440Mengentri perkiraan penarikan bulanan yang berasal dari aplikasi RKA-KL ke
aplikasi Fore Casting Satker.
441Mencetak dan mengirim perkiraan penarikan untuk periode bulanan dan
mingguan 2 bulan sekali dan untuk periode harian seminggu sekali ke KPPN.
442Melakukan Update atas Perkiraan Penarikan Harian, Mingguan dan Bulanan setiap
ada perubahan untuk dikirim ke KPPN.
443 Membuat SSP atas pajak yang telah ditarik dari pihak ketiga.
444Menyetorkan pajak yang telah ditarik dari pihak ketiga ke Kas Negara melalui bank
Persepsi.
445Membuat Laporan atas pajak-pajak yang telah disetorkan ke Kas Negara ke Kantor
Pelayanan Pajak setiap bulannya.
446 Menghimpun Penerimaan pajak pegawai selama satu tahun.
447 Membuat Surat Pemberitahuan Pajak Tahunan.
448Melaporkan Surat Pemberitahuan Pajak Tahunan ke Kantor Pelayanan Pajak setiap
awal Tahun atas pajak-pajak yang telah ditarik selama satu tahun sebelumnya.
449Menerima rekap absensi pegawai dari bagian Kepegawaian beserta surat-surat
pendukungnya.
450Membuat Daftar penerimaan Remunerasi, Kwitansi, SPTJM sebagai
pertanggungjawaban dimuka.
451Menerima usulan/permintaan Remunerasi dari Pengadilan Agama se Sumatera
Utara untuk di rekap dan diajukan ke Biro Keuangan Mahakamah Agung RI.
PETUGAS
PELAPOR PAJAK
PETUGAS
REMUNERASI
PETUGAS
KEUANGAN
SATKER DAN
KORWIL
PETUGAS
PERENCANAAN
KAS
75
452Mengecek dan Meneliti kelengkapan usulan/permintaan Remunerasi Pengadilan
Agama se Sumatera Utara.
453 Menghimpun usulan kebutuhan anggaran dari setiap unit kerja.
454 Menginput data usulan kebutuhan ke dalam program aplikasi RKA-KL.
455 Melaporkan rekap data usulan kebutuhan untuk rencana anggaran.
456 Menyusun rencana program dan anggaran dalam aplikasi RKA-KL.
457 Menyampaikan usulan DIPA/RKA-KL kepada atasan.
458 Menerima, merekap, memeriksa dan mengevaluasi usulan DIPA/RKA-KL.
459Menyiapkan data pendukung/kelengkapan usulan RKA-KL untuk dikirim ke Biro
Perencanaan Mahkamah Agung.
460 Melakukan penelaahan/penyesuaian sesuai dengan pagu dari Pusat.
PETUGAS
PERENCANAAN
ANGGARAN
76
00
00
00
00
00
00
00
00
00
00
00
0
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
1M
em
imp
inp
ela
ksa
na
an
tug
as
Pe
ng
ad
ila
nT
ing
gi
Ag
am
a/P
en
ga
dil
an
Ag
am
a.
2M
en
eta
pk
an
sa
sara
n s
eti
ap
ta
hu
n k
eg
iata
n.
3M
en
eta
pk
an
da
nm
en
jad
wa
lka
nre
nca
na
ke
gia
tan
.
4M
em
ba
gi
tug
as
da
nm
en
en
tuk
an
pe
na
ng
gu
ng
jaw
ab
ke
gia
tan
.
5M
en
gg
era
kk
an
da
nm
en
ga
rah
ka
np
ela
ksa
na
an
ke
gia
tan
.
6M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
ba
wa
ha
n.
7M
en
eta
pk
an
ura
ian
tug
as
selu
ruh
pe
jab
at
da
n
pe
ga
wa
i.
8M
en
ing
ka
tka
n k
oo
rdin
asi
de
ng
an
in
sta
nsi
te
rka
it.
9M
em
em
pe
laja
ri,
me
ng
an
ali
sis
da
nm
em
eca
hk
an
pe
rma
sala
ha
n y
an
g m
un
cul.
10
Me
lak
san
ak
an
ko
nsu
lta
sid
en
ga
na
tasa
nse
tia
p
wa
ktu
dip
erl
uk
an
.
11
Me
nu
nju
kd
an
me
ne
tap
ka
nm
aje
lis
Ha
kim
sert
a
me
ng
atu
rp
em
ba
gia
ntu
ga
sp
ara
ha
kim
un
tuk
me
ny
ida
ng
ka
n p
erk
ara
.
12
Be
rtin
da
kse
ba
ga
iK
etu
aM
aje
lis
da
lam
pe
rsid
an
ga
n p
erk
ara
.
13
Me
na
nd
a t
an
ga
ni
sura
t-su
rat
Din
as.
14
Me
rum
usk
an
ke
bij
ak
an
da
nm
en
ga
wa
sija
lan
ny
a
ke
gia
tan
org
an
isa
si.
15
Me
mb
eri
ka
nb
imb
ing
an
da
na
rah
an
ke
pa
da
selu
ruh
pe
jab
at
da
n p
eg
aw
ai.
16
Me
mb
eri
pe
rin
tah
tin
da
kla
nju
ta
tas
sura
tsu
rat
ya
ng
ma
suk
.
17
Me
lak
san
ak
an
rap
at
de
ng
an
ha
kim
,p
eja
ba
t
fun
gsi
on
al
da
nst
ruk
tura
lu
ntu
km
en
sosi
ali
sak
an
ke
bij
ak
an
.
18
Me
lak
san
ak
an
rap
at
ko
rdin
asi
de
ng
an
selu
ruh
ke
tua
pe
ng
ad
ila
n a
ga
ma
(k
hu
sus
PT
A).
JAB
AT
AN
MP
S T
EN
AG
A T
EK
NIS
/ F
UN
GS
ION
AL
PE
NG
AD
ILA
N T
ING
GI
AG
AM
A D
AN
PE
NG
AD
ILA
N A
GA
MA
NO
Ta
ng
ga
l d
an
Wa
ktu
Pe
lak
san
aa
n
JUM
LAH
WA
KT
U Y
AN
G D
IGU
NA
KA
N
UR
AIA
N P
EK
ER
JAA
N
77
19
Me
ng
iku
tira
pa
tk
erj
ad
ae
rah
de
ng
an
selu
ruh
ke
tua
pe
ng
ad
ila
n a
ga
ma
.
20
Me
lak
san
ak
an
tug
as
ko
nsu
lta
sid
an
ko
rdin
asi
ke
PT
A/
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g.
21
Me
ng
iku
ti r
ap
at
ke
rja
na
sio
na
l d
en
ga
n M
ah
ka
ma
h
Ag
un
g.
22
Se
ba
ga
iP
en
an
gg
un
gja
wa
bK
eg
iata
nH
ak
im
Pe
ng
aw
as.
23
Me
ng
eva
lua
si l
ap
ora
n H
ak
im P
en
ga
wa
s.
24
Me
lak
san
ak
an
pe
me
rik
saa
na
tas
jala
nn
ya
tug
as
pe
rad
ila
n.
25
Me
lak
san
ak
an
pe
me
rik
saa
nin
sid
en
tila
tas
ad
an
ya
pe
ng
ad
ua
n m
asy
ara
ka
t.
26
Me
ng
ha
dir
iu
nd
an
ga
nb
aik
da
riP
em
eri
nta
h
Da
era
h,
DP
RD
,In
sta
nsi
Pe
me
rin
tah
lain
ny
ad
an
lem
ba
ga
sosi
al
ke
ma
sya
rak
ata
n(L
SM
)d
an
lain
-
lain
.
27
Me
mb
eri
ka
np
en
ila
ian
ata
sk
ine
rja
Ha
kim
da
n
Pa
nit
era
.
28
Me
mb
eri
ka
n P
en
gh
arg
aa
n d
an
hu
ku
ma
n.
29
Me
ne
rim
ad
an
me
ne
liti
ke
len
gk
ap
an
be
rka
s
pe
rka
ra.
30
Me
mb
ua
ta
tau
me
nu
nju
kh
ak
imu
ntu
k
me
mb
ua
tka
nca
tata
ng
ug
ata
n/p
erm
oh
on
an
ba
gi
ya
ng
bu
ta h
uru
f.
31
Me
ne
rbit
ka
n P
en
eta
pa
n M
aje
lis
Ha
kim
.
32
Me
nca
tat
da
ta-
da
tap
erk
ara
da
nk
eg
iata
n
pe
rsid
an
ga
n d
ala
m c
au
rt c
ale
nd
er
.
33
Me
ny
iap
ka
nre
fere
nsi
pe
ratu
ran
ya
ng
terk
ait
de
ng
an
ka
sus.
34
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erk
ara
ke
pa
da
Ma
jeli
s
Ha
kim
ya
ng
dit
un
juk
.
35
Me
mb
aca
/ m
en
ga
na
lisa
ma
teri
pe
rka
ra.
36
Me
ma
pa
rka
np
ok
ok
-po
ko
kp
erm
asa
lah
an
hu
ku
m
un
tuk
d
ita
ng
ga
pi
ole
h A
ng
go
ta M
aje
lis.
37
Me
na
ng
ga
pi
terh
ad
ap
pe
nd
ap
at
ten
tan
gsy
ara
t
form
al
pe
rka
ra.
38
Me
na
ng
ga
pi
terh
ad
ap
pe
nd
ap
at
ten
tan
gm
ate
ri
pe
rka
ra.
39
Mu
sya
wa
rah
ma
jeli
s u
ntu
k m
en
jatu
hk
an
pu
tusa
n.
40
Me
nu
tup
pe
rsid
an
ga
n.
41
Me
mb
ua
t ca
tata
n k
esi
mp
ula
n a
na
lisa
ka
sus.
KE
TU
A
78
42
Me
ng
on
sep
pu
tusa
n.
43
Me
ng
ore
ksi
pu
tusa
n.
44
Me
mb
aca
ka
n p
utu
san
.
45
Me
me
rik
sasu
sun
an
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
dim
inu
tasi
se
cara
kro
no
log
is.
46
Me
na
nd
a t
an
ga
ni
be
rka
s m
inu
tasi
.
47
Me
me
rin
tah
ka
nP
an
ite
rau
ntu
km
em
an
gg
il
Pe
mo
ho
nd
an
Te
rmo
ho
ne
kse
ku
siu
ntu
kh
ad
ir
da
lam
sid
an
g a
an
ma
nin
g.
48
Me
lak
san
ak
an
sid
an
g a
an
ma
nin
g.
49
Me
ne
tap
ka
nd
an
me
me
rin
tah
ka
nsi
tae
kse
ku
si/
ek
sek
usi
.
50
Me
ne
rbit
ka
n p
en
eta
pa
n p
eri
nta
h e
kse
ku
si.
51
Me
mim
pin
Pe
lak
san
aa
n E
kse
ku
si.
52
Pe
nu
nju
ka
n a
pre
ser
(ju
ru t
ak
sir)
.
53
Me
ne
rim
a l
ap
ora
n d
ari
ap
rese
r.
54
Me
ny
iap
ka
nre
fere
nsi
pe
ratu
ran
ya
ng
terk
ait
de
ng
an
ka
sus.
55
Me
nu
nju
kJS
/JS
Pu
ntu
km
ela
ksa
na
ka
np
en
aw
ara
n
un
tuk
me
ne
rim
ap
em
ba
ya
ran
tun
ai
ke
pa
da
pih
ak
ya
ng
be
rha
k/T
erm
oh
on
ko
nsi
gn
asi
.
56
Me
ne
rusk
an
ten
tan
gp
en
ga
du
an
ma
sya
rak
at/
pu
bli
k k
e P
TA
.
57
Me
ne
tap
ka
nM
Hn
ya
,la
lum
en
ge
mb
ali
ka
nn
ya
ke
pa
da
Pe
tug
as
me
ja I
I m
ela
lui
Pa
nit
era
.
58
Me
na
nd
ata
ng
an
i se
luru
h l
ap
ora
n r
uti
n.
59
Me
mb
ua
t p
en
eta
pa
n p
en
un
juk
an
me
dia
tor.
60
Me
ng
irim
ka
nh
asi
lm
ed
iasi
ke
pa
da
Ke
tua
PT
A.
Me
da
n.
61
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
sita
ke
pa
da
Ha
kim
Ke
tua
Ma
jeli
s.
62
Me
mb
ua
t P
en
eta
pa
n p
ela
ksa
na
an
sit
a.
63
Me
min
tab
an
tua
np
en
ga
ma
na
nk
ep
ad
ap
iha
k
ke
am
an
an
ya
ng
be
rko
mp
ete
n b
ila
pe
rlu
.
64
Me
mb
ua
t P
utu
san
se
la.
65
Me
nu
ga
ska
nJS
/JS
Pu
ntu
km
em
an
gg
ilp
ara
pih
ak
de
ng
an
inst
rum
en
me
lalu
ip
an
ite
rasi
da
ng
ya
ng
dit
un
juk
.
66
Be
rsa
ma
Ke
tua
me
mim
pin
pe
lak
san
aa
ntu
ga
s
Pe
ng
ad
ila
n.
67
Me
wa
kil
i K
etu
a P
en
ga
dil
an
.
79
68
Me
ne
tap
ka
nsa
sara
nse
tia
pta
hu
nk
eg
iata
n
be
rsa
ma
Ke
tua
Pe
ng
ad
ila
n.
69
Me
lak
san
ak
an
pe
mb
ina
an
da
n p
en
ga
wa
san
.
70
Me
lak
san
ak
an
ko
ord
ina
sip
em
bin
aa
nd
an
pe
ng
aw
asa
n b
ers
am
a d
en
ga
n h
ak
im p
en
ga
wa
s.
71
Me
na
ng
ga
pi
da
nm
em
eca
hk
an
ma
sala
hy
an
g
mu
ncu
l d
i li
ng
ku
ng
an
Pe
ng
ad
ila
n.
72
Me
ng
ad
ak
an
ko
nsu
lta
sid
en
ga
nK
etu
aP
en
ga
dil
an
seti
ap
wa
ktu
dip
erl
uk
an
.
73
Be
rsa
ma
ke
tua
me
ne
ntu
ka
nti
mh
isa
bru
ky
at
hil
al.
74
Me
mb
eri
ka
nk
ete
ran
ga
nte
nta
ng
hu
ku
mIs
lam
ke
pa
da
ma
sya
rak
at
da
nin
sta
nsi
pe
me
rin
tah
ata
s
de
leg
asi
Ke
tua
.
75
Me
mb
eri
ka
nm
asu
ka
nd
an
ba
ha
nru
mu
san
ke
pa
da
ke
tua
un
tuk
me
ne
tap
ka
n k
eb
ija
ka
n.
76
Me
mb
an
tuk
etu
am
en
ga
tur
da
nm
en
ga
wa
si
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
ha
kim
.
77
Me
ng
iku
tira
pa
td
en
ga
nK
etu
ad
ala
mra
ng
ka
sosi
ali
sasi
ke
bij
ak
an
.
78
Me
lak
san
ak
an
rap
at
ko
ord
ina
sid
en
ga
nh
ak
imd
an
pe
jab
at
fun
gsi
on
al
da
nst
ruk
tura
lu
ntu
k
me
mb
ah
as
pe
rma
sala
ha
nin
tern
al
da
nso
sia
lisa
si
ke
bij
ak
an
.
79
Me
ng
iku
tira
pa
te
va
lua
sip
ela
ksa
na
an
tug
as
yu
stis
ial.
80
Me
ne
rim
a d
an
me
ne
liti
ke
len
gk
ap
an
be
rka
s
pe
rka
ra.
81
Me
nca
tat
da
ta-d
ata
pe
rka
rad
an
ke
gia
tan
pe
rsid
an
ga
n d
ala
m c
au
rt c
ale
nd
er
.
82
Me
ny
iap
ka
nre
fre
nsi
pe
ratu
ran
ya
ng
terk
ait
de
ng
an
ka
sus
tert
en
tu.
83
Me
mb
aca
/ m
en
ga
na
lisa
ma
teri
pe
rka
ra.
84
Me
mim
pin
da
n m
em
bu
ka
pe
rsid
an
ga
n.
85
Me
ma
pa
rka
np
ok
ok
-po
ko
kp
erm
asa
lah
an
hu
ku
m
un
tuk
d
ita
ng
ga
pi
ole
h A
ng
go
ta M
aje
lis.
86
Me
na
ng
ga
pi
terh
ad
ap
pe
nd
ap
at
ten
tan
gsy
ara
t
form
al
pe
rka
ra.
87
Me
na
ng
ga
pi
terh
ad
ap
pe
nd
ap
at
ten
tan
gm
ate
ri
pe
rka
ra.
88
Mu
sya
wa
rah
ma
jeli
s u
ntu
k m
en
jatu
hk
an
pu
tusa
n.
80
89
Me
nu
tup
pe
rsid
an
ga
n.
90
Me
ng
on
sep
pu
tusa
n.
91
Me
ng
ore
ksi
pu
tusa
n.
92
Me
mb
aca
ka
n p
utu
san
.
93
Me
me
rik
sasu
sun
an
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
dim
inu
tasi
se
cara
kro
no
log
is.
94
Me
na
nd
a t
an
ga
ni
be
rka
s m
inu
tasi
.
95
Se
ba
ga
i K
oo
rdin
ato
r H
ak
im P
en
ga
wa
s.
96
Me
lak
san
ak
an
eva
lua
site
rha
da
pla
po
ran
Ha
kim
Pe
ng
aw
as.
97
Me
mb
an
tuK
etu
ad
ala
mm
ela
ksa
na
ka
n
pe
me
rik
saa
n a
tas
jala
nn
ya
tu
ga
s p
era
dil
an
.
98
Me
mb
an
tuK
etu
ad
ala
mm
ela
ksa
na
ka
n
pe
me
rik
saa
nin
sid
en
til
ata
sa
da
ny
ap
en
ga
du
an
ma
sya
rak
at.
99
Me
wa
kil
iK
etu
ad
ala
mm
en
gh
ad
iri
un
da
ng
an
ba
ik
da
riP
em
eri
nta
hD
ae
rah
,D
PR
D,
Inst
an
si
Pe
me
rin
tah
lain
ny
ad
an
lem
ba
ga
sosi
al
ke
ma
sya
rak
ata
n (
LSM
) d
an
la
in-l
ain
.
10
0M
en
eri
ma
,m
em
pe
laja
rib
erk
as
pe
rka
rad
an
me
ne
tap
ka
n h
ari
sid
an
g.
10
1M
en
cata
td
ata
-da
tap
erk
ara
da
nk
eg
iata
n
pe
rsid
an
ga
n d
ala
m c
au
rt c
ale
nd
er
.
10
2
Me
ne
rbit
ka
nP
HS
da
nm
em
eri
nta
hk
an
JS/J
SP
un
tuk
me
ma
ng
gil
pa
rap
iha
km
ela
lui
pa
nit
era
sid
an
g y
an
g d
itu
nju
k.
10
3M
en
eta
pk
an
sit
a j
am
ina
n (
CB
).
10
4M
en
yia
pk
an
refe
ren
sip
era
tura
ny
an
gte
rka
it
de
ng
an
ka
sus.
10
5M
em
ba
ca /
me
ng
an
ali
sa m
ate
ri p
erk
ara
.
10
6M
en
yid
an
gk
an
pe
rka
rab
aik
seb
ag
ai
An
gg
ota
Ma
jeli
s m
au
pu
n s
eb
ag
ai
Ke
tua
Ma
jeli
s.
10
7M
em
ap
ark
an
po
ko
k-p
ok
ok
pe
rma
sala
ha
nh
uk
um
un
tuk
d
ita
ng
ga
pi
ole
h A
ng
go
ta M
aje
lis.
10
8M
en
an
gg
ap
ite
rha
da
pp
en
da
pa
tte
nta
ng
sya
rat
form
al
pe
rka
ra.
10
9M
en
an
gg
ap
ite
rha
da
pp
en
da
pa
tte
nta
ng
ma
teri
pe
rka
ra.
11
0M
em
bu
at
cata
tan
ke
sim
pu
lan
an
ali
sa k
asu
s.
11
1M
usy
aw
ara
h m
aje
lis
un
tuk
me
nja
tuh
ka
n p
utu
san
.
11
2M
em
bu
at
dra
ft p
utu
san
.
11
3M
ela
ksa
na
ka
n s
ida
ng
pe
mb
aca
an
pu
tusa
n.
WA
KIL
KE
TU
A
81
11
4M
en
an
da
tan
ga
ni
pu
tusa
np
erk
ara
ya
ng
dis
ida
ng
ka
nn
ya
.
11
5
Me
ma
raf
sert
am
en
an
da
nta
ng
an
im
ap
min
uta
si
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
dit
an
ga
ni
sela
ku
Ke
tua
Ma
jeli
s.
11
6M
em
bu
at
cata
tan
gu
ga
tan
/pe
rmo
ho
na
n l
isa
n.
11
7
Me
ny
era
hk
an
cata
tan
gu
ga
tan
/pe
rmo
ho
na
nli
san
ke
pa
da
calo
nP
en
gg
ug
at/
Pe
mo
ho
nu
ntu
k
me
ng
ha
da
p P
etu
ga
s M
eja
I.
11
8M
ela
ksa
na
ka
nsi
da
ng
un
tuk
me
me
rik
sad
an
me
ma
stik
an
ad
an
ya
ala
san
PK
da
n n
ovu
m.
11
9
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
PK
be
sert
a
be
rita
aca
rasi
da
ng
da
np
en
yu
mp
ah
an
pe
ne
mu
an
no
vu
m k
ep
ad
a m
eja
III
.
12
0M
ela
ku
ka
n p
ers
ida
ng
an
in
sid
en
til.
12
1M
em
bu
at
BA
Pp
em
eri
ksa
an
pe
rmo
ho
na
np
rod
eo
da
n m
en
an
da
tan
ga
nin
ya
.
12
2M
ela
po
rka
np
ela
ksa
na
an
tug
as
ya
ng
die
mb
an
seca
ra b
erk
ala
ke
pa
da
Wa
kil
Ke
tua
.
12
3M
ela
ksa
na
ka
n e
ksa
min
asi
pu
tusa
n/
pe
ne
tap
an
.
12
4
Me
lak
san
ak
an
Pe
ng
aw
asa
nd
an
Pe
mb
ina
an
terh
ad
ap
pe
lak
san
aa
ntu
ga
sse
ba
ga
iH
ak
im
Pe
ng
aw
as
Bid
an
g.
12
5M
ela
ksa
na
ka
np
em
eri
ksa
an
insi
de
nti
la
tas
ad
an
ya
pe
ng
ad
ua
n m
asy
ara
ka
t.
12
6M
en
gh
ad
iri
rap
at-
rap
at
ya
ng
dip
imp
ino
leh
Ke
tua
/Wa
kil
Ke
tua
.
12
7
Me
lak
san
ak
an
tug
as
un
tuk
me
wa
kil
ip
imp
ina
n
me
ng
ha
dir
iu
nd
an
ga
nb
aik
da
riP
em
eri
nta
h
Da
era
h,
DP
RD
,In
sta
nsi
Pe
me
rin
tah
lain
ny
ad
an
lem
ba
ga
sosi
al
ke
ma
sya
rak
ata
n(L
SM
)d
an
lain
-
lain
.
12
8M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
12
9M
en
eri
ma
pe
tun
juk
da
n b
imb
ing
an
da
ri a
tasa
n.
13
0M
ela
ku
ka
n k
oo
rdin
asi
de
ng
an
un
it k
erj
ala
in.
13
1
Me
lak
uk
an
an
on
ima
site
rha
da
pp
utu
san
/
pe
ne
tap
an
ya
ng
ak
an
dip
ub
lik
asi
ka
nse
sua
i
de
ng
an
pe
rka
ra m
en
jad
i ta
ng
gu
ng
ja
wa
bn
ya
.
13
2M
en
ye
rah
ka
nso
ftco
py
pu
tusa
n/p
en
eta
pa
ny
an
g
tela
h d
ian
on
ima
si k
ep
ad
a a
dm
in.
82
13
3M
ela
ksa
na
ka
n p
ers
ida
ng
an
.
13
4M
em
utu
sp
erk
ara
sela
mb
at-
lam
ba
tny
a6
(en
am
)
bu
lan
.
13
5
Me
lak
san
ak
an
sid
an
gb
erd
asa
rka
nta
ha
pa
n
pe
rsid
an
ga
n,
dim
ula
im
em
eri
ksa
ide
nti
tas
pa
ra
pih
ak
ap
ab
ila
ke
du
ab
ela
hp
iha
kh
ad
ird
i
pe
rsid
an
ga
n,
ke
mu
dia
nm
en
gu
pa
ya
ka
nd
am
ai
me
lalu
im
ed
iasi
,se
lan
jutn
ya
tah
ap
an
jaw
ab
me
nja
wa
b,
lalu
pe
mb
uk
tia
n,
be
rik
utn
ya
ke
sim
pu
lan
,se
tela
hit
um
usy
aw
ara
hM
aje
lis
Ha
kim
da
n t
era
kh
ir m
en
gu
cap
ka
n p
utu
san
.
13
6M
en
an
da
tan
ga
ni
pu
tusa
n y
an
g t
ela
h d
iba
cak
an
.
13
7
Me
lap
ork
an
ke
terl
am
ba
tan
ters
eb
ut
ke
pa
da
Ke
tua
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g(M
A)
me
lalu
iK
PA
jik
a
pe
rka
ra l
eb
ih d
ari
6 (
en
am
) b
ula
n.
13
8M
em
ba
cak
an
pu
tusa
n/p
en
eta
pa
ny
an
gte
lah
sele
sai
da
lam
be
ntu
k h
ard
co
py.
13
9M
em
eri
nta
hk
an
JS/J
SP
me
ny
am
pa
ika
nA
ma
r
Pu
tusa
n k
ep
ad
a p
iha
k y
an
g t
ida
k h
ad
ir.
14
0
Me
ny
era
hk
an
pe
rmo
ho
na
n/g
ug
ata
nk
ep
ad
a
Ha
kim
An
gg
ota
(HA
)d
an
me
mu
sya
wa
rah
ka
nh
ari
pe
rsid
an
ga
np
erk
ara
ters
eb
ut
pa
lin
gla
mb
at
30
ha
ri s
eja
k t
an
gg
al
pe
rka
ra d
ida
fta
rka
n.
14
1M
en
cata
tP
HS
pa
da
inst
rum
en
un
tuk
dis
era
hk
an
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
14
2M
em
imp
inp
ela
ksa
na
an
tug
as
ke
pa
nit
era
an
/
ke
sek
reta
ria
tan
.
14
3M
en
eta
pk
an
sasa
ran
ke
gia
tan
ke
pa
nit
era
an
da
n
ke
sek
reta
ria
tan
se
tia
p t
ah
un
ke
gia
tan
.
14
4M
en
eta
pk
an
da
nm
en
jad
wa
lka
nre
nca
na
ke
gia
tan
.
14
5
Me
mb
ag
itu
ga
sk
ep
ad
ab
aw
ah
an
da
n
me
ne
tap
ka
np
en
an
gg
un
gja
wa
bk
eg
iata
n
ke
pa
nit
era
an
/ k
ese
kre
tari
ata
n.
14
6
Me
ng
ge
rak
ka
nd
an
me
ng
ara
hk
an
pe
lak
san
aa
n
ke
gia
tan
di
lin
gk
un
ga
nk
ep
an
ite
raa
n/
ke
sek
reta
ria
tan
.
14
7M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
ba
wa
ha
n.
14
8M
en
ga
da
ka
n r
ap
at
ko
ord
ina
si d
an
eva
lua
si.
83
14
9
Me
ny
iap
ka
nk
on
sep
rum
usa
nk
eb
ija
ksa
na
n
pim
pin
an
di
bid
an
gk
ep
an
ite
raa
nd
an
ke
sek
reta
ria
tan
.
15
0M
en
an
gg
ap
id
an
me
me
cah
ka
nm
asa
lah
ya
ng
mu
ncu
l d
i b
ida
ng
ke
pa
nit
era
an
/ k
ese
kre
tari
ata
n.
15
1M
en
ga
da
ka
nk
on
sult
asi
de
ng
an
ata
san
seti
ap
saa
t
dip
erl
uk
an
.
15
2M
em
bu
at
cata
tan
pe
nil
aia
np
ela
ksa
na
an
tug
as
pe
ga
wa
i k
ep
an
ite
raa
n/
ke
sek
reta
ria
tan
.
15
3M
ela
po
rka
n p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s k
ep
ad
a P
imp
ina
n.
15
4M
em
bu
at
DP
.3 b
aw
ah
an
.
15
5M
ela
ksa
na
ka
ntu
ga
sse
ba
ga
iK
ua
saP
en
gg
un
a
An
gg
ara
n.
15
6
Me
ng
him
pu
np
erm
asa
lah
an
da
nm
en
ga
na
lisa
sert
am
em
be
rik
an
ke
sim
pu
lan
terh
ad
ap
ha
l-h
al
ya
ng
da
pa
t m
em
be
rik
an
da
mp
ak
ke
be
rha
sila
n.
15
7
Me
nso
sia
lisa
sik
an
pe
ratu
ran
pe
run
da
ng
-
un
da
ng
an
da
n k
eb
ija
ka
n p
imp
ina
n k
ep
ad
a s
elu
ruh
pe
ga
wa
i.
15
8M
em
be
rik
an
pe
tun
juk
da
na
rah
an
ke
pa
da
Pe
ga
wa
i d
ala
m m
en
gim
ple
me
nta
sik
an
ke
bij
ak
an
.
15
9M
en
gik
uti
ra
pa
t k
erj
a d
ae
rah
de
ng
an
ke
tua
PA
.
16
0M
en
gik
uti
ra
pa
t d
en
ga
n p
imp
ina
n.
16
1M
en
gik
uti
rap
at
ke
rja
na
sio
na
lM
ah
ka
ma
hA
gu
ng
RI.
16
2M
ela
ksa
na
ka
n k
on
sult
asi
ke
din
asa
n.
16
3M
em
be
rik
an
pe
rtim
ba
ng
an
da
np
eri
nta
hti
nd
ak
lan
jut
terh
ad
ap
su
rat-
sura
t y
an
g m
asu
k.
16
4M
en
an
da
ta
ng
an
i su
rat
ke
din
asa
n d
an
la
po
ran
.
16
5M
en
ga
wa
sip
ela
ksa
na
an
pe
nca
ira
nd
an
aa
ga
r
sesu
ai
de
ng
an
atu
ran
ya
ng
be
rla
ku
.
16
6M
en
ge
va
lua
sip
ela
ksa
na
an
an
gg
ara
nd
an
me
lap
ork
an
ke
pa
da
pim
pin
an
.
16
7
Me
ne
liti
da
nm
en
go
rek
sise
rta
me
na
nd
ata
ng
an
i
bu
ku
ka
su
mu
mk
eu
an
ga
nD
IPA
da
nk
eu
an
ga
n
PN
BP
.
84
16
8M
en
yu
sun
RK
A-K
L.
16
9M
en
go
rek
si d
an
me
na
nd
a t
an
ga
ni
RK
AK
L/D
IPA
.
17
0M
em
eri
ksa
ju
rna
l b
an
tu h
ari
an
.
17
1M
en
eli
tid
an
me
me
rik
sap
em
bu
ku
an
ke
ua
ng
an
pe
rka
ra.
17
2M
em
bu
at
lap
ora
np
en
eri
ma
an
da
np
en
gg
un
aa
n
ke
ua
ng
an
pe
rka
ra k
ep
ad
a p
imp
ina
n.
17
3M
em
eri
ksa
bu
ku
-bu
ku
re
gis
ter
pe
rka
ra.
17
4M
en
un
juk
Pa
nit
era
Pe
ng
ga
nti
/Ju
rusi
ta/
Juru
sita
Pe
ng
ga
nti
.
17
5M
en
an
da
ta
ng
an
i A
kta
.
17
6M
en
go
rek
sid
an
me
na
nd
ata
ng
an
isa
lin
an
pu
tusa
n.
17
7M
en
an
da
tan
ga
ni
pe
nd
aft
ara
nsu
rat
ku
asa
da
n
leg
ali
sasi
su
rat-
sura
t.
17
8
Me
ng
ore
ksi
da
nm
en
an
da
tan
ga
ni
sura
t
pe
ng
an
tar
sali
na
np
utu
san
da
nb
erk
as
pe
rka
ra/a
kta
ce
rai.
17
9M
em
bu
at
da
tala
po
ran
pe
rke
mb
an
ga
np
rose
s
pe
ny
ele
saia
n p
erk
ara
.
18
0M
em
bu
at
lap
ora
n L
AK
IP.
18
1M
en
un
juk
JS/J
SP
un
tuk
me
lak
uk
an
pe
ma
ng
gil
an
ke
pa
da
pa
ra p
iha
k b
erp
erk
ara
.
18
2M
en
un
juk
pa
nit
era
pe
ng
ga
nti
.
18
3
Me
nu
nju
kJS
/JS
Pa
ga
rm
ela
ksa
na
ka
n
pe
mb
eri
tah
uk
an
da
lam
pe
rka
rab
an
din
g/
Ka
sasi
da
n P
K.
18
4M
en
an
da
tan
ga
ni
sura
t-su
rat
da
lam
be
rka
s
ba
nd
ing
, k
asa
si d
an
PK
.
18
5M
en
eru
ska
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sik
ep
ad
a
Ke
tua
.
18
6M
em
eri
nta
hJS
/JS
Pu
ntu
km
em
an
gg
ilP
em
oh
on
ek
sek
usi
da
n T
erm
oh
on
ek
sek
usi
.
18
7M
en
ye
rah
ka
nin
stru
me
nP
BT
aa
nm
an
ing
ke
pa
da
Me
ja I
I.
18
8M
en
gik
uti
sid
an
ga
an
ma
nin
gd
en
ga
nK
etu
ad
an
me
mb
ua
t b
eri
ta a
cara
sid
an
g a
an
ma
nin
g.
18
9M
en
ye
rah
ka
nsa
lin
an
be
rita
aca
rap
ela
ksa
na
an
sita
ek
sek
usi
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n d
an
Te
rmo
ho
n.
PA
NIT
ER
A/
SE
KR
ET
AR
IS
85
19
0M
em
be
rik
an
izin
cuti
ba
gi
wa
kil
Pa
nit
era
da
n
Wa
kil
Se
kre
tari
s.
19
1M
em
inta
ba
ntu
an
pe
ng
am
an
an
ke
pa
da
pih
ak
ke
am
an
an
ya
ng
be
rko
mp
ete
n b
ila
pe
rlu
.
19
2M
ela
ksa
na
ka
nsi
tae
kse
ku
sid
ite
mp
at
ob
jek
sita
de
ng
an
dis
ak
sik
an
ole
h 2
(d
ua
) o
ran
g s
ak
si.
19
3M
em
bu
at
be
rita
aca
ra p
ela
ksa
na
an
sit
a e
kse
ku
si.
19
4M
en
ye
rah
ka
np
en
jag
aa
no
bje
ksi
tae
kse
ku
sia
tas
be
nd
a b
erg
era
k p
ad
a y
an
g m
en
gu
asa
i se
mu
la.
19
5
Me
nd
aft
ark
an
ob
jek
sita
ek
sek
usi
ke
pa
da
inst
an
si
terk
ait
terd
iri
da
rio
bje
k:
Ta
na
hb
ers
ert
ifik
at
ke
BP
N,
Ta
na
hti
da
kb
ers
ert
ifik
at/
Lete
rG
irik
,
ke
nd
ed
ara
an
be
rmo
tor
ke
Ke
po
lisi
an
,k
ap
al
ke
Sy
ah
ba
nd
ar,
sah
am
ke
Bu
rsa
Efe
k,
Re
ke
nin
g
De
po
sito
ke
Ba
nk
.
19
6
Me
mo
ho
nk
an
ke
pa
da
inst
an
siy
an
gm
en
eri
ma
pe
nd
aft
ara
nu
ntu
km
en
gu
mu
mk
an
ad
an
ya
sita
ek
sek
usi
te
rse
bu
t.
19
7M
ela
ksa
na
ka
n e
kse
ku
si r
iil.
19
8M
em
bu
at
be
rita
aca
ra e
kse
ku
si.
19
9M
en
ye
rah
ka
nb
eri
taa
cara
ek
sek
usi
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n d
an
Te
rmo
ho
n e
kse
ku
si.
20
0
Me
lap
ork
an
da
nm
en
ye
rah
ka
nb
eri
taa
cara
pe
lak
san
aa
nsi
tae
kse
ku
sik
ep
ad
aK
etu
a
Pe
ng
ad
ila
n A
ga
ma
.
20
1
Me
ny
ele
saik
an
ek
sek
usi
pe
mb
ay
ara
nse
jum
lah
ua
ng
ke
pa
da
Pe
mo
ho
ne
kse
ku
sid
an
ata
up
iha
k-
pih
ak
ya
ng
be
rha
kse
sua
ip
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
(de
ng
an
be
rita
aca
ra e
kse
ku
si).
20
2
Me
ny
am
pa
ika
nb
eri
taa
cara
ek
sek
usi
pe
mb
ay
ara
n
seju
mla
hu
an
gk
ep
ad
aP
em
oh
on
da
nT
erm
oh
on
ek
sek
usi
.
20
3M
en
an
da
tan
ga
ni
selu
ruh
lap
ora
nb
ula
na
n,
triw
ula
n,
kw
art
al,
se
me
ste
ran
da
n t
ah
un
an
.
20
4M
em
bu
at
be
rita
aca
rak
ese
dia
an
Te
rmo
ho
n
ko
nsi
gn
asi
.
20
5M
em
bu
at
be
rita
aca
ra k
on
sig
na
si d
ito
lak
.
86
20
6
Me
mb
eri
tah
uk
an
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n/
Pe
ng
gu
ga
t
ya
ng
be
lum
me
ng
am
bil
sis
a p
an
jar
bia
ya
pe
rka
ra
de
ng
an
su
rat,
pa
pa
n p
en
gu
mu
ma
n d
an
we
bsi
te
un
tuk
me
ng
am
bil
sis
a p
an
jar
ters
eb
ut,
ap
ab
ila
tid
ak
dia
mb
il d
ala
m j
an
gk
a w
ak
tu 6
(e
na
m)
bu
lan
,
ma
ka
sis
a p
an
jar
bia
ya
pe
rka
ra d
ise
tor
ke
Ka
s
Ne
ga
ra s
eb
ag
ai
ua
ng
tid
ak
be
rtu
an
.
20
7M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
nsi
tak
ep
ad
a
Ke
tua
.
20
8M
en
un
juk
JS/J
SP
ag
ar
me
mb
eri
tah
uk
an
ad
an
ya
pe
rmo
ho
na
n s
ita
.
20
9M
em
eri
nta
hk
an
Juru
sita
un
tuk
me
ma
ng
gil
Pe
mo
ho
n d
an
Te
rmo
ho
n s
ita
.
21
0M
ela
ksa
na
ka
nsi
tad
ite
mp
at
ob
jek
sita
de
ng
an
dis
ak
sik
an
ole
h 2
(d
ua
) o
ran
g s
ak
si.
21
1M
em
bu
at
be
rita
aca
ra p
ela
ksa
na
an
sit
a.
21
2M
en
ye
rah
ka
nsa
lin
an
be
rita
aca
rap
ela
ksa
na
an
sita
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n d
an
Te
rmo
ho
n.
Me
nd
aft
ark
an
ob
jek
sit
a k
ep
ad
a i
nst
an
si t
erk
ait
.
a.
O
bje
kta
na
hb
ers
ert
ifik
at
did
aft
ark
an
ke
BP
N
sete
mp
at;
b.
O
bje
kta
na
hti
da
kb
ers
ert
ifik
at
(Le
ter
C/G
irik
)
did
aft
ark
an
ke
Lu
rah
/Ke
pa
la D
esa
se
tem
pa
t;
c.
Ke
nd
ara
an
be
rmo
tor
did
aft
ark
an
ke
SA
MS
AT
sete
mp
at;
d.
O
bje
k s
ita
ka
pa
l k
e S
ya
hb
an
da
r;
e.
S
ah
am
ke
BA
PE
PA
M;
f.
Fid
usi
ak
eK
an
wil
Ke
me
nte
ria
nH
uk
um
da
n
HA
M;
g.
R
ek
en
ing
/De
po
sito
di
Ba
nk
tem
pa
tre
ke
nin
g
be
rad
a.
21
4M
en
ye
rah
ka
np
en
jag
aa
no
bje
ksi
taa
tas
be
nd
a
be
rge
rak
pa
da
ya
ng
me
ng
ua
sai
sem
ula
.
21
5
Me
ng
aju
ka
np
erm
oh
on
an
ke
pa
da
inst
an
siy
an
g
me
ne
rim
ap
en
da
fta
ran
un
tuk
me
ng
um
um
ka
n
ad
an
ya
sit
a t
ers
eb
ut.
21
6M
ela
po
rka
nd
an
me
ny
era
hk
an
be
rita
aca
ra
pe
lak
san
aa
n s
ita
ke
pa
da
Ha
kim
Ke
tua
Ma
jeli
s.
21
3
87
21
7M
ew
ak
ili
Pa
nit
era
da
lam
pe
lak
san
aa
ntu
ga
s
ke
pa
nit
era
an
.
21
8M
en
yia
pk
an
ko
nse
pru
mu
san
ke
bij
ak
an
pim
pin
an
di
bid
an
g k
ep
an
ite
raa
n.
21
9
Me
mb
eri
ka
nb
imb
ing
an
,a
rah
an
da
np
etu
nju
k
sert
am
en
ga
wa
sija
lan
ny
am
ek
an
ism
e
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
bid
an
g k
ep
an
ite
raa
n.
22
0M
en
gk
oo
rdin
ird
an
me
ma
nta
up
ela
ksa
na
an
tug
as
pa
ra P
an
ite
ra M
ud
a.
22
1M
en
ga
da
ka
nra
pa
tk
oo
rdin
asi
de
ng
an
pe
jab
at
stru
ktu
ral
da
n f
un
gsi
on
al
bid
an
g k
ep
an
ite
raa
n.
22
2M
em
pe
rsia
pk
an
ko
nse
p,
me
ne
liti
da
nm
em
ara
f
sura
t-su
rat
din
as
bid
an
g k
ep
an
ite
raa
n.
22
3M
en
ge
va
lua
si l
ap
ora
n b
ida
ng
ke
pa
nit
era
an
.
22
4
Me
mb
eri
ka
np
ert
imb
an
ga
nd
an
me
mb
ua
t
rek
om
en
da
siu
sul
ke
na
ika
np
an
gk
at
da
niz
incu
ti
ba
wa
ha
n.
22
5M
en
ga
da
ka
nk
on
sult
asi
de
ng
an
ata
san
seti
ap
saa
t
dip
erl
uk
an
.
22
6M
ela
po
rka
n p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s k
ep
ad
a a
tasa
n.
22
7M
em
be
rik
an
pe
nil
aia
nte
rha
da
pk
ine
rja
ba
wa
ha
nn
ya
.
22
8
Me
nso
sia
lisa
sik
an
ke
pu
tusa
np
imp
ina
ny
an
g
me
nja
di
ke
bij
ak
an
org
an
isa
sik
ep
ad
ase
luru
h
Pe
ga
wa
i K
ep
an
ite
raa
n.
22
9
Me
mb
eri
ka
n p
etu
nju
k d
an
ara
ha
n k
ep
ad
a
Pe
ga
wa
i k
ep
an
ite
raa
n d
ala
m
me
ng
imp
lem
en
tasi
ka
n k
eb
ija
ka
n p
imp
ina
n.
23
0M
em
be
rik
an
bim
bin
ga
nd
an
pe
tun
juk
ke
pa
da
sta
f
ke
pa
nit
era
an
.
23
1M
em
on
ito
rp
ela
ksa
na
an
ad
min
istr
asi
ke
pa
nit
era
an
.
23
2M
en
gk
ord
ina
sik
an
un
it-u
nit
pe
lak
san
ay
an
ga
ka
n
me
lak
san
ak
an
tu
ga
s a
dm
inis
tra
si.
23
3M
en
ga
rah
ka
nsu
rat
ke
pa
da
seti
ap
pe
lak
san
a
sesu
ai
de
ng
an
ke
we
na
ng
an
un
it m
asi
ng
-ma
sin
g.
23
4M
em
be
rik
an
pa
raf
sura
t-su
rat
ya
ng
ak
an
dit
an
da
tan
ga
ni
pim
pin
an
.
23
5M
em
eri
ksa
ju
rna
l b
an
tu h
ari
an
.
88
23
6M
en
eli
tid
an
me
me
rik
sap
em
bu
ku
an
ke
ua
ng
an
pe
rka
ra.
23
7M
em
bu
at
lap
ora
np
en
eri
ma
an
da
np
en
gg
un
aa
n
ke
ua
ng
an
pe
rka
ra k
ep
ad
a p
imp
ina
n.
23
8M
em
eri
ksa
ke
be
na
ran
la
po
ran
ke
ua
ng
an
pe
rka
ra.
23
9M
em
eri
ksa
ten
tan
gp
en
gis
ian
bu
ku
-bu
ku
reg
iste
r
pe
rka
ra.
24
0
Me
ng
ad
ak
an
rap
at
de
ng
an
sta
fd
ala
mra
ng
ka
un
tuk
me
ng
eva
lua
sip
ela
ksa
na
an
tug
as
dib
ida
ng
Ke
pa
nit
era
an
.
24
1
Me
ng
iku
tira
pa
td
en
ga
np
imp
ina
nd
ala
mra
ng
ka
un
tuk
me
nd
en
ga
rka
np
etu
nju
kd
an
bim
bin
ga
n
da
lam
pe
ny
ele
saia
n t
ug
as
org
an
isa
si.
24
2M
em
an
tau
tug
as-
tug
as
pa
nit
era
mu
da
da
n
pa
nit
era
pe
ng
ga
nti
se
rta
ju
rusi
ta/J
SP
.
24
3M
em
eri
ksa
da
nm
en
go
rek
sik
ele
ng
ka
pa
nb
erk
as
pe
rka
ra y
an
g a
ka
n d
isa
mp
aik
an
ke
pa
da
ke
tua
.
24
4M
em
eri
ksa
da
nm
em
ara
fla
po
ran
ke
pa
nit
era
an
ya
ng
ak
an
dit
an
da
ta
ng
an
i o
leh
pim
pin
an
.
24
5
Me
mb
an
tuP
an
ite
rad
ala
mm
en
gh
imp
un
pe
rma
sala
ha
nd
an
me
ng
an
ali
sase
rta
me
mb
eri
ka
nk
esi
mp
ula
nte
rha
da
ph
al-
ha
ly
an
g
da
pa
t m
em
be
rik
an
da
mp
ak
ke
be
rha
sila
n.
24
6M
em
on
ito
rk
ele
ng
ka
pa
nla
po
ran
bu
lan
an
,
triw
ula
n,
kw
art
al,
se
me
ste
ran
da
n t
ah
un
an
.
24
7B
ert
an
gg
un
gja
wa
bd
ala
mm
en
gin
pu
td
ata
pe
rka
ra p
ad
a S
IAD
PA
/PT
A.
24
8M
em
ba
ntu
Ha
kim
da
lam
me
lak
san
ak
an
pe
rsid
an
ga
n.
24
9M
em
bu
at
be
rita
aca
ra p
ers
ida
ng
an
.
25
0M
en
gg
an
da
ka
nsa
lin
an
pu
tusa
nd
ala
mb
en
tuk
ha
rd c
op
y d
an
so
ft c
op
y.
25
1M
en
ye
rah
ka
nso
ftco
py
pu
tusa
np
ad
ak
oo
rdin
ato
r
pu
bli
ka
si p
utu
san
.
25
2M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rka
rab
ese
rta
sali
na
n
pu
tusa
n d
an
so
ft c
op
y k
e M
eja
III
.
25
3M
ela
ksa
na
ka
n m
inu
tasi
be
rka
s p
erk
ara
.
WA
KIL
PA
NIT
ER
A
89
25
4
Me
lap
ork
an
da
tap
rose
sp
erk
ara
ke
Me
jaI
(pe
rka
rap
utu
s,p
erk
ara
min
uta
si,
pe
ng
irim
an
,
ars
ip).
25
5M
ela
ksa
na
ka
ntu
ga
sp
an
ite
raa
pa
bil
ap
an
ite
ra
be
rha
lan
ga
n.
25
6M
em
be
rita
hu
ka
nk
ep
ad
ap
etu
ga
sIT
un
tuk
me
ma
suk
an
re
las
pa
ng
gil
an
ke
we
bsi
te.
25
7
Me
ny
usu
nre
nca
na
pe
lak
san
aa
ntu
ga
sb
ida
ng
gu
ga
tan
de
ng
an
be
rpe
do
ma
nk
ep
ad
are
nca
na
ke
rja
ke
pa
nit
era
an
.
25
8M
en
gk
oo
rdin
ir p
en
eri
ma
an
pe
rka
ra g
ug
ata
n.
25
9M
en
eli
ti k
ele
ng
ka
pa
n b
erk
as
pe
rka
ra g
ug
ata
n.
26
0
Me
nca
tat
sem
ua
pe
rka
rad
ala
mb
uk
ub
an
tu
un
tuk
me
ng
on
tro
lp
erj
ala
na
nb
erk
as
pe
rka
ra
gu
ga
tan
.
26
1M
ela
ksa
na
ka
n a
dm
inis
tra
si p
erk
ara
gu
ga
tan
.
26
2M
en
yim
pa
nb
erk
as
pe
rka
rag
ug
ata
ny
an
gm
asi
h
be
rja
lan
.
26
3
Me
ne
rim
ab
erk
as
pe
rka
rag
ug
ata
ny
an
gte
lah
BH
T
da
nm
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rka
rate
rse
bu
t
ke
pa
da
Pa
nit
era
Mu
da
Hu
ku
m.
26
4M
en
cata
tse
tia
pp
erk
ara
ya
ng
dit
eri
ma
da
lam
bu
ku
ba
ntu
pe
rka
ra g
ug
ata
n.
26
5M
en
eri
ma
da
nm
en
eli
tik
ele
ng
ka
pa
nb
erk
as
pe
rka
ra.
26
6M
en
cata
td
ata
-d
ata
pe
rka
rad
an
ke
gia
tan
pe
rsid
an
ga
n d
ala
m c
au
rt c
ale
nd
er
.
26
7M
em
bu
at
Re
sum
e P
erk
ara
Ba
nd
ing
(k
hu
sus
PT
A).
26
8M
em
bu
at
PH
S.
26
9M
en
ye
rah
ka
nP
HS
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
Ke
tua
Ma
jeli
s.
27
0M
en
yia
pk
an
ru
an
ga
n d
an
pe
rle
ng
ka
pa
n s
ida
ng
.
27
1M
em
be
rita
hu
ka
nM
aje
lis
Ha
kim
ba
hw
a
pe
rsid
an
ga
n s
iap
dil
ak
san
ak
an
.
27
2M
en
gik
uti
da
n m
en
cata
t ja
lan
ny
a p
ers
ida
ng
an
.
27
3M
em
ba
cad
an
Me
ng
ore
ksi
ha
sil
ke
tik
an
cata
tan
sid
an
g.
27
4M
em
bu
at
be
rita
aca
rap
ers
ida
ng
an
un
tuk
di
tan
da
ta
ng
an
i K
etu
a M
aje
lis.
PA
NM
UD
GU
GA
TA
N
90
27
5M
ele
ng
ka
pi
cata
tan
sid
an
gy
an
gte
lah
dik
ore
ksi
Ke
tua
Ma
jeli
s.
27
6M
en
ye
rah
ka
nP
utu
san
un
tuk
di
tan
da
tan
ga
ni
ma
jeli
s H
ak
im.
27
7M
em
bu
at
sali
na
np
utu
san
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
Pa
nit
era
.
27
8M
en
yu
sun
da
nM
em
eri
ksa
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
dim
inu
tasi
se
cara
kro
no
log
is.
27
9M
em
inu
tasi
be
rka
s p
erk
ara
.
28
0M
en
an
da
tan
ga
nk
an
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
tela
h
dim
inu
tasi
.
28
1M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
ya
ng
tela
hd
imin
uta
si
ke
pa
da
Pa
nit
era
Mu
da
.
28
2M
en
gin
pu
t d
ata
pe
rka
ra p
ad
a S
IAD
PA
/SIA
DP
TA
.
28
3M
en
gg
an
da
ka
nsa
lin
an
pu
tusa
nd
ala
mb
en
tuk
ha
rd c
op
y d
an
so
ft c
op
y.
28
4M
en
ye
rah
ka
nso
ftco
py
pu
tusa
np
ad
ak
oo
rdin
ato
r
pu
bli
ka
si p
utu
san
.
28
5M
en
ye
rah
ka
nsa
lin
an
pu
tusa
nd
an
soft
cop
yk
e
Me
ja I
II.
28
6M
ela
po
rka
nd
ata
pe
rka
rak
eM
eja
II(p
erk
ara
pu
tus,
pe
rka
ra m
inu
tasi
, p
en
gir
ima
n,
ars
ip).
28
7M
en
gik
uti
ra
pa
t k
ord
ina
si.
28
8M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
28
9M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
29
0M
em
ba
ntu
Ha
kim
da
lam
me
lak
san
ak
an
pe
rsid
an
ga
n.
29
1M
em
bu
at
be
rita
aca
ra p
ers
ida
ng
an
.
29
2
Me
ny
usu
nre
nca
na
pe
lak
san
aa
ntu
ga
sb
ida
ng
pe
rmo
ho
na
nd
en
ga
nb
erp
ed
om
an
ke
pa
da
ren
can
a k
erj
a k
ep
an
ite
raa
n.
29
3M
en
gk
oo
rdin
ir p
en
eri
ma
an
pe
rka
ra p
erm
oh
on
an
.
29
4M
en
eli
tik
ele
ng
ka
pa
nb
erk
as
pe
rka
ra
pe
rmo
ho
na
n.
29
5
Me
nca
tat
sem
ua
pe
rka
rad
ala
mb
uk
ub
an
tu
un
tuk
me
ng
on
tro
lp
erj
ala
na
nb
erk
as
pe
rka
ra
pe
rmo
ho
na
n.
29
6M
ela
ksa
na
ka
n a
dm
inis
tra
si p
erk
ara
pe
rmo
ho
na
n.
29
7M
en
yim
pa
nb
erk
as
pe
rka
rap
erm
oh
on
an
ya
ng
ma
sih
be
rja
lan
.
91
29
8
Me
ne
rim
ab
erk
as
pe
rka
rap
erm
oh
on
an
ya
ng
tela
hB
HT
da
nm
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rka
ra
ters
eb
ut
ke
pa
da
Pa
nit
era
Mu
da
Hu
ku
m.
29
9M
en
cata
tse
tia
pp
erk
ara
pe
rmo
ho
na
ny
an
g
dit
eri
ma
da
lam
bu
ku
ba
ntu
pe
rka
ra p
erm
oh
on
an
.
30
0M
en
eri
ma
da
nm
en
eli
tik
ele
ng
ka
pa
nb
erk
as
pe
rka
ra p
erm
oh
on
an
.
30
1M
en
cata
td
ata
-d
ata
pe
rka
rad
an
ke
gia
tan
pe
rsid
an
ga
n d
ala
m c
au
rt c
ale
nd
er
.
30
2M
em
bu
at
Re
sum
e P
erk
ara
Ba
nd
ing
(k
hu
sus
PT
A).
30
3M
em
bu
at
PH
S.
30
4M
en
ye
rah
ka
nP
HS
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
Ke
tua
Ma
jeli
s.
30
5M
en
yia
pk
an
ru
an
ga
n d
an
pe
rle
ng
ka
pa
n s
ida
ng
.
30
6M
em
be
rita
hu
ka
nM
aje
lis
Ha
kim
ba
hw
a
pe
rsid
an
ga
n s
iap
dil
ak
san
ak
an
.
30
7M
en
gik
uti
da
n m
en
cata
t ja
lan
ny
a p
ers
ida
ng
an
.
30
8M
em
ba
cad
an
Me
ng
ore
ksi
ha
sil
ke
tik
an
cata
tan
sid
an
g.
30
9M
em
bu
at
be
rita
aca
rap
ers
ida
ng
an
un
tuk
di
tan
da
ta
ng
an
i K
etu
a M
aje
lis.
31
0M
ele
ng
ka
pi
cata
tan
sid
an
gy
an
gte
lah
dik
ore
ksi
Ke
tua
Ma
jeli
s.
31
1M
en
ye
rah
ka
nP
utu
san
un
tuk
di
tan
da
tan
ga
ni
ma
jeli
s H
ak
im.
31
2M
em
bu
at
sali
na
np
utu
san
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
Pa
nit
era
.
31
3M
en
yu
sun
da
nM
em
eri
ksa
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
dim
inu
tasi
se
cara
kro
no
log
is.
31
4M
em
inu
tasi
be
rka
s p
erk
ara
.
31
5M
en
an
da
tan
ga
nk
an
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
tela
h
dim
inu
tasi
.
31
6M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
ya
ng
tela
hd
imin
uta
si
ke
pa
da
Pa
nit
era
Mu
da
.
31
7M
en
gin
pu
t d
ata
pe
rka
ra p
ad
a S
IAD
PA
/SIA
DP
TA
.
31
8M
en
gg
an
da
ka
nsa
lin
an
pu
tusa
nd
ala
mb
en
tuk
ha
rd c
op
y d
an
so
ft c
op
y.
31
9M
en
ye
rah
ka
nso
ftco
py
pu
tusa
np
ad
ak
oo
rdin
ato
r
pu
bli
ka
si p
utu
san
.
PA
NM
UD
PE
RM
OH
ON
AN
92
32
0M
en
ye
rah
ka
nsa
lin
an
pu
tusa
nd
an
soft
cop
yk
e
Me
ja I
II.
32
1M
ela
po
rka
nd
ata
pe
rka
rak
eM
eja
II(p
erk
ara
pu
tus,
pe
rka
ra m
inu
tasi
, p
en
gir
ima
n,
ars
ip).
32
2M
en
gik
uti
ra
pa
t k
ord
ina
si.
32
3M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
32
4M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
32
5M
en
gin
pu
t d
ata
pe
rka
ra p
ad
a S
IAD
PA
/PT
A.
32
6M
en
dis
trib
usi
ka
n t
ug
as-
tug
as
ke
pa
da
sta
f.
32
7M
em
be
rik
an
pe
tun
juk
ke
pa
da
sta
fu
ntu
k
pe
lak
san
aa
n t
ug
as.
32
8M
em
an
tau
da
nm
en
ga
wa
sip
ela
ksa
na
an
tug
as
sta
f.
32
9B
ert
an
gg
un
gja
wa
bd
ala
mm
en
ge
lola
sura
t-su
rat
di
Ke
pa
nit
era
an
.
33
0M
em
pe
laja
rid
an
me
ng
on
sep
jaw
ab
an
sura
t-su
rat
ya
ng
ma
suk
.
33
1M
en
gk
ord
inir
pe
ng
um
pu
lan
da
tau
ntu
k
pe
mb
ua
tan
la
po
ran
.
33
2M
en
go
nse
pd
an
me
ne
liti
ke
be
na
ran
selu
ruh
lap
ora
n.
33
3M
en
ge
va
lua
si p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s st
af.
33
4M
em
be
rik
an
lap
ora
nk
ep
ad
aa
tasa
nte
rha
da
p
pe
rke
mb
an
ga
n p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s.
33
5M
ela
ksa
na
ka
n t
ug
as
ke
ars
ipa
n b
erk
as
pe
rka
ra.
33
6M
en
gik
uti
rap
at
ko
rdin
asi
un
tuk
eva
lua
situ
ga
s-
tug
as
ruti
n.
33
7M
en
eri
ma
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
tela
hd
itu
nju
k
ma
jeli
s h
ak
imn
ya
ole
h K
etu
a.
33
8M
en
da
mp
ing
i m
aje
lis
ha
kim
da
lam
pe
rsid
an
ga
n.
33
9M
en
cata
tse
mu
ap
eri
stiw
ay
an
gte
rja
di
da
lam
pe
rsid
an
ga
n d
i d
ala
m B
AP
.
34
0M
em
bu
at
da
nm
en
an
da
tan
ga
ni
Be
rita
Aca
ra
Pe
rsid
an
ga
n b
ers
am
a K
etu
a M
aje
lis.
34
1
Me
lap
ork
an
ke
gia
tan
pe
rsid
an
ga
nk
ep
ad
a
pe
tug
as
reg
iste
ru
ntu
kd
ica
tat
da
lam
bu
ku
reg
iste
r.
34
2M
en
an
da
tan
ga
ni
pu
tusa
ny
an
gte
lah
dib
aca
ka
n
ole
h K
etu
a M
aje
lis.
93
34
3
Me
lap
ork
an
am
ar
pu
tusa
nk
ep
ad
ap
etu
ga
s
reg
iste
ru
ntu
kd
ica
tat
da
lam
reg
iste
rin
du
k
pe
rka
ra.
34
4M
em
bu
at
sali
na
np
utu
san
da
nm
en
ya
mp
aik
an
ke
pa
da
pa
ra p
iha
k y
an
g b
erk
ep
en
tin
ga
n.
34
5
Me
lak
san
ak
an
min
uta
sib
erk
as
pe
rka
rase
cara
kro
no
log
is,
me
nja
hit
da
nm
em
be
rise
ge
ld
en
ga
n
ke
rta
s y
an
g d
ibe
ri s
tem
pe
l d
ina
s.
34
6M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rka
ray
an
gte
lah
dim
inu
tasi
ke
pa
da
me
ja I
II u
ntu
k d
iars
ipk
an
.
34
7M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rka
ray
an
gte
lah
BH
T
un
tuk
dib
ua
tka
n A
kta
Ce
rai.
34
8M
en
gin
pu
t d
ata
pe
rka
ra p
ad
a S
IAD
PA
/SIA
DP
TA
.
34
9M
en
gg
an
da
ka
nsa
lin
an
pu
tusa
nd
ala
mb
en
tuk
ha
rd c
op
y.
35
0M
en
ye
rah
ka
nso
ftco
py
pu
tusa
np
ad
ak
oo
rdin
ato
r
pu
bli
ka
si p
utu
san
.
35
1M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rka
rab
ese
rta
sali
na
n
pu
tusa
n d
an
so
ft c
op
y k
e M
eja
III
.
35
2
Me
lap
ork
an
da
tap
rose
sp
erk
ara
ke
Me
jaII
(pe
rka
rap
utu
s,p
erk
ara
min
uta
si,
pe
ng
irim
an
,
ars
ip).
35
3M
en
g u
plo
ad
da
ta p
erk
ara
via
SIA
DP
A/S
IAD
PT
A.
35
4M
em
on
ito
rk
ele
ng
ka
pa
nla
po
ran
bu
lan
an
via
SM
S
Ga
tew
ay
.
35
5M
em
pe
rsia
pk
an
se
luru
h l
ap
ora
n d
i K
ep
an
ite
raa
n.
35
6M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
35
7M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
35
8M
en
cata
tp
en
ga
du
an
ke
da
lam
reg
iste
r
pe
ng
ad
ua
n.
35
9M
en
eru
ska
np
en
ga
du
an
ma
sya
rak
at
ters
eb
ut
ke
pa
da
Ke
tua
me
lalu
i P
an
ite
ra.
36
0
Me
ne
rusk
an
ten
tan
gp
en
ga
du
an
ma
sya
rak
at/
pu
bli
kte
rse
bu
tk
ep
ad
aK
etu
aP
TA
.
Me
da
n (
bil
a d
ipe
rlu
ka
n).
36
1M
en
ga
rsip
ka
nsu
rat
pe
ng
an
tar
pe
ng
irim
an
pe
ng
ad
ua
n k
e P
TA
. M
ed
an
.
PA
NM
UD
HU
KU
M
94
36
2M
en
eri
ma
sura
tm
oh
on
ba
ntu
an
da
rip
en
ga
dil
an
ag
am
a l
ain
ya
ng
dis
am
pa
ika
n m
ela
lui
um
um
.
36
3M
en
ga
ge
nd
ak
an
sura
tk
ed
ala
mb
uk
ua
ge
nd
a
sura
t m
asu
k k
ep
an
ite
raa
n.
36
4M
en
eru
ska
nsu
rat
mo
ho
nb
an
tua
np
em
an
gg
ila
n
ke
pa
da
Pa
nit
era
me
lalu
i W
ak
il P
an
ite
ra (
Wa
pa
n).
36
5M
en
gir
imk
an
rela
sk
eP
Ay
an
gm
em
oh
on
ka
n
ba
ntu
an
.
36
6M
ela
ksa
na
ka
n a
rsip
din
am
is d
i K
ep
an
ite
raa
n
36
7M
em
imp
inp
ela
ksa
na
an
tug
as
Su
b.
Ba
g.
Ke
pa
nit
era
an
Ba
nd
ing
.
36
8
Me
ny
usu
nsa
sara
nk
eg
ita
nb
ida
ng
ke
pa
nit
era
an
Ba
nd
ing
de
ng
an
be
rpe
do
ma
np
ad
ap
rog
ram
ke
rja
ke
pa
nit
era
an
.
36
9M
em
be
ritu
ga
sk
ep
ad
ast
af
sesu
ai
de
ng
an
fun
gsi
ma
sin
g-m
asi
ng
.
37
0
Me
mb
eri
ka
nb
imb
ing
an
,p
etu
nju
kk
ep
ad
ast
af
da
nm
en
ga
wa
sim
ek
an
ism
ep
ela
ksa
na
an
tug
as,
ag
ar
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
sesu
ai
de
ng
an
ke
ten
tua
n.
37
1M
en
ga
da
ka
nra
pa
tb
erk
ala
un
tuk
me
ng
eva
lua
si
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
sek
ali
da
lam
sa
tu b
ula
n.
37
2
Me
mb
eri
ka
np
ert
imb
an
ga
nd
an
me
mb
ua
t
rek
om
en
da
sia
tas
pe
rmo
ho
na
nk
en
aik
an
pa
ng
ka
t
da
n i
zin
cu
ti s
taf.
37
3
Me
lap
ork
an
pe
lak
san
aa
ntu
ga
sy
an
gd
iem
ba
n
ke
pa
da
ata
san
lan
gsu
ng
seb
ag
ai
pe
rta
ng
gu
ng
-
jaw
ab
an
pe
lak
san
aa
n t
ug
as.
37
4
Se
ba
ga
iP
an
ite
raP
en
gg
an
tim
em
ba
ntu
ha
kim
da
lam
pe
rsid
an
ga
n,
me
min
uta
sib
erk
as
pe
rka
ra
ya
ng
dit
an
ga
ni
da
nm
ela
ksa
na
ka
nse
mu
atu
ga
s
ya
ng
dit
ug
ask
an
Ke
tua
Ma
jeli
s/ H
ak
im T
ing
gi.
37
5M
en
ga
da
ka
nk
on
soli
da
sid
en
ga
na
tasa
nse
tia
p
wa
ktu
ya
ng
dip
erl
uk
an
.
37
6D
ew
an
Re
da
ksi
pe
ng
elo
laW
eb
site
da
na
ng
go
ta
red
ak
si I
T P
TA
Me
da
n.
37
7M
ela
ksa
na
ka
n t
ug
as
lain
ata
s p
eri
nta
h a
tasa
n.
37
8M
em
bu
at
DP
. 3
ba
wa
ha
n.
PA
NM
UD
BA
ND
ING
95
37
9M
en
dis
trib
usi
ka
n t
ug
as-
tug
as
ke
pa
da
sta
f.
38
0M
em
pe
laja
rid
an
me
nja
wa
bsu
rat-
sura
ty
an
g
ma
suk
.
38
1M
en
gk
ord
inir
pe
ng
um
pu
lan
da
tau
ntu
k
pe
mb
ua
tan
la
po
ran
.
38
2M
en
gik
uti
rap
at
ko
rdin
asi
un
tuk
eva
lua
situ
ga
s-
tug
as
ruti
n.
38
3M
em
an
tau
pro
ses
ad
min
istr
asi
pe
rsid
an
ga
n.
38
4M
en
go
rek
siK
on
sep
PM
Hse
be
lum
dit
an
da
tan
ga
ni
ke
tua
.
38
5M
en
yia
pk
an
da
tap
erk
em
ba
ng
an
pro
ses
pe
ny
ele
saia
n p
erk
ara
.
38
6M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
n p
en
uli
san
bu
ku
re
gis
ter.
38
7M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
np
en
uli
san
bu
ku
ind
uk
ke
ua
ng
an
pe
rka
ra.
38
8M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
np
en
uli
san
bu
ku
jurn
al
pe
rka
ra.
38
9M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
np
en
eri
ma
an
da
n
pe
ng
elu
ara
n k
eu
an
ga
n p
erk
ara
.
39
0M
em
an
tau
pe
rce
pa
tan
pe
ny
am
pa
ian
isi
pu
tusa
n
ba
nd
ing
me
lalu
i re
laa
s.
39
1M
en
eri
ma
da
nm
en
eli
tik
ele
ng
ka
pa
nb
erk
as
pe
rka
ra b
an
din
g.
39
2M
en
cata
td
ata
-d
ata
pe
rka
rad
an
ke
gia
tan
pe
rsid
an
ga
n d
ala
m c
au
rt c
ale
nd
er
.
39
3M
em
bu
at
Re
sum
e P
erk
ara
Ba
nd
ing
.
39
4M
em
bu
at
PH
S.
39
5M
en
ye
rah
ka
nR
esu
me
da
nP
HS
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
Ke
tua
Ma
jeli
s.
39
6M
en
yia
pk
an
ru
an
g d
an
pe
rle
ng
ka
pa
n s
ida
ng
.
39
7M
em
be
rita
hu
ka
nM
aje
lis
Ha
kim
ba
hw
a
pe
rsid
an
ga
n s
iap
dil
ak
san
ak
an
.
39
8
Me
ng
iku
tid
an
me
nca
tat
Pe
ma
pa
ran
ole
hH
ak
im
ten
tan
gp
ok
ok
-po
ko
kp
erm
asa
lah
an
hu
ku
mse
rta
tan
gg
ap
an
A
ng
go
ta M
aje
lis.
39
9
Me
ng
iku
tid
an
me
nca
tat
tan
gg
ap
an
Ha
kim
Ma
jeli
ste
rha
da
pp
en
da
pa
tte
nta
ng
sya
rat
form
al
pe
rka
ra.
40
0
Me
ng
iku
tid
an
Me
nca
tat
tan
gg
ap
an
Ma
jeli
s
Ha
kim
terh
ad
ap
pe
nd
ap
at
ten
tan
gm
ate
ri
pe
rka
ra.
96
40
1M
en
cata
th
asi
lm
usy
aw
ara
hm
aje
lis
un
tuk
me
nja
tuh
ka
n p
utu
san
.
40
2M
en
gik
uti
da
n m
en
cata
t p
en
utu
pa
n p
ers
ida
ng
an
.
40
3M
en
ge
tik
cata
tan
sid
an
gse
sua
ija
lan
ny
a
pe
rsid
an
ga
n.
40
4M
em
ba
cad
an
Me
ng
ore
ksi
ha
sil
ke
tik
an
cata
tan
sid
an
g.
40
5M
en
ye
rah
ka
nca
tata
nsi
da
ng
un
tuk
di
tan
da
tan
ga
ni
Ke
tua
Ma
jeli
s.
40
6M
ele
ng
ka
pi
cata
tan
sid
an
gy
an
gte
lah
dik
ore
ksi
Ke
tua
Ma
jeli
s.
40
7M
en
ge
tik
Ko
nse
p p
utu
san
.
40
8M
em
ba
cad
an
Me
ng
ore
ksi
ha
sil
ke
tik
an
ko
nse
p
pu
tusa
n.
40
9M
en
ye
rah
ka
nh
asi
lk
eti
ka
nk
on
sep
pu
tusa
n
ke
pa
da
ma
jeli
s H
ak
im.
41
0M
en
ge
tik
/m
em
pe
rba
iki
ke
tik
an
ko
nse
pp
utu
san
un
tuk
dij
ad
ika
n p
utu
san
.
41
1M
en
ye
rah
ka
nP
utu
san
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
ma
jeli
s H
ak
im.
41
2M
en
gik
uti
da
nm
en
cata
tja
lan
ny
ap
ers
ida
ng
an
un
tuk
pe
mb
aca
an
pu
tusa
n.
41
3M
em
bu
at
sali
na
np
utu
san
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
Pa
nit
era
.
41
4M
en
yu
sun
da
nM
em
eri
ksa
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
dim
inu
tasi
se
cara
kro
no
log
is.
41
5
Me
mb
aca
da
nm
en
go
rek
sik
em
ba
lip
utu
san
seb
elu
md
ima
suk
ka
nd
ala
mb
erk
as
min
uta
sid
an
sali
na
n p
utu
san
dik
irim
ke
PA
.
41
6M
em
pe
rsia
pk
an
ala
t k
ele
ng
ka
pa
n m
inu
tasi
.
41
7M
en
jah
it m
inu
tasi
be
rka
s p
erk
ara
.
41
8M
en
an
da
ta
ng
an
i b
erk
as
min
uta
si.
41
9M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
nk
ea
rsip
an
be
rka
s
pe
rka
ra.
42
0P
en
gin
pu
tan
da
ta p
erk
ara
ba
nd
ing
pa
da
SIA
DP
TA
.
42
1M
en
yia
pk
an
dra
ft f
orm
at
pu
tusa
n.
42
2
Me
lak
san
ak
an
pe
rsid
an
ga
n/
mu
sya
wa
rah
pe
rum
usa
np
utu
san
,d
an
sela
nju
tny
asi
da
ng
dit
un
da
.
42
3P
en
gg
an
da
an
sali
na
np
utu
san
da
lam
be
ntu
kh
ard
cop
y d
an
so
ft c
op
y.
PA
NM
UD
BA
ND
ING
97
42
4P
en
ye
rah
an
soft
cop
yp
utu
san
pa
da
ko
ord
ina
tor
pu
bli
ka
si p
utu
san
.
42
5P
en
ye
rah
an
be
rka
sp
erk
ara
be
sert
asa
lin
an
pu
tusa
n d
an
so
ft c
op
y k
e M
eja
III
.
42
6M
inu
tasi
be
rka
s p
erk
ara
ba
nd
ing
.
42
7P
en
ye
rah
an
be
rka
s m
inu
tasi
ke
Pa
nm
ud
Hu
ku
m.
42
8P
ela
po
ran
da
tap
rose
sp
erk
ara
ke
Me
jaI
(pe
rka
ra
pu
tus,
pe
rka
ra m
inu
tasi
, p
en
gir
ima
n,
ars
ip).
42
9M
em
bu
at
sura
tte
gu
ran
ata
um
en
gh
ub
un
gi
PA
asa
l a
pa
bil
a a
da
ke
ku
ran
ga
n k
ele
ng
ka
pa
n b
erk
as.
43
0P
en
erb
ita
n k
on
sep
pe
nu
nju
ka
n P
P.
43
1M
em
on
ito
rk
ele
ng
ka
pa
nla
po
ran
bu
lan
an
(L.I
.PA
.7,
L.I.
PA
.8,
B4
da
n P
P.1
0).
43
2M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
43
3M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
43
4M
ela
ku
ka
n t
ug
as
ko
rdin
asi
de
ng
an
un
it l
ain
.
43
5M
en
eri
ma
da
nm
en
eli
tik
ele
ng
ka
pa
nb
erk
as
pe
rka
ra.
43
6M
en
cata
td
ata
-d
ata
pe
rka
rad
an
ke
gia
tan
pe
rsid
an
ga
n d
ala
m c
au
rt c
ale
nd
er
.
43
7M
em
bu
at
Re
sum
e P
erk
ara
Ba
nd
ing
(k
hu
sus
PT
A).
43
8M
em
bu
at
PH
S.
43
9M
en
ye
rah
ka
nP
HS
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
Ke
tua
Ma
jeli
s.
44
0M
en
yia
pk
an
ru
an
ga
n d
an
pe
rle
ng
ka
pa
n s
ida
ng
.
44
1M
em
be
rita
hu
ka
nM
aje
lis
Ha
kim
ba
hw
a
pe
rsid
an
ga
n s
iap
dil
ak
san
ak
an
.
44
2M
en
gik
uti
da
n m
en
cata
t ja
lan
ny
a p
ers
ida
ng
an
.
44
3M
em
bu
at
be
rita
aca
rap
ers
ida
ng
an
da
n
me
na
nd
ata
ng
an
iny
a b
ers
am
a K
etu
a M
aje
lis.
44
4M
en
ye
rah
ka
nP
utu
san
un
tuk
di
tan
da
tan
ga
ni
ma
jeli
s H
ak
im.
44
5M
em
bu
at
sali
na
np
utu
san
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
Pa
nit
era
.
44
6M
em
inu
tasi
be
rka
s p
erk
ara
se
cara
kro
no
log
is.
44
7M
en
an
da
tan
ga
nk
an
be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
tela
h
dim
inu
tasi
.
98
44
8M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
ya
ng
tela
hd
imin
uta
si
ke
pa
da
Pa
nit
era
Mu
da
.
44
9M
en
gin
pu
t d
ata
pe
rka
ra p
ad
a S
IAD
PA
/SIA
DP
TA
.
45
0M
en
gg
an
da
ka
nsa
lin
an
pu
tusa
nd
ala
mb
en
tuk
ha
rd c
op
y d
an
so
ft c
op
y.
45
1M
en
ye
rah
ka
nso
ftco
py
pu
tusa
np
ad
ak
oo
rdin
ato
r
pu
bli
ka
si p
utu
san
.
45
2M
en
ye
rah
ka
nsa
lin
an
pu
tusa
nd
an
soft
cop
yk
e
Me
ja I
II.
45
3M
ela
po
rka
nd
ata
pe
rka
rak
eM
eja
II(p
erk
ara
pu
tus,
pe
rka
ra m
inu
tasi
, p
en
gir
ima
n,
ars
ip).
45
4M
en
gik
uti
ra
pa
t k
ord
ina
si.
45
5M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
45
6M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
45
7
Me
mb
ua
tin
stru
me
np
en
ge
mb
ali
an
sisa
pa
nja
r
(PS
P)
bia
ya
pe
rka
rau
ntu
kd
ite
rusk
an
ke
pa
da
Pe
me
ga
ng
Ka
s.
45
8M
era
pik
an
da
nm
en
ga
ma
nk
an
be
rka
sp
erk
ara
sete
lah
MH
me
nin
gg
alk
an
ru
an
g s
ida
ng
.
45
9M
em
eri
nta
hk
an
pe
ng
un
jun
gb
erd
iri
pa
da
saa
t
Ma
jeli
s H
ak
im m
em
asu
ki
rua
ng
an
sid
an
g.
46
0S
eb
elu
msi
da
ng
dim
ula
im
em
pe
rsia
pk
an
be
rka
s
pe
rka
ra.
me
ny
era
hk
an
inst
rum
en
pe
rin
tah
pe
ma
ng
gil
an
ke
pa
da
:
a.
JS
/JS
P b
ese
rta
su
rat
pe
rmo
ho
na
n/g
ug
ata
n.
b.
Ka
sir.
c. P
etu
ga
s m
eja
II.
46
2M
en
cata
tn
om
or
pe
rka
rad
ala
mb
uk
um
on
ito
r
ata
u a
ge
nd
a p
ers
ida
ng
an
.
46
3M
en
ye
rah
ka
nin
stru
me
np
an
gg
ila
nk
ep
ad
a
pe
tug
as
me
ja I
I.
46
4
Me
ny
era
hk
an
inst
rum
en
tan
gg
al
pe
nu
nd
aa
n
sid
an
gd
an
ag
en
da
pe
nu
nd
aa
nsi
da
ng
sert
a
pe
rka
ra p
utu
s k
ep
ad
a P
etu
ga
s m
eja
II.
46
5M
ela
po
rka
nP
HS
de
ng
an
me
ng
gu
na
ka
nin
stru
me
n
ke
pa
da
Pe
tug
as
me
ja I
I.
46
1
PA
NIT
ER
A
PE
NG
GA
NT
I
99
46
6
Me
ny
usu
nb
erk
as
pe
rka
rase
cara
kro
no
log
is,
dim
ula
id
ari
sura
tg
ug
ata
nsa
mp
ai
de
ng
an
be
rita
aca
rap
em
ba
caa
np
utu
san
,y
an
gd
ila
ku
ka
nse
tia
p
ka
li p
ers
ida
ng
an
.
46
7M
em
bu
at
da
fta
r is
i b
erk
as
pe
rka
ra.
46
8
Me
nja
hit
be
rka
sy
an
gsu
da
hd
imin
uta
sid
an
me
ny
eg
el
de
ng
an
ke
rta
sy
an
gd
ibu
bu
hi
log
o
Pe
ng
ad
ila
n A
ga
ma
.
46
9M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
ya
ng
sud
ah
dim
inu
tasi
ke
pa
da
Pa
nit
era
Mu
da
Gu
ga
tan
/ P
erm
oh
on
an
.
47
0
Me
ny
era
hk
an
inst
rum
en
tan
gg
al
pe
ny
ele
saia
n
min
uta
sik
ep
ad
am
eja
IIb
eri
ku
td
ok
um
en
ele
ktr
on
ik.
47
1
Me
lap
ork
an
ke
pa
da
Ke
tua
ten
tan
ga
da
ny
ao
ran
g
bu
tah
uru
fy
an
gin
gin
me
ng
aju
ka
n
gu
ga
tan
/pe
rmo
ho
na
n.
47
2M
en
eri
ma
cata
tan
gu
ga
tan
/p
erm
oh
on
an
da
ri
Ha
kim
ya
ng
dit
un
juk
.
47
3
Me
ny
era
hk
an
cata
tan
gu
ga
tan
/p
erm
oh
on
an
ke
pa
da
calo
nP
en
gg
ug
at/
Pe
mo
ho
ny
an
gb
uta
hu
ruf.
47
4
Me
ne
rim
asu
rat
gu
ga
tan
/pe
rmo
ho
na
n,
pe
rla
wa
n,
ve
rze
td
an
de
rde
nve
rze
tse
ba
ny
ak
pa
rap
iha
k
dit
am
ba
h4
ek
sem
pla
rte
rma
suk
soft
cop
y-n
ya
(bil
a a
da
) d
ari
Pe
ng
gu
ga
t/P
em
oh
on
.
47
5
Me
me
rik
sak
ele
ng
ka
pa
nsu
rat
gu
ga
tan
/pe
rmo
ho
na
ny
an
gd
iaju
ka
no
leh
Pe
ng
gu
ga
t/P
em
oh
on
.
47
6
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
rad
an
me
mb
ua
t
SK
UM
ran
gk
ap
4se
rta
me
ny
era
hk
an
SK
UM
ters
eb
ut
de
ng
an
me
lam
pir
iri
nci
an
bia
ya
ke
pa
da
Pe
ng
gu
ga
t/P
em
oh
on
ag
ar
me
mb
ay
ar
pa
nja
r
bia
ya
pe
rka
ra p
ad
a b
an
k y
an
g d
itu
nju
k.
47
7M
en
eri
ma
sura
tp
erm
oh
on
an
/pe
rny
ata
an
ba
nd
ing
da
ri P
em
oh
on
ba
nd
ing
.
47
8
Me
me
rik
sak
ele
ng
ka
pa
n
pe
rmo
ho
na
n/p
ern
ya
taa
nb
an
din
gb
ese
rta
lam
pir
an
ny
a.
10
0
47
9
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
rab
an
din
gd
an
me
mb
ua
tS
KU
Mra
ng
ka
p4
de
ng
an
me
lam
pir
i
rin
cia
nb
iay
ap
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
sert
a
me
ny
era
hk
an
SK
UM
ters
eb
ut
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n
ba
nd
ing
ag
ar
me
mb
ay
ar
pa
nja
rb
iay
ap
erk
ara
pa
da
ba
nk
ya
ng
dit
un
juk
.
48
0
Me
ne
rim
ap
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
ya
ng
tela
h
dil
am
pir
iS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
td
an
sali
na
n
pu
tusa
n d
ari
Pe
mo
ho
n b
an
din
g.
48
1
Me
mb
ua
ta
kta
ba
nd
ing
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
ole
hP
an
ite
rad
ala
mra
ng
ka
p3
dit
am
ba
h
seju
mla
h T
erb
an
din
g.
48
2M
en
ye
rah
ka
na
kta
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
gle
mb
ar
ke
du
a k
ep
ad
a P
em
oh
on
ba
nd
ing
.
48
3
Me
ny
era
hk
an
ak
tab
an
din
gb
ese
rta
sura
t
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
g,
SK
UM
lem
ba
rk
ee
mp
at
da
nla
mp
ira
nn
ya
ke
pa
da
Pe
mb
an
din
gu
ntu
k
me
nd
aft
ark
an
ba
nd
ing
ny
a k
e P
etu
ga
s M
eja
II.
48
4M
en
eri
ma
sura
tp
erm
oh
on
an
/pe
rny
ata
an
ka
sasi
da
ri P
em
oh
on
ka
sasi
.
48
5
Me
me
rik
sak
ele
ng
ka
pa
n
pe
rmo
ho
na
n/p
ern
ya
taa
nk
asa
sib
ese
rta
lam
pir
an
ny
a.
48
6
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
rak
asa
sid
an
me
mb
ua
tS
KU
Mra
ng
ka
p4
sert
am
en
ye
rah
ka
n
SK
UM
ters
eb
ut
de
ng
an
me
lam
pir
iri
nci
an
bia
ya
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nk
asa
sia
ga
rm
em
ba
ya
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
ra p
ad
a b
an
k y
an
g d
itu
nju
k.
48
7
Me
ne
rbit
ka
na
kta
pe
rmo
ho
na
nk
asa
siy
an
g
dit
an
da
tan
ga
ni
ole
hP
an
ite
rad
ala
mra
ng
ka
p3
dit
am
ba
h s
eju
mla
h T
erm
oh
on
ka
sasi
.
48
8M
en
ye
rah
ka
na
kta
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sile
mb
ar
ke
du
a k
ep
ad
a P
em
oh
on
ka
sasi
.
48
9
Me
ny
era
hk
an
ak
tap
erm
oh
on
an
ka
sasi
be
sert
a
sura
tp
erm
oh
on
an
ka
sasi
,S
KU
Md
an
lam
pir
an
ny
a
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nk
asa
siu
ntu
km
en
da
fta
rka
n
ka
sasi
ny
a k
e P
etu
ga
s M
eja
II.
10
1
49
0
Me
ne
rim
asu
rat
pe
rmo
ho
na
np
en
inja
ua
nk
em
ba
li
(PK
)b
ese
rta
ala
san
ny
ad
ila
mp
iri
sali
na
np
utu
san
tin
gk
at
ka
sasi
,sa
lin
an
pu
tusa
nti
ng
ka
tb
an
din
g
da
n s
ali
na
n p
utu
san
tin
gk
at
pe
rta
ma
.
49
1M
em
eri
ksa
ke
len
gk
ap
an
pe
rmo
ho
na
n/
pe
rny
ata
an
PK
be
sert
a l
am
pir
an
ny
a.
49
2
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
raP
Kd
an
me
mb
ua
t
SK
UM
ran
gk
ap
4se
rta
me
ny
era
hk
an
SK
UM
ters
eb
ut
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nP
Kd
en
ga
nm
ela
mp
iri
rin
cia
nb
iay
aa
ga
rm
em
ba
ya
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
ra
pa
da
ba
nk
ya
ng
dit
un
juk
.
49
3
Me
ne
rim
asu
rat
pe
rmo
ho
na
nP
Ky
an
gte
lah
dil
am
pir
iS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
td
an
sali
na
n
pu
tusa
nk
asa
sia
tau
sali
na
np
utu
san
ba
nd
ing
ata
u
sali
na
np
utu
san
tin
gk
at
pe
rta
ma
da
riP
em
oh
on
PK
.
49
4
Me
mb
ua
ta
kta
pe
rmo
ho
na
nP
Ky
an
g
dit
an
da
tan
ga
ni
ole
hP
an
ite
rad
ala
mra
ng
ka
p3
dit
am
ba
h s
eju
mla
h T
erm
oh
on
PK
.
49
5
Me
ny
era
hk
an
ak
tap
erm
oh
on
an
PK
be
sert
asu
rat
pe
rmo
ho
na
nP
K,
SK
UM
da
nla
mp
ira
nn
ya
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nP
Ku
ntu
km
en
da
fta
rka
nP
K-n
ya
ke
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
49
6M
en
gir
imb
erk
as
asl
ip
erm
oh
on
an
PK
ke
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g R
I.
49
7
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
PK
(fo
tok
op
i)
ke
pa
da
Pa
nm
ud
.G
ug
ata
nu
ntu
kd
isim
pa
nk
e
da
lam
bo
x a
rsip
be
rka
s b
erj
ala
n.
49
8
Me
ne
rim
ap
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
da
rip
em
oh
on
ek
sek
usi
dil
am
pir
isa
lin
an
pu
tusa
ny
an
g
dim
oh
on
ka
n e
kse
ku
si.
49
9M
em
eri
ksa
ke
len
gk
ap
an
pe
rmo
ho
na
n e
kse
ku
si.
50
0
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
ek
sek
usi
da
nm
em
bu
at
SK
UM
ran
gk
ap
4se
rta
me
ny
era
hk
an
SK
UM
ters
eb
ut
ke
pa
da
Pe
mo
ho
ne
kse
ku
sid
en
ga
n
me
lam
pir
i ri
nci
an
bia
ya
.
50
1M
en
eri
ma
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sise
tela
h
aa
nm
an
ing
.
ME
JA I
10
2
50
2
Me
ny
usu
nd
an
me
nji
lid
bu
nd
el
Ad
an
bu
nd
el
B
pe
rmo
ho
na
nP
Kse
sua
id
en
ga
nk
ete
ntu
an
bin
da
lmin
ma
sin
g-m
asi
ng
ra
ng
ka
p 2
.
50
3M
en
eri
ma
pe
rmo
ho
na
na
tau
gu
ga
tan
seca
ra
cum
a-c
um
a (
pro
de
o).
50
4M
em
eri
ksa
ke
len
gk
ap
an
be
rka
s.
50
5M
em
bu
at
SK
UM
nih
ild
an
me
ny
era
hk
an
ny
a
ke
pa
da
Pe
ng
gu
ga
t/P
em
oh
on
.
50
6M
en
eri
ma
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
gse
cara
cum
a-
cum
a (
pro
de
o).
50
7M
em
eri
ksa
ke
len
gk
ap
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
50
8M
em
bu
at
SK
UM
nih
ilu
ntu
kd
iba
wa
Pe
mo
ho
n
ba
nd
ing
ke
Ka
sir.
50
9M
en
eri
ma
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sise
cara
cum
a-c
um
a
(pro
de
o).
51
0M
em
eri
ksa
ke
len
gk
ap
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ka
sasi
.
51
1M
em
bu
at
SK
UM
nih
ilu
ntu
kd
iba
wa
Pe
mo
ho
n
ka
sasi
ke
Ka
sir.
51
2M
en
gin
pu
td
ata
pe
rka
rak
ed
ala
ma
pli
ka
si
SIA
DP
A/P
TA
.
51
3
Me
ne
rim
ap
erm
oh
on
an
sita
seb
an
ya
kT
erm
oh
on
dit
am
ba
h3
ek
sem
pla
rte
rma
suk
soft
cop
y-n
ya
(bil
a a
da
) d
ari
Pe
mo
ho
n s
ita
.
51
4M
em
eri
ksa
ke
len
gk
ap
an
pe
rmo
ho
na
nsi
tay
an
g
dia
juk
an
ole
h P
em
oh
on
sit
a.
51
5
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
pe
rmo
ho
na
nsi
tad
an
me
mb
ua
tS
KU
Mra
ng
ka
p4
sert
am
en
ye
rah
ka
n
SK
UM
ters
eb
ut
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nsi
tad
en
ga
n
me
lam
pir
iri
nci
an
bia
ya
ag
ar
me
mb
ay
ar
pa
nja
r
bia
ya
pe
rmo
ho
na
n s
ita
pa
da
ba
nk
ya
ng
dit
un
juk
.
51
6
Me
ne
rim
ap
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
da
rip
em
oh
on
ek
sek
usi
dil
am
pir
isa
lin
an
pu
tusa
ny
an
g
dim
oh
on
ka
n e
kse
ku
si.
51
7M
em
eri
ksa
ke
len
gk
ap
an
pe
rmo
ho
na
n e
kse
ku
si.
51
8
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
ek
sek
usi
da
nm
em
bu
at
SK
UM
ran
gk
ap
4se
rta
me
ny
era
hk
an
SK
UM
ters
eb
ut
ke
pa
da
Pe
mo
ho
ne
kse
ku
sid
en
ga
n
me
lam
pir
i ri
nci
an
bia
ya
.
10
3
51
9M
en
eri
ma
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sise
tela
h
aa
nm
an
ing
.
52
0
Me
ne
rim
asu
rat
pe
rmo
ho
na
nsi
tase
ba
ny
ak
Pe
mo
ho
nd
an
Te
rmo
ho
nd
ita
mb
ah
3e
kse
mp
lar
da
riP
em
oh
on
sita
dil
am
pir
ip
utu
san
Pe
ng
ad
ila
n
Tin
gk
at
Pe
rta
ma
ya
ng
dia
juk
an
ba
nd
ing
ata
u
ka
sasi
.
52
1M
en
eli
tisu
rat
pe
rmo
ho
na
nsi
tay
an
gd
iaju
ka
n
ole
h P
em
oh
on
sit
a.
52
2
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
pe
rmo
ho
na
nsi
tad
an
me
mb
ua
tS
KU
Mra
ng
ka
p4
sert
am
en
ye
rah
ka
n
SK
UM
ters
eb
ut
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nsi
tad
en
ga
n
me
lam
pir
iri
nci
an
bia
ya
ag
ar
me
mb
ay
ar
pa
nja
r
bia
ya
pe
rmo
ho
na
n s
ita
pa
da
ba
nk
ya
ng
dit
un
juk
.
52
3M
en
eri
ma
pe
rmo
ho
na
nk
eh
en
da
kb
erd
am
ai
da
ri
pa
ra p
iha
k.
52
4M
en
ye
rah
ka
nk
ep
ad
aK
etu
ap
erm
oh
on
an
ke
he
nd
ak
be
rda
ma
i d
ari
pa
ra p
iha
k.
52
5M
en
eri
ma
su
rat
pe
rmo
ho
na
n k
on
sig
na
si.
52
6M
en
eli
tisu
rat
pe
rmo
ho
na
ny
an
gd
iaju
ka
no
leh
Pe
mo
ho
n.
52
7
Me
na
ksi
rp
an
jar
bia
ya
ko
nsi
gn
asi
da
nm
em
bu
at
SK
UM
ran
gk
ap
4se
rta
me
ny
era
hk
an
SK
UM
ters
eb
ut
ke
pa
da
Pe
mo
ho
na
ga
rm
em
ba
ya
rp
an
jar
bia
ya
ko
nsi
gn
asi
pa
da
ba
nk
ya
ng
dit
un
juk
.
52
8
Me
nca
tat
pe
rka
rag
ug
ata
nd
ala
mb
uk
ure
gis
ter
ind
uk
pe
rka
rag
ug
ata
nd
an
pe
rka
rap
erm
oh
on
an
da
lam
bu
ku
re
gis
ter
ind
uk
pe
rka
ra p
erm
oh
on
an
.
52
9M
en
ye
rah
ka
nsa
tue
kse
mp
lar
sura
tg
ug
ata
n/
pe
rmo
ho
na
n k
ep
ad
a P
en
gg
ug
at/
Pe
mo
ho
n.
53
0
Me
ne
rim
ap
en
da
fta
ran
ba
nd
ing
da
nm
en
cata
t
da
lam
bu
ku
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
sert
a
reg
iste
r p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
53
1M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
g
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
II.
53
2
Me
nca
tat
tan
gg
al
pe
mb
eri
tah
ua
np
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
da
lam
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
n r
eg
iste
r p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
10
4
53
3
Me
nca
tat
tan
gg
al
pe
mb
eri
tah
ua
nm
em
ori
ba
nd
ing
da
lam
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
n r
eg
iste
r p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
53
4
Me
nca
tat
tan
gg
al
pe
mb
eri
tah
ua
nm
em
ori
ba
nd
ing
da
lam
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
n r
eg
iste
r p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
53
5
Me
nca
tat
tan
gg
al
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
nin
zag
e
da
lam
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
nre
gis
ter
pe
rmo
ho
na
n b
an
din
g.
53
6
Me
nca
tat
tan
gg
al
pe
mb
eri
tah
ua
np
en
da
fta
ran
ba
nd
ing
ke
da
lam
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
n r
eg
iste
r p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
53
7
Me
ne
rim
asu
rat
pe
rmo
ho
na
nk
asa
siy
an
gte
lah
dil
am
pir
iS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
td
an
sali
na
n
pu
tusa
nb
an
din
gse
rta
sali
na
np
utu
san
tin
gk
at
pe
rta
ma
da
ri P
em
oh
on
ka
sasi
.
53
8
Me
ne
rim
ap
en
da
fta
ran
ka
sasi
da
nm
en
cata
t
da
lam
bu
ku
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
sert
a
reg
iste
r p
erm
oh
on
an
ka
sasi
.
53
9M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sik
ep
ad
a
Pe
tug
as
Me
ja I
II.
54
0M
en
cata
t ta
ng
ga
l p
em
be
rita
hu
an
ka
sasi
.
54
1M
en
cata
t ta
ng
ga
l p
em
be
rita
hu
an
me
mo
ri k
asa
si.
54
2M
en
cata
tta
ng
ga
lp
en
eri
ma
an
ko
ntr
am
em
ori
ka
sasi
.
54
3M
en
cata
tta
ng
ga
lp
en
ya
mp
aia
nk
on
tra
me
mo
ri
ka
sasi
.
54
4M
en
cata
tta
ng
ga
lp
en
da
fta
ran
pe
rmo
ho
na
n
ka
sasi
da
ri M
ah
ka
ma
h A
gu
ng
RI.
54
5
Me
ne
rim
ap
en
da
fta
ran
PK
be
sert
aa
lasa
nd
an
bu
kti
-bu
kti
ny
ad
ari
Pe
mo
ho
nP
Kse
rta
me
nca
tat
da
lam
bu
ku
reg
iste
rin
du
kre
gis
ter
pe
rka
ra
gu
ga
tan
se
rta
re
gis
ter
pe
rmo
ho
na
n P
K.
54
6M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
nP
Kk
ep
ad
a
Pe
tug
as
Me
ja I
II.
54
7M
en
cata
tta
ng
ga
lre
laa
sp
em
be
rita
hu
an
PK
ke
da
lam
bu
ku
re
gis
ter
pe
rmo
ho
na
n P
K.
54
8M
en
ya
mp
aik
an
inst
rum
en
tan
gg
al
sura
tja
wa
ba
n
PK
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
10
5
54
9M
en
cata
t ta
ng
ga
l su
rat
jaw
ab
an
p
erm
oh
on
an
PK
.
55
0M
en
cata
tta
ng
ga
lp
en
da
fta
ran
pe
rmo
ho
na
nP
K
da
ri M
ah
ka
ma
h A
gu
ng
RI.
55
1
Me
ne
rim
asu
rat
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sib
ese
rta
lam
pir
an
ny
ad
ise
rta
iS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
td
ari
Pe
mo
ho
n e
kse
ku
si.
55
2
Me
nca
tat
pe
nd
aft
ara
np
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
pa
da
bu
ku
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
n
reg
iste
r e
kse
ku
si.
55
3M
en
eru
ska
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sik
ep
ad
a
Pa
nit
era
.
55
4M
en
cata
tta
ng
ga
lP
BT
aa
nm
an
ing
pa
da
Re
gis
ter
Ek
sek
usi
.
55
5M
en
eru
ska
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sik
ep
ad
a
Pa
nit
era
.
55
6
Me
ne
rim
asu
rat
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sib
ese
rta
lam
pir
an
ny
ad
ise
rta
iS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
td
ari
Pe
mo
ho
n e
kse
ku
si.
55
7
Me
nca
tat
pe
nd
aft
ara
np
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
pa
da
bu
ku
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
n
reg
iste
r e
kse
ku
si.
55
8M
en
eru
ska
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sik
ep
ad
a
Pa
nit
era
.
55
9M
en
cata
tta
ng
ga
lP
BT
aa
nm
an
ing
pa
da
Re
gis
ter
Ek
sek
usi
.
56
0M
en
eru
ska
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sik
ep
ad
a
Pa
nit
era
.
56
1M
en
yim
pa
n S
KU
M l
em
ba
r k
eti
ga
se
ba
ga
i a
rsip
.
56
2
Me
ne
rim
ap
en
da
fta
ran
pe
rka
ra
gu
ga
tan
/pe
rmo
ho
na
ny
an
gd
ila
mp
iri
SK
UM
lem
ba
r k
ee
mp
at.
56
3
Me
nca
tat
pe
rka
rag
ug
ata
nd
ala
mb
uk
ure
gis
ter
ind
uk
pe
rka
rag
ug
ata
na
tau
pe
rka
rap
erm
oh
on
an
da
lam
bu
ku
reg
iste
rin
du
kg
ug
ata
na
tau
pe
rmo
ho
na
n p
erm
oh
on
an
.
56
4M
en
ye
rah
ka
n1
(sa
tu)
ek
sem
pla
rsu
rat
gu
ga
tan
/
pe
rmo
ho
na
n k
ep
ad
a P
en
gg
ug
at/
Pe
mo
ho
n.
56
5
Me
ne
rim
ap
en
da
fta
ran
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
g
ya
ng
tela
hd
ila
mp
iri
SK
UM
lem
ba
rk
ee
mp
at
da
n
sali
na
n p
utu
san
.
ME
JA I
I
10
6
56
6
Me
nca
tat
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
gP
em
ba
nd
ing
pa
da
bu
ku
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
n
reg
iste
r p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
56
7M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
g
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
II.
56
8M
en
cata
tta
ng
ga
lp
em
an
gg
ila
nk
ed
ala
mb
uk
u
reg
iste
r.
56
9
Me
ne
rim
ap
en
da
fta
ran
pe
rmo
ho
na
nk
asa
siy
an
g
tela
hd
ila
mp
iriS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
td
an
sali
na
n
pu
tusa
n.
57
0
Me
nca
tat
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sip
ad
ab
uk
ure
gis
ter
ind
uk
pe
rka
rag
ug
ata
nd
an
reg
iste
rp
erm
oh
on
an
ka
sasi
.
57
1M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sik
ep
ad
a
Pe
tug
as
Me
ja I
II.
57
2M
en
cata
tta
ng
ga
lp
em
an
gg
ila
nk
ed
ala
mb
uk
u
reg
iste
r.
57
3M
en
cata
tp
erm
oh
on
an
ko
nsi
gn
asi
da
lam
bu
ku
reg
iste
r k
on
sig
na
si.
57
4M
en
ye
rah
ka
nsa
tue
kse
mp
lar
sura
tp
erm
oh
on
an
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n.
57
5M
en
cata
tid
en
tita
sp
ara
pih
ak
pa
da
bu
ku
reg
iste
r
ind
uk
pe
rka
ra p
erm
oh
on
an
/gu
ga
tan
.
57
6M
en
cata
tp
eti
tum
pa
da
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
pe
rmo
ho
na
n/g
ug
ata
n.
57
7
Be
rka
sp
erk
ara
ya
ng
sud
ah
dil
en
gk
ap
iin
stru
me
n
Pe
ne
tap
an
Ma
jeli
sH
ak
im(P
MH
),P
en
ug
asa
n
Pa
nit
era
Pe
ng
ga
nti
(PP
P),
Pe
nu
nju
ka
nJS
/JS
P
dit
eru
ska
nk
ep
ad
aK
etu
aP
en
ga
dil
an
Ag
am
a(K
PA
)
me
lalu
iP
an
ite
rau
ntu
kd
ite
tap
ka
nM
aje
lis
Ha
kim
(MH
) y
an
g m
en
an
ga
ni
pe
rka
ra t
ers
eb
ut.
57
8
Me
ne
rim
ak
em
ba
lib
erk
as
da
riP
an
ite
ram
en
cata
t
PM
Hd
an
PP
Pd
ala
mB
uk
uR
eg
iste
rIn
du
kP
erk
ara
Pe
rmo
ho
na
n/G
ug
ata
n.
57
9
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erk
ara
ke
pa
da
Ha
kim
Ke
tua
Ma
jeli
s(H
KM
)y
an
gd
itu
nju
kd
en
ga
n
me
ng
gu
na
ka
n b
uk
u e
ksp
ed
isi.
58
0M
en
cata
tta
ng
ga
lp
ers
ida
ng
an
da
lam
bu
ku
reg
iste
r.
58
1
Me
nca
tat
pe
ma
ng
gil
an
,p
en
un
da
an
sid
an
gd
an
pe
rka
rap
utu
sk
ed
ala
mB
uk
uR
eg
iste
rIn
du
k
Pe
rka
ra P
erm
oh
on
an
/Gu
ga
tan
.
10
7
58
2
Me
nca
tat
pe
ne
tap
an
me
dia
tor
da
lam
reg
iste
r
me
dia
sib
erd
asa
rka
nin
stru
me
nd
ari
Ha
kim
Ke
tua
Ma
jeli
s.
58
3M
en
cata
tp
en
eta
pa
nm
ed
iato
rd
ala
mre
gis
ter
me
dia
si b
erd
asa
rka
n i
nst
rum
en
da
ri M
ed
iato
r.
58
4M
en
cata
tp
erm
oh
on
an
sita
da
lam
bu
ku
reg
iste
r
pe
ny
ita
an
.
58
5M
en
ye
rah
ka
nsa
tue
kse
mp
lar
pe
rmo
ho
na
nsi
ta
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n s
ita
.
58
6
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
sita
ke
pa
da
Pa
nit
era
de
ng
an
me
lam
pir
ka
nb
lan
gk
oP
MH
,
pe
nu
ga
san
pa
nit
era
sid
an
g d
an
PH
S.
58
7M
en
cata
tta
ng
ga
lp
em
an
gg
ila
nk
ed
ala
mb
uk
u
reg
iste
r.
58
8
Me
ne
rim
asu
rat
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sib
ese
rta
lam
pir
an
ny
ad
ise
rta
iS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
td
ari
Pe
mo
ho
n e
kse
ku
si.
58
9
Me
nca
tat
pe
nd
aft
ara
np
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
pa
da
bu
ku
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
n
reg
iste
r e
kse
ku
si.
59
0M
en
eru
ska
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sik
ep
ad
a
Pa
nit
era
.
59
1M
en
cata
tta
ng
ga
lP
BT
aa
nm
an
ing
pa
da
Re
gis
ter
Ek
sek
usi
.
59
2M
en
eru
ska
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
ne
kse
ku
sik
ep
ad
a
Pa
nit
era
.
59
3
Me
ny
era
hk
an
be
rka
s p
erm
oh
on
an
sit
a b
eri
si s
ura
t
pe
rmo
ho
na
nsi
tad
an
lam
pir
an
ny
ab
ese
rta
SK
UM
lem
ba
rk
ee
mp
at
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nsi
tau
ntu
k
me
nd
aft
ar
pe
rmo
ho
na
nsi
tan
ya
ke
pa
da
pe
tug
as
me
ja I
I.
59
4M
en
cata
tp
erm
oh
on
an
sita
da
lam
bu
ku
reg
iste
r
pe
ny
ita
an
.
59
5
Me
ny
era
hk
an
satu
ek
sem
pla
rsu
rat
pe
rmo
ho
na
n
sita
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nsi
tau
ntu
kd
isim
pa
ny
an
g
be
rsa
ng
ku
tan
.
59
6
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
sita
ke
pa
da
Pa
nit
era
de
ng
an
me
lam
pir
ka
nb
lan
gk
oP
MH
,P
HS
da
n p
en
un
juk
an
pa
nit
era
sid
an
g.
59
7M
en
ye
rah
ka
nb
erk
as
pe
rmo
ho
na
nsi
tak
ep
ad
a
Ha
kim
Ke
tua
Ma
jeli
s.
10
8
59
8M
em
bu
nd
el
be
rka
sp
erm
oh
on
an
pe
rka
rap
rod
eo
ya
ng
dia
juk
an
un
tuk
ba
nd
ing
.
59
9M
en
gir
imk
an
bu
nd
el
A d
an
B k
e P
TA
Me
da
n.
60
0
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ka
sasi
ke
pa
da
Ke
tua
me
lalu
iP
an
ite
rad
en
ga
nd
ise
rta
ib
lan
gk
o
PM
H,
Pe
nu
ga
san
PP
da
n P
HS
.
60
1M
em
bu
nd
el
be
rka
s p
erm
oh
on
an
pro
de
o k
asa
si.
60
2M
en
gir
imk
an
bu
nd
el
Ad
an
Bk
eM
ah
ka
ma
h
Ag
un
g R
I.
60
3M
en
eri
ma
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
da
ri
Pe
tug
as
Me
ja I
I u
ntu
k p
ers
iap
an
pe
mb
erk
asa
n.
60
4M
en
ya
mp
aik
an
inst
rum
en
tan
gg
al
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
n b
an
din
g k
ep
ad
a P
etu
ga
s M
eja
II.
60
5M
en
eri
ma
me
mo
ri b
an
din
g d
ari
Pe
mb
an
din
g.
60
6M
em
bu
at
tan
da
te
rim
a m
em
ori
ba
nd
ing
.
60
7
Me
ny
am
pa
ika
nin
stru
me
nta
ng
ga
lp
en
eri
ma
an
me
mo
rib
an
din
gk
ep
ad
aP
etu
ga
sM
eja
IIu
ntu
k
dic
ata
td
ala
mre
gis
ter
ind
uk
pe
rka
rag
ug
ata
nd
an
reg
iste
r p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
60
8
Me
ny
am
pa
ika
nin
stru
me
nta
ng
ga
lre
laa
s
pe
mb
eri
tah
ua
nm
em
ori
ba
nd
ing
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
60
9M
en
eri
ma
ko
ntr
am
em
ori
ba
nd
ing
da
ri
Te
rba
nd
ing
.
61
0M
em
bu
at
tan
da
te
rim
a k
on
tra
me
mo
ri b
an
din
g.
61
1
Me
ny
am
pa
ika
nin
stru
me
nta
ng
ga
lp
en
eri
ma
an
ko
ntr
am
em
ori
ba
nd
ing
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
jaII
un
tuk
dic
ata
td
ala
mre
gis
ter
ind
uk
pe
rka
ra
gu
ga
tan
da
n r
eg
iste
r p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
61
2
Me
ny
am
pa
ika
nin
stru
me
nta
ng
ga
lre
laa
s
pe
mb
eri
tah
ua
nk
on
tra
me
mo
rib
an
din
gk
ep
ad
a
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
61
3M
en
ye
rah
ka
nin
stru
me
nta
ng
ga
lre
laa
s
pe
mb
eri
tah
ua
n i
nza
ge
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
10
9
61
4
Me
ny
usu
nd
an
me
nji
lid
bu
nd
el
Ad
an
bu
nd
el
B
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
gse
sua
id
en
ga
nk
ete
ntu
an
bin
da
lmin
ma
sin
g-m
asi
ng
ra
ng
ka
p 2
.
61
5M
en
gin
pu
td
ata
pe
rka
rab
an
din
gm
eli
pu
tita
ng
ga
l
da
n n
om
or
sura
t p
en
ga
nta
r k
e d
ire
cto
ry p
utu
san
.
61
6
Me
ng
irim
be
rka
sa
sli
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
gk
e
Pe
ng
ad
ila
nT
ing
gi
Ag
am
aM
ed
an
(PT
AM
ed
an
)
be
sert
aso
ftco
py
pu
tusa
nd
an
pri
nt
ou
tre
si
dir
ect
ory
pu
tusa
n.
61
7
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
(fo
tok
op
i)k
ep
ad
aP
an
mu
d.
Gu
ga
tan
un
tuk
dis
imp
an
ke
da
lam
bo
x a
rsip
be
rka
s b
erj
ala
n.
61
8M
en
eri
ma
sura
tp
em
be
rita
hu
an
pe
nd
aft
ara
n
pe
rmo
ho
na
n b
an
din
g d
ari
PT
A.
Me
da
n.
61
9
Me
ny
era
hk
an
inst
rum
en
tan
gg
al
pe
mb
eri
tah
ua
n
pe
nd
aft
ara
np
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
da
riP
TA
.
Me
da
nk
ep
ad
aP
etu
ga
sM
eja
IIu
ntu
kd
ica
tat
da
lam
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
nre
gis
ter
pe
rmo
ho
na
n b
an
din
g.
62
0
Me
ny
era
hk
an
sura
tp
em
be
rita
hu
an
pe
nd
aft
ara
n
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
gd
ari
PT
A.
Me
da
nk
ep
ad
a
Pa
nm
ud
.G
ug
ata
nu
ntu
kd
isim
pa
nd
ala
mb
ox
ars
ip b
erk
as
be
rja
lan
.
62
1M
en
eri
ma
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ka
sasi
da
ri
Pe
tug
as
Me
ja I
I u
ntu
k p
ers
iap
an
pe
mb
erk
asa
n.
62
2M
en
ya
mp
aik
an
inst
rum
en
tan
gg
al
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
n k
asa
si k
ep
ad
a P
etu
ga
s M
eja
II.
62
3M
en
eri
ma
me
mo
ri k
asa
si d
ari
Pe
mo
ho
n k
asa
si.
62
4M
em
bu
at
tan
da
te
rim
a m
em
ori
ka
sasi
.
62
5
Me
ny
am
pa
ika
nin
stru
me
nta
ng
ga
lp
en
eri
ma
an
me
mo
rik
asa
sik
ep
ad
aP
etu
ga
sM
eja
IIu
ntu
k
dic
ata
td
ala
mre
gis
ter
ind
uk
pe
rka
rag
ug
ata
nd
an
reg
iste
r p
erm
oh
on
an
ka
sasi
.
62
6
Me
ny
am
pa
ika
nin
stru
me
nta
ng
ga
lre
laa
s
pe
mb
eri
tah
ua
nm
em
ori
ka
sasi
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
11
0
62
7M
en
eri
ma
ko
ntr
am
em
ori
ka
sasi
da
riT
erm
oh
on
ka
sasi
.
62
8M
em
bu
at
tan
da
te
rim
a k
on
tra
me
mo
ri k
asa
si.
62
9M
en
ya
mp
aik
an
inst
rum
en
tan
gg
al
pe
ne
rim
aa
n
ko
ntr
a m
em
ori
ka
sasi
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
63
0
Me
ny
am
pa
ika
nin
stru
me
nta
ng
ga
l
pe
mb
eri
tah
ua
nk
on
tra
me
mo
rik
asa
sik
ep
ad
a
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
63
1M
en
ye
rah
ka
nin
stru
me
nta
ng
ga
lre
laa
s
pe
mb
eri
tah
ua
n i
nza
ge
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
63
2
Me
nca
tat
tan
gg
al
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
nin
zag
e
da
lam
reg
iste
rin
du
kp
erk
ara
gu
ga
tan
da
nre
gis
ter
pe
rmo
ho
na
n k
asa
si.
63
3M
em
bu
at
sura
tk
ete
ran
ga
nte
rla
ksa
na
ata
uti
da
k
terl
ak
san
a i
nza
ge
.
63
4
Me
ny
usu
nd
an
me
nji
lid
Bu
nd
el
Ad
an
bu
nd
el
B
pe
rka
ra k
asa
si s
esu
ai
de
ng
an
ke
ten
tua
n b
ind
alm
in
ma
sin
g-m
asi
ng
ra
ng
ka
p 2
.
63
5M
en
gin
pu
td
ata
pe
rka
rak
asa
sim
eli
pu
tita
ng
ga
l
da
n n
om
or
sura
t p
en
ga
nta
r k
e d
ire
cto
ry p
utu
san
.
63
6
Me
ng
irim
be
rka
sa
sli
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sik
e
Ma
hk
am
ah
Ag
un
gR
Ib
ese
rta
soft
cop
yp
utu
san
tin
gk
at
pe
rta
ma
da
nti
ng
ka
tb
an
din
gse
rta
pri
nt
ou
t re
si d
ire
cto
ry p
utu
san
.
63
7
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ka
sasi
(fo
tok
op
i)k
ep
ad
aP
an
mu
d.
Gu
ga
tan
un
tuk
dis
imp
an
ke
da
lam
bo
x a
rsip
be
rka
s b
erj
ala
n.
63
8M
en
eri
ma
sura
tp
em
be
rita
hu
an
pe
nd
aft
ara
n
pe
rmo
ho
na
n k
asa
si d
ari
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g R
I.
63
9M
em
bu
at
inst
rum
en
pe
mb
eri
tah
ua
np
en
da
fta
ran
pe
rmo
ho
na
n k
asa
si d
ari
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g R
I
64
0
Me
ny
era
hk
an
Inst
rum
en
pe
mb
eri
tah
ua
n
pe
nd
aft
ara
np
erm
oh
on
an
ka
sasi
da
riM
ah
ka
ma
h
Ag
un
g R
I k
ep
ad
a P
etu
ga
s M
eja
II.
ME
JA I
II
11
1
64
1
Me
ny
era
hk
an
sura
tp
em
be
rita
hu
an
pe
nd
aft
ara
n
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sid
ari
Ma
hk
am
ah
Ag
un
gR
I
ke
pa
da
Pa
nm
ud
.G
ug
ata
nu
ntu
kd
isim
pa
nd
ala
m
bo
x b
erk
as
be
rja
lan
.
64
2M
en
eri
ma
be
rka
sp
erm
oh
on
an
PK
da
riP
etu
ga
s
Me
ja I
I u
ntu
k p
ers
iap
an
pe
mb
erk
asa
n.
64
3M
en
ya
mp
aik
an
inst
rum
en
tan
gg
al
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
n P
K k
ep
ad
a P
etu
ga
s M
eja
II.
64
4M
en
eri
ma
sura
tja
wa
ba
na
tas
pe
rmo
ho
na
nP
K
da
ri T
erm
oh
on
PK
.
64
5M
em
bu
at
tan
da
teri
ma
jaw
ab
an
ata
s
pe
rmo
ho
na
n P
K d
ari
Te
rmo
ho
n P
K.
64
6M
em
asu
kk
an
jaw
ab
an
ata
sp
erm
oh
on
an
PK
ke
da
lam
be
rka
s p
erk
ara
PK
.
64
7M
en
eri
ma
sura
tp
em
be
rita
hu
an
pe
nd
aft
ara
n
pe
rmo
ho
na
n P
K d
ari
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g R
I.
64
8
Me
ny
era
hk
an
inst
rum
en
tan
gg
al
pe
mb
eri
tah
ua
n
pe
nd
aft
ara
np
erm
oh
on
an
PK
da
riM
ah
ka
ma
h
Ag
un
g R
I k
ep
ad
a P
etu
ga
s M
eja
II.
64
9
Me
ny
era
hk
an
sura
tp
em
be
rita
hu
an
pe
nd
aft
ara
n
pe
rmo
ho
na
nP
Kd
ari
Ma
hk
am
ah
Ag
un
gR
Ik
ep
ad
a
Pa
nm
ud
.G
ug
ata
nu
ntu
kd
isim
pa
nd
ala
mb
ox
be
rka
s b
erj
ala
n.
65
0M
en
ya
mp
aik
an
sali
na
np
utu
san
/pe
ne
tap
an
ke
pa
da
pa
ra p
iha
k.
65
1
Me
mb
ua
tca
tata
nk
ak
id
ala
mp
utu
san
/pe
ne
tap
an
ya
ng
me
ne
ran
gk
an
ba
hw
asa
lin
an
pu
tusa
n/p
en
eta
pa
nte
lah
dis
am
pa
ika
nk
ep
ad
a
pa
rap
iha
kta
ng
ga
l..
....
....
.d
an
ten
tan
g
be
rke
ku
ata
n h
uk
um
ny
a.
65
2
Me
ny
am
pa
ika
nsa
lin
an
pu
tusa
np
erc
era
ian
sete
lah
be
rke
ku
ata
nh
uk
um
teta
pa
tau
pe
ne
tap
an
ikra
rta
lak
ke
pa
da
KU
Ad
ite
mp
at
pe
rka
win
an
be
rla
ng
sun
gd
an
KU
Ad
ite
mp
at
pa
rap
iha
k
be
rte
mp
at
tin
gg
al
me
lalu
ip
en
ye
dia
jasa
po
s/p
en
gir
ima
n t
erc
ata
t.
65
3
Me
mb
ua
ta
kta
cera
iu
ntu
kP
en
gg
ug
at
da
n
Te
rgu
ga
tp
ad
ah
ari
pu
tusa
nB
erk
ek
ua
tan
Hu
ku
m
Te
tap
.
65
4M
em
bu
at
ak
tace
rai
un
tuk
Pe
mo
ho
nd
an
Te
rmo
ho
n p
ad
a h
ari
ik
rar
tala
k d
ija
tuh
ka
n.
11
2
65
5M
en
cata
t a
kta
ce
rai
da
lam
re
gis
ter
ak
ta c
era
i.
65
6M
en
ye
rah
ka
nin
stru
me
na
kta
cera
ik
ep
ad
a
pe
tug
as
me
ja I
I.
65
7
Me
ny
era
hk
an
cata
tan
no
mo
rd
an
tan
gg
al
ak
ta
cera
ik
ep
ad
ap
etu
ga
sM
eja
IIu
ntu
kd
ica
tat
da
lam
reg
iste
r in
du
k p
erk
ara
gu
ga
tan
.
65
8M
en
ye
rah
ka
na
kta
cera
ik
ep
ad
aP
en
gg
ug
at/
Pe
mo
ho
n d
an
Te
rgu
ga
t/ T
erm
oh
on
.
65
9M
en
cata
tta
ng
ga
lp
en
ya
mp
aia
na
kta
cera
id
ala
m
reg
iste
r a
kta
ce
rai.
66
0M
en
yim
pa
nle
mb
ar
ke
tig
aa
kta
cera
id
ala
ma
rsip
be
rka
s p
erk
ara
.
66
1
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
da
nn
om
or
pe
rka
rap
ad
a
SK
UM
sete
lah
Pe
ng
gu
ga
t/P
em
oh
on
me
ny
era
hk
an
bu
kti
sto
rb
iay
ap
en
da
fta
ran
pe
rka
rap
ad
ab
an
k
ya
ng
dit
un
juk
.
66
2M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
pe
rka
rad
ala
mb
uk
uju
rna
l
pe
rka
ra g
ug
ata
n/p
erm
oh
on
an
.
66
3
Me
mb
ub
uh
ka
nn
om
or
pe
rka
rap
ad
asu
rat
gu
ga
tan
/p
erm
oh
on
an
de
ng
an
ste
mp
ely
an
gte
lah
dit
eta
pk
an
.
66
4M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
pe
rta
ma
ke
pa
da
Pe
ng
gu
ga
t/P
em
oh
on
.
66
5
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erk
ara
be
risi
sura
t
gu
ga
tan
/p
erm
oh
on
an
be
sert
aS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
aP
en
gg
ug
at/
Pe
mo
ho
nu
ntu
k
me
nd
aft
ark
an
pe
rka
ran
ya
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
I.
66
6
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
pa
da
SK
UM
sete
lah
Pe
mo
ho
nb
an
din
gm
em
ba
ya
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
rap
ad
ab
an
ky
an
gd
itu
nju
kd
en
ga
n
me
lam
pir
i sl
ip s
eto
ran
ba
nk
.
66
7M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
pe
rka
rad
ala
mb
uk
uju
rna
l
pe
rmo
ho
na
n b
an
din
g.
66
8M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n b
an
din
g.
66
9
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erk
ara
ba
nd
ing
be
sert
a
SK
UM
lem
ba
rk
ee
mp
at
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nb
an
din
g
un
tuk
me
ng
aju
ka
np
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
ny
ak
e
Pe
tug
as
Me
ja I
.
67
0M
en
gir
imb
iay
ab
an
din
gk
eP
TA
Me
da
na
tas
pe
rin
tah
Pa
nit
era
.
11
3
67
1M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
ba
nd
ing
ke
pa
da
JS
/JS
P.
67
2M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
me
mo
ri
ba
nd
ing
ke
pa
da
JS
/JS
P.
67
3M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
ko
ntr
a
me
mo
ri b
an
din
g k
ep
ad
a J
S/J
SP
.
67
4M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
inza
ge
ke
pa
da
JS
/JS
P.
67
5
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
pa
da
SK
UM
sete
lah
Pe
mo
ho
nk
asa
sim
em
ba
ya
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
ra
pa
da
ba
nk
ya
ng
dit
un
juk
de
ng
an
me
lam
pir
isl
ip
seto
ran
ba
nk
.
67
6M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
pe
rka
rad
ala
mb
uk
uju
rna
l
pe
rmo
ho
na
n k
asa
si.
67
7M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n k
asa
si.
67
8
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erk
ara
ka
sasi
be
sert
a
SK
UM
lem
ba
rk
ee
mp
at
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nk
asa
si
un
tuk
me
ng
aju
ka
np
erk
ara
ka
sasi
ny
ak
eP
etu
ga
s
Me
ja I
.
67
9M
en
yim
pa
n S
KU
M l
em
ba
r k
eti
ga
se
ba
ga
i a
rsip
.
68
0M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
ka
sasi
ke
pa
da
JS/J
SP
.
68
1M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
me
mo
ri
ka
sasi
ke
pa
da
JS
/JS
P.
68
2M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
ko
ntr
a
me
mo
ri k
asa
si k
ep
ad
a J
S/J
SP
.
68
3M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
inza
ge
ka
sasi
ke
pa
da
JS
/JS
P.
68
4
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
pa
da
SK
UM
sete
lah
Pe
mo
ho
nP
Km
em
ba
ya
rp
an
jar
bia
ya
pe
rka
ra
pa
da
ba
nk
ya
ng
dit
un
juk
de
ng
an
me
lam
pir
isl
ip
seto
ran
ba
nk
.
68
5M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
pe
rka
raP
Kd
ala
mb
uk
u
jurn
al
pe
rmo
ho
na
n P
K.
68
6M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n P
K.
68
7
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
PK
be
sert
a
SK
UM
lem
ba
rk
ee
mp
at
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nP
K
un
tuk
me
ng
aju
ka
np
erk
ara
PK
-ny
ak
eP
etu
ga
s
Me
ja I
.
68
8M
en
yim
pa
n S
KU
M l
em
ba
r k
eti
ga
se
ba
ga
i a
rsip
.
11
4
68
9M
en
gir
imb
iay
aP
Kk
eM
ah
ka
ma
hA
gu
ng
RI
ata
s
pe
rin
tah
Pa
nit
era
.
69
0M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
pe
rmo
ho
na
n
PK
ke
pa
da
JS
/JS
P.
69
1M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
an
gg
ila
nP
em
oh
on
da
n
Te
rmo
ho
n P
K k
ep
ad
a J
S/J
SP
.
69
2
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
da
nn
om
or
pe
rmo
ho
na
n
ek
sek
usi
pa
da
SK
UM
da
np
ad
ap
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
sete
lah
Pe
mo
ho
ne
kse
ku
sim
em
ba
ya
r
pa
nja
r b
iay
a e
kse
ku
si p
ad
a b
an
k y
an
g d
itu
nju
k.
69
3M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
ek
sek
usi
da
lam
bu
ku
jurn
al
pe
rmo
ho
na
n e
kse
ku
si.
69
4M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n e
kse
ku
si.
69
5
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
be
sert
aS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
tk
ep
ad
aP
em
oh
on
ek
sek
usi
un
tuk
me
nd
aft
ark
an
pe
rmo
ho
na
n
ek
sek
usi
ny
a k
e P
etu
ga
s M
eja
II.
69
6M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
aa
nm
an
ing
ke
pa
da
JS
/JS
P.
69
7M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
pe
lak
san
aa
n
ek
sek
usi
ke
pa
da
JS
/JS
P.
69
8
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
da
nn
om
or
pe
rmo
ho
na
n
ek
sek
usi
pa
da
SK
UM
da
np
ad
ap
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
sete
lah
Pe
mo
ho
ne
kse
ku
sim
em
ba
ya
r
pa
nja
r b
iay
a e
kse
ku
si p
ad
a b
an
k y
an
g d
itu
nju
k.
69
9M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
ek
sek
usi
da
lam
bu
ku
jurn
al
pe
rmo
ho
na
n e
kse
ku
si.
70
0M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n e
kse
ku
si.
70
1
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ek
sek
usi
be
sert
aS
KU
Mle
mb
ar
ke
em
pa
tk
ep
ad
aP
em
oh
on
ek
sek
usi
un
tuk
me
nd
aft
ark
an
pe
rmo
ho
na
n
ek
sek
usi
ny
a k
e P
etu
ga
s M
eja
II.
70
2M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
aa
nm
an
ing
ke
pa
da
JS
/JS
P.
70
3M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
be
rita
hu
an
pe
lak
san
aa
n
ek
sek
usi
ke
pa
da
JS
/JS
P.
70
4M
en
yim
pa
n S
KU
M l
em
ba
r k
eti
ga
se
ba
ga
i a
rsip
.
KA
SIR
11
5
70
5M
en
gir
imk
an
bia
ya
ka
sasi
ke
Ma
hk
am
ah
Ag
un
gR
I
ata
s p
eri
nta
h P
an
ite
ra.
70
6M
em
bu
bu
hk
an
no
mo
rp
erk
ara
pa
da
pe
rmo
ho
na
n
ek
sek
usi
de
ng
an
ste
mp
el
ya
ng
te
lah
dit
eta
pk
an
.
70
7M
em
bu
bu
hk
an
no
mo
rp
erk
ara
pa
da
pe
rmo
ho
na
n
ek
sek
usi
de
ng
an
ste
mp
el
ya
ng
te
lah
dit
eta
pk
an
.
70
8M
en
cata
tb
iay
ap
erk
ara
nih
ild
ala
mb
uk
uju
rna
l
pe
rka
ra g
ug
ata
n.
70
9M
em
be
rin
om
or
pe
rka
rap
ad
aS
KU
Md
an
gu
ga
tan
/ p
erm
oh
on
an
Pe
ng
gu
ga
t/P
em
oh
on
.
71
0M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
ng
gu
ga
t/ P
em
oh
on
.
71
1
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erk
ara
gu
ga
tan
/pe
rmo
ho
na
nb
ese
rta
SK
UM
lem
ba
r
ke
em
pa
t k
ep
ad
a P
en
gg
ug
at/
Pe
mo
ho
n.
71
2M
en
cata
tb
iay
ap
erk
ara
nih
ild
ala
mb
uk
uju
rna
l
pe
rmo
ho
na
n b
an
din
g.
71
3M
em
be
rin
om
or
pe
rka
rap
ad
aS
KU
Mse
sua
i
no
mo
r p
erk
ara
ya
ng
dim
oh
on
ka
n b
an
din
g.
71
4M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n b
an
din
g.
71
5
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
be
risi
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
gb
ese
rta
SK
UM
lem
ba
r
ke
em
pa
tk
ep
ad
aP
em
oh
on
ba
nd
ing
un
tuk
me
nd
aft
ark
an
pe
rmo
ho
na
nb
an
din
gn
ya
pa
da
me
ja I
I.
71
6M
en
yim
pa
n S
KU
M l
em
ba
r k
eti
ga
se
ba
ga
i a
rsip
.
71
7M
en
cata
tb
iay
ap
erk
ara
nih
ild
ala
mb
uk
uju
rna
l
pe
rmo
ho
na
n k
asa
si.
71
8M
em
be
rin
om
or
pe
rka
rap
ad
aS
KU
Mse
sua
i
no
mo
r p
erk
ara
ya
ng
dim
oh
on
ka
n k
asa
si.
71
9M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n k
asa
si.
72
0
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ka
sasi
be
risi
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sib
ese
rta
SK
UM
lem
ba
r
ke
em
pa
tk
ep
ad
aP
em
oh
on
ka
sasi
un
tuk
me
nd
aft
ark
an
pe
rmo
ho
na
nk
asa
sin
ya
pa
da
me
ja
II.
11
6
72
1
Me
nca
tat
sem
ua
pe
ne
rim
aa
nd
an
pe
ng
elu
ara
n
ua
ng
da
lam
bu
ku
ind
uk
ke
ua
ng
an
pe
rka
ray
an
g
be
rsa
ng
ku
tan
be
rda
sark
an
bu
ku
ka
s h
ari
an
.
72
2
Me
nu
tup
bu
ku
jurn
al
ke
ua
ng
an
pe
rka
rad
an
me
lap
ork
an
ke
ad
aa
nk
as
ke
pa
da
Pa
nit
era
seti
ap
bu
lan
.
72
3M
en
yim
pa
n S
KU
M l
em
ba
r k
eti
ga
se
ba
ga
i a
rsip
.
72
4
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
da
nn
om
or
pe
rmo
ho
na
n
sita
pa
da
SK
UM
ya
ng
tela
hd
ila
mp
iri
slip
seto
ran
ba
nk
de
ng
an
ste
mp
el
ya
ng
te
lah
dit
en
tuk
an
.
72
5M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
pe
rmo
ho
na
nsi
tad
ala
m
bu
ku
ju
rna
l p
en
yit
aa
n y
an
g b
ers
an
gk
uta
n.
72
6M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n s
ita
.
72
7
Me
ny
era
hk
an
be
rka
sp
erm
oh
on
an
sita
be
risi
pe
rmo
ho
na
nsi
tab
ese
rta
SK
UM
lem
ba
rk
ee
mp
at
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nsi
tau
ntu
km
en
da
fta
rka
n
pe
rmo
ho
na
n s
ita
ny
a k
ep
ad
a p
etu
ga
s m
eja
II.
72
8M
en
ye
rah
ka
nb
iay
ap
em
an
gg
ila
nd
an
pe
mb
eri
tah
ua
n.
72
9M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
ek
sek
usi
da
lam
bu
ku
jurn
al
pe
rmo
ho
na
n e
kse
ku
si.
73
0M
em
bu
bu
hk
an
no
mo
rp
erk
ara
pa
da
pe
rmo
ho
na
n
ek
sek
usi
de
ng
an
ste
mp
el
ya
ng
te
lah
dit
eta
pk
an
.
73
1
Me
ng
hit
un
gb
iay
ap
erk
ara
ya
ng
tela
h
dip
erg
un
ak
an
da
nm
em
be
rita
hu
ka
nsi
sab
iay
a
pe
rka
ra k
ep
ad
a P
em
oh
on
/Pe
ng
gu
ga
t.
73
2
Me
ng
em
ba
lik
an
sisa
pa
nja
rb
iay
ap
erk
ara
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n/P
en
gg
ug
at
dis
ert
ai
bu
kti
pe
ng
em
ba
lia
n.
73
3
Me
mb
uk
uk
an
seca
rate
rse
nd
iri
sisa
pa
nja
rb
iay
a
pe
rka
ray
an
gb
elu
md
iam
bil
Pe
mo
ho
n/
Pe
ng
gu
ga
t.
73
4M
en
ye
rah
ka
n b
iay
a p
em
an
gg
ila
n k
ep
ad
a J
S/J
SP
.
73
5
Me
nca
tatk
an
pe
ng
elu
ara
nb
iay
ap
em
an
gg
ila
n
pa
da
bu
ku
Jurn
al
Ke
ua
ng
an
Pe
rka
rad
an
Bu
ku
Ba
ntu
Ha
ria
n.
11
7
73
6M
en
cata
tka
np
en
ge
lua
ran
bia
ya
pe
ma
ng
gil
an
pa
da
bu
ku
In
du
k K
eu
an
ga
n p
erk
ara
.
73
7
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
pa
da
SK
UM
sete
lah
Pe
mo
ho
nm
em
ba
ya
rp
an
jar
bia
ya
ko
nsi
gn
asi
pa
da
ba
nk
ya
ng
dit
un
juk
.
73
8M
en
cata
tb
iay
ak
on
sig
na
sid
ala
mb
uk
uju
rna
l
ko
nsi
gn
asi
.
73
9M
en
ye
rah
ka
nS
KU
Mle
mb
ar
ke
du
ak
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n.
74
0
Me
mb
eri
tan
da
lun
as
da
nn
om
or
pe
rmo
ho
na
n
sita
pa
da
SK
UM
ya
ng
tela
hd
ila
mp
iri
slip
seto
ran
ba
nk
de
ng
an
ste
mp
el
ya
ng
te
lah
dit
en
tuk
an
.
74
1M
en
cata
tp
an
jar
bia
ya
pe
rmo
ho
na
nsi
tad
ala
m
bu
ku
ju
rna
l p
en
yit
aa
n y
an
g b
ers
an
gk
uta
n.
74
2M
ela
ksa
na
ka
nP
an
gg
ila
nse
sua
id
en
ga
np
eri
nta
h
Ke
tua
Ma
jeli
s.
74
3M
ela
ksa
na
ka
n p
em
be
rita
hu
an
Isi
Pu
tusa
n.
74
4M
ela
ksa
na
ka
n S
ita
Ja
min
an
(C
B).
74
5M
em
be
rita
hu
ka
np
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
ke
pa
da
Te
rba
nd
ing
.
74
6
Me
ny
era
hk
an
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
nb
an
din
g
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
jaII
Iu
ntu
kd
ima
suk
ka
nk
e
da
lam
be
rka
s p
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
74
7M
en
ya
mp
aik
an
me
mo
rib
an
din
gk
ep
ad
a
Te
rba
nd
ing
.
74
8
Me
ny
era
hk
an
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
nm
em
ori
ba
nd
ing
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
jaII
Iu
ntu
k
dim
asu
kk
an
ke
da
lam
be
rka
sp
erm
oh
on
an
ba
nd
ing
.
74
9M
en
ya
mp
aik
an
ko
ntr
am
em
ori
ba
nd
ing
ke
pa
da
Pe
mb
an
din
g.
75
0M
en
ya
mp
aik
an
pe
mb
eri
tah
ua
nin
zag
ek
ep
ad
a
Pe
mb
an
din
g d
an
Te
rba
nd
ing
.
75
1M
en
ye
rah
ka
np
em
be
rita
hu
an
inza
ge
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
ja I
II.
75
2M
en
ya
mp
aik
an
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
nk
asa
si
ke
pa
da
Te
rmo
ho
n k
asa
si.
75
3
Me
ny
era
hk
an
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
nk
asa
si
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
jaII
Iu
ntu
kd
ima
suk
ka
nk
e
da
lam
be
rka
s p
erm
oh
on
an
ka
sasi
.
11
8
75
4M
en
ya
mp
aik
an
pe
mb
eri
tah
ua
nm
em
ori
ka
sasi
ke
pa
da
Te
rmo
ho
n k
asa
si.
75
5
Me
ny
era
hk
an
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
nm
em
ori
ka
sasi
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
jaII
Iu
ntu
kd
ima
suk
ka
n
ke
da
lam
be
rka
s p
erm
oh
on
an
ka
sasi
.
75
6M
en
ya
mp
aik
an
pe
mb
eri
tah
ua
nk
on
tra
me
mo
ri
ka
sasi
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n k
asa
si.
75
7
Me
ny
era
hk
an
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
nk
on
tra
me
mo
rik
asa
sik
ep
ad
aP
etu
ga
sM
eja
III
un
tuk
dim
asu
kk
an
ke
da
lam
be
rka
s p
erm
oh
on
an
ka
sasi
.
75
8M
en
ya
mp
aik
an
pe
mb
eri
tah
ua
nin
zag
ek
ep
ad
a
Pe
mo
ho
n d
an
Te
rmo
ho
n k
asa
si.
75
9
Me
ny
era
hk
an
pe
mb
eri
tah
ua
nin
zag
ek
ep
ad
a
Pe
tug
as
Me
jaII
Iu
ntu
kd
ima
suk
ka
nk
ed
ala
m
be
rka
s p
erm
oh
on
an
ka
sasi
.
76
0M
en
ya
mp
aik
an
pe
mb
eri
tah
ua
np
erm
oh
on
an
PK
be
sert
a a
lasa
n-a
lasa
nn
ya
ke
pa
da
Te
rmo
ho
n P
K.
76
1
Me
ny
era
hk
an
rela
as
pe
mb
eri
tah
ua
np
erm
oh
on
an
PK
ke
pa
da
Pe
tug
as
Me
jaII
Iu
ntu
kd
ima
suk
ka
nk
e
da
lam
be
rka
s p
erm
oh
on
an
PK
.
76
2M
en
ya
mp
aik
an
pe
ma
ng
gil
an
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n
da
n T
erm
oh
on
PK
.
76
3M
en
ye
rah
ka
n r
ela
as
pa
ng
gil
an
ke
pa
da
Ha
kim
.
76
4M
em
an
gg
ilP
em
oh
on
da
nT
erm
oh
on
ek
sek
usi
un
tuk
ha
dir
da
lam
sid
an
g a
an
ma
nin
g.
76
5M
en
ye
rah
ka
nre
lass
pa
ng
gil
an
aa
nm
an
ing
ke
pa
da
Pa
nit
era
.
76
6
Me
mb
eri
tah
uk
an
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nd
an
Te
rmo
ho
ne
kse
ku
sid
an
pe
jab
at
ya
ng
terk
ait
ten
tan
g p
ela
ksa
na
an
ek
sek
usi
.
76
7
Me
ny
am
pa
ika
nb
eri
taa
cara
ek
sek
usi
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nd
an
ata
uT
erm
oh
on
ya
ng
tid
ak
ha
dir
pa
da
sa
at
ek
sek
usi
.
76
8
Me
mb
eri
tah
uk
an
pe
lak
san
aa
nsi
tae
kse
ksu
si
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nd
an
Te
rmo
ho
nd
an
pe
jab
at
sete
mp
at
ya
ng
be
rka
it.
JUR
US
ITA
/
JUR
US
ITA
PE
NG
GA
NT
I
11
9
76
9M
ela
ku
ka
np
em
an
gg
ila
nP
em
oh
on
da
nT
erm
oh
on
ka
sasi
un
tuk
ha
dir
da
lam
pe
rsid
an
ga
n i
nsi
de
nti
l.
77
0M
en
ye
rah
ka
nre
laa
sp
an
gg
ila
nP
em
oh
on
da
n
Te
rmo
ho
n k
asa
si k
ep
ad
a M
aje
lis
Ha
kim
.
77
1M
ela
ksa
na
ka
np
en
aw
ara
nk
ep
ad
aT
erm
oh
on
ko
nsi
gn
asi
ag
ar
me
ne
rim
a p
em
ba
ya
ran
tu
na
i.
77
2M
en
ye
rah
ka
n u
an
g k
on
sig
na
si k
ep
ad
a P
an
ite
ra.
77
3M
em
bu
at
be
rita
aca
rak
ese
dia
an
Te
rmo
ho
n
ko
nsi
gn
asi
.
77
4M
em
bu
at
be
rita
aca
ra k
on
sig
na
si d
ito
lak
.
77
5M
em
bu
at
rela
sp
an
gg
ila
np
ara
pih
ak
,sa
ksi
ata
u
sak
si a
hli
se
sua
i d
en
ga
n i
nst
rum
en
pe
ma
ng
gil
an
.
77
6M
em
inta
bia
ya
pe
ma
ng
gil
an
de
ng
an
me
ny
era
hk
an
in
stru
me
n r
ela
s p
an
gg
ila
n.
77
7
Me
lak
san
ak
an
pe
ma
ng
gil
an
di
tem
pa
tti
ng
ga
lny
a
ata
uk
ua
san
ya
ata
um
ela
lui
lura
hji
ka
pe
tug
as
tid
ak
be
rte
mu
de
ng
an
pih
ak
ya
ng
dip
an
gg
il.
77
8M
en
ye
rah
ka
nre
las
pa
ng
gil
an
ke
pa
da
HK
M
me
lalu
i P
P.
77
9M
ela
ksa
na
ka
np
em
an
gg
ila
ny
an
gd
imo
ho
nk
an
ba
ntu
an
da
ri P
en
ga
dil
an
Ag
am
a l
ain
ny
a .
78
0
Me
lak
san
ak
an
pe
ma
ng
gil
an
jik
ati
da
kb
ert
em
u
de
ng
an
pa
rap
iha
k,
ma
ka
rela
sp
an
gg
ila
n
dis
am
pa
ika
nm
ela
lui
Lura
h/K
ep
ala
De
sad
en
ga
n
me
nca
tat
na
ma
pe
ne
rim
ad
an
dit
an
da
tan
ga
ni
sert
ad
ibe
rica
pst
em
pe
lu
ntu
kd
ite
rusk
an
ke
pa
da
ya
ng
be
rsa
ng
ku
tan
.
78
1M
ela
ksa
na
ka
np
em
an
gg
ila
nse
ku
ran
g-k
ura
ng
ny
a
3 h
ari
ke
rja
se
be
lum
pe
rsid
an
ga
n d
ila
ksa
na
ka
n.
78
2
Me
ny
era
hk
an
rela
sp
an
gg
ila
nk
eP
an
ite
ram
ela
lui
Wa
pa
nu
ntu
kd
isa
mp
aik
an
ke
pa
da
PA
ya
ng
me
mo
ho
n b
an
tua
n.
78
3M
en
gin
pu
td
ata
pe
rka
rak
ed
ala
m
SIA
DP
A/S
IAD
PT
A.
12
0
78
4M
en
yia
pk
an
ma
ste
r fo
rma
t B
AP
da
n p
utu
san
.
78
5M
en
gu
plo
ad
sa
lin
an
pu
tusa
n k
e W
eb
site
.
78
6M
en
gu
plo
ad
info
rma
sid
ata
pe
rka
ray
an
gm
asu
k
da
n p
utu
s.
78
7M
en
ga
no
nim
isa
si p
utu
san
.
78
8M
en
gu
plo
ad
pu
tusa
np
ad
ad
ire
kto
rip
utu
san
MA
RI.
78
9M
en
gik
uti
ra
pa
t k
ord
ina
si.
79
0M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
79
1M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
79
2M
ela
ku
ka
n t
ug
as
ko
rdin
asi
de
ng
an
un
it l
ain
.
79
3M
ela
ku
ka
nch
eck
da
nre
che
ckte
rha
da
ph
asi
l
an
on
ima
si p
utu
san
/pe
ne
tap
an
.
79
4
Me
mp
ub
lik
asi
ka
nse
tia
pp
utu
san
/p
en
eta
pa
n
ya
ng
tela
hd
iuca
pk
an
ole
hM
aje
lis
Ha
kim
me
lalu
i
we
bsi
te.
79
5
Me
mb
eri
tah
uk
an
ke
pa
da
Pe
mo
ho
n/
Pe
ng
gu
ga
t
un
tuk
me
ng
am
bil
sisa
pa
nja
rb
iay
ap
erk
ara
de
ng
an
sura
t,p
ap
an
pe
ng
um
um
an
da
nw
eb
site
,
ap
ab
ila
tid
ak
dia
mb
ild
ala
mja
ng
ka
wa
ktu
6
(en
am
)b
ula
n,
ma
ka
sisa
pa
nja
rb
iay
ap
erk
ara
dis
eto
r k
e K
as
Ne
ga
ra s
eb
ag
ai
ua
ng
tid
ak
be
rtu
an
.
79
6P
etu
ga
sIT
me
ma
suk
an
rela
sp
an
gg
ila
nk
e
we
bsi
te p
ad
a ic
on
mo
ho
n b
an
tua
n.
79
7M
en
gis
ise
mu
ab
uk
ure
gis
ter
de
ng
an
tert
ibd
an
cerm
at.
79
8M
em
be
rin
om
or
ha
lam
an
da
nb
eri
taa
cara
ten
tan
g j
um
lah
da
n p
en
gg
un
aa
n h
ala
ma
n.
79
9M
en
an
da
tan
ga
nk
an
da
nm
em
ara
fka
nb
uk
u
reg
iste
r k
ep
ad
a K
etu
a.
80
0
Me
nca
tat
da
tap
erk
ara
pa
da
sem
ua
bu
ku
reg
iste
r
de
ng
an
rap
ise
sua
id
en
ga
nin
stru
me
n
pe
rsid
an
ga
n.
80
1M
en
eli
tik
eb
en
ara
nd
ata
-da
tay
an
gd
ica
tat
da
lam
bu
ku
re
gis
ter
sesu
ai
de
ng
an
SIA
DP
A/S
IAD
PT
A.
80
2M
en
jag
ak
eb
ers
iha
nd
an
ke
rap
ian
pe
ng
isia
n
sem
ua
bu
ku
re
gis
ter.
80
3M
en
utu
pse
mu
ab
uk
ure
gis
ter
seti
ap
ak
hir
bu
lan
da
n a
kh
ir t
ah
un
.
80
4M
en
gik
uti
ra
pa
t k
ord
ina
si.
80
5M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
AD
MIN
PU
BLI
KA
SI
PU
TU
SA
N
PE
TU
GA
S
RE
GIS
TE
R
12
1
80
6M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
80
7M
ela
ku
ka
n t
ug
as
ko
rdin
asi
de
ng
an
un
it l
ain
.
80
8
Me
mb
ua
tla
po
ran
da
tap
rose
sp
erk
ara
ke
Me
jaI
(pe
rka
rap
utu
s,p
erk
ara
min
uta
si,
pe
ng
irim
an
,
ars
ip).
80
9M
ere
ka
p l
ap
ora
n R
ela
as
PB
T i
si p
utu
san
.
81
0M
em
on
ito
rp
utu
san
pe
rka
raB
an
din
g,
ka
sasi
da
n
PK
.
81
1M
en
go
nse
pla
po
ran
bu
lan
an
,tr
iwu
lan
,k
wa
rta
l,
sem
est
er
da
n t
ah
un
an
.
81
2M
en
g u
plo
ad
da
n M
en
gin
pu
t d
ata
la
po
ran
ru
tin
.
81
3M
en
gir
im l
ap
ora
n r
uti
n v
ia e
ma
il d
an
po
s.
81
4M
ere
ka
p L
ap
ora
n K
eu
an
ga
n P
erk
ara
.
81
5M
en
cata
t p
erk
ara
ya
ng
te
lah
pu
tus.
81
6M
em
bu
at
Lap
ora
nP
erk
ara
Pro
de
o,
Sid
an
gK
eli
lin
g
da
n P
osb
ak
um
.
81
7M
em
bu
at
Lap
ora
n M
ed
iasi
.
81
8M
en
gik
uti
ra
pa
t k
ord
ina
si.
81
9M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
82
0M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
82
1M
ela
ku
ka
n t
ug
as
ko
rdin
asi
de
ng
an
un
it l
ain
.
82
2M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
bu
lan
seb
elu
mn
ya
ya
ng
be
lum
dip
utu
s.
82
3M
en
gh
imp
un
da
tay
an
gd
ite
rim
ap
ad
ab
ula
n
be
rja
lan
.
82
4M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
ya
ng
sud
ah
dip
utu
s
de
ng
an
me
ny
eb
utk
an
ta
ng
ga
l d
ipu
tus.
82
5M
en
gh
imp
un
da
tam
aje
lis
ya
ng
me
na
ng
an
i
pe
rka
ra y
an
g b
elu
m d
ipu
tus.
82
6M
en
gh
imp
un
da
ta p
erk
ara
sis
a a
kh
ir b
ula
n.
82
7M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
ya
ng
be
lum
dib
ag
i
ke
pa
da
ma
jeli
s.
82
8M
en
gh
imp
un
da
ta p
erk
ara
ya
ng
be
lum
dim
inu
tir.
82
9M
en
ua
ng
ka
nd
ata
ters
eb
ut
di
ata
sk
ed
ala
m
lap
ora
n.
83
0M
en
gh
imp
un
da
tasa
ldo
ke
ua
ng
an
bu
lan
seb
elu
mn
ya
.
83
1M
en
gh
imp
un
da
tak
eu
an
ga
np
erk
ara
ya
ng
dit
eri
ma
pa
da
bu
lan
be
rja
lan
.
83
2M
en
gh
imp
un
da
ta p
en
ge
lua
ran
bia
ya
pa
ng
gil
an
.
12
2
83
3M
en
gh
imp
un
da
ta b
iay
a s
ita
.
83
4M
en
gh
imp
un
da
tab
iay
ap
en
ge
lua
ran
dis
cen
te
(pe
me
rik
saa
n s
ete
mp
at)
.
83
5M
en
gh
imp
un
da
tap
en
ge
lua
ran
bia
ya
pe
mb
eri
tah
ua
n.
83
6M
en
gh
imp
un
da
ta b
iay
a p
en
ge
lua
ran
pe
rka
ra.
83
7M
en
gh
imp
un
da
ta p
en
ga
mb
ila
n s
isa
pa
nja
r.
83
8
Me
nu
an
gk
an
da
tate
rse
bu
td
ia
tas
ke
da
lam
lap
ora
da
nm
em
bu
bu
hk
an
pa
rafn
ya
pa
da
sisi
kir
i
na
ma
Pa
nit
era
.
83
9M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
be
rda
sark
an
jen
isn
ya
bu
lan
se
be
lum
ny
a y
an
g b
elu
m d
ipu
tus.
84
0M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
be
rda
sark
an
jen
isn
ya
ya
ng
dit
eri
ma
pa
da
bu
lan
be
rja
lan
.
84
1M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
ya
ng
sud
ah
dic
ab
ut
de
ng
an
me
ny
eb
utk
an
ta
ng
ga
l d
ica
bu
t.
84
2
Me
ng
him
pu
nd
ata
pe
rka
ray
an
gsu
da
h
dig
ug
urk
an
de
ng
an
me
ny
eb
utk
an
tan
gg
al
dig
ug
urk
an
.
84
3
Me
ng
him
pu
nd
ata
pe
rka
ray
an
gti
da
kd
ap
at
dit
eri
ma
de
ng
an
me
ny
eb
utk
an
tan
gg
al
tid
ak
da
pa
t d
ite
rim
a.
84
4M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
ya
ng
dik
ab
ulk
an
de
ng
an
me
ny
eb
utk
an
ta
ng
ga
l d
ika
bu
lka
n.
84
5M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
ya
ng
dit
ola
kd
en
ga
n
me
ny
eb
utk
an
ta
ng
ga
l d
ito
lak
.
84
6M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
ya
ng
ba
nd
ing
de
ng
an
me
ny
eb
utk
an
ta
ng
ga
l b
an
din
g.
84
7M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
ya
ng
ka
sasi
de
ng
an
me
ny
eb
utk
an
ta
ng
ga
l k
asa
si.
84
8M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
ya
ng
PK
de
ng
an
me
ny
eb
utk
an
ta
ng
ga
l P
K.
84
9M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
fak
tor
pe
ny
eb
ab
pe
rce
raia
n.
85
0M
en
ua
ng
ka
nd
ata
ters
eb
ut
di
ata
sk
ed
ala
m
lap
ora
n.
85
1M
en
gh
imp
un
da
tap
erc
era
ian
Pe
ga
wa
iN
eg
eri
Sip
il.
85
2M
en
ua
ng
ka
nd
ata
ters
eb
ut
di
ata
sk
ed
ala
m
lap
ora
n b
lan
gk
o M
ed
iasi
.
85
3M
en
gh
imp
un
da
ta m
ed
iasi
.
PE
TU
GA
S
PE
NG
OLA
H D
AT
A
DA
N P
ELA
PO
RA
N
12
3
85
4M
en
ua
ng
ka
nd
ata
ters
eb
ut
di
ata
sk
ed
ala
m
lap
ora
n b
lan
gk
o M
ed
iasi
.
85
5M
en
gh
imp
un
da
tap
erk
ara
pro
de
o,
sid
an
gk
eli
lin
g
da
n p
osb
ak
um
.
85
6
Me
nu
an
gk
an
da
tate
rse
bu
td
ia
tas
ke
da
lam
lap
ora
nb
lan
gk
op
erk
ara
pro
de
o,
sid
an
gk
eli
lin
g
da
n p
osb
ak
um
.
85
7M
en
gh
imp
un
da
taH
ak
-Ha
kK
ep
an
ite
raa
n(P
NB
P)
da
ri M
eja
II.
85
8M
en
ua
ng
ka
nd
ata
ters
eb
ut
di
ata
sk
ed
ala
m
lap
ora
n H
ak
-Ha
k K
ep
an
ite
raa
n (
PN
BP
).
85
9M
en
gu
plo
ad
selu
ruh
lap
ora
nte
rse
bu
tk
ea
pli
ka
si
on
lin
e l
ap
ora
n p
erk
ara
PT
A.
Me
da
n.
86
0
Me
ng
irim
ka
nse
luru
hla
po
ran
ters
eb
ut
ke
Dit
jen
Ba
dil
ag
Ma
hk
am
ah
Ag
un
gd
an
tem
bu
san
ke
PT
A.
Me
da
n.
86
1
Me
mb
eri
ka
nin
form
asi
ya
ng
be
rka
ita
nd
en
ga
n
ha
k-h
ak
ma
sya
rak
at
ba
ikse
cara
lan
gsu
ng
ma
up
un
tid
ak
la
ng
sun
g.
86
2M
ela
ya
ni
pe
rmin
taa
nin
form
asi
de
ng
an
me
mb
eri
ka
n b
lan
ko
pe
rmo
ho
na
n.
86
3M
em
be
rik
an
tak
sira
nb
iay
aa
tas
pe
rmin
taa
n
info
rma
si.
86
4M
em
be
rik
an
Info
rma
sip
rofi
ld
an
pe
lay
an
an
da
sar
pe
ng
ad
ila
n.
86
5M
em
be
rik
an
info
rma
siy
an
gb
erk
ait
an
de
ng
an
ha
k-h
ak
ma
sya
rak
at.
86
6
Me
mb
eri
ka
nIn
form
asi
ya
ng
be
rka
ita
nd
en
ga
n
pro
gra
mk
erj
a,
ke
gia
tan
,k
eu
an
ga
nd
an
kin
erj
a
pe
ng
ad
ila
n.
86
7M
em
be
rik
an
Info
rma
siy
an
gb
erk
ait
an
de
ng
an
lap
ora
n a
kse
s in
form
asi
.
86
8
Me
mb
eri
ka
nIn
form
asi
lain
ten
tan
gp
rose
du
r
pe
rin
ga
tan
din
id
an
pro
sed
ur
eva
ku
asi
ke
ad
aa
n
da
rura
t d
i k
an
tor
Pe
ng
ad
ila
n.
86
9M
em
be
rik
an
Info
rma
siy
an
gb
erk
ait
an
de
ng
an
Pe
rka
ra d
an
Pe
rsid
an
ga
n.
87
0M
em
be
rik
an
Info
rma
siy
an
gb
erk
ait
an
de
ng
an
Pe
ng
aw
asa
n d
an
Pe
nd
isip
lin
an
.
87
1
Me
mb
eri
ka
nIn
form
asi
ya
ng
be
rka
ita
nd
en
ga
n
Org
an
isa
si,
Ad
min
istr
asi
,K
ep
eg
aw
aia
nd
an
Ke
ua
ng
an
.
87
2M
en
eri
ma
Pe
ng
ad
ua
n M
asy
ara
ka
t.
PE
TU
GA
S M
EJA
INF
OR
MA
SI
DA
N
PE
LAY
AN
AN
PU
BLI
K
12
4
87
3M
en
gis
i R
eg
iste
r P
erm
oh
on
an
In
form
asi
.
87
4
Me
mb
eri
ka
nin
form
asi
be
rup
ad
ok
um
en
de
ng
an
be
rko
ord
ina
sid
en
ga
np
en
an
gg
un
gja
wa
b
info
rma
si.
87
5
Pe
tug
as
Info
rma
sib
erk
ew
aji
ba
nm
en
yu
sun
lap
ora
nru
tin
bu
lan
an
ke
pa
da
PP
IDm
en
ge
na
i
pe
lak
san
aa
n p
ela
ya
na
n M
eja
In
form
asi
.
87
6M
en
yu
sun
lap
ora
nru
tin
seti
ap
tig
ab
ula
nk
ep
ad
a
Ata
san
PP
ID.
87
7
Me
ne
rim
aT
am
ud
an
me
mb
eri
ka
nin
form
asi
sert
a
me
ma
nd
up
iha
k-p
iha
kte
rte
ntu
ya
ng
ak
an
me
ne
mu
ia
pa
rat
pe
rad
ila
na
tau
be
ruru
san
de
ng
an
pe
rad
ila
n.
87
8M
en
eri
ma
da
n m
em
ila
h p
erm
oh
on
an
in
form
asi
.
87
9M
en
eru
ska
np
erm
oh
on
an
info
rma
site
rte
ntu
ke
Pe
na
ng
gu
ng
ja
wa
b i
nfo
rma
si.
88
0
Me
mb
an
tud
an
me
nja
lan
ka
nse
ba
gia
ntu
ga
sP
PID
da
lam
me
mb
eri
ka
nla
ya
na
nin
form
asi
seb
ag
aim
an
ad
iatu
rd
ala
mp
ed
om
an
Pe
lay
an
an
Info
rma
si d
i P
en
ga
dil
an
.
88
1
Me
mb
eri
ka
nF
orm
uli
rk
eb
era
tan
ke
pa
da
Pe
mo
ho
nin
form
asi
ya
ng
dit
ola
kp
erm
oh
on
an
ny
a
un
tuk
dii
sid
an
me
mb
an
tup
en
gis
ian
ny
aji
ka
dip
erl
uk
an
.
88
2M
em
be
rik
an
sali
na
nfo
rmu
lir
ke
be
rata
nse
ba
ga
i
tan
da
te
rim
a p
en
ga
jua
n k
eb
era
tan
.
88
3
Me
nca
tat
pe
ng
aju
an
ke
be
rata
nd
ala
mre
gis
ter
ke
be
rata
nd
an
me
ne
rusk
an
ny
ak
ep
ad
aa
tasa
n
PP
ID d
en
ga
n t
em
bu
san
ke
pa
da
PP
ID.
88
4
Me
mb
eri
ka
nta
ng
ga
pa
nd
ala
mb
en
tuk
ke
pu
tusa
n
tert
uli
sy
an
gd
isa
mp
aik
an
ke
pa
da
pe
tug
as
PP
ID
de
ng
an
te
mb
usa
n k
ep
ad
a P
PID
.
88
5
Me
ny
am
pa
ika
na
tau
me
ng
irim
ka
nk
ep
utu
san
ata
san
PP
IDk
ep
ad
ap
em
oh
on
ata
uk
ua
san
ya
da
n
dit
em
bu
ska
n k
e P
PID
se
rta
Hu
ma
s.
88
6
Me
ny
usu
nla
po
ran
ruti
nta
hu
na
nm
en
ge
na
i
pe
lay
an
an
info
rma
siu
ntu
kd
isa
mp
aik
an
ke
Se
kre
tari
s M
AR
I.
PE
TU
GA
S M
EJA
INF
OR
MA
SI
DA
N
PE
LAY
AN
AN
PU
BLI
K
12
5
88
7M
ela
ku
ka
nS
ink
ron
isa
sia
nta
raS
KU
Md
en
ga
n
rek
en
ing
ko
ran
bia
ya
pro
ses
pe
rka
ra b
an
din
g.
88
8M
ela
ku
ka
nP
en
cata
tan
pe
ne
rim
aa
nb
iay
ap
rose
s
ke
da
lam
bu
ku
pe
ne
rim
aa
n b
iay
a p
rose
s.
88
9M
ela
ku
ka
nP
en
ga
jua
nS
PM
bia
ya
pro
ses
ke
pa
da
PP
K.
89
0M
ela
ku
ka
nP
en
cair
an
bia
ya
pro
ses
un
tuk
ke
pe
rlu
an
bia
ya
op
era
sio
na
l.
89
1
Me
lak
uk
an
Pe
nca
tata
np
en
eri
ma
an
da
n
pe
ng
elu
ara
nb
iay
ap
rose
sk
ed
ala
mb
uk
ub
an
k,
bu
ku
ka
s u
mu
m d
an
bu
ku
ba
ntu
la
inn
ya
.
89
2M
ela
ku
ka
nP
en
ye
tora
nH
HK
ke
be
nd
ah
ara
pe
ne
rim
a.
89
3M
en
gik
uti
ra
pa
t k
ord
ina
si.
89
4M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
89
5M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
89
6M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
89
7M
ela
ku
ka
n t
ug
as
ko
rdin
asi
de
ng
an
un
it l
ain
.
89
8M
en
eri
ma
da
nm
em
bu
ku
ka
nb
iay
aA
TK
pe
rka
ra
pa
da
bu
ku
ka
s u
mu
m,
bu
ku
ba
ntu
.
89
9M
em
bu
at
pe
ren
can
aa
n p
en
ga
da
an
AT
K p
erk
ara
.
90
0M
em
bu
at
pe
na
wa
ran
pe
ng
ad
aa
nA
TK
pe
rka
ra
pa
da
re
ka
na
n.
90
1M
en
yia
pk
an
kw
ita
nsi
da
nfa
ktu
rp
em
be
lia
nA
TK
pe
rka
ra.
90
2M
en
eri
ma
da
nm
em
bu
ku
ka
nA
TK
pe
rka
rap
ad
a
bu
ku
pe
rse
dia
an
.
90
3M
em
un
gu
tP
Pn
ata
sp
em
be
lia
nA
TK
pe
rka
rad
an
me
ny
eto
rka
n k
ep
ad
a K
as
Ne
ga
ra.
90
4M
en
dis
trib
usi
ka
nA
TK
pe
rka
rak
ep
ad
ap
etu
ga
s
terk
ait
.
90
5
Me
mb
ua
tre
ka
pit
ula
sila
po
ran
ten
tan
gp
en
ga
da
an
da
np
en
gg
un
aa
nA
TK
pe
rka
rab
ula
na
nd
an
tah
un
an
.
90
6M
em
bu
at
lap
ora
np
un
gu
tan
da
np
en
ye
tora
n
pa
jak
pe
mb
eli
an
AT
K p
erk
ara
.
90
7M
em
bu
at
lap
ora
nk
eu
an
ga
np
en
ge
lola
an
AT
K
pe
rka
ra.
90
8M
en
gik
uti
ra
pa
t k
ord
ina
si.
90
9M
en
gik
uti
up
aca
ra/a
cara
re
smi.
BE
ND
AH
AR
A
BIA
YA
PR
OS
ES
PE
TU
GA
S
PE
NG
ELO
LA
BIA
YA
AT
K
PE
RK
AR
A
12
6
91
0M
en
eri
ma
pe
tun
juk
bim
bin
ga
n a
tasa
n.
91
1M
ela
ku
ka
n t
ug
as
ko
rdin
asi
de
ng
an
un
it l
ain
.
00
00
00
00
00
00
00
00
00
00
00
0T
OT
AL
12
7
00
00
00
00
00
00
00
00
00
00
00
0
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
Me
nit
1M
ew
ak
ili
Se
kre
tari
sd
ala
mh
al
me
mim
pin
pe
lak
san
aa
n
tug
as
ke
sek
reta
ria
tan
.2
Me
ne
tap
ka
nsa
sara
nk
eg
iata
nk
ese
kre
tari
ata
nse
tia
p
tah
un
ke
gia
tan
.
3M
en
yu
sun
da
n m
en
jad
wa
lka
n r
en
can
a k
eg
iata
n.
4M
em
ba
gi
tug
as
ke
pa
da
ba
wa
ha
nd
an
me
ne
tap
ka
n
pe
na
ng
gu
ng
ja
wa
b k
eg
iata
n k
ese
kre
tari
ata
n.
5M
en
gg
era
kk
an
da
nm
en
ga
rah
ka
np
ela
ksa
na
an
ke
gia
tan
di
lin
gk
un
ga
n k
ese
kre
tari
ata
n.
6M
em
ba
ntu
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
pa
ra b
aw
ah
an
.
7M
en
ga
da
ka
n r
ap
at
din
as.
8M
en
yia
pk
an
ko
nse
pru
mu
san
ke
bij
ak
san
aa
np
imp
ina
nd
i
bid
an
g k
ese
kre
tari
ata
n.
9M
en
an
gg
ap
id
an
me
me
cah
ka
nm
asa
lah
ya
ng
mu
ncu
ld
i
bid
an
g k
ese
kre
tari
ata
n.
10
Me
ng
ad
ak
an
ko
nsu
lta
sid
en
ga
na
tasa
nse
tia
psa
at
dip
erl
uk
an
.
11
Me
lak
san
ak
an
tu
ga
s k
hu
sus
ya
ng
dib
eri
ka
n o
leh
ata
san
.
12
Me
ng
eva
lua
sip
rest
asi
ke
rja
pa
raa
pa
rat
di
lin
gk
un
ga
n
ke
sek
reta
ria
tan
.
13
Me
lap
ork
an
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
ke
pa
da
Se
kre
tari
s.
14
Me
mb
ua
t D
P.
3 B
aw
ah
an
.
15
Se
ba
ga
iP
en
an
gg
un
gja
wa
bk
eg
iata
n/
pe
jab
at
pe
mb
ua
t
ko
mit
me
n.
16
Me
ng
ko
rdin
asi
ka
np
ara
ka
sub
ag
/ka
ur
un
tuk
pe
lak
san
aa
n
tug
as
sek
reta
ria
t.
17
Me
mb
eri
ka
nb
imb
ing
an
da
na
rah
an
un
tuk
ren
can
ak
erj
a
ke
sek
reta
ria
tan
.
18
Me
mb
aca
da
nm
en
dis
po
sisi
sura
t-su
rat
din
as
ba
gia
n
sek
reta
ria
ty
an
ga
ka
nd
ibe
rik
an
tin
da
kla
nju
to
leh
pim
pin
an
.
19
Me
ng
ko
rek
sisu
rat-
sura
td
an
me
ma
rafn
ya
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni
ole
h P
imp
ina
n.
MP
S T
EN
AG
A N
ON
-TE
KN
IS /
KE
SE
KR
ET
AR
IAT
AN
PE
NG
AD
ILA
N T
ING
GI
AG
AM
A D
AN
PE
NG
AD
ILA
N A
GA
MA
NO
JUM
LAH
WA
KT
U Y
AN
G D
IGU
NA
KA
N
Ura
ian
Pe
ke
rja
an
JAB
AT
AN
Ta
ng
ga
l d
an
Wa
ktu
Pe
lak
san
aa
n
12
8
20
Me
nd
istr
ibu
sik
an
sura
t-su
rat
pe
nti
ng
un
tuk
dit
ind
ak
lan
juti
ole
h p
ara
ka
sub
ag
/ k
au
r.
21
Me
ng
eva
lua
sip
ela
ksa
na
an
tug
as
sek
reta
ria
td
an
me
lap
ork
an
ke
pa
da
Pa
nit
era
/Se
kre
tari
s.
22
Me
ng
ko
rdin
irp
ara
ka
sub
ag
/ka
ur
un
tuk
me
ng
him
pu
n
da
tak
eg
iata
nd
ala
mra
ng
ka
un
tuk
me
ny
usu
nla
po
ran
tah
un
an
da
n L
AK
IP.
23
Me
ng
him
pu
nd
ata
da
tak
eb
utu
ha
nu
ntu
kp
en
yu
sun
an
An
gg
ara
n.
24
Me
ny
usu
n r
en
can
a a
ng
ga
ran
ke
gia
tan
le
mb
ag
a (
RK
AK
L).
25
Me
ne
liti
pe
ne
laa
ha
nd
an
ko
nse
pD
IPA
ya
ng
ak
an
dis
ah
ka
n o
leh
DJA
.
26
Me
ne
liti
ko
nse
pu
sula
nR
KA
-KL
seb
elu
md
ita
nd
ata
ng
an
i
ole
h K
ua
sa P
en
gg
un
a A
ng
ga
ran
PT
A/P
A.
27
Me
mp
ela
jari
atu
ran
ten
tan
gp
en
cair
an
da
np
en
gg
un
aa
n
ke
ua
ng
an
AP
BN
.
28
Me
lak
uk
an
rap
at
da
nm
em
be
rip
etu
nju
kd
en
ga
nti
m
pe
ng
elo
la D
IPA
un
tuk
re
nca
na
ke
gia
tan
.
29
Me
ma
nta
ud
an
me
ng
eva
lua
sip
ela
ksa
na
an
da
n
pe
ng
elu
ara
n a
ng
ga
ran
ya
ng
dil
ak
uk
an
ole
h B
en
da
ha
ra.
30
Me
ng
ko
rek
si r
evis
i D
IPA
ya
ng
ak
an
dia
juk
an
.
31
Me
ne
liti
sura
tp
erm
inta
an
pe
mb
ay
arn
ua
ng
pe
rse
dia
an
(SP
P-U
P).
32
Me
na
nd
ata
ng
an
ik
wit
an
sip
ert
an
gg
un
gja
wa
ba
n
ke
ua
ng
an
.
33
Me
na
nd
ata
ng
an
ip
en
ga
jua
nS
PP
be
lan
jab
ara
ng
da
n
mo
da
l.
34
Me
mb
ua
tR
en
can
aK
erj
aK
eg
iata
nR
KT
,da
nja
dw
al
ke
gia
tan
.
35
Me
ng
ore
ksi
da
nm
en
an
da
tan
ga
ni
ko
ntr
ak
/su
rat
pe
rin
tah
ke
rja
(SP
K)
Be
rita
Aca
raS
era
hT
eri
ma
da
nsu
rat-
sura
tla
in
ya
ng
be
rhu
bu
ng
an
de
ng
an
pe
ng
ad
aa
n b
ara
ng
da
n j
asa
.
36
Me
mb
ua
td
an
me
na
nd
ata
ng
an
iS
ura
tK
ep
utu
san
ya
ng
me
ng
ak
iba
tka
n p
en
ge
lua
ran
ua
ng
.
37
Me
mb
ua
te
va
lua
sid
an
pe
lap
ora
nse
luru
hk
eg
iata
n,
pro
sen
tase
pe
lak
san
aa
nk
eg
iata
nk
ep
ad
aB
AP
PE
NA
SC
q.
BA
PP
ED
A (
Kh
usu
s P
TA
).
WA
KIL
SE
KR
ET
AR
IS
12
9
38
Me
mb
ua
td
an
me
ny
am
pa
ika
nla
po
ran
rea
lisa
sia
ng
ga
ran
ke
pa
da
Ku
asa
Pe
ng
gu
na
An
gg
ara
n.
39
Me
mim
pin
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
ba
gia
n K
ep
eg
aw
aia
n.
40
Me
nd
istr
ibu
sik
an
tug
as-
tug
as
Ke
pe
ga
wa
ian
ke
pa
da
sta
f
di l
ing
ku
ng
an
Su
b B
ag
ian
/ U
rusa
n K
ep
eg
aw
aia
n.
41
Me
mb
eri
ka
nb
imb
ing
an
da
na
rah
an
sert
ap
etu
nju
k
ten
tan
gm
ek
an
ism
ep
ela
ksa
na
an
tug
as
sta
fd
ili
ng
ku
ng
an
Su
b B
ag
ian
/u
rusa
n K
ep
eg
aw
aia
n.
42
Me
lak
uk
an
pe
ng
aw
asa
nd
an
pe
ng
en
da
lia
np
rose
s
pe
lak
san
aa
n t
ug
as-
tug
as
Ke
pe
ga
wa
ian
.
43
Me
mp
ers
iap
ka
nb
ah
an
TP
Mse
rta
me
mb
eri
ka
nsa
ran
-
sara
nk
ep
ad
aT
ea
mT
PM
da
nb
ert
ind
ak
seb
ag
ai
An
gg
ota
TP
M P
en
ga
dil
an
Tin
gg
i A
ga
ma
da
n P
en
ga
dil
an
Ag
am
a.
44
Me
lak
san
ak
an
Ra
pa
tb
erk
ala
de
ng
an
sta
fd
ili
ng
ku
ng
an
Su
b B
ag
ian
/ u
rusa
n K
ep
eg
aw
aia
n.
45
Me
ng
an
ali
sad
an
me
ng
eva
lua
sid
ata
-da
taK
ep
eg
aw
aia
n
un
tuk
pe
mb
ua
tan
Pro
gra
m K
erj
a.
46
Me
ng
ko
ord
inir
lap
ora
nb
ida
ng
ke
pe
ga
wa
ian
ya
ng
ak
an
dik
irim
.
47
Me
ng
ore
ksi
da
nm
em
ara
fk
on
sep
sura
ty
an
ga
ka
n
dit
an
da
tan
ga
ni
ole
h P
imp
ina
n.
48
Me
mb
ua
ta
na
lisa
jab
ata
nu
ntu
kb
ah
an
pro
mo
sija
ba
tan
Str
uk
tura
l/F
un
gsi
on
al.
49
Me
ng
him
pu
nse
luru
hd
ata
Ke
pe
ga
wa
ian
un
tuk
dis
aji
ka
n
ke
pa
da
ata
san
.
50
Me
ng
him
pu
nse
luru
hp
era
tura
nb
ida
ng
Ke
pe
ga
wa
ian
un
tuk
dip
ela
jari
da
nd
ibe
rita
hu
ka
nk
ep
ad
ase
luru
hst
af
di
lin
gk
un
ga
n S
ub
Ba
gia
n/
uru
san
Ke
pe
ga
wa
ian
.
51
Me
lak
uk
an
pe
nca
tata
na
tas
pre
sta
sik
erj
ad
an
me
ng
eva
lua
si b
aw
ah
an
da
n m
em
be
rik
an
pe
nil
aia
n D
P.3
.
52
Me
ng
on
sep
su
rat-
sura
t K
ep
eg
aw
aia
n.
53
Me
ng
ko
ord
inir
ke
gia
tan
Up
aca
raP
en
yu
mp
ah
an
da
n
pe
lan
tik
an
pe
jab
at.
54
Me
mb
eri
ka
nla
po
ran
ten
tan
gp
ela
ksa
na
an
tug
as
ke
pa
da
ata
san
.
KE
PA
LA S
UB
BA
GIA
N /
UR
US
AN
KE
PE
GA
WA
IA
N
13
0
55
Me
ne
tap
ka
n s
asa
ran
ke
gia
tan
se
tia
p t
ah
un
ke
gia
tan
.
56
Me
ny
usu
n d
an
me
nja
dw
alk
an
re
nca
na
ke
gia
tan
.
57
Me
mb
ag
ika
ntu
ga
sk
ep
ad
ab
aw
ah
an
da
nm
en
en
tuk
an
pe
na
ng
gu
ng
jaw
ab
ke
gia
tan
Su
bB
ag
ian
/u
rusa
n
Ke
pe
ga
wa
ian
.
58
Me
ng
ge
rak
ka
nd
an
me
ng
ara
hk
an
pe
lak
san
aa
nk
eg
iata
n
Su
b B
ag
ian
/ u
rusa
n K
ep
eg
aw
aia
n.
59
Me
ma
nta
u p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s p
ara
ba
wa
ha
n.
60
Me
ny
iap
ka
nk
on
sep
rum
usa
nk
eb
ija
ksa
na
an
pim
pin
an
bid
an
g S
ub
Ba
gia
n/
uru
san
Ke
pe
ga
wa
ian
.
61
Me
ng
ad
ak
an
ko
ord
ina
si d
en
ga
n u
nit
ke
rja
te
rka
it.
62
Me
na
ng
an
i d
an
me
me
cah
ka
n m
asa
lah
ya
ng
tim
bu
l.
63
Me
ng
ad
ak
an
ko
nsu
lta
si d
en
ga
n a
tasa
n.
64
Me
lak
san
ak
an
tug
as
kh
usu
sy
an
gd
ibe
rik
an
ole
h
ata
san
/pim
pin
an
.
65
Me
mim
pin
pe
lak
san
aa
ntu
ga
sS
ub
Ba
gia
n/
uru
san
Ke
ua
ng
an
.
66
Me
mp
ela
jari
ha
sil
pe
lak
san
aa
nk
eg
iata
nta
hu
nla
lud
an
tah
un
be
rja
lan
.
67
Me
ne
tap
ka
n s
asa
ran
ke
gia
tan
se
tia
p t
ah
un
.
68
Me
ny
usu
n d
an
me
nja
dw
alk
an
re
nca
na
ke
gia
tan
.
69
Me
mb
ua
td
an
me
ny
usu
np
rog
ram
ke
rja
Su
bU
nit
Ke
ua
ng
an
.
70
Me
mb
ag
itu
ga
sk
ep
ad
ab
aw
ah
an
da
nm
en
en
tuk
an
pe
na
ng
gu
ng
ja
wa
b k
eg
iata
n.
71
Me
ne
liti
da
nm
em
eri
ksa
Ke
len
gk
ap
an
pe
ng
aju
an
SP
M
da
n m
en
an
da
tan
ga
ni
SP
M.
72
Me
ne
rim
a d
an
me
ne
liti
Ko
nse
p S
PP
da
ri b
aw
ah
an
.
73
Me
ne
liti
da
nm
en
gk
ore
ksi
SP
Jy
an
gd
iaju
ka
nb
aw
ah
an
un
tuk
dis
am
pa
ika
n k
ep
ad
a a
tasa
n.
74
Me
me
rik
saS
PJ
da
np
em
bu
ku
an
ke
da
lam
Bu
ku
Ka
s
Um
um
ata
u k
e B
uk
u P
em
ba
ntu
la
inn
ya
.
75
Me
me
rik
sad
an
me
ne
liti
lap
ora
np
erh
itu
ng
an
rea
lisa
si
an
gg
ara
n y
an
g d
ibu
at
ole
h b
aw
ah
an
.
76
Me
me
rik
sad
an
me
ne
liti
lap
ora
nS
AK
PA
ya
ng
dib
ua
to
leh
ba
wa
ha
n.
77
Me
me
rik
sad
an
me
ne
liti
lap
ora
nU
AP
PA
-W(k
oo
rdin
ato
r
wil
ay
ah
) y
an
g d
ibu
at
ole
h b
aw
ah
an
(k
hu
sus
PT
A).
13
1
78
Me
mb
eri
ka
nP
etu
nju
kd
ala
mra
ng
ka
pe
ny
usu
na
nR
KA
KL
da
n D
IPA
(k
hu
sus
PT
A).
79
Me
ng
on
sep
re
vis
i D
IPA
.
80
Me
me
rik
sad
an
me
ne
liti
Re
nca
na
Ke
rja
An
gg
ara
n
Ke
me
nte
ria
nN
eg
ara
(RK
A-K
L)d
an
Da
fta
rIs
ian
Pe
lak
san
aa
nA
ng
ga
ran
(DIP
A)
Pe
ng
ad
ila
nT
ing
gi
Ag
am
a
Me
da
n.
81
Me
mo
nit
or
Pe
ng
aju
an
Re
nca
na
Ke
rja
An
gg
ara
n
Ke
me
nte
ria
nN
eg
ara
(RK
A-K
L)d
ari
19
satu
an
ke
rja
di
wil
ay
ah
Pe
ng
ad
ila
n T
ing
gi
Ag
am
a M
ed
an
.
82
Me
ny
am
pa
ika
nu
sula
nD
IPA
/R
KA
KL
PT
AM
ed
an
da
n
Pe
ng
ad
ila
nA
ga
ma
seS
um
ate
raU
tara
ke
pa
da
Bir
o
Pe
ren
can
aa
n M
ah
ka
ma
h A
gu
ng
.
83
Me
lak
uk
an
Pe
ne
laa
ha
nu
sula
nR
KA
KL
de
ng
an
Dir
ek
tora
t
Jen
de
ral
An
gg
ara
n P
usa
t (k
hu
sus
PT
A).
84
Me
lak
uk
an
Pe
ne
laa
ha
nP
AG
UD
efi
nit
ifd
en
ga
nK
an
wil
II
Dir
ek
tora
t Je
nd
era
l A
ng
ga
ran
Me
da
n.
85
Me
ng
ge
rak
ka
nd
an
me
ng
ara
hk
an
pe
lak
san
aa
nk
eg
iata
n
ba
wa
ha
n.
86
Me
ma
nta
u p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s p
ara
ba
wa
ha
n.
87
Me
ng
ad
ak
an
ra
pa
t d
ina
s d
en
ga
n b
aw
ah
an
.
88
Me
ny
iap
ka
nb
ah
an
ko
nse
pru
mu
san
ke
bij
ak
san
aa
n
pim
pin
an
di
bid
an
g K
eu
an
ga
n.
89
Me
ng
ad
ak
an
ko
ord
ina
si d
en
ga
n u
nit
ke
rja
te
rka
it.
90
Me
na
ng
ga
pi
da
nm
em
eca
hk
an
ma
sala
hy
an
gm
un
cul
di
ba
gia
n k
eu
an
ga
n.
91
Me
ng
ad
ak
an
ko
nsu
lta
sid
en
ga
na
tasa
nse
tia
psa
at
dip
erl
uk
an
.
92
Me
lak
san
ak
an
tu
ga
s k
hu
sus
ya
ng
dib
eri
ka
n o
leh
ata
san
.
93
Me
ng
eva
lua
si p
rest
asi
ke
rja
ba
wa
ha
n.
94
Me
lap
ork
an
pe
lak
san
aa
n t
ug
as
ke
pa
da
Wa
kil
Se
kre
tari
s.
95
Me
mb
eri
ka
np
en
ila
ian
kin
erj
au
nit
pe
ng
elo
late
kn
is/s
taf
Ke
ua
ng
an
(Pe
ng
ad
min
istr
asi
Um
um
,P
en
yu
sun
An
gg
ara
n,
Pe
ng
ad
min
istr
asi
Ke
ua
ng
an
,P
em
eg
an
gB
uk
u,
Pe
mb
ua
t
Da
fta
rG
aji
,P
en
go
lah
Da
taLa
po
ran
Ke
ua
ng
an
,O
pe
rato
r
da
n P
en
ge
tik
) d
ala
m b
en
tuk
DP
3.
KE
PA
LA S
UB
BA
GIA
N /
UR
US
AN
KE
UA
NG
AN
13
2
96
Me
nca
tat
ha
sil
pe
ke
rja
an
seti
ap
ha
rik
ed
ala
mb
uk
uk
erj
a
da
n m
ela
po
rka
n k
ep
ad
a a
tasa
n l
an
gsu
ng
se
cara
pe
rio
dik
.
97
Me
mb
eri
ka
np
etu
nju
kk
ep
ad
ast
af
un
tuk
pe
lak
san
aa
n
tug
as.
98
Me
mp
ela
jari
da
n m
en
jaw
ab
su
rat-
sura
t y
an
g m
asu
k.
99
Me
ng
ko
rdin
irp
en
gu
mp
ula
nd
ata
un
tuk
pe
mb
ua
tan
lap
ora
n.
10
0M
en
gik
uti
rap
at
de
ng
an
ata
san
da
lam
ran
gk
ae
va
lua
si
tug
as.
10
1M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
nla
po
ran
pe
ng
elo
laa
nin
ve
nta
ris
ba
ran
g m
ilik
ne
ga
ra.
10
2M
en
go
rek
si la
po
ran
re
ali
sasi
ua
ng
pe
rse
dia
an
.
10
3M
en
ya
mp
aik
an
do
ku
me
nLR
Ad
an
ne
raca
ke
ko
rwil
,P
TA
,
Bir
o K
eu
an
ga
n M
AR
I, d
an
BA
PP
EN
AS
.
10
4M
en
gk
oo
rdin
irp
en
ya
mp
aia
nd
ok
um
en
CA
LKk
ek
orw
il,
PT
A,
da
n B
iro
Ke
ua
ng
an
MA
RI.
10
5M
en
ya
mp
aik
an
la
po
ran
ne
raca
ak
hir
.
10
6M
en
ya
mp
aia
ka
n l
ap
ora
n r
ea
lisa
si p
en
eri
ma
an
PN
BP
.
10
7
Me
mo
nit
or
pe
lak
san
aa
np
em
bu
ku
an
bu
ku
ba
ntu
ke
ua
ng
an
:b
uk
uk
as
be
lan
jap
eg
aw
ai,
bu
ku
ka
sb
ela
nja
ba
ran
gd
an
mo
da
l,b
uk
usp
md
an
sp2
d,
bu
ku
pa
jak
,b
uk
u
ba
nk
, b
uk
u k
as
tun
ai,
da
n b
uk
u b
an
tu k
eu
an
ga
n l
ain
ny
a.
10
8M
em
bu
at
pe
ng
aju
an
be
lan
jap
eg
aw
ai
(pe
mb
ua
tan
da
fta
r
ga
ji,
SK
PP
, u
an
g m
ak
an
, u
an
g l
em
bu
r).
10
9M
ere
nca
na
ka
nP
en
ga
jua
nb
ela
nja
pe
ga
wa
i,b
ara
ng
da
n
mo
da
l.
11
0M
en
ya
mp
aik
an
re
ko
nsi
lia
si k
e K
PP
N.
11
1M
en
gik
uti
rap
at
de
ng
an
pim
pin
an
da
lam
ran
gk
ae
va
lua
si
pe
lak
san
aa
n t
ug
as.
11
2M
em
imp
inp
ela
ksa
na
an
tug
as
Su
bB
ag
ian
/uru
san
Um
um
da
n m
en
eta
pk
an
sa
sara
n s
eti
ap
ta
hu
n k
eg
iata
n.
11
3
Me
ny
usu
nd
an
me
nja
dw
alk
an
ren
can
ak
eg
iata
nse
rta
me
mb
ag
itu
ga
sd
an
me
ne
ntu
ka
np
en
an
gg
un
gja
wa
b
ke
gia
tan
Su
b B
ag
ian
/uru
san
Um
um
.
13
3
11
4M
en
gg
era
kk
an
da
nm
en
ga
rah
ka
np
ela
ksa
na
an
ke
gia
tan
dil
ing
ku
ng
an
Su
b B
ag
ian
/uru
san
Um
um
.
11
5M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
ntu
ga
sst
af
di
lin
gk
un
ga
nS
ub
Ba
gia
n/U
rusa
n U
mu
m.
11
6
Me
ny
iap
ka
nb
ah
an
ko
nse
pru
mu
san
ke
bij
ak
an
pim
pin
an
di
bid
an
gsu
rat
me
ny
ura
t,p
erl
en
gk
ap
an
,ru
ma
hta
ng
ga
da
n p
erp
ust
ak
aa
n.
11
7M
en
ga
da
ka
nra
pa
tD
ina
sd
en
ga
nb
aw
ah
an
da
n
me
ng
ad
ak
an
ra
pa
t k
ord
ina
si d
en
ga
n u
nit
ke
rja
te
rka
it.
11
8
Me
lak
san
ak
an
Sis
tem
Ak
un
tan
siB
ara
ng
Mil
ikN
eg
ara
(SA
BM
N)
di
Pe
ng
ad
ila
nT
ing
gi
Ag
am
aM
ed
an
da
n
Pe
ng
ad
ila
n A
ga
ma
.
11
9
Me
ng
on
sep
Lap
ora
nT
ah
un
an
(LT
)La
po
ran
Mu
tasi
Ba
ran
gT
ah
un
an
(LM
BT
)d
an
ka
rtu
Inve
nta
ris
Ba
ran
g
(KIB
).
12
0M
en
gu
sulk
an
pe
ng
ha
pu
san
ba
ran
gm
ilik
/k
ek
ay
aa
n
ne
ga
ra.
12
1
Me
ng
him
pu
nd
ok
um
en
tasi
,in
ve
nta
ris
ba
ran
gm
ilik
ne
ga
rad
ili
ng
ku
ng
an
Pe
ng
ad
ila
nT
ing
gi
Ag
am
aM
ed
an
da
n P
en
ga
dil
an
Ag
am
a S
e S
ma
tera
Uta
ra.
12
2M
em
pe
rsia
pk
an
da
nm
en
ye
dia
ka
nk
eb
utu
ha
nA
TK
,d
an
ba
ran
g i
nve
nta
ris
lain
ny
a u
ntu
k k
ep
erl
ua
n k
an
tor.
12
3M
en
gh
imp
un
da
tau
ntu
kla
po
ran
tah
un
an
da
nse
ka
lig
us
me
mb
ua
t/ m
en
yu
sun
la
po
ran
ta
hu
na
n b
ag
ian
um
um
.
12
4M
em
ba
ntu
me
nca
tat/
no
tuli
s p
ad
a r
ap
at
ko
rdin
asi
.
12
5M
ela
ksa
na
ka
nra
pa
tb
erk
ala
be
rsa
ma
Sta
fS
ub
Ba
gia
n/U
rusa
n U
mu
m m
inim
al
seb
ula
n s
ek
ali
.
12
6M
em
eli
ha
ra a
lat-
ala
t d
an
ba
ran
g m
ilik
ne
ga
ra.
12
7M
ela
ksa
na
ka
nta
tap
ers
ura
tan
da
nk
ea
rsip
an
de
ng
an
sist
em
ke
ars
ipa
n d
ina
mis
.
12
8
Me
ng
ko
ord
ina
situ
ga
s-tu
ga
sk
ep
roto
ko
lan
Pe
ng
ad
ila
n
Tin
gg
iA
ga
ma
Me
da
nd
an
Pe
ng
ad
ila
nA
ga
ma
seS
um
ate
ra
Uta
ra.
KE
PA
LA S
UB
BA
GIA
N /
UR
US
AN
UM
UM
13
4
12
9
Me
mb
eri
ka
np
ert
imb
an
ga
nd
an
me
mb
ua
tre
ko
me
nd
asi
usu
lk
en
aik
an
pa
ng
ka
t,iz
incu
tid
an
me
mb
ua
tca
tata
n
un
tuk
pe
mb
ua
tan
DP
3P
eg
aw
ai
Su
bb
ag
ian
/Uru
san
Um
um
un
tuk
ba
ha
n p
ert
imb
an
ga
n a
tasa
n.
13
0M
ere
nca
na
ka
np
en
gg
un
aa
na
ng
ga
ran
DIP
Ad
en
ga
n
be
rko
ord
ina
si d
en
ga
n K
asu
b B
ag
ian
/Uru
san
Ke
ua
ng
an
.
13
1M
en
an
gg
ap
id
an
me
me
cah
ka
nm
asa
lah
ya
ng
mu
ncu
ld
i
bid
an
g r
um
ah
ta
ng
ga
.
13
2M
ela
ksa
na
ka
n T
ug
as
kh
usu
s y
an
g d
ibe
rik
an
ata
san
.
13
3M
ela
po
rka
n p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s k
ep
ad
a a
tasa
n.
13
4M
en
dis
trib
usi
ka
n t
ug
as-
tug
as
ke
pa
da
sta
f.
13
5M
en
gk
ord
inir
pe
ng
um
pu
lan
da
tau
ntu
kp
em
bu
ata
n
lap
ora
n.
13
6M
en
gik
uti
rap
at
de
ng
an
ata
san
da
lam
ran
gk
ae
va
lua
si
tug
as.
13
7M
en
gk
ord
inir
pe
mb
eri
an
pe
lay
an
an
fasi
lita
sk
eg
iata
n
ke
gia
tan
ka
nto
r.
13
8M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
n p
en
ge
lola
an
bu
ku
pe
rpu
sta
ka
an
.
13
9M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
nla
po
ran
pe
ng
elo
laa
nin
ve
nta
ris
ba
ran
g m
ilik
ne
ga
ra.
14
0M
en
gik
uti
rap
at
de
ng
an
ata
san
da
lam
ran
gk
ae
va
lua
si
tug
as.
14
1M
en
dis
trib
usi
ka
n t
ug
as-
tug
as
ke
pa
da
sta
f.
14
2M
em
be
rik
an
pe
tun
juk
ke
pa
da
sta
fu
ntu
kp
ela
ksa
na
an
tug
as.
14
3M
em
an
tau
da
n m
en
ga
wa
si p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s st
af.
14
4M
em
pe
laja
ri d
an
me
nja
wa
b s
ura
t-su
rat
ya
ng
ma
suk
.
14
5M
en
ge
va
lua
si p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s st
af.
14
6M
em
be
rik
an
lap
ora
nk
ep
ad
aa
tasa
nte
rha
da
p
pe
rke
mb
an
ga
n p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s st
af.
14
7M
ela
ku
ka
n k
ord
ina
si d
en
ga
n u
nit
la
in d
ala
m r
an
gk
a u
ntu
k
me
mb
eri
ka
n b
an
tua
n f
asi
lita
s y
an
g d
ibu
tuh
ka
n.
14
8M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
nla
po
ran
pe
ng
elo
laa
nin
ve
nta
ris
ba
ran
g m
ilik
ne
ga
ra.
14
9M
em
be
rik
an
lap
ora
np
erk
em
ba
ng
an
pe
lak
san
aa
ntu
ga
s
tug
as
ba
gia
n u
mu
m k
ep
ad
a a
tasa
n.
UM
UM
13
5
15
0S
eb
ag
ai
op
era
tor
tele
ph
on
e.
15
1M
en
gir
imk
an
su
rat
me
lalu
i F
axi
mil
e k
ep
ad
a t
uju
an
su
rat.
15
2M
en
eri
ma
sura
ty
an
gd
ikir
imm
ela
lui
faxi
mil
ed
an
me
ny
era
hk
an
ny
a k
ep
ad
a p
etu
ga
s p
en
eri
ma
su
rat.
15
3M
en
eri
ma
tele
po
nd
an
me
ng
ara
hk
an
tele
po
nk
ep
ad
a
seti
ap
ba
gia
n.
15
4M
em
be
rik
an
info
rma
sip
eja
ba
ta
tau
pe
ga
wa
ise
tela
h
be
rko
ord
ina
si d
en
ga
n K
ep
ala
su
b.
Ba
gia
n/U
rusa
n u
mu
m.
15
5
Me
lak
san
ak
an
tug
as
tata
usa
ha
un
itk
ea
rsip
an
ba
gia
n
ke
sek
reta
ria
tan
,se
sua
id
en
ga
np
etu
nju
kp
ela
ksa
na
ke
ars
ipa
n d
ina
mis
.
15
6
Me
ne
ntu
ka
nd
an
me
mb
ub
uh
ka
nk
od
e/i
nd
ek
sp
ad
a
lem
ba
rp
en
ga
nta
r(L
P)
da
nk
art
uk
en
da
li(K
K)
sura
t
ke
lua
r.
15
7
Me
ny
iap
ka
nk
art
uk
en
da
lim
era
hd
an
lem
ba
rd
isp
osi
si
ku
nin
g,
un
tuk
sura
tm
asu
km
au
pu
nsu
rat
ke
lua
ra
rsip
ma
sih
ak
tif.
15
8
Me
ny
iap
ka
n/
me
nca
tat
da
nm
en
dis
trib
usi
ka
nu
nd
an
ga
n
pa
da
bu
ku
cata
tan
un
da
ng
an
pim
pin
an
be
ke
rja
sam
a
de
ng
an
pe
tug
as
pro
tok
ole
r.
15
9M
ela
ksa
na
ka
ntu
ga
sT
UP
ba
gia
nk
ese
kre
tari
ata
nse
sua
i
de
ng
an
pe
tun
juk
pe
lak
san
aa
n k
ea
rsip
an
.
16
0M
en
ye
rah
ka
n/
me
nd
istr
ibu
sik
an
sura
tm
asu
kk
ep
ad
a
ma
sin
g-m
asi
ng
un
it p
en
go
lah
te
rka
it.
16
1M
en
yia
pk
an
be
rka
s se
lam
a a
rsip
ma
sih
ak
tif.
16
2M
ere
ka
pit
ula
sisu
rat
ma
suk
da
nk
elu
ar
seti
ap
ak
hir
tah
un
.
16
3B
ert
an
gg
un
gja
wa
bte
rha
da
pk
ea
rsip
an
bid
an
g
ke
sek
reta
ria
tan
.
16
4M
ela
ksa
na
ka
ntu
ga
su
nit
ke
ars
ipa
n,
sesu
ai
de
ng
an
pe
tun
juk
pe
lak
san
aa
n k
ea
rsip
an
me
lip
uti
:
16
5a
. M
en
eri
ma
da
n m
em
ba
ca s
ura
t m
asu
k;
16
6b
. M
en
ga
rah
ka
n s
ura
t ;
16
7
Me
ne
ntu
ka
nd
an
me
ng
elo
mp
ok
ka
na
nta
rasu
rat
pe
nti
ng
,
sura
tb
iasa
da
nsu
rat
rah
asi
ad
en
ga
nca
ram
em
be
rik
od
e
Pu
ntu
ksu
rat
pe
nti
ng
,B
un
tuk
sura
tb
iasa
da
nR
un
tuk
Ra
ha
sia
.
16
8M
em
be
rin
om
or
pa
da
sud
ut
ka
na
na
tas
sesu
ai
de
ng
an
ke
lom
po
k p
en
tin
g a
tau
bia
sa.
OP
ER
AT
OR
TE
LEP
ON
13
6
16
9M
en
cata
tse
mu
asu
rat
ya
ng
dit
eri
ma
da
lam
cata
tan
sura
t
ma
suk
.
17
0M
en
ye
rah
ka
nsu
rat
be
rsa
ma
KK
da
nLP
ke
pa
da
un
it
pe
ng
ola
h.
17
1M
en
yim
pa
nd
an
me
na
tale
mb
ar
KK
,LD
da
nLP
sura
t
ma
suk
pa
da
bo
x a
rsip
ya
ng
te
lah
dit
en
tuk
an
.
17
2M
en
yim
pa
na
rsip
ya
ng
be
rka
ita
nd
en
ga
ntu
ga
sS
ub
Ba
gia
n/
uru
san
Um
um
da
n k
ese
kre
tari
ata
n.
17
3
Me
ne
rim
asu
rat-
sura
ty
an
gm
asu
kd
ari
pe
ne
rim
a/p
en
cata
tsu
rat
sert
am
em
ara
fK
KI
da
nse
ba
ga
i
tan
da
te
rim
a.
17
4M
em
ila
hd
an
me
nca
tat
ars
ipin
ak
tif
un
tuk
dis
era
hk
an
ke
un
it k
ea
rsip
an
.
17
5M
en
eri
ma
ars
ipin
ak
tif
da
riu
nit
pe
ng
ola
hb
ese
rta
da
fta
rny
a.
17
6M
en
ata
ars
ipse
sua
id
en
ga
nk
od
ek
lasi
fik
asi
da
nin
de
ks
sura
t.
17
7M
em
bu
at
da
fta
rre
ten
sia
rsip
sesu
ai
de
ng
an
pe
ratu
ran
ya
ng
be
rla
ku
.
17
8M
ela
ksa
na
ka
n r
ete
nsi
ars
ip :
a.
Me
mb
en
tuk
pa
nit
ia ;
b.
Me
mil
ah
ars
ipy
an
gm
em
en
uh
isy
ara
tu
ntu
k
dim
usn
ah
ka
n ;
c.M
ela
ksa
na
ka
np
em
usn
ah
an
sesu
ai
de
ng
an
BA
pe
mu
sna
ha
n.
18
0M
em
eri
ksa
da
nm
en
yo
rtir
sura
t-su
rat
din
as
ya
ng
ak
an
dik
irim
da
n m
en
ga
mp
lop
ka
nn
ya
.
18
1
Me
mb
ua
ta
lam
at
ya
ng
jela
stu
jua
nsu
rat
sert
a
me
ny
era
hk
an
sura
t-su
rat
ya
ng
tela
hd
iam
plo
pk
an
ke
Bu
ku
Ek
spe
dis
i.
18
2M
en
gir
imk
an
su
rat
sesu
ai
de
ng
an
tu
jua
nn
ya
.
18
3M
en
eru
ska
nsu
rat
sura
ty
an
gm
asu
kk
ep
ad
ap
eja
ba
t
ata
san
.
18
4M
em
be
rin
om
or
da
nm
en
yia
pk
an
pe
ng
irim
an
sura
t
ke
lua
r.
18
5M
en
ata
da
nm
en
ga
rsip
ka
nk
art
ule
mb
ar
pe
ng
an
tar
da
n
ka
rtu
ke
nd
ali
da
lam
bo
x fi
le .
18
6
Me
lak
san
ak
an
reg
istr
asi
ba
ran
gin
ve
nta
ris
Pe
ng
ad
ila
n
Tin
gg
iA
ga
ma
Me
da
nd
an
Pe
ng
ad
ila
nA
ga
ma
seS
um
ate
ra
Uta
ra,
an
tara
la
in p
en
om
ora
n b
ara
ng
.
17
9
PE
NG
ELO
LA
SU
RA
T D
AN
AR
SIP
13
7
18
7
Be
rta
ng
gu
ng
jaw
ab
ata
sp
en
gu
rusa
nsu
rat-
sura
ty
an
g
be
rhu
bu
ng
an
de
ng
an
ke
nd
era
an
din
as
PT
Ad
an
PA
se
Su
ma
tera
Uta
ra.
18
8
Me
lak
san
aa
nS
iste
mIn
form
asi
Ak
un
tan
siB
ara
ng
Mil
ik
Ne
ga
ra(S
IMA
K)
sert
am
ela
ksa
na
ka
nre
ko
nsi
lia
sid
ata
SIM
AK
PT
A.
Me
da
nse
ba
ga
iK
orw
ilW
ila
ya
hII
Su
ma
tera
Uta
ra (
kh
usu
s P
TA
).
18
9
Me
ng
him
pu
nd
an
me
ng
ars
ipk
an
sura
t-su
rat
ya
ng
be
rka
ita
nd
en
ga
nb
ara
ng
mil
ikn
eg
ara
da
riP
en
ga
dil
an
Ag
am
ase
Su
ma
tera
Uta
rab
ek
erj
asa
ma
de
ng
an
Pe
tug
as
ars
ip (
kh
usu
s P
TA
).
19
0
Me
ny
usu
nla
po
ran
ba
ran
gm
ilik
ne
ga
raP
en
ga
dil
an
Tin
gg
i
Ag
am
aM
ed
an
da
nP
en
ga
dil
an
Ag
am
ase
Su
ma
tera
Uta
ra,
ba
ik B
I, L
MB
T,
KIB
.
19
1
Me
ng
usu
lka
np
en
gh
ap
usa
nb
ara
ng
mil
ikn
eg
ara
pa
da
PT
A.
Me
da
nse
rta
me
ne
rusk
an
pe
ng
ha
pu
san
ba
ran
gm
ilik
ne
ga
ra P
A.
se S
um
ate
ra U
tara
ke
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g R
I.
19
2M
em
ba
ntu
pe
ng
ad
min
istr
asi
an
ba
ran
gin
ve
nta
ris
PA
Se
-
Su
mu
t d
an
PT
A.
19
3M
ela
ksa
na
ka
n o
pn
am
e f
isik
BM
N.
19
4M
ela
po
rka
n h
asi
l o
pn
am
e f
isik
BM
N.
19
5M
en
go
rek
si s
ald
o a
wa
l B
MN
.
19
6M
en
cata
tS
P2
Dd
an
do
ku
me
nP
en
ga
da
an
Ba
ran
gk
e
da
lam
bu
ku
Ek
stra
da
n I
ntr
ak
om
pa
tab
le s
eca
ra m
an
ua
l.
19
7
Me
ng
inp
ut
da
taM
uta
siB
ara
ng
ke
ap
lik
asi
SIM
AK
BM
N
be
rda
sark
an
bu
ku
ba
ntu
Ek
stra
ko
mp
tab
led
an
Intr
ak
om
pta
ble
ma
nu
al.
19
8M
ela
ku
ka
n R
ek
on
sia
lisa
si i
nte
rna
l S
IMA
K d
an
SA
K.
19
9M
ela
ku
ka
n R
ek
on
sia
lisa
si k
e K
PK
NL.
20
0M
en
gir
imk
an
ha
sil
Re
ko
n k
e K
PK
NL
ke
ko
rwil
.
20
1M
em
bu
at
da
nm
en
gir
imk
an
Lap
ora
nS
IMA
KB
MN
seca
ra
be
rka
la k
e k
orw
il.
20
2M
en
ceta
k d
an
me
mb
ua
t D
BR
, D
IL,
KIB
.
20
3M
en
gu
sulk
an
ren
can
ap
en
gh
ap
usa
nB
MN
be
rda
sark
an
op
na
me
fis
ik.
20
4M
em
be
ntu
k p
an
itia
pe
ng
ha
pu
san
BM
N.
20
5M
en
gu
sulk
an
pe
lak
san
aa
nle
lan
gp
en
gh
ap
usa
nk
ep
ad
a
KP
KN
L b
erd
asa
rka
n S
K P
en
gh
ap
usa
n B
MN
.
PE
NG
ELO
LA
BA
RA
NG
MIL
IK
NE
GA
RA
13
8
20
6M
ela
ksa
na
ka
nle
lan
gp
en
gh
ap
usa
nB
MN
sesu
ai
jad
wa
l
ya
ng
te
lah
dit
eta
pk
an
KP
KN
L.
20
7M
en
eri
ma
da
nm
em
bu
ku
ka
nb
uk
tise
tor
ha
sil
pe
nju
ala
n
lela
ng
da
ri K
PN
L.
20
8M
en
eri
ma
risa
lah
lela
ng
un
tuk
dii
nfu
tse
ba
ga
im
uta
si
ba
ran
g p
ad
a a
pli
ka
si S
IMA
K B
MN
.
20
9M
ela
po
rka
n h
asi
l p
ela
ksa
na
an
le
lan
g k
e e
selo
n I
MA
RI.
21
0M
ela
ksa
na
ka
nK
oo
rdin
asi
tug
as-
tug
as
ruti
nd
en
ga
n
pe
lak
san
a t
ug
as
lain
ny
a.
21
1M
em
bu
at
lap
ora
nin
ve
nta
ris
ba
ran
gse
cara
sem
est
er
da
n
tah
un
an
.
21
2M
en
cata
td
an
me
ny
iap
ka
nb
ara
ng
-ba
ran
gA
TK
da
lam
lem
ari
Fil
lin
g k
ab
ine
t.
21
3M
en
yia
pk
an
ba
ha
n p
en
yu
sun
an
re
nca
na
ke
bu
tuh
an
AT
K.
21
4M
en
eri
ma
da
n m
en
eli
ti b
ara
ng
-ba
ran
g A
TK
.
21
5M
en
dis
trib
usi
ka
nb
ara
ng
-ba
ran
gp
ers
ed
iaa
nk
ep
ad
a
seti
ap
ba
gia
n y
an
g m
em
bu
tuh
ka
n.
21
6M
em
bu
at
lap
ora
nA
TK
be
rda
sark
an
ap
lik
asi
Pe
rse
dia
an
da
n m
ela
po
rka
nn
ya
se
tia
p b
ula
n k
ep
ad
a a
tasa
n.
21
7M
em
eli
ha
ra b
ara
ng
pe
rse
dia
an
.
21
8M
em
bu
at
lap
ora
n b
ula
na
n k
on
dis
i b
ara
ng
AT
K.
21
9
Me
ng
ko
ord
inir
selu
ruh
ke
bu
tuh
an
seti
ap
ba
gia
nb
aik
da
lam
ha
lP
en
ga
da
an
AT
Km
au
pu
np
em
eli
ha
raa
n
inve
nta
ris
ka
nto
r la
inn
ya
.
22
0M
ela
ku
ka
n o
pn
am
e f
isik
ba
ran
g p
ers
ed
iaa
n.
22
1M
en
go
rek
si s
ald
o a
wa
l b
ara
ng
Pe
rse
dia
an
.
22
2M
en
cata
tp
em
be
lia
nb
ara
ng
pe
rse
dia
an
ke
da
lam
bu
ku
Ba
ntu
pe
rse
dia
an
be
rda
sark
an
fa
ktu
r p
em
be
lia
an
.
22
3M
en
gin
pu
tp
em
be
lia
nb
ara
ng
pe
rse
dia
an
ke
da
lam
ap
lik
asi
pe
rse
dia
an
be
rda
sark
an
bu
ku
ba
ntu
.
22
4M
en
cata
tp
en
dis
trib
usi
an
ba
ran
gb
erd
asa
rka
nin
stru
me
n
pe
rmin
taa
n /
dis
trib
usi
ba
ran
g.
22
5M
en
gin
pu
td
ata
pe
nd
istr
ibu
sia
nb
ara
ng
ke
da
lam
ap
lik
asi
pe
rse
dia
an
.
22
6M
en
gir
imk
an
da
tap
ers
ed
iaa
nb
ara
ng
ke
da
lam
ap
lik
asi
SIM
AK
.
PE
NG
ELO
LA
BA
RA
NG
PE
RS
ED
IAA
N
13
9
22
7M
em
bu
at
da
nla
po
ran
ba
ran
gp
ers
ed
iaa
nk
ek
orw
il
seca
ra b
erk
ala
.
22
8M
en
gh
imp
un
da
ta k
eb
utu
ha
n s
eti
ap
un
it u
ntu
k 1
ta
hu
n.
22
9M
ere
ka
pd
ata
ke
bu
tuh
an
da
nm
em
pe
rhit
un
gk
an
ha
rga
Pe
rkir
aa
n s
en
dir
i se
sua
i d
en
ga
n S
tan
da
r B
iay
a M
asu
ka
n.
23
0M
ela
ksa
na
ka
nK
oo
rdin
asi
tug
as-
tug
as
ruti
nd
en
ga
n
pe
lak
san
a t
ug
as
lain
ny
a.
23
1M
em
an
tau
ke
lay
ak
an
ba
ran
g-b
ara
ng
di
seti
ap
ru
an
ga
n.
23
2M
en
gh
imp
un
da
ta k
eb
utu
ha
n s
eti
ap
un
it u
ntu
k 1
ta
hu
n.
23
3
Me
rek
ap
da
tak
eb
utu
ha
nd
an
me
mp
erh
itu
ng
ka
nh
arg
a
Pe
rkir
aa
nse
nd
iri
sesu
ai
de
ng
an
Sta
nd
ar
Bia
ya
Ma
suk
an
(SB
M).
23
4M
em
bu
at
RP
A s
esu
ai
de
ng
an
DIP
A/
RK
AK
L.
23
5M
ere
ali
sasi
ka
nR
PA
sesu
ai
de
ng
an
jad
ua
ly
an
gte
lah
dit
eta
pk
an
.
23
6M
en
ye
rah
ka
n d
ok
um
en
Pe
ng
ad
aa
n k
ep
ad
a P
PK
.
23
7M
em
pe
rsia
pk
an
da
nm
em
bu
at
pe
ren
can
aa
np
era
wa
tan
inve
nta
ris.
23
8
Me
mb
an
tup
ela
ksa
na
an
inve
nta
risi
rb
ara
ng
mil
ikN
eg
ara
Pe
ng
ad
ila
nT
ing
gi
Ag
am
aM
ed
an
da
nP
en
ga
dil
an
Ag
am
a
se S
um
ate
ra U
tara
.
23
9
Me
lak
san
ak
an
pe
me
lih
ara
an
ke
nd
ara
an
rod
ad
ua
(2)
da
n
pe
ng
isia
nb
en
sin
sete
lah
be
rko
ord
ina
sid
en
ga
np
em
ak
ai
ke
nd
era
an
din
as
ma
sin
g-m
asi
ng
.
24
0
Me
lak
san
ak
an
pe
me
lih
ara
an
ke
nd
ara
an
din
as
rod
a
em
pa
t(4
)d
an
pe
ng
isia
nb
en
sin
de
ng
an
be
rko
ord
ina
si
ke
pa
da
pe
ma
ka
i m
asi
ng
-ma
sin
g k
en
de
raa
n.
24
1M
ela
ksa
na
ka
np
em
eli
ha
raa
nP
era
lata
nd
an
Me
sin
PT
A
Me
da
n d
an
Pe
ng
ad
ila
n A
ga
ma
Se
Su
ma
tera
Uta
ra.
24
2M
ela
ksa
na
ka
np
em
eli
ha
raa
nG
ed
un
gd
an
ha
lam
an
ka
nto
r P
TA
Me
da
n d
an
PA
se
Su
mu
t.
24
3M
em
bu
at
RA
B p
em
eli
ha
raa
n s
esu
ai
de
ng
an
DIP
A.
24
4M
em
bu
at
lap
ora
n p
em
eli
ha
raa
n s
eca
ra b
erk
ala
.
24
5M
em
an
tau
ke
lay
ak
an
ba
ran
g-b
ara
ng
di
seti
ap
ru
an
ga
n.
PE
NG
AD
AA
N
BA
RA
NG
/
JAS
A
PE
NG
ELO
LA
PE
ME
LIH
AR
A
PE
RLE
NG
KA
PA
N S
AR
AN
A
DA
N
PR
AS
AR
AN
A
14
0
24
6M
en
gh
imp
un
da
ta k
eb
utu
ha
n s
eti
ap
un
it u
ntu
k 1
ta
hu
n.
24
7M
ere
ka
pd
ata
ke
bu
tuh
an
da
nm
em
pe
rhit
un
gk
an
ha
rga
Pe
rkir
aa
n s
en
dir
i se
sua
i d
en
ga
n S
BM
.
24
8M
em
bu
at
RP
A s
esu
ai
de
ng
an
DIP
A/
RK
AK
L.
24
9M
ere
ali
sasi
ka
nR
PA
sesu
ai
de
ng
an
jad
ua
ly
an
gte
lah
dit
eta
pk
an
.
25
0M
em
bu
at
bla
nk
o i
nst
rum
en
ka
rtu
ja
dw
al
pe
me
lih
ara
an
.
25
1M
en
cata
td
ata
ba
ran
gin
ve
nta
ris
ya
ng
ak
an
dil
ak
uk
an
pe
me
lih
ara
an
da
lam
sa
tu t
ah
un
.
25
2M
en
yu
sun
ren
can
ad
an
jad
wa
lp
em
eli
ha
raa
nb
ara
ng
inve
nta
ris.
25
3M
em
eri
ksa
ko
nd
isi
ba
ran
g i
nve
nta
ris
seti
ap
wa
ktu
.
25
4M
em
be
rsih
ka
n r
ua
ng
an
Ka
nto
r.
25
5M
em
pe
rsia
pk
an
ru
an
ga
n u
ntu
k k
eg
iata
n t
ert
en
tu.
25
6M
em
be
rsih
ka
n r
um
ah
din
as
sem
ing
gu
se
ka
li.
25
7M
em
be
rsih
ka
n l
ing
ku
ng
an
ka
nto
r.
25
8M
en
ata
ru
an
g d
an
ke
ind
ah
an
ka
nto
r.
25
9M
em
pe
rsia
pk
an
ja
mu
an
un
tuk
ta
mu
pim
pin
an
.
26
0M
em
pe
rsia
pk
an
jam
ua
nu
ntu
kse
tia
pra
pa
tb
erk
ala
(kh
usu
s P
TA
).
26
1M
em
pe
rsia
pk
an
sna
ckju
m'a
tse
min
gg
use
ka
li(k
hu
sus
PT
A).
26
2M
em
pe
rsia
pk
an
min
um
an
Ha
kim
da
nP
eg
aw
ai
seti
ap
ha
ri
ke
rja
.
26
3M
ela
ksa
na
ka
ntu
ga
sse
ba
ga
ia
jud
an
Pim
pin
an
Pe
ng
ad
ila
n
Tin
gg
i A
ga
ma
Me
da
n d
an
PA
se
Su
mu
t.
26
4M
en
eri
ma
,m
en
cata
t,m
en
ga
rsip
un
da
ng
an
din
as
un
tuk
Pim
pin
an
.
26
5M
en
uli
ska
n k
eg
iata
n p
imp
ina
n p
ad
a p
ap
an
ke
gia
tan
.
26
6M
em
pe
rsia
pk
an
,m
en
da
mp
ing
ip
imp
ina
nm
en
gik
uti
aca
ra k
ed
ina
san
.
26
7M
en
eri
ma
da
nm
en
ga
rah
ka
nta
mu
ya
ng
ak
an
me
ng
ha
da
p P
imp
ina
n b
aik
Ke
tua
da
n W
ak
il K
etu
a.
26
8M
en
ga
kti
fka
n p
en
uli
san
bu
ku
ta
mu
pim
pin
an
.
26
9B
ert
an
gg
un
g j
aw
ab
ata
s k
ea
ma
na
n r
ua
ng
an
Pim
pin
an
.
27
0B
ert
an
gg
un
gja
wa
ba
tas
selu
ruh
sura
ty
an
gd
ima
suk
ka
n
ke
ru
an
ga
n p
imp
ina
n.
PE
TU
GA
S
KE
BE
RS
IHA
N
DA
N
PR
AM
US
AJI
PR
OT
OK
OLE
R
14
1
27
1B
ert
an
gg
un
gja
wa
ba
tas
pe
rle
ng
ka
pa
nru
an
gd
ina
s
pim
pin
an
.
27
2M
em
be
rik
an
pe
lay
an
an
ke
pa
da
ta
mu
pim
pin
an
.
27
3M
en
yia
pk
an
ja
dw
al
ke
gia
tan
pim
pin
an
.
27
4M
ela
ku
ka
nk
on
sult
asi
de
ng
an
pe
jab
at
un
tuk
ke
gia
tan
pim
pin
an
.
27
5M
ela
ksa
na
ka
nK
oo
rdin
asi
tug
as-
tug
as
ruti
nd
en
ga
n
pe
lak
san
a t
ug
as
lain
ny
a.
27
6M
ela
ksa
na
ka
n t
ug
as
seb
ag
ai
op
era
tor
Ko
mp
ute
r.
27
7
Me
ng
eti
kse
sua
ik
on
sep
da
np
ed
om
an
tek
nis
pe
ng
eti
ka
n,
me
me
rik
sah
asi
lk
eti
ka
nd
an
me
mp
erb
aik
ik
esa
lah
an
ke
tik
an
da
n m
en
yia
pk
an
ha
sil
ke
tik
an
ke
pa
da
ata
san
.
27
8M
era
wa
t/m
em
pe
rba
iki
pe
rala
tan
ko
mp
ute
rd
i
Pe
ng
ad
ila
n T
ing
gi
Ag
am
a M
ed
an
da
n P
A s
e S
um
ut.
27
9M
em
ba
ck-u
p d
ata
CC
TV
.
28
0M
ela
ksa
na
ka
nK
oo
rdin
asi
tug
as-
tug
as
ruti
nd
en
ga
n
pe
lak
san
a t
ug
as
lain
ny
a.
28
1M
ela
ksa
na
ka
n t
ug
as
seb
ag
ai
op
era
tor
IT.
28
2M
ela
ksa
na
ka
n t
ug
as
seb
ag
ai
ad
min
we
b P
en
ga
dil
an
.
28
3
Me
mb
ua
tk
on
sep
be
rita
ya
ng
ak
an
diu
plo
ad
ke
we
bsi
te
Pe
ng
ad
ila
nb
aik
be
rita
inte
rna
ld
an
ek
ste
rna
ly
an
g
be
rka
ita
n d
en
ga
n P
era
dil
an
se
tela
h d
ied
it o
leh
tim
Ed
ito
r.
28
4M
en
gu
pd
ate
da
n m
ele
ng
ka
pi
sta
nd
ar
me
nu
we
bsi
te.
28
5M
en
gh
imp
un
seg
ala
e-i
nfo
rma
siy
an
gb
erk
ait
an
de
ng
an
ke
din
asa
n.
28
6M
en
ceta
kd
an
me
ny
am
pa
ika
ne
-in
form
asi
seb
ag
ai
ba
ha
n
tin
da
k l
an
jut.
28
7M
en
gu
plo
ad
da
n m
en
do
wn
loa
d s
ura
t-su
rat
din
as.
28
8M
em
pu
bli
ka
sik
an
pu
tusa
n y
an
g t
ela
h d
i-a
no
nim
isa
si.
28
9M
em
pu
bli
ka
sik
an
re
ali
sasi
ke
ua
ng
an
pe
rka
ra d
an
AP
BN
.
29
0M
em
pu
bli
ka
sik
an
usu
l,re
ali
sasi
ke
na
ika
np
an
gk
at,
mu
tasi
jab
ata
n d
an
hu
ku
ma
n d
isip
lin
.
29
1M
em
be
rik
an
in
form
asi
pro
fil
da
n d
asa
r P
en
ga
dil
an
.
29
2M
en
gu
pd
ate
be
rita
ya
ng
be
rka
ita
nd
en
ga
nk
eg
iata
n
pe
ng
ad
ila
n.
29
3M
em
pu
bli
ka
sik
an
da
ta b
ase
ass
et
da
n p
erk
ara
.
OP
ER
AT
OR
KO
MP
UT
ER
OP
ER
AT
OR
TE
KN
OLO
GI
INF
OR
MA
SI
14
2
29
4M
en
gu
pd
ate
da
tasi
da
ng
,p
an
gg
ila
ng
ha
ibd
an
pe
rka
ra
pu
tus
sert
a s
tati
stik
pe
rka
ra.
29
5M
ela
ksa
na
ka
ntu
ga
sfo
tog
rafe
rse
rta
me
ng
uru
sb
ara
ng
ele
ktr
on
ik.
29
6M
ela
po
rka
n p
ela
ksa
na
an
tu
ga
s k
ep
ad
a a
tasa
n.
29
7M
ela
ksa
na
ka
nK
oo
rdin
asi
tug
as-
tug
as
ruti
nd
en
ga
n
pe
lak
san
a t
ug
as
lain
ny
a.
29
8
Me
ng
isi
da
fta
rb
uk
uy
an
gse
sua
id
en
ga
nju
du
lk
ara
ng
an
,
na
ma
pe
ng
ara
ng
,ta
hu
np
en
erb
itse
rta
me
mb
ua
tn
om
or
ko
de
seb
ag
ai
pe
do
ma
nu
ntu
km
en
yu
sun
bu
ku
-bu
ku
gu
na
me
mu
da
hk
an
da
lam
pe
ng
am
bil
an
bil
a d
ipe
rlu
ka
n.
29
9
Me
mb
ua
tk
on
sep
ke
ten
tua
np
em
inja
ma
nse
ba
ga
i
ba
ha
n/p
ed
om
an
da
lam
me
lay
an
ip
ara
pe
min
jam
bu
ku
un
tuk
dis
am
pa
ika
n k
ep
ad
a p
imp
ina
n.
30
0
Me
lay
an
ise
mu
ap
em
inja
ma
nb
uk
ud
en
ga
nca
ram
em
be
ri
pe
nje
lasa
nk
ep
ad
ap
em
inja
mte
nta
ng
sya
rat-
sya
rat
ya
ng
tela
h d
ite
ntu
ka
n u
ntu
k k
ela
nca
ran
pe
lak
san
aa
n t
ug
as.
30
1
Me
ny
imp
an
sem
ua
bu
ku
,m
aja
lah
,p
ho
tod
an
lain
ny
a
de
ng
an
cara
me
ng
atu
rk
ed
ala
mle
ma
rip
erp
ust
ak
aa
n
sesu
ai
de
ng
an
no
mo
rk
od
ese
cara
tera
tur
sert
a
me
raw
atn
ya
de
ng
an
ba
ik u
ntu
k m
en
jag
a k
eu
tuh
an
ny
a.
30
2
Me
ne
rim
ase
luru
hb
uk
uy
an
gm
asu
kb
aik
dib
eli
ma
up
un
ya
ng
dip
ero
leh
da
rib
erb
ag
ai
inst
an
si/
lem
ba
ga
di
da
lam
/lu
ar
inst
an
si u
ntu
k p
en
am
ba
ha
n k
ole
ksi
bu
ku
.
30
3M
em
be
rila
be
ln
om
or,
me
mb
ua
tk
ata
log
,k
an
ton
gb
uk
u,
Ka
rtu
Pin
jam
an
se
rta
me
ny
am
pu
l b
uk
u.
30
4M
em
bu
at
Ka
rtu
an
gg
ota
se
rta
bu
ku
Pe
min
jam
.
30
5M
en
yu
sun
da
nm
en
ata
bu
ku
sesu
ai
Kla
sifi
ka
sisu
by
ek
,
jud
ul
bu
ku
ke
da
lam
le
ma
ri p
ust
ak
a.
30
6M
em
bu
at
lap
ora
n K
ea
da
an
bu
ku
Pe
rpu
sta
ka
an
.
30
7M
en
cata
tb
uk
u/
me
ng
inp
ut
da
tab
uk
um
asu
kk
ed
ala
m
bu
ku
be
sar
pe
rpu
sta
ka
an
.
30
8
Me
ng
on
sep
sura
td
ina
sse
sua
id
en
ga
np
eri
nta
hp
imp
ina
n
de
ng
an
be
rpe
do
ma
np
ad
ate
kn
issu
rat
me
ny
ura
td
an
me
me
rik
sa h
asi
l k
eti
ka
n.
30
9M
en
an
da
tan
ga
nk
an
sura
ty
an
gte
lah
sele
sai
dik
eti
k
ke
pa
da
ata
san
.K
ON
SE
PT
OR
PU
ST
AK
AW
AN
14
3
31
0M
en
ye
rah
ka
nsu
rat
ya
ng
tela
hse
lesa
id
ita
nd
ata
ng
an
i
ke
pa
da
ba
gia
n p
en
gir
ima
n.
31
1M
en
ye
rah
ka
nsu
rat
ma
suk
ya
ng
tela
hd
itin
da
kla
nju
ti
ke
pa
da
ba
gia
n a
rsip
.
31
2M
ela
ksa
na
ka
nK
oo
rdin
asi
tug
as-
tug
as
ruti
nd
en
ga
n
pe
lak
san
a t
ug
as
lain
ny
a.
31
3M
ela
ku
ka
n K
on
tro
l te
rha
da
p k
ea
ma
na
n l
ing
ku
ng
an
.
31
4M
en
ga
rah
ka
nta
mu
un
tuk
me
lap
or
ke
pe
tug
as
pik
et
un
tuk
me
nd
ap
atk
an
izi
n b
ert
am
u.
31
5M
em
inta
tam
uu
ntu
km
en
ye
rah
ka
nk
art
uid
en
tita
s
ke
pa
da
pe
tug
as.
31
6
Me
nca
tat
ke
da
lam
bu
ku
pik
et,
pe
ga
wa
ia
tau
pih
ak
lua
r
ya
ng
me
lak
uk
an
ke
gia
tan
di
lin
gk
un
ga
nk
an
tor
di
lua
rja
m
din
as.
31
7M
en
ya
lak
an
lam
pu
sep
erl
un
ya
di
ma
lam
ha
rid
ilu
ar
rua
ng
an
.
31
8M
ela
ku
ka
nK
oo
rdin
asi
de
ng
an
ap
ara
tk
ea
ma
na
n
sete
mp
at
jik
a t
erj
ad
i p
eri
stiw
a.
31
9M
ela
ksa
na
ka
nK
oo
rdin
asi
tug
as-
tug
as
ruti
nd
en
ga
n
pe
lak
san
a t
ug
as
lain
ny
a.
32
0P
em
eg
an
g,
pe
nca
tat
bu
ku
ba
ntu
/Pro
gra
mK
en
aik
an
Pa
ng
ka
t p
eg
aw
ai.
32
1M
em
bu
at
ko
nse
pre
nca
na
pe
ng
isia
nja
ba
tan
stru
ktu
ral
da
n f
un
gsi
on
al.
32
2M
em
pe
laja
rid
an
me
ng
an
ali
sab
erk
as
usu
lan
pe
ga
wa
ida
n
pe
jab
at
ya
ng
ak
an
mu
tasi
ke
na
ika
n p
an
gk
at.
32
3M
en
go
nse
pd
an
me
mb
ua
tn
ota
usu
lm
uta
sik
en
aik
an
pa
ng
ka
t b
ag
i p
eg
aw
ai
da
n p
eja
ba
t.
32
4M
en
cata
tka
nm
uta
sik
en
aik
an
pa
ng
ka
tp
eg
aw
ai
da
n
pe
jab
at
pa
da
bu
ku
ba
ntu
.
32
5M
en
go
nse
psu
rat
teg
ura
nte
nta
ng
pe
lak
san
aa
ntu
ga
sd
an
hu
ku
ma
n d
isip
lin
pe
ga
wa
i.
32
6M
en
cata
tka
nh
uk
um
an
dis
ipli
np
eg
aw
ai
pa
da
bu
ku
ba
ntu
.
32
7M
em
bu
at
sura
t D
uk
aci
ta b
ag
i k
elu
arg
a.
32
8
Me
mb
ua
tp
rog
ram
,m
en
gu
rus
SK
Ke
na
ika
nG
aji
Be
rka
la
(KG
B)
ba
gi
pe
ga
wa
id
an
pe
jab
at
me
nca
tatk
an
ny
ap
ad
a
bu
ku
ba
ntu
.
32
9M
em
bu
at
SK
In
pa
ssin
g,
SP
MJ-
SP
MT
ba
gi
pe
jab
at.
KO
NS
EP
TO
R
SU
RA
T
PE
TU
GA
S
PE
TU
GA
S
KE
AM
AN
AN
14
4
33
0M
en
cata
tka
nK
arp
eg
,K
ari
s/K
ars
up
eg
aw
ai
da
np
eja
ba
t
pa
da
bu
ku
ba
ntu
.
33
1M
en
go
nse
p S
K P
en
ga
ng
ka
tan
PN
S,
pe
jab
at.
33
2P
em
eg
an
g,
pe
nca
tat
bu
ku
ba
ntu
/Pro
gra
mK
en
aik
an
Pa
ng
ka
t p
eg
aw
ai.
33
3M
en
go
nse
pS
K.
Ke
na
ika
nG
aji
Be
rka
la,
Inp
ass
ing
,S
PM
J,
SP
MT
pe
ga
wa
i.
33
4M
em
pe
rsia
pk
an
aca
ra p
ela
nti
ka
n P
eja
ba
t d
an
Pe
ga
wa
i.
33
5M
en
go
nse
p u
sula
n p
erm
inta
an
Ka
rpe
g.
33
6M
en
go
nse
p u
sula
n p
erm
inta
an
AS
KE
S.
33
7M
en
go
nse
p u
sul
mu
tasi
d
an
pro
mo
si.
33
8M
em
bu
at
pe
ng
an
tar
da
nm
en
go
nse
pu
sul
pe
rmin
taa
n
Ka
ris/
Ka
rsu
.
33
9M
en
yia
pk
an
be
rka
su
sula
np
em
be
ria
nP
en
gh
arg
aa
n
Sa
tya
Le
nca
na
ka
rya
Sa
tya
.
34
0M
en
go
nse
psu
rat
tug
as
pe
sert
ad
ikla
tP
en
jen
jan
ga
n
stru
ktu
ral.
34
1M
en
go
nse
p s
ura
t tu
ga
s p
ese
rta
d
ikla
t f
un
gsi
on
al.
34
2M
en
go
nse
p u
sula
n p
em
be
ria
n I
zin
be
laja
r.
34
3M
en
go
nse
p S
ura
t iz
in c
uti
pe
ga
wa
i.
34
4M
en
go
nse
p u
sula
n p
ese
rta
dik
lat
dik
lat
pra
ja
ba
tan
.
34
5M
en
go
nse
p u
sula
n p
en
erb
ita
n S
K.
34
6M
em
bu
at,
me
ng
him
pu
nLa
po
ran
DU
K,
Be
zett
ing
Fo
rma
si.
34
7
Me
mb
ua
t,m
en
gh
imp
ua
nd
an
me
ng
irim
lap
ora
nd
ata
pe
ga
wa
im
en
uru
tu
mu
r,te
mp
at
tan
gg
al
lah
ir(M
od
el
A.5
).
34
8M
em
bu
at,
me
ng
him
pu
an
da
fta
r n
am
a p
eja
ba
t.
34
9M
em
bu
at
da
fta
r n
am
a p
eja
ba
t E
selo
n I
I, I
II,
IV d
an
V.
35
0M
em
bu
at
da
tap
eg
aw
ai
da
nla
po
ran
sesu
ai
de
ng
an
KM
A
39
A T
ah
un
20
00
.
35
1M
em
bu
at,
me
ny
ele
saik
an
su
rat-
sura
t :
35
2S
ura
tK
ep
utu
san
Pe
ng
an
gk
ata
n,
Mu
tasi
,P
em
be
rhe
nti
an
Pe
nsi
un
dll
.
35
3S
ura
tK
ep
utu
san
,Im
pa
ssin
g,
Ke
na
ika
nG
aji
Be
rka
la(K
GB
),
SP
MT
-SP
MJ
dll
.
35
4M
en
gu
rus
Su
rat
Izin
Be
laja
r,d
an
sura
tla
inu
ntu
k
pe
ga
wa
i.
PE
TU
GA
S
MU
TA
SI
PA
NG
KA
T D
AN
JAB
AT
AN
PE
TU
GA
S
PE
NG
OLA
H
14
5
35
5M
en
jad
ip
en
gh
ub
un
gp
ad
aB
KN
Re
gio
na
lV
IM
ed
an
(kh
usu
s P
TA
).
35
6
Me
ng
him
pu
n,
me
ng
an
ali
sa,
me
ng
uru
sla
po
ran
-la
po
ran
Ke
pe
ga
wa
ian
sep
ert
iD
UK
,B
eze
ttin
gF
orm
asi
,A
.5,
Se
nio
rita
s d
ll s
esu
ai
de
ng
an
KM
A N
o.
39
A.
Ta
hu
n 2
00
0.
35
7M
en
gu
rus
da
tap
eg
aw
ai,
Fil
e,
Ka
rtu
Ind
uk
(Ka
rin
),K
art
u
Tik
, K
arp
eg
, K
ari
s/K
ars
u p
eg
aw
ai.
35
8M
en
gu
rus
pe
mb
ua
tan
da
taH
ak
im,
Pa
nit
era
/Pa
nit
era
Pe
ng
ga
nti
da
n J
uru
tita
Pe
ng
ga
nti
.
35
9
Me
ng
him
pu
nsu
rat-
sura
tte
mb
usa
nse
sua
ik
lasi
fik
asi
,
ko
de
da
nm
em
asu
kk
an
ya
ke
da
lam
him
pu
na
nn
ya
sesu
ai
de
ng
an
kla
sifi
ka
sin
ya
.
36
0M
en
cata
t d
ala
m b
uk
u re
gis
tra
si j
um
lah
pe
ga
wa
i.
36
1M
en
ata
F
ile
pe
ga
wa
i.
36
2M
em
bu
at
Lap
ora
n D
UK
& B
ezz
eti
ng
.
36
3M
em
pro
ses
sura
t-su
rat
ya
ng
be
rka
ita
nd
en
ga
n
ke
pe
ga
wa
ian
.
36
4M
en
gu
rus
da
n m
en
gh
imp
un
da
fta
r h
ad
ir p
eg
aw
ai.
36
5M
en
gh
imp
un
da
n m
en
gu
rus
DP
3 p
eg
aw
ai.
36
6M
en
go
pe
rasi
ka
n c
om
pu
ter
bid
an
g K
ep
eg
aw
aia
n.
36
7M
en
gis
i d
an
me
ng
up
da
te S
IMK
EP
.
36
8M
em
bu
at
Re
ka
p a
bse
n se
tia
p a
kh
ir b
ula
n.
36
9M
ere
ka
p d
an
me
mb
ua
t d
aft
ar
Ab
sen
ha
ria
n.
37
0M
en
gh
imp
un
da
n m
en
ga
na
lisa
da
ta-d
ata
ke
pe
ga
wa
ian
.
37
1M
em
bu
at
da
ta s
tati
stik
pe
ga
wa
i.
37
2M
en
gin
pu
td
ata
pri
ba
di
pe
ga
wa
iy
an
gm
uta
si,
na
ik
pa
ng
ka
t d
an
ja
ba
tan
.
37
3M
en
go
utp
ut
da
tap
rib
ad
ip
eg
aw
ai
ke
tem
pa
ttu
jua
n
mu
tasi
.
37
4M
en
go
nse
pp
rog
ram
da
nm
en
gu
rus
pe
nsi
un
ba
gi
pe
ga
wa
i.
37
5M
en
go
nse
p d
ata
pe
ga
wa
i y
an
g a
ka
n p
en
siu
n.
37
6M
en
go
nse
pu
sula
np
en
siu
nb
ag
ip
eg
aw
ai
ya
ng
ak
an
pe
nsi
un
, p
en
siu
n j
an
da
ata
u d
ud
a k
e i
nst
an
si t
erk
ait
.
37
7M
en
cata
t k
e d
ala
m b
uk
u b
an
tu p
en
siu
n.
PE
NG
OLA
H
DA
TA
DA
N
KE
AR
SIP
AN
OP
ER
AT
OR
SIM
PE
G D
AN
DA
FT
AR
HA
DIR
PE
TU
GA
S
PE
MB
ER
HE
NT
I
AN
DA
N
PE
NS
IUN
14
6
37
8
Me
ne
rim
aS
ura
tP
ert
an
gg
un
gja
wa
ba
nB
ela
nja
da
ri
Be
nd
ah
ara
Pe
ng
elu
ara
nd
an
me
ng
kla
sifi
ka
sik
an
ny
a
sesu
ai
de
ng
an
ke
lom
po
k a
ku
n.
37
9M
em
bu
at
Su
rat
Pe
rmin
taa
nP
em
ba
ya
ran
sesu
ai
de
ng
an
SP
TB
.
38
0M
en
yu
sun
SP
Pb
ese
rta
ke
len
gk
ap
an
un
tuk
pe
ng
aju
an
SP
M k
e K
PP
N.
38
1M
em
bu
at
SP
M s
esu
ai
de
ng
an
SP
P.
38
2M
en
ye
rah
ka
nS
PM
ke
pa
da
Ka
sub
.B
ag
.K
eu
an
ga
n/K
au
r
Ke
ua
ng
an
un
tuk
dit
an
da
tan
ga
ni.
38
3M
en
ye
rah
ka
nS
PM
ya
ng
tela
hd
ita
nd
an
tan
ga
ni
ke
pa
da
Be
nd
ah
ara
un
tuk
dia
juk
an
ke
KP
PN
.
38
4M
en
eri
ma
da
nm
en
eli
tiS
KK
P,
SK
PP
,K
GB
,K
P4
un
tuk
dii
np
ut
ke
Ap
lik
asi
GP
P.
38
5M
em
bu
at
da
fta
rg
aji
/le
mb
ur/
ho
no
r/U
an
gm
ak
an
pe
ga
wa
i.
38
6M
en
cata
td
an
me
ng
ars
ipk
an
pe
rub
ah
an
ga
jise
tia
pb
ula
n
ke
da
lam
DO
SIR
Pe
ga
wa
i.
38
7M
em
bu
at
KP
4 s
elu
ruh
pe
ga
wa
i.
38
8M
em
bu
at
da
n m
en
gu
rus
SK
PP
mu
tasi
pe
ga
wa
i.
38
9M
en
cata
td
aft
ar
hu
tan
gp
eg
aw
ai
ke
da
lam
DO
SIR
pe
ga
wa
i.
39
0M
en
eri
ma
rek
ap
ab
sen
sip
eg
aw
ai
da
rib
ag
ian
Ke
pe
ga
wa
ian
be
sert
a s
ura
t-su
rat
pe
nd
uk
un
gn
ya
.
39
1M
em
bu
at
Da
fta
rp
en
eri
ma
an
Re
mu
ne
rasi
,K
wit
an
si,
SP
TJM
se
ba
ga
i p
ert
an
gg
un
gja
wa
ba
n d
imu
ka
.
39
2M
en
gu
sulk
an
pe
rmin
taa
nR
em
un
era
siu
ntu
kd
ire
ka
pd
an
dia
juk
an
ke
Bir
o K
eu
an
ga
n M
ah
ka
ma
h A
gu
ng
RI.
39
3M
en
ge
cek
da
nM
en
eli
tik
ele
ng
ka
pa
nu
sula
n/p
erm
inta
an
Re
mu
ne
rasi
.
39
4M
en
eri
ma
da
nm
em
pe
laja
riD
IPA
sert
am
em
bu
at
ko
nse
p
ren
can
a p
en
ari
ka
n u
ntu
k p
em
bia
ya
an
ke
gia
tan
.
39
5
Me
ne
liti
da
nm
en
ga
juk
an
SP
P,
SP
M,
Ga
ji,
UY
HD
,G
Ud
an
LSk
eK
PP
Nse
sua
id
en
ga
nk
ete
ntu
an
un
tuk
me
nd
ap
atk
an
SP
2D
.
39
6M
en
yia
pk
an
bu
kti
pe
ng
elu
ara
nse
sua
id
en
ga
nsi
fat
pe
mb
ay
ara
n.
PE
TU
GA
S
PE
MB
UA
T
DA
FT
AR
GA
JI
PE
TU
GA
S
PE
MB
UA
T
SP
M
14
7
39
7M
en
gh
imp
un
bu
kti
pe
ng
elu
ara
nse
sua
id
en
ga
nS
PT
JB,
SP
M d
an
SP
2D
.
39
8M
en
cair
ka
n S
P2
D k
e B
an
k s
esu
ai
de
ng
an
ke
bu
tuh
an
.
39
9
Me
mb
ay
ar
ga
jid
an
da
na
pe
lak
san
aa
nk
eg
iata
nse
sua
i
de
ng
an
jum
lah
da
lam
da
fta
ry
an
gte
lah
dis
etu
jui
ole
h
Ku
asa
Pe
ng
gu
na
An
gg
ara
n (
KP
A).
40
0M
ere
ka
pd
an
me
mp
erh
itu
ng
ka
nsi
sau
an
gp
ers
ed
iaa
n
seb
ag
ai
ba
ha
n p
en
ga
jua
n G
UP
.
40
1M
ela
ku
ka
np
un
gu
tan
pa
jak
sesu
ai
de
ng
an
ke
ten
tua
n
ya
ng
be
rla
ku
da
n m
en
ye
tork
an
ke
Ba
nk
pe
rse
psi
.
40
2M
em
bu
ku
ka
n d
an
me
ny
imp
an
bu
kti
pe
mo
ton
ga
n p
aja
k.
40
3
Me
ny
ele
ng
ga
rak
an
pro
ses
pe
mb
uk
ua
np
en
gg
un
aa
n
An
gg
ara
nD
IPA
(Bu
ku
Ka
sT
un
ai,
Bu
ku
Ka
sU
mu
m,
Bu
ku
Ba
nk
,B
uk
uP
aja
kd
an
Bu
ku
ba
ntu
Wa
sdit
ma
kd
ala
m
form
at
Exc
el.
40
4M
en
eri
ma
be
rka
sa
tau
do
ku
me
np
en
ga
da
an
da
ri
rek
an
an
/pih
ak
ke
tig
a u
ntu
k p
en
ga
jua
n S
PP
.
40
5m
em
bu
at
cata
tan
tra
nsa
ksi
ha
ria
nte
rha
da
pp
en
eri
ma
an
da
n p
en
ge
lua
ran
ua
ng
.
40
6M
em
bu
at
lap
ora
n p
ert
an
gg
un
gja
wa
ba
n b
en
da
ha
ra.
40
7M
em
bu
at
lap
ora
n p
en
utu
pa
n b
uk
u k
as
Um
um
40
8M
ela
po
rka
np
ela
ksa
na
an
tug
as
ke
pa
da
Ke
pa
laS
ub
Ba
gia
n
Ke
ua
ng
an
/Ka
ur
Ke
ua
ng
an
.
40
9M
en
eri
ma
da
n m
en
cata
t P
NB
P d
ari
ke
ua
ng
an
HH
K.
41
0M
en
ye
tork
an
Pe
ne
rim
aa
n P
NB
P K
e K
as
Ne
ga
ra.
41
1M
em
bu
at
Lap
ora
nP
NB
Pk
eB
iro
Ke
ua
ng
an
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g R
I se
tia
p b
ula
nn
ya
.
41
2M
en
ya
mp
aik
an
SS
BP
ke
pa
da
pe
tug
as
op
era
tor
Sa
kp
a.
41
3M
en
ge
ntr
i d
ata
ke
ua
ng
an
ya
ng
be
rasa
l d
ari
DIP
A.
41
4
Me
ng
en
tri
rea
lisa
sia
ng
ga
ran
ya
ng
be
rasa
ld
ari
LRA
Be
lan
jaa
pli
ka
siS
AK
PA
pe
rio
de
Tri
wu
lan
ke
da
lam
form
uli
r A
.
41
5M
en
ga
na
lisa
ke
nd
ala
-ke
nd
ala
da
np
erm
asa
lah
an
sert
a
tin
da
k l
an
jutn
ya
da
lam
pe
lak
san
aa
n a
ng
ga
ran
.
41
6M
en
gh
imp
un
da
nm
en
go
rek
sila
po
ran
Pe
lak
san
aa
n
Ke
gia
tan
An
gg
ara
n f
orm
uli
r A
/B.
BE
ND
AH
AR
A
PE
NG
ELU
AR
A
N
BE
ND
AH
AR
A
PE
NE
RIM
AA
N
PE
TU
GA
S
LAP
OR
AN
14
8
41
7M
en
ge
ntr
i fi
le c
eta
k F
orm
uli
r A
ke
da
lam
Fo
rmu
lir
B.
41
8M
en
ceta
kd
an
me
ng
irim
lap
ora
nte
rse
bu
tk
eB
iro
Re
no
g
un
tuk
dii
np
ut
ke
fo
rmu
lir
C.
41
9
Me
mb
ua
tk
on
sep
sura
tte
gu
ran
ke
Da
era
ha
tas
ke
terl
am
ba
tan
pe
ng
irim
an
lap
ora
nP
ela
ksa
na
an
Ke
gia
tan
Fo
rmu
lir
A.
42
0M
en
gir
imk
an
lap
ora
nF
orm
uli
rA
da
lam
be
ntu
kso
ftco
py
da
n h
ard
co
py
.
42
1
Me
ng
inp
ut
da
tap
ela
ksa
na
an
an
gg
ara
nk
ed
ala
ma
pli
ka
si
SA
KP
Ase
sua
id
en
ga
nD
ok
um
en
sum
be
rb
eru
pa
SP
M,
SP
2D
da
n S
ura
t S
eto
ran
Bu
ka
n P
aja
k.
42
2M
en
eri
ma
la
po
ran
pe
ng
irim
an
da
ri S
IMA
K-B
MN
.
42
3M
en
coco
kk
an
jum
lah
ne
raca
satu
an
ke
rja
an
tara
SA
KP
A
de
ng
an
SIM
AK
-BM
N.
42
4M
en
eli
tid
an
me
me
rik
saB
uk
uB
esa
rS
AI
da
nR
inci
an
Tra
nsa
ksi
Ha
ria
n (
RT
H).
42
5
Me
nce
tak
lap
ora
nk
eu
an
ga
nb
eru
pa
lap
ora
nR
ea
lisa
si
An
gg
ara
nB
ela
nja
,P
en
ge
mb
ali
an
Be
lan
ja,
pe
nd
ap
ata
n,
pe
ng
em
ba
lia
n p
en
da
pa
tan
, n
era
ca,
Bu
ku
Be
sar
SA
I.
42
6M
ela
ku
ka
n r
ek
on
sili
asi
de
ng
an
KP
PN
.
42
7M
en
ga
rsip
ka
n l
ap
ora
n k
eu
an
ga
n t
ing
ka
t sa
tke
r.
42
8M
em
bu
at
Ca
tata
nA
tas
Lap
ora
nK
eu
an
ga
n(C
ALK
)
Pe
ng
ad
ila
n T
ing
gi
Ag
am
a M
ed
an
pa
da
se
tia
p s
em
est
er.
42
9
Me
ng
him
pu
nd
an
Me
ng
en
tri
AD
KS
AK
PA
Sa
tke
rd
i4
lin
gk
un
ga
nP
era
dil
an
Se
Su
mu
tk
ea
pli
ka
siS
AP
PA
Wse
tia
p
bu
lan
ny
a.
43
0
Me
lak
uk
an
rek
on
sili
asi
da
tala
po
ran
rea
lisa
sia
ng
ga
ran
satu
an
ke
rja
ke
rja
di
4(e
mp
at)
lin
gk
un
ga
np
era
dil
an
Se
-
Su
ma
tera
Uta
rad
en
ga
nK
an
tor
Wil
ay
ah
Dir
ek
tora
t
Jen
de
ral
Pe
rbe
nd
ah
ara
an
Ne
ga
ra s
eti
ap
tri
wu
lan
.
43
1M
en
coco
ka
nLa
po
ran
Ne
raca
UA
PP
A-W
de
ng
an
SIM
AK
BM
N w
ila
ya
h.
43
2
Me
ne
rim
ad
an
me
ne
liti
Lap
ora
nK
eu
an
ga
nd
ari
43
Sa
tua
n
Ke
rja
dib
aw
ah
Ko
ord
ina
tor
Wil
ay
ah
Pe
ng
ad
ila
nT
ing
gi
Ag
am
a M
ed
an
.
LAP
OR
AN
PP
.39
PE
TU
GA
S
LAP
OR
AN
KE
UA
NG
AN
SA
TK
ER
DA
N
KO
RW
IL
14
9
43
3
Me
ng
info
rma
sik
an
ke
sala
ha
nLa
po
ran
Ke
ua
ng
an
ke
pa
da
43
Sa
tua
nK
erj
ad
iba
wa
hK
oo
rdin
ato
rW
ila
ya
hP
en
ga
dil
an
Tin
gg
i A
ga
ma
Me
da
n.
43
4M
em
an
tau
pe
lak
san
aa
na
pli
ka
siS
iste
mA
ku
nta
nsi
Ke
ua
ng
an
43
Sa
tua
n K
erj
a.
43
5
Me
rek
ap
ha
sil
rek
on
sili
asi
da
ri4
3S
atu
an
Ke
rja
de
ng
an
KP
PN
sete
mp
at
di
ba
wa
hK
oo
rdin
ato
rW
ila
ya
h
Pe
ng
ad
ila
n T
ing
gi
Ag
am
a M
ed
an
.
43
6M
em
bu
at
ko
nse
p s
ura
t te
gu
ran
ke
terl
am
ba
tan
la
po
ran
.
43
7
Me
ny
usu
nLa
po
ran
Ke
ua
ng
an
(Ca
tata
na
tas
Lap
ora
n
Ke
ua
ng
an
)T
ing
ka
tW
ila
ya
hd
an
me
mp
ert
an
gg
un
gja
wa
bk
an
ny
ak
eU
nit
Ak
un
tan
si
Pe
mb
an
tu P
en
ge
lola
An
gg
ara
n-E
selo
n 1
.
43
8M
ela
ku
ka
nm
on
ito
rin
ga
tas
ters
ele
ng
ga
ran
ya
lap
ora
n
ke
ua
ng
an
di
Lin
gk
un
ga
n 4
Pe
rad
ila
n.
43
9M
em
bu
at
rek
ap
rea
lisa
sise
sua
id
en
ga
nd
ata
ya
ng
dit
eri
ma
se
ba
ga
i b
ah
an
eva
lua
si.
44
0M
em
bu
at
lap
ora
nre
ali
sasi
An
gg
ara
nse
sua
id
en
ga
n
ap
lik
asi
SA
KP
A.
44
1M
em
bu
at
Pe
rkir
aa
nP
en
ari
ka
nH
ari
an
,M
ing
gu
an
da
n
bu
lan
an
da
lam
ap
lik
asi
AF
S.
44
2M
en
ge
ntr
ip
erk
ira
an
pe
na
rik
an
bu
lan
an
ya
ng
be
rasa
ld
ari
ap
lik
asi
RK
A-K
L k
e a
pli
ka
si F
ore
Ca
stin
g S
atk
er.
44
3
Me
nce
tak
da
nm
en
gir
imp
erk
ira
an
pe
na
rik
an
un
tuk
pe
rio
de
bu
lan
an
da
nm
ing
gu
an
2b
ula
nse
ka
lid
an
un
tuk
pe
rio
de
ha
ria
n s
em
ing
gu
se
ka
li k
e K
PP
N.
44
4
Me
lak
uk
an
Up
da
tea
tas
Pe
rkir
aa
nP
en
ari
ka
nH
ari
an
,
Min
gg
ua
nd
an
Bu
lan
an
seti
ap
ad
ap
eru
ba
ha
nu
ntu
k
dik
irim
ke
KP
PN
.
44
5M
em
bu
at
SS
Pa
tas
pa
jak
ya
ng
tela
hd
ita
rik
da
rip
iha
k
ke
tig
a.
44
6M
en
ye
tork
an
pa
jak
ya
ng
tela
hd
ita
rik
da
rip
iha
kk
eti
ga
ke
Ka
s N
eg
ara
me
lalu
i b
an
k P
ers
ep
si.
44
7
Me
mb
ua
tLa
po
ran
ata
sp
aja
k-p
aja
ky
an
gte
lah
dis
eto
rka
n
ke
Ka
sN
eg
ara
ke
Ka
nto
rP
ela
ya
na
nP
aja
kse
tia
p
bu
lan
ny
a.
44
8M
en
gh
imp
un
Pe
ne
rim
aa
np
aja
kp
eg
aw
ai
sela
ma
satu
tah
un
.
44
9M
em
bu
at
Su
rat
Pe
mb
eri
tah
ua
n P
aja
k T
ah
un
an
.
PE
TU
GA
S
PE
RE
NC
AN
A
KA
S
PE
TU
GA
S
PE
LAP
OR
PA
JAK
15
0
45
0
Me
lap
ork
an
Su
rat
Pe
mb
eri
tah
ua
nP
aja
kT
ah
un
an
ke
Ka
nto
rP
ela
ya
na
nP
aja
kse
tia
pa
wa
lT
ah
un
ata
sp
aja
k-
pa
jak
ya
ng
te
lah
dit
ari
k s
ela
ma
sa
tu t
ah
un
se
be
lum
ny
a.
45
1M
en
eri
ma
rek
ap
ab
sen
sip
eg
aw
ai
da
rib
ag
ian
Ke
pe
ga
wa
ian
be
sert
a s
ura
t-su
rat
pe
nd
uk
un
gn
ya
.
45
2M
em
bu
at
Da
fta
rp
en
eri
ma
an
Re
mu
ne
rasi
,K
wit
an
si,
SP
TJM
se
ba
ga
i p
ert
an
gg
un
gja
wa
ba
n d
imu
ka
.
45
3
Me
ne
rim
au
sula
n/p
erm
inta
an
Re
mu
ne
rasi
da
ri
Pe
ng
ad
ila
nA
ga
ma
seS
um
ate
raU
tara
un
tuk
di
rek
ap
da
n
dia
juk
an
ke
Bir
o K
eu
an
ga
n M
ah
ak
am
ah
Ag
un
g R
I.
45
4M
en
ge
cek
da
nM
en
eli
tik
ele
ng
ka
pa
nu
sula
n/p
erm
inta
an
Re
mu
ne
rasi
Pe
ng
ad
ila
n A
ga
ma
se
Su
ma
tera
Uta
ra.
45
5M
en
gh
imp
un
usu
lan
ke
bu
tuh
an
an
gg
ara
nd
ari
seti
ap
un
it
ke
rja
.
45
6M
en
gin
pu
td
ata
usu
lan
ke
bu
tuh
an
ke
da
lam
pro
gra
m
ap
lik
asi
RK
A-K
L.
45
7M
ela
po
rka
nre
ka
pd
ata
usu
lan
ke
bu
tuh
an
un
tuk
ren
can
a
an
gg
ara
n.
45
8M
en
yu
sun
ren
can
ap
rog
ram
da
na
ng
ga
ran
da
lam
ap
lik
asi
RK
A-K
L.
45
9M
en
ya
mp
aik
an
usu
lan
DIP
A/R
KA
-KL
ke
pa
da
ata
san
.
46
0M
en
eri
ma
,m
ere
ka
p,
me
me
rik
sad
an
me
ng
eva
lua
si
usu
lan
DIP
A/R
KA
-KL.
46
1M
en
yia
pk
an
da
tap
en
du
ku
ng
/ke
len
gk
ap
an
usu
lan
RK
A-K
L
un
tuk
dik
irim
ke
Bir
o P
ere
nca
na
an
Ma
hk
am
ah
Ag
un
g.
46
2M
ela
ku
ka
np
en
ela
ah
an
/pe
ny
esu
aia
nse
sua
id
en
ga
np
ag
u
da
ri P
usa
t.
00
00
00
00
00
00
00
00
00
00
00
0T
OT
AL
PE
TU
GA
S
RE
MU
NE
RA
SI
PE
TU
GA
S
PE
NY
US
UN
AN
RK
A-K
L
15
1
���������������
�� ������������ ��� �
�� ������������������� ��� �
�� ������������� ��� �
�� ��������� ������ ��� �
�� ������� ����������
�� ������� �����������������������
�� �������� �����������������
�� ���������� � ����!��
�� ����������"���������� �#��������
Lampiran X
:::
PENERIMAAN PENGELUARAN1 03/10/2011 Panjar Biaya 130,000Rp 2 03/10/2011 Uang titipan 500,000Rp 3 03/10/2011 Biaya Pencatatan 30,000Rp 4 03/10/2011 Redaksi 5,000Rp 5 04/10/2011 Biaya Pemberitahuan 50,000Rp
BUKU JURNAL KEUANGAN KONSIGNASI
NOMOR REG.KONSINYASINAMA PEMOHONNAMA PENERIMA
NOMOR TANGGAL URAIANJUMLAH
KETERANGAN
���
Jeni
sJu
mla
hJe
nis
Jum
lah
12
34
56
78
910
1112
103
/10/
2011
130/
Kon
s/20
11/P
A…
.13
0,00
050
0,00
063
0,00
0H
HK
130
,000
30,0
002
03/1
0/20
1113
0/K
ons/
2011
/PA
….
HH
K2
5,00
05,
000
304
/10/
2011
130/
Kon
s/20
11/P
A…
.P
BT
P2
50,0
0050
,000
F
Ket
eran
gan
:C
ara
peng
isia
n sa
ma
deng
an p
engi
sian
Buk
u In
duk
Keu
anga
n P
erka
raK
ode
HH
K s
ama
deng
an p
erka
ra b
iasa
bi
aya
pem
berit
ahua
n ke
pada
pen
erim
a ko
nsin
yasi
ole
h ju
rusi
ta k
oden
ya d
itulis
PB
TJS
Pbi
aya
pem
berit
ahua
n ke
pada
pen
itip
men
ggun
akan
jasa
`pos
kod
enya
ditu
lis b
iaya
pos
Pem
berit
ahua
nP
enye
raha
nJu
mla
h
BU
KU
IND
UK
KE
UA
NG
AN
KO
NS
INY
AS
I
Pen
erim
aan
Pen
gelu
aran
No
Tan
ggal
Nom
or R
eg K
onsi
gnas
iP
anja
r bi
aya
Uan
g K
onsi
gna
Jum
lah
Hak
-Hak
Kep
anite
raan
���
12
34
56
78
9
Pet
unju
k P
engi
sian
:K
olom
1
= D
iisi n
omor
uru
tK
olom
2=
tang
gal p
enca
tata
nK
olom
3=
nom
or r
egis
ter
kons
inya
siK
olom
4=
nam
a je
nis
bara
ngK
olom
5=
diis
i sat
uan
mis
, bua
h at
au g
ram
dll
Kol
om 6
= ju
mla
h ba
rang
yan
g di
titip
Kol
om 7
= ta
ngga
l pen
yera
han
bara
ng k
epad
a pe
nerim
a tit
ipan
Kol
om 8
= n
ama
pene
rima
bara
ng ti
tipan
Kol
om 9
= d
iisi j
ika
ada
kete
rang
an ta
mba
han
KE
TE
RA
NG
AN
BU
KU
BA
RA
NG
KO
NS
INY
AS
I
NO
MO
RT
AN
GG
AL
NO
MO
R R
EG
IST
ER
N
AM
A B
AR
AN
GS
AT
UA
NJU
MLA
HT
AN
GG
AL
PE
NY
ER
AH
AN
AM
A P
EN
ER
IMA
���
PE
NIT
IPP
EN
ER
IMA
JEN
ISJU
MLA
HP
EN
ET
AP
AN
PE
MB
ER
ITA
HU
AN
/ P
EN
YE
R
AH
AN
13
45
67
89
1011
12
1
Pet
unju
k P
engi
sian
:K
olom
1=
Nom
or u
rut a
dala
h no
mor
uru
t reg
istr
asi
Kol
om 2
= T
angg
al P
enda
ftara
nK
olom
3=
Nam
a pe
nitip
ses
uai d
enga
n ya
ng te
rtul
is d
alam
put
usan
K
olom
4=
Nam
a pe
nerim
a se
suai
den
gan
yang
tert
ulis
dal
am p
utus
an
Kol
om 5
= N
omor
Per
kara
ada
lah
nom
or p
erka
ra ti
ngka
t ban
ding
dan
kas
asi
Kol
om 6
= m
enca
tat u
raia
n hu
kum
an y
ang
dibe
bank
an te
ntan
g je
nis
dan
jum
lahn
yaK
olom
7=
uan
g at
au b
aran
gK
olom
8=
jum
lah
uang
ata
u ba
rang
yan
g di
titip
Kol
om 9
= ta
ngga
l pen
etap
an k
etua
pen
gadi
lan
agam
aK
olom
10
= T
angg
al p
enya
mpa
ian
berit
a ac
ara/
sura
t pem
berit
ahua
n ke
pada
pen
erim
a ko
nsin
yasi
Kol
om 1
1=
tang
gal p
enye
raha
n ke
pada
pen
erim
aK
olom
12
= d
iisi a
nata
ra la
in ta
ngga
l sur
at p
embe
ritah
uan
kepa
da p
eniti
p B
uku
Reg
iste
r K
onsi
nyas
i ini
ditu
tup
setia
p ak
hir
bula
nda
n di
tand
atan
gani
ole
h P
etug
as R
egis
ter
kode
nom
or k
onsi
nyas
i ……
./KO
NS
/Tah
un/P
A…
…
BU
KU
RE
GIS
TE
R K
ON
SIN
YA
SI
NO
TA
NG
GA
L P
EN
DA
FT
AR
AN
NA
MA
NO
MO
R
PE
RK
AR
AU
RA
IAN
SIN
GK
AT
A
MA
R P
UT
US
AN
TIT
IPA
NT
AN
GG
AL
KE
TE
RA
NG
AN
2
���
���
��
���
��
���
��
��
��
��
��
���
��
��
� �
�
��
��
��
��
��
���
��
��
� �
�
��
��
��
��
��
��
��
���
�����������
�� �������������
��
������
����
�����������������
��
�����
��
� ��!����������������"����������
��
��""
���
#�����$ �����������"������#������
��
��
���
����
����
����������������%����������
��������
���������������������""
����
� �
!"�
��
#$%
$&�
"'
&��"�
������ ������� �������������������
&��"�
������'���������������
&��"�
������������� ���������������������
&��"#
��������������� �������������(��� ����� �������� �)
&��"�
������'����������������
&��"*
������ ������ ��������������������
&��"
������'����������������
&��"+
������������� ����������������������
&��",
��������������� �����!� �����(��� ����� �������� �)
&��"�
������'���������������������!� ����
��)������'������ � �������������
��)������'������ � ��������������
��)������'�����������(����������-�����������)
�#)������%������ � ���(�����������.����)
�
�
"��
("
�
�
���
��
���
��
"���
��
�"�
�
��
"��
���
�
��
"'"�
��
�
��"����
����
��)���/01/234540
��)���4267
��)��%3�248
�#)��%3�248
�
�
"��
("
�
�
��
���
��
���
��
���
��
��
��
��
��
��
���
��
�
���
��
��
��
��
��
���
��
�
���
��
��
��
��
��
��
���
�����������������
�������
� �����������������
����
������
�����������������������������
������
�������
�������������� !�
����
"�����
�������
�"�����
������
#������$��
%%%%%%%���&����������
'������������������
(����$���
%%%%%%%%%%%%%%%%%%
%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%%��
����
� �
!"�
��
#$%
$&�
"'
����
����������������������
����
�������������������������������
����
��������������������
���
�����������������������)�*�����������������+
����
����������$����������
����
�����������������������
���"
�������������������������������
���,
�����������������������������
���-
������������������������)�*�������������������������+
�����
����������$�����������
��+����������$��������������
��+����������$���������������
��+����������$����)����������.�����������+
� +�����&����$����)�����������/����+
�
�
"��
("
�
�
���
)�
"���
"���
��
��
*�+
���
�(��
�(�
�
��
"'
��+&0#12
��+'3453102624
��+�2178
� +&0#12
������
�
�
"��
("
�
�
��,
��������������
������
���������������
� � � � � � ! "
� �������� �������� � � � �
� �������� ��������� ����� ���� �� �� ������ �������
� �������� ������� �� ���� � �� ������ �������
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
�
��#��$�%�����&'&��
! ���������"����������
���� �����������
���� ����� ������ �������#����������#���������#����������������
���� �������������������"���� ��������$#������������� ������#�������!
���� ���������%� ����������#����� ���
���� �����"����&�������� ������������
���' �����"����&������������
���( �����"����&����������$����)���'!
���� �����&����#����&��
���* �����&����$���(+����!
�()(�����*������+)���)��
����*�,�����-���
�&'�����'�.&���
�� +������ (��&����/�
��%#&-�'�% )����� �&'�
��*
PanjarDigu
nakanSisa Tanggal Ke Pihak
Ke Kas Negara
Saldo
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 111 216 Pdt.G/2009/PA.Tba 5/1/2010 294,000 294,000 0 02 296 Pdt.G/2009/PA.Tba 13/1/2010 469,000 269,000 200,000 13/1/2010 200,000 03 303 Pdt.G/2009/PA.Tba 14-1-2010 639,000 384,000 255,000 255,0004 265 Pdt.G/2009/PA.Tba 14-1-2010 434,000 334,000 100,000 20-7-2010 100,000 05 6 Pdt.G/2010/PA.Tba 19-1-2010 604,000 364,000 240,000 19-1-2010 240,000 0
0 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 00 0
Jumlah 795,000 440,000 100,000 255,000
Perincaiana. Jumlah Sisa Panjar 795,000b. Diterimakan ke Pihak 440,000c. Disetor ke kas Negara 100,000d. Sisa Belum Dikembalikan 255,000
Petunjuk Pengisian :Kol.1 diisi nmor urutKol.2 diisi nomor perkaraKol.3 diisi kode dan tahun nomor perkaraKol.4 diisi tanggal perkara putusKol.5 diisi jumlah panjar sesuai SKUM termasuk tambahan biaya jika adaKol.6 diisi jumlah uang yang digunakan untuk prosesKol.7 diisi sisa (kol.5-kol.6)Kol.8 diisi tanggal transaksi pengembalian kepihak/stor kas negaraKol.9 diisi jumlah uang yang diserahkan ke pihakKol.10diisi jumlah uang distor ke kas negaraKol.11diisi sisa (kol.7)-(kol.9 dan 10)
Catatan :Form ini diisi untuk satu tahun berjalan.Form ini diisi untuk perkara yang putus saja.Form ini harus dilaporkan ke PTA setiap bulan
BUKU BANTU SISA PANJARPENGADILAN AGAMA :...................
TAHUN:………….
Biaya Perkara Pengembalian Sisa PanjarNo Nomor Perkara
Tanggal Putus
���
Jml Masuk Blm Masuk1 2 3 4 5 6 7 8 9 101 1 I I 1-12 12 7 5 Gugatan reg 12/2010 banding2 03 04 05 06 07 08 09 010 011 012 013 014 015 016 017 018 019 020 021 022 023 024 025 026 027 028 029 030 031 032 033 034 035 036 037 038 039 040 041 0
Petunjuk Penisian :Kol.1 diisi nomor urutKol.2 diisi nomor AlmariKol.3 diisi nomor Rak ArsipKol.4 diisi nomor box arsipKol.5 diisi nomor perkara dalam boxKol.6 diisi jumlah berkas dalam boxKol.7 diisi jumlah berkas yang sudah masuk dalam boxKol.8 diisi jumlah jumlah berkas yang belum masuk dalam boxKol.9 diisi jenis perkara Kol.10 diisi seperlunya contoh reg 12/2010 sedang upaya banding dll
DATA MONITORING ISI BOX ARSIP PERKARAPENGADILAN AGAMA …………………..
No No Rak
No Box
No Isi BoxBerkas Dalam Box
Jenis Perkara Ket
TAHUN : …………
No Almari
���
162
Menimbang : Bahwa untuk melaksanakan ketentuan pasal 3 dan Pasal 4 Peraturan Menteri
Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : PER/9/M.PAN/5/2007 tentang
Pedoman Umum Penetapan Indikator Kinerja Utama di Lingkungan Instansi
Pemerintah, perlu menetapkan Indikator Kinerja Utama di lingkungan unit
Kepaniteraan dan Kesekretariatan Pengadilan Tinggi Agama/Pengadlan Agama .........
M E M U T U S K A N
Menetapkan
PERTAMA Indikator Kinerja Utama sebagaimana tercantum dalam lampiran keputusan ini, merupakan
acuan ukuran kinerja yang digunakan oleh masing-masing unit kerja di lingkungan Pengadilan
Tinggi Agama/PA..........., untuk menetapkan rencana kinerja tahunan, menyampaikan
rencana kerja dan anggaran, menyusun dokumen penetapan kinerja, menyusun laporan
akuntabilitas kinerja serta melakukan evaluasi pencapaian kinerja sesuai dengan dokumen
Rencana Strategis Pengadilan Tinggi Agama/PA........... tahun 2011.
KEDUA Penyusunan laporan akuntabilitas kinerja dan evaluasi terhadap pencapaian kinerja
dilakukan Panitera/Sekretaris dibantu oleh Wakil Panitera dan Wakil Sekretaris dan
disampaikan kepada Ketua Pengadilan Tinggi Agama/PA............
KETIGA Dalam rangka lebih meningkatkan efektifitas pelaksanaan Surat Keputusan ini, pimpinan
unit ( Wakil Panitera dan Wakil Sekretaris ) diberikan tugas untuk ;
a. Melakukan review atas capaian kinerja setiap unit kerja dalam rangka meyakinkan
keandalan informasi yang disajikan dalam laporan akuntabilitas kinerja ;
b Melakukan evaluasi terhadap pelaksanaan surat keputusan ini dan melaporkan kepada
Panitera/Sekretaris untuk diteruskan kepada Ketua Pengadilan Tinggi Agama/PA............
PEDOMAN
PENETAPAN INDIKATOR KINERJA UTAMA
DILINGKUNGAN PERADILAN AGAMA SUMATERA UTARA
SURAT KEPUTUSAN
KETUA PENGADILAN TINGI AGAMA MEDAN
NOMOR : W-../../KP.00/../2011
TENTANG
PENETAPAN INDIKATOR KINERJA UTAMA
DI LINGKUNGAN PENGADILAN TINGGI AGAMA /PENGADILAN AGAMA ......
KETUA PENGADILAN TINGGI AGAMA /PENGADILAN AGAMA .....
Mengingat : 1. Peraturan Pemerintah Nomor : 8 tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja
Instansi Pemerintah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2006 Nomor : 25,
tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4614) ;
2. Peraturan Presiden Nomor : 7 tahun 2005 tentang Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Nasional tahun 2004-2009 ;
3. Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 5 tahun 1996 tentang kedudukan,
tugas, fungsi susunan organisasi dan tata kerja Pengadilan Tinggi Agama dan Peradilan
Agama ;
4. Instruksi Presiden Nomor 5 tahun 2004 tentang Percepatan Pemberantasan Korupsi ;
5. Instruksi Presiden Nomor : 7 tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi
Pemerintah ;
6. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor :
PER/9/M.PAN/5/2007 tentang Pedoman Umum Indikator Kinerja Utama di lingkungan
Instansi Pemerintah.
163
KEEMPAT : Peraturan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.
Ditetapkan di Medan
Pada tanggal 3 Januari 2011
Ketua
.......................................................
LAMPIRAN : 1Keputusan Ketua
Pengadilan Tinggi Agama/PA...........
NOMOR : ........./KP.00/I/2011
Tanggal : 3 Januari 2011
1. Nama Unit
Organisasi
Kepaniteraan Pengadilan Tinggi Agama /PA ...............
2. Tugas Pemberian dukungan dibidang teknis dan administrasi yustisial kepada majelis
hakim dalam memeriksa, mengadili dan memutus perkara, serta melaksanakan
admnistrasi penyelesaian putusan pengadilan
3. Fungsi a. Menerima dan memproses administarsi pendaftaran perkara.
b. Menyiapkan dan mengatur rencana persidangan perkara.
c. Menyelenggarakan administrasi persidangan.
d. Mendokumentasikan berkas perkara dan pengarsipan.
e. Menyampaikan putusan pengadilan kepada pihak-pihak.
d. Menerbitkan dokumen putusan pengadilan.
4. Indikator Kinerja Utama.
Kinerja Utama
Sasaran/Indikator
Kinerja Utama Penjelasan
Penang gung
Jawab
Sumber
Data
Peningkatan
penyelesaian
perkara
Terlaksananya
percepatan
penyelesaian perkara.
prosentase perkara yang
diselesaikan melalui
mediasi.
Perbandingan
perkara diselesaikan
dengan mediasi
Hakim Laporan
prosentase Perkara yang
putus tingkat pertama
perbandingan perkra
diregister dengan
diputus
Hakim Laporan
prosentase perkara yang
diputus tingkat banding
perbandingan perkra
diregister dengan
diputus
Hakim Laporan
prosentase tunggakan
sisa perkara yang
diputus
perbandingan
perkara diminutasi
dengan sisa perkara
Hakim Laporan
prosentase tunggakan
sisa perkara.
perbandingan sisa
perkara tahun
sebelumnya
Hakim Laporan
prosentase pelaksanaan
sita.
pernbandingan
diselesaikan dengan
permohonan
Hakim Laporan
prosentase pelaksanaan pernbandingan Hakim Laporan
164
eksekusi. diselesaikan dengan
permohonan
prosentase kegiatan
sidang keliling
perbandingan
realisasi dengan
rencana kegiatan
Hakim Laporan
prosentase perkara
prodeo yang diterima
perbandingan
realisasi dengan
rencana kegiatan
Hakim Laporan
prosentase bantuan
pelayanan Pos Bakum
perbandingan
realisasi dengan
rencana kegiatan
Hakim Laporan
Peningkatan
pengawasan
jalannya
peradilan
Terlaksananya
pengawasan peradilan
secara efektif
Hakim Laporan
prosentase perkara yang
diselesaikan tepat
waktu ( 3 bulan)
perbandingan
percepatan
pelayanan dengan
SOP
Hakim Laporan
prosentase perkara yang
diselesaikan 6 bulan
perbandingan
percepatan
pelayanan dengan
SOP
Hakim Laporan
prosentase perkara yang
diselesaikan diatas 6
bulan
perbandingan
percepatan
pelayanan dengan
SOP
Hakim Laporan
prosentase pengaduan
yang ditindaklanjuti.
Untuk mengukur
kredibilitas peradilan
Hakim Laporan
Peningkatan
aksesibiltas
masyarakat
terhadap
peradilan (acces
to justice)
Terlaksananya
aksesibiltas masyarakat
terhadap peradilan
(acces to justice)
prosentase putusan
yang dipublikasikan di
website.
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase upload
putusan ke direktori
putusan MA
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase upload
laporan aplikasi terpadu
PTA Medan
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan
perkara berbasis sms
gateway
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase upload data
perkara pada SIADPA
Plus
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase tindak lanjut
pengaduan masyarakat
yang
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
165
dipublikasikandiwebsite.
prosentase laporan
bulanan keuangan
perkara yang
dipublikasikandi
website.
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan
pengembalian sisa
panjar yang
dipublikasikandiwebsite.
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan
bulanan realisasi
anggaran yang
dipublikasikandiwebsite.
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan
bulanan barang
persediaan yang
dipublikasikan
diwebsite.
perbandingan
kemudahan akses
informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
Peningkatan
tatakelola
administrasi
kepaniteraan.
Terlaksananya
ketertiban administrasi
kepaniteraan
Wakil Panitera laporan
prosentase registrasi
perkara diterima tingkat
pertama
perbandingan
pencatatan dengan
perkara yang
diajukan
Wakil Panitera laporan
prosentase registrasi
perkara diterima tingkat
banding.
perbandingan
pencatatan dengan
perkara yang
diajukan
Wakil Panitera laporan
prosentase pengiriman
berkas perkara banding
tepat waktu (30 hari)
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase pengiriman
berkas perkara kasasi
tepat waktu (90 hari)
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
Prosentasi pengiriman
berkas perkara PK.
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase berkas
perkara yang diminutasi
tepat waktu ( hari)
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase berkas
perkara yang diarsipkan.
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase salinan
putusan yang disampai-
perbandingan
tingkat ketertiban
Wakil Panitera laporan
166
kan kepada para pihak. admninistrasi
perkara
prosentase salinan
putusan yang
disampaikan kepada
KUA Kec.
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase akta cerai
yang diterbitkan.
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase akta cerai
yang diserahkan pada
penggugat/pemohon.
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase akta cerai
yang diserahkan pada
tergugat/termohon
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan
perkara yang
disampaikan tepat
waktu (tgl. setiap bulan)
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase keuangan
perkara yang digunakan.
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase keuangan
biaya administrasi yang
digunakan.
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase sisa panjar
yang dikembalikan ke
pihak dan Kas Negara
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase keuangan
konsinyasi yang
diserahkan.
perbandingan
tingkat ketertiban
admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
KETUA
..........................
167
LAMPIRAN : 2
Keputusan Ketua Pengadilan Tinggi
Agama/PA...........
NOMOR :........./KP.00/I/2011
Tanggal : 3 Januari 2011
1. Nama Unit
Organisasi
Kesekretariatan Pengadilan Agama ...............
2. Tugas Menyelenggarakan koordinasi dan pembinaan dukungan teknis, administrasi
organisasi dan financial kepada seluruh unsur dilingkungan pengadilan
3. Fungsi a. Perumusan dan pelaksanaan kebijakan serta pembinaan administrasi
b. Pembinaan dan pelaksanaan perencanaan, pengorganisasian, administrasi
kepegawaian, finansial, perlengkapan dan ketatausahaan pengadilan
4. Indikator Kinerja Utama
Kinerja Utama Sasaran/Indikator Kinerja
Utama Penjelasan
Pennggung
Jawab
Sumber
Data
Peningkatan
pembinaan dan
pengawasan
Terlaksananya pembinaan
dan pengawasan
Prosentase anggaran yang
tersedia.
perbandingan anatara
penyerapan dan pagu
PPK DIPA
Prosentase kegiatan yang
dilaksanakan
perbandingan antara
kegiatan dan rencana
PPK DIPA
Prosentase pengadilan
agama yang dibina dan
diawasi.
perbandingan antara
kegiatan dan rencana
PPK DIPA
Peningkatan
kualitas SDM
Terlaksananya bimbingan
teknis aparat perdilan
Prosentase hakim yang
mengikuti bimbingan.
perbandingan antara
peserta yang diajukan
dengan yang
diikutsertakan
PPK DIPA
Prosentase pejabat
kepaniteraan yang
mengikuti bimbingan.
perbandingan antara
peserta yang diajukan
dengan yang
diikutsertakan
PPK DIPA
Prosentase Jurusita yang
mengikuti bimbingan.
perbandingan antara
peserta yang diajukan
dengan yang
diikutsertakan
PPK DIPA
Peningkatan
tatakelola
administrasi
kepegawaian
Terlaksananya ketertiban
admnistrasi kepegawaian
168
Prosentase usul kenaikan
pangkat regular.
perbandingan antara
pengusulan dengan
realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul kenaikan
pangkat pilihan.
perbandingan antara
pengusulan dengan
realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul
penyesuaian ijazah.
perbandingan antara
peserta yang ujian
dengan kelulusan
Wasek Simpeg
Prosentase ujian
penyesuaian ijazah.
perbandingan antara
peserta yang ujian
dengan kelulusan
Wasek Simpeg
Prosentase ujian dinas
tingkat III
perbandingan antara
peserta yang ujian
dengan kelulusan
Wasek Simpeg
Prosentase ujian dinas
tingkat IV
perbandingan antara
peserta yang ujian
dengan kelulusan
Wasek Simpeg
Prosentase usul pensiun. perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul promosi
dan mutasi
perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase diklat pim II perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase diklat pim III perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase diklat pim IV/V perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul kepemilikan
karpeg
perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul kepemilikan
ASKES
perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul
kepemilikan karis/karsu
perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase penataan file
pegawai
perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase update data
simpeg
perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti tahunan perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti alasan
penting
perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti sakit perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti besar perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti bersalin perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
169
Prosentase izin cuti diluar
tanggungan negara
perbandingan antara
usul dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase penerbitan
SPMJ/SPMT
perbandingan antara
penerbitan dengan
jumla pegawai
Wasek Simpeg
Prosentase kenaikan gaji
berkala
perbandingan antara
penerbitan dengan
jumla pegawai
Wasek Simpeg
Prosentase penerbitan KP.4 perbandingan antara
penerbitan dengan
jumla pegawai
Wasek Simpeg
Peningkatan
tatakelola
administrasi
keuangan
Terlaksananya ketertiban
administrasi keuangan
Prosentase penerimaan
PNBP
perbandingan antara
penerimaan dengan
MAP
Bendahara
Penerima
Laporan
Prosentase penyetoran
PNBP
perbandingan antara
penerimaan dengan
penyetoran kas
negara
Bendahara
Penerima
Laporan
Prosentase laporan
keuangan tepat waktu
perbandingan waktu
antara penyampaian
laporan dengan
ketentuan
Kasub/Kaur
Keuangan
LRA
Prosentase realisasi pagu
anggaran
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
anggaran secara total
Kasub/Kaur
Keuangan
LRA
Terlaksananya belanja
operasional
Prosentase penyerapan
anggaran sidang keliling
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
anggaran prodeo
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
anggaran posbakum
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
belanja barang operasional
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
belanja gaji pegawai
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
uang makan
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
remunerasi
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
uang lembur
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Peningkatan
tatakelola
administrasi Umum
Terlaksananya ketertiban
administrasi
Umum/Perlengkapan
Prosentase pengelolaan
surat masuk.
perbandingan antara
pencatatan dengan
Kasub/Kaur
Umum
Statistik
170
surat yang masuk
Prosentase pengelolaan
surat keluar.
perbandingan antara
pencatatan dengan
surat yang masuk
Kasub/Kaur
Umum
Statistik
Prosentase asset tanah
bersertifikat.
perbandingan antara
sertifikat dengan
jumlah lokasi tanah
Kasub/Kaur
Umum
Simak
BMN
Prosentase asset gedung
yang memiliki IMB.
perbandingan antara
surat izin dengan
bangunan
Kasub/Kaur
Umum
Simak
BMN
Prosentase BPKB kenderaan
roda .
perbandingan antara
buku BPKB dengan
jumlah kenderaan
Kasub/Kaur
Umum
Simak
BMN
Prosentase BPKB kenderaan
roda
perbandingan antara
buku BPKB dengan
jumlah kenderaan
Kasub/Kaur
Umum
Simak
BMN
Prosentase izin penghunian
rumah dinas.
perbandingan antara
surat izin dengan
bangunan
Kasub/Kaur
Umum
Simak
BMN
Peningkatan
standarisasi sarana
pengadilan
Terlaksananya
pembangunan dan
pengadaan
PPK DIPA
Prosentase penyerapan
belanja modal
Pembangunan
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
belanja modal Pengadaan
perbandingan antara
realisasi dengan pagu
PPK LRA
KETUA
....................................
171
PEDOMAN PENYUSUNAN LAKIP
DILINGKUNGAN PERADILAN AGAMA SUMATERA UTARA
Dalam rangka meningkatkan dan mengefektifitaskan penyampaian informasi dalam bentuk
laporan khususnya dalam penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) tahun
2011 diatur sebagai berikut :
1. Kep MenPAN No. 135 Tahun 2004 tentang Pedoman Umum Evaluasi
2. Instruksi Presiden No. 7 Tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah.
3. Instruksi Presiden No. 5 Tahun 2004 tentang Percepatan Pemberantasan Korupsi.
4. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor: 09/M.PAN/05/2007 tentang
Pedoman Penyusunan Indikator Kinerja Utama di lingkungan Instansi Pemerintah.
5. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor: 20/M.PAN/11/2008 tentang
Pedoman Penyusunan Indikator Kinerja Utama.
6. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor: 29 tahun 2010 tentang
Pedoman Penyusunan Penetapan Kinerja dan Pelaporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah.
Untuk mewujudkan/melaksanakan penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi
Pemerintah (LAKIP) Pengadilan Tinggi Agama/Pengadilan Agama .......... , maka disusun dan dilampirkan
di dalam LAKIP sebagai berikut :
1. Indikator kinerja Utama (IKU)
Pengadilan Tinggi Agama/Pengadilan Agama .......... diwajibkan untuk menyusun dan
menetapkan Indikator KInerja Utama yang dapat menggambarkan ukuran keberhasilan dari
suatu tujuan dan sasaran strategis organisasi Indikator Kinerja Utama yang ditetapkan dan
ditandatangani oleh Kepala Kantor (Panitera/ Sekretaris) dalam bentuk Surat Keputusan (SK).
Indikator Kinerja Utama disusun hanya sekali akan tetapi di perlukan review untuk
penyempurnaan tujuan dan sasaran strategis organisasi.
172
Menimbang : Bahwa untuk melaksanakan ketentuan pasal 3 dan Pasal 4 Peraturan Menteri Negara
Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : PER/9/M.PAN/5/2007 tentang Pedoman Umum
Penetapan Indikator Kinerja Utama di Lingkungan Instansi Pemerintah, perlu menetapkan
Indikator Kinerja Utama di lingkungan unit Kepaniteraan dan Kesekretariatan Pengadilan
Tinggi Agama/PA............
M E M U T U S K A N
Menetapkan :
PERTAMA : Indikator Kinerja Utama sebagaimana tercantum dalam lampiran keputusan ini, merupakan
acuan ukuran kinerja yang digunakan oleh masing-masing unit kerja di lingkungan
Pengadilan Tinggi Agama/PA..........., untuk menetapkan rencana kinerja tahunan,
menyampaikan rencana kerja dan anggaran, menyusun dokumen penetapan kinerja,
menyusun laporan akuntabilitas kinerja serta melakukan evaluasi pencapaian kinerja sesuai
dengan dokumen Rencana Strategis Pengadilan Tinggi Agama/PA........... tahun 2011.
KEDUA : Penyusunan laporan akuntabilitas kinerja dan evaluasi terhadap pencapaian kinerja
dilakukan Panitera/Sekretaris dibantu oleh Wakil Panitera dan Wakil Sekretaris dan
disampaikan kepada Ketua Pengadilan Tinggi Agama/PA............
KETIGA : Dalam rangka lebih meningkatkan efektifitas pelaksanaan Surat Keputusan ini, pimpinan
unit ( Wakil Panitera dan Wakil Sekretaris ) diberikan tugas untuk ;
a. Melakukan review atas capaian kinerja setiap unit kerja dalam rangka meyakinkan
keandalan informasi yang disajikan dalam laporan akuntabilitas kinerja ;
Contoh 1. SK Indikator Kinerja Utama (IKU)
SURAT KEPUTUSAN
KETUA PENGADILAN TINGGI AGAMA /PA................
NOMOR : W-.../.../KP.00/../2011
TENTANG
PENETAPAN INDIKATOR KINERJA UTAMA
DI LINGKUNGAN PENGADILAN TINGGI AGAMA /PA.......
KETUA PENGADILAN TINGGI AGAMA /PA.........
Mengingat : 1. Peraturan Pemerintah Nomor : 8 tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja
Instansi Pemerintah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2006 Nomor : 25,
tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4614) ;
2. Peraturan Presiden Nomor : 7 tahun 2005 tentang Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Nasional tahun 2004-2009 ;
3. Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 5 tahun 1996 tentang kedudukan, tugas,
fungsi susunan organisasi dan tata kerja Pengadilan Tinggi Agama dan Peradilan Agama ;
4. Instruksi Presiden Nomor 5 tahun 2004 tentang Percepatan Pemberantasan Korupsi ;
5. Instruksi Presiden Nomor : 7 tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi
Pemerintah ;
6. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor :
PER/9/M.PAN/5/2007 tentang Pedoman Umum Indikator Kinerja Utama di lingkungan
Instansi Pemerintah
173
b. Melakukan evaluasi terhadap pelaksanaan surat keputusan ini dan melaporkan kepada
Panitera/Sekretaris untuk diteruskan kepada Ketua Pengadilan Tinggi Agama/PA............
KEEMPAT Peraturan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.
Ditetapkan di Medan
Pada tanggal 3 Januari 2011
Ketua
. ..............................
Contoh: Matrik Indikator Kinerja Utama
Indikator Kinerja Utama (IKU) Kepaniteraan
Kinerja Utama Sasaran/Indikator Kinerja
Utama Penjelasan
Penanggung
Jawab
Sumber
Data
Peningkatan
penyelesaian
perkara
Terlaksananya percepatan
penyelesaian perkara.
prosentase perkara yang
diselesaikan melalui mediasi.
Perbandingan perkara
diselesaikan dengan mediasi
Hakim Laporan
prosentase Perkara yang
putus tingkat pertama
perbandingan perkra
diregister dengan diputus
Hakim Laporan
prosentase perkara yang
diputus tingkat banding
perbandingan perkra
diregister dengan diputus
Hakim Laporan
prosentase tunggakan sisa
perkara yang diputus
perbandingan perkara
diminutasi dengan sisa
perkara
Hakim Laporan
prosentase tunggakan sisa
perkara.
perbandingan sisa perkara
tahun sebelumnya
Hakim Laporan
prosentase pelaksanaan sita. pernbandingan diselesaikan
dengan permohonan
Hakim Laporan
prosentase pelaksanaan
eksekusi.
pernbandingan diselesaikan
dengan permohonan
Hakim Laporan
prosentase kegiatan sidang
keliling
perbandingan realisasi
dengan rencana kegiatan
Hakim Laporan
prosentase perkara prodeo
yang diterima
perbandingan realisasi
dengan rencana kegiatan
Hakim Laporan
prosentase bantuan
pelayanan Pos Bakum
perbandingan realisasi
dengan rencana kegiatan
Hakim Laporan
Peningkatan
pengawasan
jalannya
peradilan
Terlaksananya pengawasan
peradilan secara efektif
Hakim Laporan
prosentase perkara yang
diselesaikan tepat waktu
( 3 bulan)
perbandingan percepatan
pelayanan dengan SOP
Hakim Laporan
prosentase perkara yang
diselesaikan 6 bulan
perbandingan percepatan
pelayanan dengan SOP
Hakim Laporan
prosentase perkara yang
diselesaikan diatas 6 bulan
perbandingan percepatan
pelayanan dengan SOP
Hakim Laporan
prosentase pengaduan yang Untuk mengukur kredibilitas Hakim Laporan
174
ditindaklanjuti. peradilan
Peningkatan
aksesibiltas
masyarakat
terhadap
peradilan (acces
to justice)
Terlaksananya aksesibiltas
masyarakat terhadap
peradilan (acces to justice)
prosentase putusan yang
dipublikasikan di website.
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase upload putusan
ke direktori putusan MA
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase upload laporan
aplikasi terpadu PTA Medan
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan perkara
berbasis sms gateway
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase upload data
perkara pada SIADPA Plus
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase tindak lanjut
pengaduan masyarakat yang
dipublikasikandiwebsite.
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan bulanan
keuangan perkara yang
dipublikasikandi website.
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan
pengembalian sisa panjar
yang
dipublikasikandiwebsite.
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan bulanan
realisasi anggaran yang
dipublikasikandiwebsite.
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan bulanan
barang persediaan yang
dipublikasikan diwebsite.
perbandingan kemudahan
akses informasi peradilan
Wakil Panitera laporan
Peningkatan
tatakelola
administrasi
kepaniteraan.
Terlaksananya ketertiban
administrasi kepaniteraan
Wakil Panitera laporan
prosentase registrasi perkara
diterima tingkat pertama
perbandingan pencatatan
dengan perkara yang
diajukan
Wakil Panitera laporan
prosentase registrasi perkara
diterima tingkat banding.
perbandingan pencatatan
dengan perkara yang
diajukan
Wakil Panitera laporan
prosentase pengiriman
berkas perkara banding tepat
waktu (30 hari)
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase pengiriman
berkas perkara kasasi tepat
waktu (90 hari)
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
Prosentasi pengiriman berkas
perkara PK.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase berkas perkara perbandingan tingkat Wakil Panitera laporan
175
yang diminutasi tepat waktu
( hari)
ketertiban admninistrasi
perkara
prosentase berkas perkara
yang diarsipkan.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase salinan putusan
yang disampai-kan kepada
para pihak.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase salinan putusan
yang disampaikan kepada
KUA Kec.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase akta cerai yang
diterbitkan.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase akta cerai yang
diserahkan pada
penggugat/pemohon.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase akta cerai yang
diserahkan pada
tergugat/termohon
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase laporan perkara
yang disampaikan tepat
waktu (tgl. setiap bulan)
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase keuangan
perkara yang digunakan.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase keuangan biaya
administrasi yang digunakan.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase sisa panjar yang
dikembalikan ke pihak dan
Kas Negara
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
prosentase keuangan
konsinyasi yang diserahkan.
perbandingan tingkat
ketertiban admninistrasi
perkara
Wakil Panitera laporan
Indikator Kinerja Utama (IKU) Kesekretariatan
Kinerja Utama Sasaran/Indikator Kinerja
Utama Penjelasan
Pennggung
Jawab
Sumber Data
Peningkatan
pembinaan dan
pengawasan
Terlaksananya pembinaan
dan pengawasan
Prosentase anggaran yang
tersedia.
perbandingan anatara
penyerapan dan pagu
PPK DIPA
Prosentase kegiatan yang
dilaksanakan
perbandingan antara kegiatan
dan rencana
PPK DIPA
Prosentase pengadilan
agama yang dibina dan
diawasi.
perbandingan antara kegiatan
dan rencana
PPK DIPA
Peningkatan
kualitas SDM
Terlaksananya bimbingan
teknis aparat perdilan
176
Prosentase hakim yang
mengikuti bimbingan.
perbandingan antara peserta
yang diajukan dengan yang
diikutsertakan
PPK DIPA
Prosentase pejabat
kepaniteraan yang mengikuti
bimbingan.
perbandingan antara peserta
yang diajukan dengan yang
diikutsertakan
PPK DIPA
Prosentase Jurusita yang
mengikuti bimbingan.
perbandingan antara peserta
yang diajukan dengan yang
diikutsertakan
PPK DIPA
Peningkatan
tatakelola
administrasi
kepegawaian
Terlaksananya ketertiban
admnistrasi kepegawaian
Prosentase usul kenaikan
pangkat regular.
perbandingan antara
pengusulan dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul kenaikan
pangkat pilihan.
perbandingan antara
pengusulan dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul penyesuaian
ijazah.
perbandingan antara peserta
yang ujian dengan kelulusan
Wasek Simpeg
Prosentase ujian
penyesuaian ijazah.
perbandingan antara peserta
yang ujian dengan kelulusan
Wasek Simpeg
Prosentase ujian dinas
tingkat III
perbandingan antara peserta
yang ujian dengan kelulusan
Wasek Simpeg
Prosentase ujian dinas
tingkat IV
perbandingan antara peserta
yang ujian dengan kelulusan
Wasek Simpeg
Prosentase usul pensiun. perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul promosi dan
mutasi
perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase diklat pim II perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase diklat pim III perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase diklat pim IV/V perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul kepemilikan
karpeg
perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul kepemilikan
ASKES
perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase usul kepemilikan
karis/karsu
perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase penataan file
pegawai
perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase update data
simpeg
perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti tahunan perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti alasan
penting
perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
177
Prosentase izin cuti sakit perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti besar perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti bersalin perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase izin cuti diluar
tanggungan negara
perbandingan antara usul
dengan realisasi
Wasek Simpeg
Prosentase penerbitan
SPMJ/SPMT
perbandingan antara
penerbitan dengan jumla
pegawai
Wasek Simpeg
Prosentase kenaikan gaji
berkala
perbandingan antara
penerbitan dengan jumla
pegawai
Wasek Simpeg
Prosentase penerbitan KP.4 perbandingan antara
penerbitan dengan jumla
pegawai
Wasek Simpeg
Peningkatan
tatakelola
administrasi
keuangan
Terlaksananya ketertiban
administrasi keuangan
Prosentase penerimaan
PNBP
perbandingan antara
penerimaan dengan MAP
Bendahara
Penerima
Laporan
Prosentase penyetoran PNBP perbandingan antara
penerimaan dengan
penyetoran kas negara
Bendahara
Penerima
Laporan
Prosentase laporan
keuangan tepat waktu
perbandingan waktu antara
penyampaian laporan dengan
ketentuan
Kasub/Kaur
Keuangan
LRA
Prosentase realisasi pagu
anggaran
perbandingan antara realisasi
dengan pagu anggaran
secara total
Kasub/Kaur
Keuangan
LRA
Terlaksananya belanja
operasional
Prosentase penyerapan
anggaran sidang keliling
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
anggaran prodeo
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
anggaran posbakum
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
belanja barang operasional
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
belanja gaji pegawai
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan uang
makan
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
remunerasi
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan uang
lembur
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
178
Peningkatan
tatakelola
administrasi
Umum
Terlaksananya ketertiban
administrasi
Umum/Perlengkapan
perbandingan mengukur
tingkat penyerapan anggaran
Prosentase pengelolaan
surat masuk.
perbandingan antara
pencatatan dengan surat
yang masuk
Kasub/Kaur
Umum
Statistik
Prosentase pengelolaan
surat keluar.
perbandingan antara
pencatatan dengan surat
yang masuk
Kasub/Kaur
Umum
Statistik
Prosentase asset tanah
bersertifikat.
perbandingan antara
sertifikat dengan jumlah likasi
tanah
Kasub/Kaur
Umum
Simak BMN
Prosentase asset gedung
yang memiliki IMB.
perbandingan antara surat
izin dengan bangunan
Kasub/Kaur
Umum
Simak BMN
Prosentase BPKB kenderaan
roda .
perbandingan antara buku
BPKB dengan jumlah
kenderaan
Kasub/Kaur
Umum
Simak BMN
Prosentase BPKB kenderaan
roda
perbandingan antara buku
BPKB dengan jumlah
kenderaan
Kasub/Kaur
Umum
Simak BMN
Prosentase izin penghunian
rumah dinas.
perbandingan antara surat
izin dengan bangunan
Kasub/Kaur
Umum
Simak BMN
Peningkatan
standarisasi
sarana
pengadilan
Terlaksananya
pembangunan dan
pengadaan
PPK DIPA
Prosentase penyerapan
belanja modal Pembangunan
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
Prosentase penyerapan
belanja modal Pengadaan
perbandingan antara realisasi
dengan pagu
PPK LRA
2. Rencana Strategis(Renstra)
Rencana Strategis Pengadilan Tinggi Agama/Pengadilan Agama .......... pada hakekatnya
merupakan pernyataan komitmen bersama mengenai upaya terencana dan sitematis untuk
meningkatkan kinerja serta cara pencapaiannya melalui pembinaan, penataan, perbaikan,
penertiban, penyempurnaaan dan pembaharuan terhadap sistem, kebijakan peraturan perundang-
undangan kelmbagaan peradilan termasuk pembinaan terhadap sikap dan perilaku aparatur
peradilan serta pengawasan dan pengendalian manajemen, agar tercapai efektivitas, efesiensi dan
produktivitas dalam mewujudkan dan mencapai cita-cita menjadi “Badan Peradilan Yang Agung”.
Masing-masing unit Eselon I Mahkamah Agung dan Jajaran Peradilan yang berada di bawahnya
harus membuat Renstra Tahun 2010-Tahun 2014, isinya terdiri dari Visi, Misi, Tujuan, Sasaran dan
Program. Indikator-indikator dalam penyusunan Renstra harus selaras dengan Indikator Kinerja
Utama.
179
RENCANA STRATEJIK
NO TUJUAN SASARAN CARA MENCAPAI TUJUAN DAN
SASARAN
Uraian Uraian Indikator Kebijakan Program
1 Mewujudkan
peradilan yang
cepat ,sederhana
dan biaya ringan
Terlaksananya
percepatan
penyelesaian
perkara.
prosentase perkara yang
diselesaikan melalui
mediasi.
Mengefektifkan
jadwal
persidangan
Peningkatan
penyelesaian
perkara
prosentase Perkara yang
putus tingkat pertama
prosentase perkara yang
diputus tingkat banding
prosentase tunggakan sisa
perkara yang diputus
prosentase tunggakan sisa
perkara.
prosentase pelaksanaan
sita.
prosentase pelaksanaan
eksekusi.
prosentase kegiatan sidang
keliling
prosentase perkara prodeo
yang diterima
prosentase bantuan
pelayanan Pos Bakum
2 Meningkatkan
Pengawasan yang
terencana dan
efektif;
Terlaksananya
pembinaan dan
pengawasan
Prosentase anggaran yang
tersedia.
Mengefektifkan
pemberdayaan
fungsi hakim
pengawas
Peningkatan
pembinaan dan
pengawasan
Prosentase kegiatan yang
dilaksanakan
Prosentase pengadilan
agama yang dibina dan
diawasi.
3 Meningkatkan
pengawasan
Terlaksananya
pengawasan
peradilan secara
efektif
prosentase perkara yang
diselesaikan tepat waktu
( 3 bulan)
Melakukan
pemantauan dan
evaluasi
Peningkatan
pengawasan
jalannya
peradilan
prosentase perkara yang
diselesaikan 6 bulan
prosentase perkara yang
diselesaikan diatas 6 bulan
prosentase pengaduan
yang ditindaklanjuti.
4
Meningkatnya
Sumber Daya
Aparatur
Peradilan;
Terlaksananya
bimbingan teknis
aparat peradilan
Prosentase Hakim yang
mengikuti bimtek.
Mengoftimalkan
potensi dan
kemampuan
pegawai
Peningkatan
kualitas SDM
180
Prosentase pejabat
kepaniteraan yang
mengikuti bimtek.
Prosentase pejabat
kesekretariatan yang
mengikuti bimtek.
Terlaksananya
transparansi
informasi
peradilan
prosentase putusan yang
dipublikasikan di website.
5 Meningkatkan
kualitas
administrasi dan
manajemen
peradilan
prosentase upload putusan
ke direktori putusan MA
Mengoptimalkan
penggunaan
instrumen
Peningkatan
aksesibiltas
masyarakat
terhadap
peradilan (acces
to justice)
prosentase upload laporan
aplikasi terpadu PTA
Medan
prosentase laporan perkara
berbasis sms gateway
prosentase upload data
perkara pada SIADPA Plus
prosentase tindak lanjut
pengaduan masyarakat
yang
dipublikasikandiwebsite.
prosentase laporan
bulanan keuangan perkara
yang dipublikasikandi
website.
prosentase laporan
pengembalian sisa panjar
yang
dipublikasikandiwebsite.
prosentase laporan
bulanan realisasi anggaran
yang
dipublikasikandiwebsite.
prosentase laporan
bulanan barang persediaan
yang dipublikasikan
diwebsite.
Terlaksananya
ketertiban
administrasi
kepaniteraan
prosentase registrasi
perkara diterima tingkat
pertama
Mengoptimalkan
penggunaan
instrumen
Peningkatan
tatakelola
administrasi
kepaniteraan.
prosentase registrasi
perkara diterima tingkat
banding.
prosentase pengiriman
berkas perkara banding
181
tepat waktu (30 hari)
prosentase pengiriman
berkas perkara kasasi tepat
waktu (90 hari)
Prosentasi pengiriman
berkas perkara PK.
prosentase berkas perkara
yang diminutasi tepat
waktu ( hari)
prosentase berkas perkara
yang diarsipkan.
prosentase salinan putusan
yang disampai-kan kepada
para pihak.
prosentase salinan putusan
yang disampaikan kepada
KUA Kec.
prosentase akta cerai yang
diterbitkan.
prosentase akta cerai yang
diserahkan pada
penggugat/pemohon.
prosentase akta cerai yang
diserahkan pada
tergugat/termohon
prosentase laporan perkara
yang disampaikan tepat
waktu (tgl. setiap bulan)
prosentase keuangan
perkara yang digunakan.
prosentase keuangan biaya
administrasi yang
digunakan.
prosentase sisa panjar yang
dikembalikan ke pihak dan
Kas Negara
prosentase keuangan
konsinyasi yang
diserahkan.
Terlaksananya
ketertiban
admnistrasi
kepegawaian
Prosentase usul kenaikan
pangkat regular.
Mengoftimalkan
penggunaan
instrumen
Peningkatan
tatakelola
administrasi
kepegawaian
Prosentase usul kenaikan
pangkat pilihan.
Prosentase usul
penyesuaian ijazah.
Prosentase ujian
penyesuaian ijazah.
Prosentase ujian dinas
tingkat III
182
Prosentase ujian dinas
tingkat IV
Prosentase usul pensiun.
Prosentase usul promosi
dan mutasi
Prosentase diklat pim II
Prosentase diklat pim III
Prosentase diklat pim IV/V
Prosentase usul
kepemilikan karpeg
Prosentase usul
kepemilikan ASKES
Prosentase usul
kepemilikan karis/karsu
Prosentase penataan file
pegawai
Prosentase update data
simpeg
Prosentase izin cuti
tahunan
Prosentase izin cuti alasan
penting
Prosentase izin cuti sakit
Prosentase izin cuti besar
Prosentase izin cuti
bersalin
Prosentase izin cuti diluar
tanggungan negara
Prosentase penerbitan
SPMJ/SPMT
Prosentase kenaikan gaji
berkala
Prosentase penerbitan KP.4
Terlaksananya
ketertiban
administrasi
keuangan
Prosentase penerimaan
PNBP
Mengoftimalkan
penggunaan
instrumen
Peningkatan
tatakelola
administrasi
keuangan
Prosentase penyetoran
PNBP
Prosentase laporan
keuangan tepat waktu
Prosentase realisasi pagu
anggaran
Terlaksananya
belanja
operasional
Prosentase penyerapan
anggaran sidang keliling
Prosentase penyerapan
anggaran prodeo
Prosentase penyerapan
anggaran posbakum
183
Prosentase penyerapan
belanja barang operasional
Prosentase penyerapan
belanja gaji pegawai
Prosentase penyerapan
uang makan
Prosentase penyerapan
remunerasi
Prosentase penyerapan
uang lembur
Prosentase pengelolaan
surat masuk.
Terlaksananya
ketertiban
administrasi
umum/perlengka
pan.
Prosentase pengelolaan
surat keluar.
Mengoftimalkan
penggunaan
instrumen
Peningkatan
tatakelola
administrasi
Umum
Prosentase asset tanah
bersertifikat.
Prosentase asset gedung
yang memiliki IMB.
Prosentase BPKB
kenderaan roda .
Prosentase BPKB
kenderaan roda
Prosentase izin penghunian
rumah dinas.
Prosentase penyerapan
belanja modal
Pembangunan
Meningkatkan
sarana dan
prasarana
pengadilan ;
Terlaksananya
pembangunan
dan pengadaan
Prosentase pembangunan
gedung kantor tahap
pertama
Mengoptimalkan
perencanaan dan
penggunaan
anggaran
kegiatan
Peningkatan
standarisasi
sarana
pengadilan
Prosentase pembangunan
perluasan gedung kantor
Prosentase pembangunan
rumah dinas
Prosentase pengadaan
meobelair
Prosentase pengadaan
kenderaan
Prosentase pengadaan alat
pengolah data
Prosentase pengadaan
peralatan dan inventaris
Prosentase pengadaan
aplikasi laporan
Prosentase pembuatan
jeruji besi jendela kantor
184
Medan 3 Januari 2011
Panitera/Sekretaris
.....................................
Adapun out line Rencana Strategis (Renstra), sebagai berikut:
Kata Pengantar
Daftar Isi
BAB I. Pendahuluan
1.1 Kondisi Umum
1.2 Potensi dan Permasalahan
BAB II. Visi, Misi dan Tujuan (Eselon I atau Peradilan yang membuatnya)
2.1. Visi
“ Terwujudnya Peradilan Agama yang Bersih dan Bermartabat Menuju Peradilan yang
Agung ” .
2.2. Misi
1. Mewujudkan pelayanan prima yang berkeadilan
2. Meningkatkan profesionalisme aparatur Peradilan Agama
3. Mewujudkan manajemen Peradilan Agama yang modern
4. Meningkatkan kredibilitas, transparansi dan akuntabilitas Peradilan Agama
2.3. Tujuan
1. Mewujudkan Peradilan yang Cepat, Sederhana dan Biaya Ringan;
2. Meningkatkan Pengawasan yang terencana dan efektif;
3. Meningkatkan Sumber Daya Aparatur Peradilan;
4. Meningkatkan kualitas administrasi dan manajemen peradilan;
5. Meningkatkan sarana dan prasarana pengadilan
2.4 Sasaran
1. Terlaksananya percepatan penyelesaian perkara.
2. Terlaksananya pembinaan dan pengawasan.
3. Terlaksananya fungsi pengawasan secara efektif.
4. Terlaksananya bimbingan teknis pejabat peradilan.
5. Terlaksananya diklat aparat peradilan.
6. Terlaksananya transparansi informasi peradilan.
7. Terlaksananya ketertiban administrasi kepaniteraan.
8. Terlaksananya ketertiban administrasi kepegawaian.
9. Terlaksananya ketertiban administrasi keuangan.
10. Terlaksananya ketertiban administrasi umum/perlengkapan
11. Terlaksananya peningkatan standarisasi sarana peradilan
2.5. Program Utama dan Kegiatan Pokok
BAB III. Arah Kebijakan dan Strategi.
3.1. Arah Kebijakan Pengadilan Tinggi Agama/PA..........
BAB IV. Penutup
185
Tujuan
Strategis
1.
2.
3.
Sasaran Th.I
(2010)
Th.II
(2011)
Th.III
(2012)
Th.IV
(2013)
Th.V
(2014)
1. Rencana Kinerja Tahunan (RKT)
Masing-masing Unit Eselon I Mahkamah Agung dan Jajaran peradilan yang berada di bawahannya
menyusun Rencana Kinerja Tahunan sebagai penjabaran dari Renstra adapun waktu penyusunannya
setiap awal tahun. Untuk Rencana Kinerja Tahunan Tahun 2011 disusun pada awal tahun 2010
sebelum PAGU anggaran disetujui dan Rencana Kinerja Tahunan dapat digunakan sebagai dasar
dalam menyusun Rencana Kerja & Anggaran (RKA) tahun yang akan datang.
Contoh: Matrik Rencana Kinerja(RKT)
Pengadilan Tinggi Agama/PA........
Tahun 2011
NO
SASARAN Target
Uraian Indikator
Terlaksananya percepatan
penyelesaian perkara.
prosentase perkara yang diselesaikan melalui
mediasi.
20%
prosentase Perkara yang putus tingkat
pertama
90%
prosentase perkara yang diputus tingkat
banding
95%
prosentase tunggakan sisa perkara yang
diputus
100%
prosentase tunggakan sisa perkara. 10%
prosentase pelaksanaan sita. 100%
prosentase pelaksanaan eksekusi. 100%
prosentase kegiatan sidang keliling 100%
prosentase perkara prodeo yang diterima 100%
prosentase bantuan pelayanan Pos Bakum 100%
Terlaksananya pembinaan dan
pengawasan
Prosentase anggaran yang tersedia. 100%
Prosentase kegiatan yang dilaksanakan 100%
Prosentase pengadilan agama yang dibina
dan diawasi.
100%
Terlaksananya pengawasan
peradilan secara efektif
prosentase perkara yang diselesaikan tepat
waktu ( 3 bulan)
70%
186
prosentase perkara yang diselesaikan 6 bulan 25%
prosentase perkara yang diselesaikan diatas
6 bulan 5%
prosentase pengaduan yang ditindaklanjuti. 100%
Terlaksananya bimbingan
teknis aparat peradilan
Prosentase Hakim yang mengikuti bimtek. 10%
Prosentase pejabat kepaniteraan yang
mengikuti bimtek.
100%
Prosentase pejabat kesekretariatan yang
mengikuti bimtek.
100%
Terlaksananya transparansi
informasi peradilan
prosentase putusan yang dipublikasikan di
website.
100%
prosentase upload putusan ke direktori
putusan MA
100%
prosentase upload laporan aplikasi terpadu
PTA Medan
100%
prosentase laporan perkara berbasis sms
gateway
100%
prosentase upload data perkara pada SIADPA
Plus
100%
prosentase tindak lanjut pengaduan
masyarakat yang dipublikasikan di website.
100%
prosentase laporan bulanan keuangan
perkara yang dipublikasikan di website.
100%
prosentase laporan pengembalian sisa panjar
yang dipublikasikan di website.
100%
prosentase laporan bulanan realisasi
anggaran yang dipublikasikandiwebsite.
100%
prosentase laporan bulanan barang
persediaan yang dipublikasikan diwebsite.
100%
Terlaksananya ketertiban
administrasi kepaniteraan
prosentase registrasi perkara diterima tingkat
pertama
90%
prosentase registrasi perkara diterima tingkat
banding.
100%
prosentase pengiriman berkas perkara
banding tepat waktu (30 hari)
100%
prosentase pengiriman berkas perkara kasasi
tepat waktu (90 hari)
100%
Prosentasi pengiriman berkas perkara PK. 100%
prosentase berkas perkara yang diminutasi
tepat waktu ( hari)
100%
prosentase berkas perkara yang diarsipkan. 100%
prosentase salinan putusan yang disampai-
kan kepada para pihak.
100%
prosentase salinan putusan yang disampaikan
kepada KUA Kec.
100%
187
prosentase akta cerai yang diterbitkan. 100%
prosentase akta cerai yang diserahkan pada
penggugat/pemohon.
100%
prosentase akta cerai yang diserahkan pada
tergugat/termohon
100%
prosentase laporan perkara yang disampaikan
tepat waktu (tgl. setiap bulan)
100%
prosentase keuangan perkara yang
digunakan.
100%
prosentase keuangan biaya administrasi yang
digunakan.
100%
prosentase sisa panjar yang dikembalikan ke
pihak dan Kas Negara.
100%
prosentase keuangan konsinyasi yang
diserahkan.
100%
Terlaksananya ketertiban
admnistrasi kepegawaian
Prosentase usul kenaikan pangkat regular. 100%
Prosentase usul kenaikan pangkat pilihan. 100%
Prosentase usul penyesuaian ijazah. 100%
Prosentase ujian penyesuaian ijazah. 100%
Prosentase ujian dinas tingkat III 100%
Prosentase ujian dinas tingkat IV 100%
Prosentase usul pensiun. 100%
Prosentase usul promosi dan mutasi 100%
Prosentase diklat pim II 100%
Prosentase diklat pim III 100%
Prosentase diklat pim IV/V 100%
Prosentase usul kepemilikan karpeg 100%
Prosentase usul kepemilikan ASKES 100%
Prosentase usul kepemilikan karis/karsu 100%
Prosentase penataan file pegawai 100%
Prosentase update data simpeg 100%
Prosentase izin cuti tahunan 100%
Prosentase izin cuti alasan penting 100%
Prosentase izin cuti sakit 100%
Prosentase izin cuti besar 100%
Prosentase izin cuti bersalin 100%
Prosentase izin cuti diluar tanggungan negara 100%
Prosentase penerbitan SPMJ/SPMT 100%
Prosentase kenaikan gaji berkala 100%
Prosentase penerbitan KP.4 100%
Terlaksananya ketertiban
administrasi keuangan
Prosentase penerimaan PNBP 100%
Prosentase penyetoran PNBP 100%
188
Prosentase laporan keuangan tepat waktu 100%
Prosentase realisasi pagu anggaran 100%
Terlaksananya belanja
operasional
Prosentase penyerapan anggaran sidang
keliling
100%
Prosentase penyerapan anggaran prodeo 100%
Prosentase penyerapan anggaran posbakum 100%
Prosentase penyerapan belanja barang
operasional
100%
Prosentase penyerapan belanja gaji pegawai 100%
Prosentase penyerapan uang makan 100%
Prosentase penyerapan remunerasi 100%
Prosentase penyerapan uang lembur 100%
Terlaksananya ketertiban
administrasi
umum/perlengkapan.
Prosentase pengelolaan surat masuk. 100%
Prosentase pengelolaan surat keluar. 100%
Prosentase asset tanah bersertifikat. 100%
Prosentase asset gedung yang memiliki IMB. 100%
Prosentase BPKB kenderaan roda . 100%
Prosentase BPKB kenderaan roda 100%
Prosentase izin penghunian rumah dinas. 100%
Terlaksananya pembangunan
dan pengadaan
Prosentase pembangunan gedung kantor
tahap pertama
90%
Prosentase pembangunan perluasan gedung
kantor
90%
Prosentase pembangunan rumah dinas 95%
Prosentase pengadaan meobelair 95%
Prosentase pengadaan kenderaan 95%
Prosentase pengadaan alat pengolah data 95%
Prosentase pengadaan peralatan dan
inventaris
95%
Prosentase pengadaan aplikasi laporan 95%
Prosentase pembuatan jeruji besi jendela
kantor
95%
2. Penetapan Kinerja (PK)
Masing-masing Pengadilan Tinggi Agama/PA........ menyusun Dokumen Penetapan Kinerja
yang merupakan suatu dokumen pernyataan kinerja/ perjanjian kinerja antara atasan dengan
bawahan untuk mewujudkan target kinerja tertentu berdasarkan sumber daya yang dimiliki oleh
instansi. Penetapn Kinerja Pengadilan Tinggi Agama/PA........ setelah dokumen pelaksanaan
anggaran dan ditandatangani oleh pimpinan.
Isi Penetapan Kinerja:
a. Pernyataan Penetapan Kinerja
189
Contoh:
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA PENGADILAN TINGKAT BANDING/
PENGADILAN TINGKAT PERTAMA……………………………………………….
PENETAPAN KINERJA TAHUN 2011
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan dan akuntabel serta
berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : ……………
Jabatan : Ketua Pengadilan Tingkat Banding /Pengadilan Tingkat Pertama
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : …………..
Jabatan : Pansek Pengadilan Tingkat Banding/ Pengadilan Tingkat Pertama
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak Pertama pada tahun 20.. ini berjanji akan mewujudkan targetkinerja tahunan sesuai lampiran
perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi
tanggung jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas
kinerja terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang di perlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
........, Januari 20…
Ketua Pansek
Pengadilan Tingkat Banding/ Pengadilan Tingkat Banding/
Pengadilan Tingkat Pertama Pengadilan Tingkat Pertama
……………………………. ………………………………
b. Lampiran yang berisi
- Program-program utama
- Sasaran yang mencerminkan sesuatu yang akan di capai secara nyata dari pelaksanaan
program dalam rumusan yang spesifik, terukur dan berorientasi pada hasil (outcome)
- Ukuran-ukuran kinerja yang jelas:
o Indikator kinerja outout dan atau outcome
o Rencana tingkat capaian untuk masing-masing indikator
- Anggaran untuk setiap program utama
Hal yang perlu diperhatikan dalam menyusun Penetapan Kinerja, adalah: Konsisten, keselarasan,
proporsionalitas dalam menjabarkan rencana strategis(Renstra) dan rencana Kinerja Tahununan (RKT)
ke dalam penetapan prioritas program/kegiatan dan alokasi anggaran.
190
Contoh : Matrik Penetapan Kinerja
PENETAPAN KINERJA
PENGADILAN TINGGI AGAMA /PA.........
TAHUN 2011
NO
SASARAN
Target Program Anggaran
Uraian Indikator
1
Terlaksananya
percepatan
penyelesaian
perkara.
Jumlah perkara yang
diselesaikan melalui
mediasi.
1.760 Peningkatan
penyelesaian
perkara
Jumlah Perkara yang
putus tingkat pertama
7.920
Jumlah perkara yang
diputus tingkat banding
152
Jumlah tunggakan sisa
perkara yang diputus tkt
pertama
880
Jumlah tunggakan sisa
perkara tk banding
16
Jumlah pelaksanaan sita. 24
Jumlah pelaksanaan
eksekusi.
0
Jumlah kegiatan sidang
keliling
50
56.000.000
Jumlah perkara prodeo
yang diterima
375
113.400.000
Jumlah bantuan
pelayanan Pos Bakum
720
72.000.000
2
Terlaksananya
pembinaan dan
pengawasan
Jumlah anggaran yang
tersedia.
Peningkatan
pembinaan
dan
pengawasan
156.921.860
Jumlah kegiatan yang
dilaksanakan 2
Jumlah pengadilan agama
yang dibina dan diawasi. 19
3
Terlaksananya
pengawasan
peradilan secara
efektif
Jumlah perkara yang
diselesaikan tepat waktu
( 3 bulan)
5.926 Peningkatan
pengawasan
jalannya
peradilan
Jumlah perkara yang
diselesaikan 6 bulan
2.116
Jumlah perkara yang
diselesaikan diatas 6
bulan
423
191
Jumlah pengaduan
yang ditindaklanjuti.
20
4
Terlaksananya
bimbingan teknis
aparat peradilan
Jumlah Hakim yang
mengikuti bimtek.
42 Peningkatan
kualitas SDM 606.597.000
Jumlah pejabat
kepaniteraan yang
mengikuti bimtek.
52
Jumlah pejabat
kesekretariatan yang
mengikuti bimtek.
60
5
Terlaksananya
transparansi
informasi
peradilan
Jumlah putusan yang
dipublikasikan di
website.
7.920 Peningkatan
aksesibiltas
masyarakat
terhadap
peradilan
(acces to
justice)
Jumlah upload putusan
ke direktori putusan MA
7.920
Jumlah upload laporan
aplikasi terpadu PTA
Medan
12
Jumlah laporan perkara
berbasis sms gateway
12
Jumlah upload data
perkara pada SIADPA Plus
8.800
Jumlah tindak lanjut
pengaduan masyarakat
yang
dipublikasikandiwebsite.
20
Jumlah laporan bulanan
keuangan perkara yang
dipublikasikandi website.
44.323.308.600 Peningkatan
tatakelola
administrasi
kepaniteraan.
44.323.308.600
Jumlah laporan
pengembalian sisa panjar
yang dipublikasikan di
website.
833.029.000 833.029.000
Jumlah laporan bulanan
realisasi anggaran yang
dipublikasikan di website.
12
Jumlah laporan bulanan
barang persediaan yang
dipublikasikan di website.
12
6
Terlaksananya
ketertiban
administrasi
kepaniteraan
Jumlah registrasi perkara
diterima tingkat pertama
7.920
192
Jumlah registrasi perkara
diterima tingkat banding.
160
Jumlah pengiriman
berkas perkara banding
tepat waktu (30 hari)
160
Jumlah pengiriman
berkas perkara kasasi
tepat waktu (90 hari)
50
Prosentasi pengiriman
berkas perkara PK.
7
Jumlah berkas perkara
yang diminutasi tepat
waktu ( hari)
7.920
Jumlah berkas perkara
yang diarsipkan.
7.920
Jumlah salinan putusan
yang disampaikan kepada
para pihak.
7.920
Jumlah salinan putusan
yang disampaikan kepada
KUA Kec.
7.920
Jumlah akta cerai yang
diterbitkan.
6.954
Jumlah akta cerai yang
diserahkan pada
penggugat/pemohon.
3.477
Jumlah akta cerai yang
diserahkan pada
tergugat/termohon
3.477
Jumlah laporan perkara
yang disampaikan tepat
waktu (tgl. setiap bulan)
12
Jumlah keuangan perkara
yang digunakan.
3.429.048.390
3.429.048.390
Jumlah keuangan biaya
administrasi yang
digunakan.
440.000.000 440.000.000
Jumlah sisa panjar yang
dikembalikan ke pihak
dan Kas Negara
833.029.000
833.029.000
Jumlah keuangan
konsinyasi yang
diserahkan.
0
7 Terlaksananya
ketertiban
admnistrasi
kepegawaian
Jumlah usul kenaikan
pangkat regular. 76
Peningkatan
tatakelola
administrasi
kepegawaian
193
Jumlah usul kenaikan
pangkat pilihan. 0
Jumlah usul penyesuaian
ijazah. 2
Jumlah ujian penyesuaian
ijazah. 0
Jumlah ujian dinas tingkat
III 0
Jumlah ujian dinas tingkat
IV 0
Jumlah usul pensiun. 7
Jumlah usul promosi dan
mutasi 34
Jumlah diklat pim II 0
Jumlah diklat pim III 2
Jumlah diklat pim IV/V 19
Jumlah usul kepemilikan
karpeg 7
Jumlah usul kepemilikan
ASKES 2
Jumlah usul kepemilikan
karis/karsu 26
Jumlah penataan file
pegawai 25
Jumlah update data
simpeg 25
Jumlah izin cuti tahunan 49
Jumlah izin cuti alasan
penting 19
Jumlah izin cuti sakit 3
Jumlah izin cuti besar 7
Jumlah izin cuti bersalin 0
Jumlah izin cuti diluar
tanggungan negara 0
Jumlah penerbitan
SPMJ/SPMT 41
Jumlah kenaikan gaji
berkala 16
Jumlah penerbitan KP.4 502
8 Terlaksananya
ketertiban
administrasi
keuangan
Jumlah penerimaan PNBP 650.000.000 Peningkatan
tatakelola
administrasi
keuangan
Jumlah penyetoran PNBP 650.000.000
Jumlah laporan keuangan
tepat waktu
12
194
Jumlah realisasi pagu
anggaran
45.000.000.000
9 Terlaksananya
belanja
operasional
Jumlah penyerapan
anggaran sidang keliling 56.000.000
Jumlah penyerapan
anggaran prodeo 113.400.000
Jumlah penyerapan
anggaran posbakum 72.000.000
Jumlah penyerapan
belanja barang
operasional 7.581.404.000
Jumlah penyerapan
belanja gaji pegawai 30.319.322.000
Jumlah penyerapan uang
makan
Jumlah penyerapan
remunerasi
Jumlah penyerapan uang
lembur
10 Terlaksananya
ketertiban
administrasi
umum/perlengkap
an.
Jumlah pengelolaan surat
masuk.
5.010
Peningkatan
tatakelola
administrasi
Umum
Jumlah pengelolaan surat
keluar. 2.800
Jumlah asset tanah
bersertifikat. 34
Jumlah asset gedung yang
memiliki IMB. 35
Jumlah BPKB kenderaan
roda 4 . 30
Jumlah BPKB kenderaan
roda 2 87
Jumlah izin penghunian
rumah dinas. 31
11 Terlaksananya
pembangunan dan
pengadaan
Jumlah pembangunan
gedung kantor tahap
pertama 3000 M
Peningkatan
standarisasi
sarana
pengadilan
7.940.500.000
Jumlah pembangunan
perluasan gedung kantor
100 M 195.000.000
Jumlah pembangunan
rumah dinas 490 M
780.000.000
Jumlah pengadaan
meobelair 4 keg 744.240.000
195
Jumlah pengadaan
kenderaan 5 unit 800.000.000
Jumlah pengadaan alat
pengolah data 2 keg 281.000.000
Jumlah pengadaan
peralatan dan inventaris 2 keg 132.000.000
Jumlah pengadaan
aplikasi laporan 1 keg 75.000.000
Jumlah pembuatan jeruji
besi jendela kantor 1 keg 10.000.000
Medan 3 Januari 2011
Panitera/Sekretaris
--------------------------
3. Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP)
Laporan Akuntabilitas Kinerja berisi ikhtisar pencapaian sasaran sebagaimana yang ditetapkan
dalam dokumen penetapan kinerja dan dokumen perencanaan.
Pencapaian sasaran menyajikan informasi tentang:
a. Pencapaian tujuan dan sasaran organisasi
b. Realisasi pencapaian Indikator Kinerja Utama organisasi
c. Penjelasan yang memadai atas pencapaian kinerja
d. Pembandingan capaian indicator kinerja sampai dengan tahun berjalan dengan target kinerja
5(lima) tahunan yang direncanakan.
Contoh: Pengadilan Tingkat Banding/ Pengadilan Tingkat Pertama, yang menjadi tugas pokok (coore
bisnis) adalah penyelesaian perkara, maka menjadi prioritas kerja dari Pengadilan dalam
menyelesaikan perkara yang sisa, masuk dan tinggakan perkara sehingga menjadi kinerja output
dan outcome dari pengadilan tersebut.
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) harus pada Sistem Akintabilitas
Kinerja:
• Perencanaan
• Pengukuran Kinerja
• Pelaporan Kinerja
• Pemanfaatan Informasi Kinerja
Serta memuat akuntabilitas keuangan, sebagai financial control untuk meyakinkan bahwa dana
public telah di belanjakan untuk kepentingan masyarakat yang sesuai dengan otorisasi yang ada.
Adapun format Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah(LAKIP) sebagai berikut:
• Ikhtisar eksekutif
• Pendahuluan
• Rencana Kinerja
• Akuntabilitas Kinerja
• Penutup
• Lampiran
Lampiran-lampiran yang dimasukkan dalam LAKIP tahun 2011, yaitu:
• Indikator Kinerja Utama (IKU) masing-masing Satker
• Dokumen Renstra 2010-2014 dan Matrik Renstra
• Rencana Kinerja Tahunan (Tahun 2011-2012)
• Rencana Kinerja Anggaran (Tahun 2011-2012)
• Pengukuran Kinerja Tahun 2011
196
Contoh : Matrik Pengukuran Kinerja
Sasaran Strategis Indikator Kerja Target Realisasi %
Semua kelengkapan tersebut di atas (dokumen) pada Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah
dikirimkan bersama-sama dengan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP Tahun
2011).
Catatan:
1. Di dalam Penyusunan LAKIP ada 4 (empat) hal penting yaitu: formalitas, Substansi, Manfaat dan di
sosialisasikan ke seluruh anggota organisasi
2. IKU menggambarkan output dan Indikator Kinerja yang terukur
3. IKU dimanfaatkan dalam penganggaran dan pengukuran kinerja
4. IKU dan PKT harus diformalkan dan di tandatangani oleh Ketua Pengadilan Tingkat Banding/
Pengadilan Tingkat Pertama masing-masing
5. Isi dari setiap dokumen harus merujuk kepada Coore Bisnis masing-masing Satker
6. Sasaran Rencana Strategis harus di jadikan dasar dalam penyusunan RKT
7. Rencana Strategis di review secara berkala
8. Dokumen RKT digunakan dalam Penyusunan Penetapan Kinerja
9. Dokumen RKT dijadikan Sasaran Penetapan Kinerja dan dimanfaatkan untuk penyusunan
Anggaran RKA-KL, disusun sebelum pengajuan anggaran
10. Dokumen RKT memuat indicator Kinerja yang terukur dan menjadi pedoman dalam melaksanakan
kegiatan
11. PKT harus selaras dengan RKT & PKT sebagai sarana atau alat ukur keberhasilan unit kerja
197
PEDOMAN
PERENCANAAN PROGRAM DAN ANGGARAN
DILINGKUNGAN PERADILAN AGAMA SUMATERA UTARA
A. PERENCANAAN PROGRAM
1. Perencanaan program dilakukan dengan system bottom up dengan mekanisme sebagai
berikut :
a. Pada bulan Januari Pengadilan Agama membuat usulan berdasarkan skala prioritas untuk
anggaran tahun berikutnya dengan mengacu kepada pagu anggaran tahun berjalan;
b. Pada bulan Pebruari usulan dari Pengadilan Agama disampaikan kepada Pengadilan Tinggi
Agama Medan untuk dikompilasi;
c. Pada bulan Maret rapat koordinasi penyusunan anggaran tingkat banding dengan tingkat
pertama dengan melengkapi data pendukung;
d. Penetapan skala prioritas pembangunan gedung kantor dilaksanakan berdasarkan
kesepakatan bersama untuk memilih Pengadilan Agama mana yang menjadi prioritas
dengan pimpinan Ketua Pengadilan Tinggi Agama Medan
e. Penetapan skala prioritas pembangunan rumah dinas dilaksanakan berdasarkan rapat
pimpinan Pengadilan Tinggi Agama Medan
f. Penetapan skala prioritas kenderaan roda 4 berdasarkan rapim Pengadilan Tinggi Agama
Medan
2. Mekanisme rapat untuk perencanaan program anggaran wajib melibatkan seluruh pejabat
(Ketua, Wakil Ketua, Hakim, Pejabat structural/Fungsional)
B. PELAKSANAAN PROGRAM ANGGARAN (DIPA)
1. Pada awal tahun anggaran setelah DIPA diterima selanjutnya digandakan untuk pejabat
terkait;
2. Rapat Rencana Penggunaan Anggaran (RPA) melibatkan seluruh pejabat (Ketua, Wakil Ketua,
Hakim, Pejabat structural/Fungsional) untuk membahas jadwal pencairan yang dituangkan
dalam satu format Rencana Penggunaan Anggaran (RPA);
3. Untuk transparansi anggaran wajib dipublikasikan di website hal-hal sebagai berikut;
a. Rencana Penggunaan Anggaran (RPA);
b. Laporan Realisasi Anggaran (LRA);
4. Perencanaan dan Pengadaan barang dan jasa dilakukan secara transparan melalui pelelangan
dengan menggunakan media LPSE sesuai PERPRES 54 Tahun 2010;