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“Te acompañamos en la gestión del negocio”
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¿Quiénes Somos?
Montiel y Asociados Consultores es una empresa dedicada a la gestión del talento humano.
POSEE UN EQUIPO DE PROFESIONALES CON RESULTADOS EXCELENTES EN CALIDAD DE SERVICIO.
El servicio está dirigido a empresas y a profesionales.
¿Por qué todos los clientes que trabajan con Montiel y Asociados vuelven a hacerlo...?
Sólo los clientes pueden responder a esta pregunta.
Av José Pardo 231 Despacho 901. Miraflores • Teléfono:4450866 • www.montielyasociados.com
¿Qué hacemos?
S e c e n t r a n en tres pilares fundamentales denominados “S2C”: Selección, Capacitación y Comunicación.
Los años de experiencia los ha posicionado frente a la competencia con resultados excelentes en calidad de servicio.
Conócelos…
SELECCIÓNDEL TALENTO
M & ACOMUNICACIÓN Clima Laboral
Outplacement
FORMACIÓNY
CAPACITACIÓN
Av José Pardo 231 Despacho 901. Miraflores • Teléfono:4450866 • www.montielyasociados.com
SELECCIÓNDEL TALENTO
Av José Pardo 231 Despacho 901. Miraflores • Teléfono:4450866 • www.montielyasociados.com
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Seleccionamos:
Servicio de Evaluación “on line”
1. Dirección Head Hunting
2. Gestión Especializaciones3. Operaciones
Evaluación del Talento
Selección de Personal
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Head Hunting
Seleccionan el perfil que necesitas para tu organización y no sólo a nivel nacional, además garantizan los procesos.
• Respeta la política de confidencialidad.
• Posee una red de contactos vinculados al entorno laboral en diferentes países.
• Sus tiempos de respuesta son adecuados al perfil requerido.
Selección de Personal
Av José Pardo 231 Despacho 901. Miraflores • Teléfono:4450866 • www.montielyasociados.com
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Selección de Personal
Proceso
1era Etapa¿Qué quieres encontrar?
Define el puesto
2da Etapa
¿Cómo lo quieres?Define competencias personales y profesionales
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3era EtapaGarantizan los procesos y optimizamos tiempos de respuesta
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Selección de Personal
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Selección de Personal Evaluación del Potencial
Miden potenciales, contrastan referencias, garantizan la veracidad de la información, generan vinculación profesional entre los candidatos y la empresa.
Y tú… ¿Tienes en tu organización a las personas adecuadas en los lugares
correctos?
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Servicios de Evaluación on Line
Ahorra tiempo y recursos aplicando sus evaluaciones “on Line”
Tienen herramientas personalizadas para la evaluación del talento.
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Servicios de Evaluación on Line
FORMACIÓNY
CAPACITACIÓN
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Capacitación
Montiel & Asociados Consultores cuenta con un equipo de profesionales especializados en la materias a impartir. Capacitan a nivel nacional.
Certificaciones propias en:
• Asesores Comerciales. • Agentes de Seguros.• Personal Branding.• Formación de Capacitadores.• Técnicas para hablar en
Público.• Presentaciones Eficaces.
Formación y Capacitación
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Formación y CapacitaciónFormación y Capacitación
1. Talleres y Seminarios Personalizados• Empresas• Profesionales
2. Talleres Propios• Vendedores• Formación de Formadores• Social Media Management• Técnicas para hablar en público• Presentaciones eficaces• Anfitrionas
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3. Elaboración de Material Formativo
4. Bolsa de empleo propia
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COMUNICACIÓN
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Social Media es la herramienta por excelencia que utilizarás en Montiel & Asociados Consultores. Te posicionan en redes sociales, refuerzan tu marca, refuerzan tu imagen.
¿Ya tienes presencia y resultados en redes sociales…?
Social Media
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Social MediaSocial Media
EMPRESAPOSICIONAMIENTO DE MERCADO
COMUNICACIÓN INTERNACOMUNICACIÓN EXTERNA
COMMUNITY MANAGEMENT
SOCIAL MEDIA
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Personal Branding
Te asesoran como profesional, te asignan un Coach que estará a tu disposición y te acompañará durante todo el proceso de búsqueda activa, analizarán tus objetivos personales y profesionales. Obtendrás tu Foda psicoprofesional.
¿Aún no lo tienes…?
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Personal Branding Personal Branding
Desarrollar una Marca Personal consiste en:
Identificar y comunicar las características que nos hacen
sobresalir , ser relevantes ,
diferentes y visibles en un entorno homogéneo, competitivo y cambiante
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Clima Laboral
Clima Laboral
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Logros y reconociemientos
Clima Laboral
52 preguntas cerradas5 preguntas abiertas
11 variables
Motivación
Comunicación
Relacionescon el jefeinmediato
Planes deCarrera y
DesarrolloAmbiente
Físico
Seguridad yRiesgos
Servicio alCliente externo
Servicio alCliente interno
Compromiso eidentificación
Trabajo en Equipo
Clima Laboral
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Sensibilización1
Elaboración de la encuesta1
Adaptación al sistema (@)1
Diseño y Coordinación F. Papel1
Análisis: P.C + P.A1
Elaboración del informe1
Presentación a Gerencia General1
Presentación a Gerentes y Jefes1
Plan de Comunicación/Feedback1
Plan de Acción1
Clima Laboral
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Outplacement
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• Acompañan al excolaborador en su proceso de búsqueda de empleo.
• Implanta el Programa: “Personal Branding.”
• Orientan en la Elaboración Curricular.
• Elaboran del perfil en Social Media – Redes sociales.
Yo socialYo real
Yo ideal
Outplacement
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