Boletin 201408

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La insignia rotaria Principios rectores de Rotary Como atraer a los jóvenes a Rotary Agosto de 2014 BOLETÍN MENSUAL Como poner fin a la Polio Cada rotario un ejemplo para la Juventud Rotaract: sangre nueva

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Page 1: Boletin 201408

La insignia rotaria

Principios rectores de Rotary

Como atraer a los jóvenes a Rotary

Agosto de 2014

BOLETÍN

MENSUAL

Como poner fin a la Polio

Cada rotario un ejemplo para la Juventud

Rotaract: sangre nueva

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Del Presidente

Jorge Alvarado y nuestro gobernador de distrito Miguel Yga

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Del Presidente

Ceremonia

de Cambio

de Botones

El pasado 3 de Julio de 2014, se

llevó a cabo la ceremonia protoco-

laria de cambio de botones de

nuestro club. En dicha ceremo-

nia se contó con la valiosa y dis-

tinguida presencia de nuestro go-

bernador de distrito Miguel Yga

Canavati; del mismo modo y no

menos importante, gozamos del a

presencia de los presidentes del

los club rotarios de la región.

Dentro del protocolo se llevó a ca-

bo el empinamiento de 8 nuevos

socios íconos de la ciudad y se

tomó protesta de la nueva mesa

directiva de nuestro club ahijado

el Club Rotaract Madero Miramar.

Posterior se degustó de los sagra-

dos alimentos y se disfrutó de mú-

sica muy amena.

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Historia y

significado

de la insignia

rotaria

Historia

U na rueda ha sido el símbolo de Rotary desde nuestros primeros días. El

primer diseño fue realizado por el rotario de Chicago Montague Bear, un

grabador que dibujó una simple rueda de carreta, con unas líneas para

mostrar movimiento y polvo. Se decía que la rueda representaba "la Civilización y

Movimiento".

Finalmente, en 1922, se decidió que todos los clubes rotarios deberían adoptar un

solo diseño como el emblema exclusivo de los rotarios. Así, en 1923, la actual rue-

da dentada, con 24 dientes y seis rayos, fue adoptada por la "Asociación Internacio-

nal de Rotary". Un grupo de ingenieros aconsejó que la rueda dentada no estaba

mecánicamente correcta y no trabajaría sin una ranura en el centro de la rueda para

atarlo al eje del poder. Así que, en 1923 se agregó la ranura y el diseño que cono-

cemos ahora se adoptó formalmente como el Emblema Oficial de Rotary Internatio-

nal.

Insignia rotaria a través de los años

Del secretario

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Significado del emblema rotario

E l emblema oficial de Rotary International es una rueda de engranaje con 24 dientes, seis

rayos, la palabra Rotary en la depresión inferior, con la ranura o chaveta en el punto más

alto de su rotación.

LA RUEDA: La rueda rotaria simboliza la universalidad de Rotary, en una demostración de su in-

ternacionalidad y de su alcance mundial.

LOS 24 DIENTES: Representan las 24 horas diarias, que cada rotario o rotaria, tenemos para dis-

frutar, vivir y compartir con amistad y compañerismo el Ideal de Servicio de Rotary.

LAS 4 BANDAS: Representan 4 de las avenidas de servicio: 1) Servicio al club, 2) Servicio a la

Comunidad, 3) Servicio a través de la ocupación, 4) Servicio Internacional.

LOS SEIS RAYOS: Simbolizan en este orden: 1)La familia, 2) La acción, 3) La amistad, 4) La Éti-

ca Profesional y el principio de clasificación, 5) La religión (libertad de culto), 6) La institucionali-

dad (orientada a mantener la integración del rotario).

EL COLOR ORO evoca la nobleza de los propósitos que animan al rotario.

LA CHAVETA O RANURA: Representa al Presidente del Club Rotario.

g) EL EJE CENTRAL: Representa a los socios de los clubes quienes, en unión de la chaveta, que

simboliza al presidente del club, son los encargados de generar la energía necesaria para poner

en movimiento el funcional engranaje rotario.

Del secretario

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Del secretario

Análisis de

asistencia

Estado de la membresía

Asistencia General

Reporte Mensual al Distrito 4130

Análisis de asistencia semanal

P ara finales del año rotario 2013 - 2014, el club culminó actividades con una membresía

de 7 socios. Para el año rotario 2014 - 2015, bajo el lema “Vamos a hacer club”, se

buscaron socios que fueran líderes en su área e íconos de la localidad; el resultado de

lo anterior fue un incremento en la membresía de 9 socios, superando la meta de nuevos so-

cios para el actual año rotario.

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TOMA ACCIÓN: WWW.ROTARY.ORG/ES/AREASOFFOCUS

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De la Administrador del Club

PRINCIPIOS

RECTORES

E stos principios fueron establecidos a lo largo de los años, y han servido para so-lidificar el rumbo y propósito común de los rotarios. En conjunto, son la piedra

angular sobre la que se cimientan nuestra relación con los demás y las acciones que tomamos en el mundo.

PRIMERO: El desarrollo del conocimiento mutuo

como ocasión de servir;

SEGUNDO: La observancia de elevadas normas

de ética en las actividades profesionales y empresa-

riales; el reconocimiento del valor de toda ocupación

útil y la dignificación de la propia en beneficio de la

sociedad;

TERCERO: La puesta en práctica del ideal de ser-

vicio por todos los rotarios en su vida privada, profe-

sional y pública;

CUARTO: La comprensión, la buena voluntad y la paz entre las naciones, a través del compañerismo de las personas que en ellas ejercen actividades profe-sionales y empresariales, unidas en torno al ideal de servicio.

EL OBJETIVO DE ROTARY

Las cinco Avenidas de Servicio, basadas en el Objeti-

vo de Rotary, constituyen la piedra angular de la filo-

sofía rotaria y la fundación sobre la cual se desarrolla

la labor de los clubes.

El Servicio en el Club se concentra en fortalecer

los clubes. El dinamismo en el club se caracteriza por

sólidos lazos de compañerismo y un plan continuo de

desarrollo de la membresía.

El Servicio a través de la Ocupación estimula a

los rotarios a servir a sus semejantes a través de su

labor profesional o empresarial y promueve la prácti-

ca de elevadas normas de ética.

El Servicio en la Comunidad abarca los proyectos

y actividades emprendidos por el club a fin de mejorar

la calidad de vida de la comunidad.

El Servicio Internacional evidencia el alcance de

Rotary al fomentar la comprensión y la paz en el ám-

bito internacional. Apoyamos esta avenida, entre

otras formas, con el patrocinio y la participación en

proyectos internacionales que emprendemos solos o

con socios en el extranjero.

El Servicio a las Nuevas Generaciones reconoce la importancia de facultar a la juventud y a jóvenes profesionales a través de actividades de desarrollo del liderazgo como Rotaract, Interact, Seminarios de Rotary para Líderes Jóvenes, y el Intercambio de Jó-venes de Rotary.

AVENIDAS DE SERVICIO

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LA PRUEBA CUADRUPLE La Prueba Cuádruple es una guía de conducta ética sin tonos políticos ni

religiosos que usan los rotarios para guiar sus relaciones profesionales y personales. Se recita en todas las reuniones y plantea las siguientes pre-guntas:

De lo que pensamos, decimos o hacemos:

¿Es la VERDAD? 1

¿Es EQUITATIVO para todos los interesados? 2

¿Creará BUENA VOLUNTAD y MEJORES AMISTADES? 3

¿BENEFICIARÁ a todos los interesados? 4

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Cuadro Social

N athaniel Smith y Kristin Post se conocieron en una visita guiada al Dupont Circle, ani-

mado vecindario de Washington, D.C. Al coincidir con la celebración de Halloween, la visita, además de información histórica, incluyó cuen-tos de fantasmas y reemplazó la reunión semanal del Club Rotario de Dupont Circle. Éste es, precisa-

mente, el tipo de actividad que atrae a los jóvenes, o a los jóvenes de corazón, a Rotary. "Estas reuniones rompen las nocio-nes preconcebidas sobre lo que debe ser una reunión y constituyen una magnífica ocasión para mos-trar nuestro club a los jóvenes in-teresados en afiliarse", comenta Post, ex becaria de Rotary pro Paz y socia fundadora del club de Du-

pont Circle. Aunque Smith ya no vive en Aus-tralia, fue socio del Club Rotario de Bondi Junction en Sídney, y descu-brió que tanto él como Post habían empleado estrategias similares pa-ra atraer y conservar socios jóve-nes en sus clubes. A continuación te ofrecemos algunas de sus suge-rencias para que las apliques en tu club:

Sugerencias para atraer a los jóvenes a tu club

Post indica que su club organiza al menos dos reuniones especiales al año para a atraer nuevos socios y fortalecer las amistades entre los socios actua-les. Te recomendamos buscar actividades similares en tu comunidad para ofrecer a los socios potenciales una idea alternativa de lo que representa la afiliación al club.

1. Organiza reuniones interesantes.

Smith señala que a las nuevas generaciones no les gustan las formalidades. Como ejemplo menciona el Club Rotario de Crawley en Australia Occidental, con una membresía muy diversa y en pleno crecimiento, y en cuyas reuniones ya no se canta el himno nacional ni se multa a los socios. "Es importante mantener algunas tradiciones, pero si tu club dedica demasiado tiempo a estos rituales, los jóvenes no se sentirán a gusto", añade.

2. Analiza las tradicio-nes del club.

Nuevos miembros del club

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Cuando el Club Rotario de Bondi Junction comenzó a llamarse a sí mismo "un emprendimiento social que genera cambios en la socie-dad", apreció inmediatamente un aumento del interés entre los socios jóvenes. También es muy importante saber elegir los canales de co-municación que debe emplear, ya sea Facebook, LinkedIn o el sitio web del club. "Aunque es complicado actualizar el contenido constantemente, es ne-cesario hacerlo ya que cuando la presencia del club en estos canales se estanca, se pierde la oportunidad de captar el interés del público joven", explica Smith.

3. ACTUALIZA EL MEN-SAJE Y DECIDE QUÉ CANALES EMPLEA-RÁS PARA HABLAR DE ROTARY

Cuadro Social

Para que sus cuotas fueran asequibles para los profesionales jóvenes, el Club de Dupont Circle eliminó las comidas en sus reuniones y optó por solo ofrecer aperitivos y un servicio de bar con cargo. Otra suge-rencia sería reducir las cuotas de los socios jóvenes durante su primer año en el club.

4. RECONSIDERA LAS CUOTAS DEL CLUB

"La asistencia a las reuniones es otro reto", explica Post. "Los socios de nuestro club viajan con frecuencia y también deben dividir su tiem-po entre el club, sus familias y otros compromisos personales". El Club de Dupont Circle permite compensar ausencias mediante la participación en jornadas de servicio, reuniones de comités, eventos de capacitación distrital o eventos sociales del club.

5. OFRECE ALTERNATI-VAS A LAS REUNIO-NES SEMANALES

Haz que los nuevos socios participen inmediatamente en los proyectos del club. Solicita sus opiniones y asígnales responsabilidades para que sientan el orgullo y la satisfacción del deber cumplido. Asígnales tam-bién mentores para que se sientan valorados y apoyados.

6. INVOLUCRA A LOS SOCIOS JÓVENES PARA FIDELIZARLOS AL CLUB

En muchas ciudades, los jóvenes se desplazan en transporte público. Ten esto en cuenta al seleccionar el lugar en que se celebrarán las reuniones. También te recomendamos celebrar eventos durante el fin de semana para facilitar la asistencia de los socios que trabajen a tiempo completo o tengan hijos pequeños.

7. PLANIFICA EVENTOS A LOS QUE PUEDAN ASISTIR FÁCILMEN-TE TODOS LOS SO-CIOS

Planifica reuniones, proyectos de servicio y eventos atractivos para familias con niños pequeños. Por ejemplo, el Club de Dupont Circle organizó una fiesta para celebrar el próximo nacimiento de tres bebés. El evento tuvo lugar en una sala con espacio suficiente para que los hijos de los socios pudieran jugar a su gusto.

8. PLANIFICA PROYEC-TOS Y ACTIVIDADES EN LOS QUE PUEDA PARTICIPAR TODA LA FAMILIA

Agosto

Mes de la Membresía

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Proyectos de Servicio

E l día 3 de julio de 2014 se llevó

cabo la entrega de 2 incubado-

ras de Calor Radiante para el

área de pediatría del Hospital Civil de

Cd. Madero.

La entrega de éstas incubadoras fue-

ron el resultado del Bingo realizado el

8 de Mayo de 2014, organizado por

comité de esposas rotarias y el comité

de damas voluntarias del Hospital Civil

de Cd. Madero. Esposas rotarias y damas voluntarias del

Hospital Civil de Cd. Madero

Rotarios y autoridades del Hospital Civil de

Cd. Madero

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Servicio a la Juventud

Cada rotario un ejemplo para la juven-tud

A veces es bueno recordar que la amistad de Rotary no entiende de fronteras cronológicas. Como nos recuerda el Manual de Procedimiento de Rotary cuyo propósito es ayudarnos en la gestión diario de nuestros clubes, se exhorta a todos los clubes y distritos a emprender

proyectos que tengan en cuenta las necesidades fundamentales de las Nuevas Generaciones: sa-lud, valores humanos, educación y desarrollo personal. Hemos escrito esta tribuna de opinión so-bre la importancia de cooperar con todos los clubes Rotaract porque como ya sabemos, ellos son la cantera de Rotary.

Dedica su última editorial a Rotary y las Nuevas Generaciones, insistiendo en la necesidad de incrementar la convivencia con las futuras generaciones de rotarios para asegurarnos la supervivencia de nuestra organización. “Los jó-venes nos pueden enseñar a ser más tolerantes, suelen participar en organi-zaciones horizontales y acostumbradas a la diversidad”. Los jóvenes abordan varios asuntos al mismo tiempo, viven de motivación y se manejan con natu-ralidad en las redes sociales. Nosotros podemos guiarles en su aventura de aprendizaje a la vez que apren-demos de la convivencia. Nosotros los rotarios mayores solemos trabajar en organizaciones verticales y podemos enseñarles nuestras experiencias de compañerismo, integridad, servicio, liderazgo o transmitirles nuestros valores como la importancia de la escucha y el diálogo para conocer inquietudes y preferencias de nuestros interlocutores o el mantenimiento de la ética en nuestras profesiones. Guiémosles y no olvidemos que los rotarios también tenemos mucho que aprender de nuestros jóvenes Rotaract.

Celia Cruz

Editora de la revista “Vida rotaria” de

Argentina

Defiende que la afiliación de mujeres y socios de edades más bajas serán claves para Rotary, por tal motivo querríamos animaros a invitar a más mujeres profesionales y jóvenes a vuestras reuniones. Paul Ha-rris decía “No se hace compañerismo con una silla vacía”, por eso os invitamos a poner una silla más en vuestras reuniones y proponerse que cada semana se siente en ella algún joven destacado o alguna mujer relevante profesionalmente que pueda aportar conocimiento de interés a los miembros de Rotary. La amistad y el conocimiento mutuo son los pilares de Rotary

Gary C. K. Huang

Socio del Club rotario de Taipei (Taiwan), Presiden-te Internacional de Rotary

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Club Rotaract Madero Miramar

Rotaract: Sangre nueva

E l Club Rotaract Madero Miramar inicia este año rotario con nuevos inte-

grantes, cada uno líder en su área, con ideas muy frescas y con toda la

actitud para trabajar por su comunidad.

La actual mesa directiva está conformada por: Ángel Morales (Presidente), Mara

Cordova (Secretaria), Jaciel Nava (Tesorero), Cinthya Pérez (Presidente Ante-

rior), Rafael Mateos (Av. Serv. al Club), Cecilia Alvarado (Av. Serv. a la Comuni-

Donación de ropa en la colonia “El llano” de Cd. Madero Liberación de tortugas en playa “Miramar”

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Sesiones

1er Asamblea general

El día 10 de Julio de 2014 se llevó a cabo la primera

Asamblea General de la actual mesa directiva. En esta

asamblea se empinó a socio Christiaan Goslinga, el acto

fue realizado por nuestro gobernador de distrito Miguel

Yga Canavati

1er Junta Ordinaria

El día 17 de Julio de 2014 tuvimos como orador al Dr.

Felipe Garza Narvaez, Delegado Estatal de la PROFE-

CO, quien nos habló del tema “PROFECO y la socie-

dad”.

Dentro de la misma junta se presentó el Proyecto Hídrico

para rescatar la laguna “La Escondida”

2da Junta Ordinaria

El día 24 de Julio de 2014 tuvimos como orador a

la LAE Alma Delia Ramírez Sabat, representante

del organismo Proyecta Uno, quien nos presentó

el proyecto “Diseña el Cambio”, el cual será el

proyecto principal del éste año.

En esta junta, tuvimos la presencia de 3 de nues-

tros ahijados Rotaract, quienes participarán con

nosotros en mencionado proyecto

3ra Junta Ordinaria

El día 31 de Julio de 2014 tuvimos como invi-

tados especiales a nuestro ahijados Rotaract,

quienes nos presentaron un reporte de activi-

dades del mes de Julio y los próximos pro-

yectos y actividades a realizar

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