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Azzano 2.0 Kaizen Awards 2018 4 Luglio 2018 Gemba Kaizen BTicino Azzano San Paolo (BG)

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Azzano 2.0

Kaizen Awards 2018

4 Luglio 2018

Gemba Kaizen BTicino Azzano San Paolo (BG)

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Storia e dati su BTicino

1936 2018▪ Varese▪ Tradate▪ Erba▪ Bergamo▪ Alessandria▪ Muscoline▪ Regio Emilia▪ Torre del

Greco▪ Ospedaletto

Lodigiano▪ Teramo

2400 dipendenti

Soluzione Building e

Distribuzione di Energia.

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BTicino Azzano San Paolo e il nostro progetto di miglioramento continuo

Miglioramento continuo nel gruppo:

PROGETTO AZZANO 2.0

215 dipendenti

5200 componenti gestiti

5600 referenze di prodotto finito

102 Fornitori (75% in un radio di 200km)

Azzano San Paolo

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Visual Management

Legrand Way Room

Daily Performance meeting e Daily Materials meeting.

Azzano 2.0Industriale

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Gestione dei materiali

Lin

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Serv

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agaz

zin

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Tour diario fra:Magazzino – supermarketService center - supermarket

MIZU: tour ogni ora fra:supermarket – linea di produzione

24 h

1 h

Daily Materials meeting

Forn

ito

ri

Sequencer (rifornimento synchro components)

Levelling Box (monitoraggio e mix di produzione

ogni ora)

Batch Building Box

Azzano 2.0Industriale

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Efficienza

Sicurezza ed Ergonomicità

Reazione immediataAttività Dirette e

Indirette

NVA

VA

Nuove opportunità

Miglioramento continuo Fattibilità dell’ordine di produzione

-8% di spazio occupato

Azzano 2.0Industriale

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KPI: Misurare per migliorare.Azzano 2.0Industriale

(15 workers)

on average + 10,53 %

(20 workers)

on average + 10,03 %

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Ottimizzazione della qualità.

Prodotti OK la prima volta per ogni test

Produzione e design in ottica POKA YOKE

Gestione QRI.

Incremento della qualità dei componenti acquistati.

AZZANO 2.0R&D

AZZANO 2.0SUPPLY CHAIN

Azzano 2.0Industriale

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Azzano 2.0Supply Chain

Gestione in free-pass.

Partnership con fornitori (B2B)

Controllo del Prodotto

Controllo del Processo

Analisi dei componenti condiviso

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Azzano 2.0Supply Chain

Fornitura a Supermarket e Standard Boxes.

Supermarket BTicino Azzano

Supermarket Fornitore

Purchasing turnover: 27 M€

SUPERMARKETHP Turnover: 6,6 M€, 25% (9 suppliers, 322 items)

STANDARD BOXESHP Turnover: 10 M€,(24 suppliers, 950 items)

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Azzano 2.0R&D

Cantieri Kaizen e esperienze Legrand Way.

Nuovo prodotto.Grande innovazione

Reindustrializzazione di prodotto esistente

Nuovo prodotto.Team internazionale.

PROJECT TEAM

TEAMLEADER

• Fa parte del team

• Non è un leader gerarchico ma OPERATIVO

• MULTIFUNZIONALE

• Tutti sono coinvolti dall’inizio del progetto

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Azzano 2.0R&D

Visione e controllo completi del progetto.

(Barashi)

Management Team

Primo livello

Secondo livello

Direzione generale

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Azzano 2.0R&D

Digital Visual Management.

Team Multi-sitoTeam Multi-Funzione Team Multi-Nazione

Soluzione Digitale.

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La nostra storia di miglioramento continuo

Convinzione

Entusiasmo

Impegno

Cambio di mindset

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La nostra storia di miglioramento continuo

TEAM

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La nostra storia di miglioramento continuo