Agile Tour Nantes 2011 - Damien thouvenin - dirigeants, pourquoi acheter agile et comment - bien -...

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    07-Dec-2014
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Cette présentation en deux parties s’adresse aux entreprises qui hésitent à passer à l’Agile (pour faire développer leurs outils ou pour conduire la transformation de leur organisation) : qu’est-ce que ça va m’apporter, comment trouver un bon prestataire, qu’en attendre, comment être un bon client ?Le premier temps s’appuie sur le témoignage de chefs d’entreprises qui ont « acheté Agile » avec succès: qu’en attendaient-ils et qu’y ont-ils trouvé ? Est-ce que cela a été plus facile ou plus difficile que prévu, quels ont été les bénéfices, étaient-ils à la hauteurs de leurs attentes ?La deuxième partie est construite sur le retour d’expérience de CLT-Services en tant que prestataire Agile, en mode miroir : que faut-il pour être un « bon client » de l’agilité : que peut-on et que doit-on demander à l’agilité, et à son prestataire ? Quelle est la part d’effort à fournir du coté client ? Quel impact ce choix a-t-il sur mon organisation ?

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  • 1. Dirigeants : pourquoi acheter agile et comment (bien) acheter agile
    Damien THOUVENINCLT-Services
    Nantes, 13 octobre 2011
    www.clt-services.com@cltserviceswww.agile-it.fr

2. 1. Poka-Yoke
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3. Test-DrivenPresentation
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(Merci Pascal Van Cauwenberghe)
4. Lexprience des dirigeants
Le regard du coach
Conseils pour la route
Echanges
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5. Retour dexpriencedes dirigeants
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6. 2. Motivations (problmes)
Motivations (attentes)
Difficults
Surprises
Rsultats
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7. Urgence
Estimation
Tunnel
Cest pas mon problme
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8. Motivations (problmes)
3. Motivations (attentes)
Difficults
Surprises
Rsultats
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9. Visibilit
Qualit
Rentabilit
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10. D-spcialisation
Collaboration
Engagement
Moral
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12. Motivations (problmes)
Motivations (attentes)
4. Difficults
Surprises
Rsultats
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13. Planning
Chiffrage
Temps du client
Livraison / mise en prod
Multicasquettes
Dfenses
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14. Motivations (problmes)
Motivations (attentes)
Difficults
5. Surprises
Rsultats
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15. Personnalits
Culture
Appropriation
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16. Motivations (problmes)
Motivations (attentes)
Difficults
Surprises
6. Rsultats
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17. Visibilit & Risques
Equipe Moral & Qualit
Autofocus Gchis
Rentabilit
Legacy
Commercial
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18. 7. Conseils des clients
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19. Les gens dabord
Accompagnement
Contextualiser
Donner du temps
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20. 8. Que dit le coach ?
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21. Vue End-to-end
Parler franchement
Chaine de dcision
Homostasie
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22. 9. Questions
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23. 10. TDP
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24. Jai :
dcouvert une ide nouvelle
rpondu une de mes questions
identifi un problme
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25. Merci
vous, aux sponsors et lorganisation
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