AD 3 for Diversity Leadership Summit
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DI e meisten Unternehmen VER zichten auf Gewinne, weil SI e Menschen und Märkte ausblenden. TÄT sache. In Zukunft leben, arbeiten und profitieren Menschen und Unternehmen in und von einem Markt, in dem individuelle Eigenschaften und Bedürfnisse etwas Gutes sind. Vielfalt fördert Kreativität und erweitert das Potenzial für Ideen und Innovationen. Unternehmen, die am Erschließen neuer Potenziale und Märkte interessiert sind, besuchen uns auf diversityleadership.eu Diversity for Leaders. ® Diversity in Progress. ® Diversity at Work. ® Diversity Recruiting. ® Diversity in Company. ® ( ) Neue Menschen. Neue Märkte. Höttges | Grafl
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Advert. at www.diversityleadership.eu and beatrice-achaleke.at
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DIe meisten Unternehmen VERzichten auf Gewinne, weilSIe Menschen und Märkte ausblenden. TÄTsache.
In Zukunft leben, arbeiten und profitieren Menschen und Unternehmen inund von einem Markt, in dem individuelle Eigenschaften und Bedürfnisseetwas Gutes sind. Vielfalt fördert Kreativität und erweitert das Potenzial fürIdeen und Innovationen.
Unternehmen, die am Erschließen neuer Potenziale und Märkte interessiertsind, besuchen uns auf
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Diversity for Leaders.®
Diversity in Progress.®
Diversity at Work.®
Diversity Recruiting.®
Diversity in Company.®
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