Actividad 5
-
Upload
mary-chamorro-ibarra -
Category
Documents
-
view
199 -
download
0
Transcript of Actividad 5
TAREA #15
Integrantes: Chamorro Maribel
Ruano Liliana
Curso: 6”A” Comercio Exterior
1) BUSCAR OPORTUNIDADES E INICIATIVA.
Los emprendedores son personas prácticas que creen que pueden controlar
su propio destino y que toman decisiones llevadas a la acción para lograr
objetivos en un plazo determinado.
Ejemplo:
Durante la película en esta escena se pudo observar que las hormigas llevan
alimentos para su guarida, durante este proceso surge un inconveniente en
donde una hoja cae de un árbol e impedir que las hormigas sigan con su
camino, entonces una de las hormigas identifica dicha dificultad y da solución,
la misma que esta enfocada en rodear a la hoja y seguir el camino.
A través de esta película se puede observar de una manera mas clara lo que
es la gerencia, primero informar a el equipo lo que se desea hacer, planificar
cada paso del mismo asignando responsabilidades para afianzar el trabajo en
equipo y la participación de cada uno de ellos.
2) PERSISTENCIA
Toda iniciativa debe ser persistente. Tratar una sola vez y darse por vencido
no es suficiente. Hay que dar un paso a la vez y buscar perfeccionarlo de
manera creativa y organizada si es que no ha dado los resultados esperados a
la primera.
Ejemplo:
Un claro ejemplo de persistencia es de Flik una hormiga creativa, con mucha
imaginación y sobre todo soñadora, que quiere mejorar la vida de la colonia
con inventos, ideas innovadoras y autenticas, por esta razón emprende un
largo viaje para contratar un grupo de guerreros para defender a su colonia de
los saltamontes.
Se puede apreciar que allí se refleja los cambios del ambiente en torno a cada
organización y busca adaptarse a ellos, pero aun así no se debe perder el
equilibrio de la meta que se quiere alcanzar, sin pararse por cualquier
obstáculo que este en ese momento, debe sentirse seguro y con mucha
confianza en lo que se quiere.
3) CUMPLIMIENTO
Tienen un alto sentido del cumplimiento – desde ser puntuales hasta cumplir
con fechas establecidas. Recurre a sacrificios personales o se esmera en
forma extraordinaria para terminar un trabajo.
Ejemplo:
Las hormigas trabajan día y noche recolectando alimentos, de esta manera
mantener reservas para épocas de crisis, también todas las hormigas aplican la
organización terminando a tiempo el trabajo, y poder combatir con sus
enemigos, dando cumplimiento a los objetivos
La organización lleva o ejecuta todo lo que se ha planeado, respecto a como
debe comportarse el grupo social y lo que es en realidad y que el líder o
gerente debe tener control para poder llevar a un fin todo lo que se propuso.
4) RIESGOS CALCULADOS.
Calcula riesgos deliberadamente y evalúa alternativas. Toma la acción para
reducir riesgos o controlar los resultados. Se coloca en situaciones que
conlleven un reto o un riesgo moderado.
Ejemplo:
Una de las hormigas corrió el riesgo de enfrentar a la pandilla de Hooper,
puesto que los saltamontes pasan sus días molestando a la colonia de
hormigas y todos los años acuden en busca de una ofrenda de alimento. Para
llevar a cabo el enfrentamiento genera alternativas que tienen para ganar el
cual consistía en mayores números en donde podrían ganar fácilmente la
batalla siendo de 10 a 1.
5) BUSCAR INFORMACIÓN
Personalmente procura información. Consulta a expertos en las áreas que le
interesan.
Ejemplo:
Flik analiza las estrategias que podría utilizar para destruir a los enemigos, para
esto considera las debilidades de los saltamontes.
La hormiga crea un plan para alejar a los saltamontes, haría un pájaro con las
hojas de los arboles y pequeñas ramas, puesto que Hopper les tenia miedo a
los pájaros
6) FIJAR METAS
Fija metas y objetivos que tienen significado personal y conllevan un reto. Tiene
visión clara y específica a largo plazo. Fija objetivos medibles a corto plazo.
Ejemplo:
Flik es un antihéroe voluntarioso y tiene un deseo sincero de ayudar a los
demás, el mismo que se plantea un objetivo, liberar a su colonia del abuso de
los saltamontes y tener una vida tranquila llena de paz.
7) PLANIFICACIÓN SISTEMÁTICA
Planifica dividiendo las tareas grandes en sub-tareas con tiempos de entrega
establecidos. Constantemente revisa sus planes para tomar en cuenta
resultados obtenidos. Mantiene registros financieros y los utiliza para tomar
decisiones.
Ejemplo:
Para atacar al enemigo primera planifican y distribuyen actividades para cada
grupo de hormigas, un grupo se encarga de distraer a los saltamontes, oros
manejan el pájaro utilizado para el ataque, el ultimo grupo son los encargados
de salva r a la reina.
8) REDES DE APOYO
Se vale de estrategias deliberadas para influir y persuadir a otros. Usa a
personas claves como medio para alcanzar objetivos propios. Desarrolla y
mantiene una red de contactos.
Ejemplo:
Flik trata de influir y convencer a otros para poder derrotar a los enemigos,
llevando a cabo su plan, protegiendo la integridad de los habitantes de la
colonia y también las relaciones diplomáticas que mantiene la Reina, la
hormiga asume el plan como una tarea de salvación.
9) AUTOCONFIANZA E INDEPENDENCIA.
Busca autonomía de las reglas y el control de otros. Atribuye a si mismo y a
su conducta las causas de sus éxitos y sus fracasos. Expresa confianza en
su propia habilidad para terminar una tarea difícil o hacerle frente a un
desafío.
Ejemplo:
La confianza que mantuvo Flik para liberar a su colonia de los saltamontes,
es un factor muy importante que se debe aplicar en cada una de las
actividades que se presentan diariamente.
COMENTARIO GRUPAL
Las conductas emprendedoras nos permiten proyectarnos positivamente
visualizando oportunidades y amenazas para anticiparse generando acciones
creativas.
Las conductas emprendedoras se enfocan en una planificación tener un plan
de negocios
Una de las conducta emprendedoras es Buscar información es decir realizar
investigaciones sobre el negocio o producto
COMENTARIO INDIVIDUAL
Por medio de esta película se pudo observar cada una de las conductas
emprendedoras, cada emprendedor debe cumplir ciertas aptitudes para de esta
manera llevar a cabo sus objetivos y metas fijadas,
Ser un emprendedor es un reto muy difícil, puesto que debe cumplir con ciertas
características importantes para el excelente desarrollo de una empresa, de
mantener una buena comunicación, presupuesto.