Трудовой кодекс Российской Федерации
description
Transcript of Трудовой кодекс Российской Федерации
ТрудовойкодексРоссийской Федерации
УДК349.2ББК67.405Т78
Т78 Трудовой кодекс Российской Федерации.–М.:Статут,2013.–295c.–(КодексыотКонсультантПлюс.)
ISBN978-5-8354-0912-9(вобл.)
ВнастоящемизданииприводитсятекстТрудовогокодексаРоссий-скойФедерации.Текстснабженуказанияминафедеральныезаконы,формирующиередакциидокументов,атакжепримечаниямисправоч-нойправовойсистемыКонсультантПлюс.Впримечанияхсодержатсяотсылкикдействующимнормативнымактам,развивающимположе-нияКодекса,представленыправовыепозициивысшихсудебныхор-гановРоссийскойФедерацииповопросам,связаннымсприменени-емотдельныхнорм,даютсяпоясненияюридико-техническогохарак-тера,другаяполезнаяинформация.
ТекстТрудовогокодексаРоссийскойФедерацииприводитсяпосо-стояниюна10февраля2013г.
УДК349.2ББК67.405
Неофициальное изданиеИсточником текстов Трудового кодекса Российской Федерации,
а также примечаний является справочная правовая система «КонсультантПлюс»
ISBN978-5-8354-0912-9
©ЗАО«КонсультантПлюс»,2013©Издательство«Статут»,редподготовка,оформление,2013
3
Краткое оглавление
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
РАздЕл I. ОбщиЕ ПОлОжЕниЯ����������������������������������������������������������������������������� 8Глава1.Основныеначалатрудовогозаконодательства.................................. 8Глава2.Трудовыеотношения,сторонытрудовыхотношений,
основаниявозникновениятрудовыхотношений...................................... 18
ЧАСТЬ ВТОРАЯ
РАздЕл II. СОциАлЬнОЕ ПАРТнЕРСТВО В СфЕРЕ ТРудА���������������������������������������� 25Глава3.Общиеположения............................................................................. 25Глава4.Представителиработниковиработодателей
всоциальномпартнерстве.......................................................................... 27Глава5.Органысоциальногопартнерства.................................................... 29Глава6.Коллективныепереговоры............................................................... 31Глава7.Коллективныедоговорыисоглашения............................................ 34Глава8.Участиеработниковвуправленииорганизацией............................ 42Глава9.Ответственностьсторонсоциальногопартнерства......................... 43
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
РАздЕл III. ТРудОВОй дОгОВОР������������������������������������������������������������������������� 43Глава10.Общиеположения........................................................................... 43Глава11.Заключениетрудовогодоговора..................................................... 50Глава12.Изменениетрудовогодоговора....................................................... 56Глава13.Прекращениетрудовогодоговора.................................................. 61Глава14.Защитаперсональныхданныхработника...................................... 71
РАздЕл IV. РАбОЧЕЕ ВРЕмЯ�������������������������������������������������������������������������������� 74Глава15.Общиеположения........................................................................... 74
4
Глава16.Режимрабочеговремени................................................................. 79
РАздЕл V. ВРЕмЯ ОТдыхА����������������������������������������������������������������������������������� 81Глава17.Общиеположения........................................................................... 81Глава18.Перерывывработе.Выходныеинерабочиепраздничныедни..... 82Глава19.Отпуска............................................................................................ 85
РАздЕл VI. ОПлАТА и нОРмиРОВАниЕ ТРудА������������������������������������������������������ 92Глава20.Общиеположения........................................................................... 92Глава21.Заработнаяплата............................................................................. 94Глава22.Нормированиетруда......................................................................109
РАздЕл VII. гАРАнТии и кОмПЕнСАции�����������������������������������������������������������111Глава23.Общиеположения..........................................................................111Глава24.Гарантиипринаправленииработников
вслужебныекомандировки,другиеслужебныепоездкиипереезденаработувдругуюместность..................................................112
Глава25.Гарантииикомпенсацииработникамприисполненииимигосударственныхилиобщественныхобязанностей.................................114
Глава26.Гарантииикомпенсацииработникам,совмещающимработусобучением...........................................................115
Глава27.Гарантииикомпенсацииработникам,связанныесрасторжениемтрудовогодоговора.....................................................................................118
Глава28.Другиегарантииикомпенсации...................................................121
РАздЕл VIII. ТРудОВОй РАСПОРЯдОк. диСциПлинА ТРудА�������������������������������123Глава29.Общиеположения..........................................................................123Глава30.Дисциплинатруда..........................................................................124
РАздЕл IX. ПРОфЕССиОнАлЬнАЯ ПОдгОТОВкА, ПЕРЕПОдгОТОВкА и ПОВышЕниЕ кВАлификАции РАбОТникОВ������������������������127Глава31.Общиеположения..........................................................................127Глава32.Ученическийдоговор.....................................................................128
РАздЕл X. ОхРАнА ТРудА�����������������������������������������������������������������������������������130Глава33.Общиеположения..........................................................................130Глава34.Требованияохранытруда...............................................................133Глава35.Организацияохранытруда.............................................................139Глава36.Обеспечениеправработниковнаохранутруда............................144
5
РАздЕл XI. мАТЕРиАлЬнАЯ ОТВЕТСТВЕннОСТЬ СТОРОн ТРудОВОгО дОгОВОРА����� 163Глава37.Общиеположения..........................................................................163Глава38.Материальнаяответственностьработодателяпередработником...........................................................................................164Глава39.Материальнаяответственностьработника...................................165
ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ
РАздЕл XII. ОСОбЕннОСТи РЕгулиРОВАниЯ ТРудА ОТдЕлЬных кАТЕгОРий РАбОТникОВ�����������������������������������������������������������������170Глава40.Общиеположения..........................................................................170Глава41.Особенностирегулированиятрудаженщин,
лицссемейнымиобязанностями..............................................................170Глава42.Особенностирегулированиятрудаработников
ввозрастедовосемнадцатилет.................................................................177Глава43.Особенностирегулированиятрударуководителяорганизации
ичленовколлегиальногоисполнительногоорганаорганизации............179Глава44.Особенностирегулированиятрудалиц,работающих
посовместительству...................................................................................182Глава45.Особенностирегулированиятрудаработников,
заключившихтрудовойдоговорнасрокдодвухмесяцев........................185Глава46.Особенностирегулированиятрудаработников,
занятыхнасезонныхработах.....................................................................186Глава47.Особенностирегулированиятрудалиц,
работающихвахтовымметодом.................................................................187Глава48.Особенностирегулированиятрудаработников,
работающихуработодателей–физическихлиц......................................190Глава49.Особенностирегулированиятруданадомников...........................192Глава50.Особенностирегулированиятрудалиц,работающихврайонах
КрайнегоСевераиприравненныхкнимместностях..............................193Глава51.Особенностирегулированиятрудаработниковтранспорта.........200Глава51.1.Особенностирегулированиятрудаработников,
занятыхнаподземныхработах..................................................................201Глава52.Особенностирегулированиятрудапедагогическихработников.... 204Глава53.Особенностирегулированиятрудаработников,
направляемыхнаработувдипломатическиепредставительстваиконсульскиеучрежденияРоссийскойФедерации,атакжевпредставительствафедеральныхоргановисполнительнойвластиигосударственныхучрежденийРоссийскойФедерациизаграницей.........................................................208
Глава54.Особенностирегулированиятрудаработниковрелигиозныхорганизаций.........................................................................210
Глава54.1.Особенностирегулированиятрудаспортсменовитренеров.....211Глава55.Особенностирегулированиятрудадругихкатегорийработников....220
ЧАСТЬ ПЯТАЯ
РАздЕл XIII. зАщиТА ТРудОВых ПРАВ и СВОбОд. РАССмОТРЕниЕ и РАзРЕшЕниЕ ТРудОВых СПОРОВ. ОТВЕТСТВЕннОСТЬ зА нАРушЕниЕ ТРудОВОгО зАкОнОдАтельства�и иных АкТОВ, СОдЕРжАщих нОРмы ТРудОВОгО ПРАВА�����������������������������������224Глава56.Общиеположения..........................................................................224Глава57.Государственныйконтроль(надзор)иведомственныйконтроль
засоблюдениемтрудовогозаконодательстваииныхнормативныхправовыхактов,содержащихнормытрудовогоправа.............................225
Глава58.Защитатрудовыхправизаконныхинтересовработниковпрофессиональнымисоюзами..................................................................235
Глава59.Самозащитаработникамитрудовыхправ.....................................242Глава60.Рассмотрениеиразрешениеиндивидуальных
трудовыхспоров.........................................................................................243Глава61.Рассмотрениеиразрешениеколлективных
трудовыхспоров.........................................................................................250Глава62.Ответственностьзанарушениетрудовогозаконодательства
ииныхактов,содержащихнормытрудовогоправа.................................265
ЧАСТЬ шЕСТАЯ
РАздЕл XIV. зАклюЧиТЕлЬныЕ ПОлОжЕниЯ����������������������������������������������������265
ТрудовойкодексРоссийской Федерации
30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ
Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 г.
Одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 г.
(Собрание законодательства Российской Федерации. 2002. № 1 (ч I). Ст. 3)
(В ред. федеральных законов от 24.07.2002 № 97-ФЗ, от 25.07.2002 № 116-ФЗ, от 30.06.2003 № 86-ФЗ, от 27.04.2004 № 32-ФЗ, от 22.08.2004 № 122-ФЗ,от 29.12.2004 № 201-ФЗ, от 09.05.2005 № 45-ФЗ, от 30.06.2006 № 90-ФЗ, от 18.12.2006 № 232-ФЗ, от 30.12.2006 № 271-ФЗ, от 20.04.2007 № 54-ФЗ,от 21.07.2007 № 194-ФЗ, от 01.10.2007 № 224-ФЗ, от 18.10.2007 № 230-ФЗ, от 01.12.2007 № 309-ФЗ, от 28.02.2008 № 13-ФЗ, от 22.07.2008 № 157-ФЗ,от 23.07.2008 № 160-ФЗ, от 25.12.2008 № 280-ФЗ, от 25.12.2008 № 281-ФЗ, от 30.12.2008 № 309-ФЗ, от 30.12.2008 № 313-ФЗ, от 07.05.2009 № 80-ФЗ,от 17.07.2009 № 167-ФЗ, от 24.07.2009 № 206-ФЗ, от 24.07.2009 № 213-ФЗ, от 10.11.2009 № 260-ФЗ, от 25.11.2009 № 267-ФЗ, от 27.07.2010 № 227-ФЗ,от 23.12.2010 № 387-ФЗ, от 29.12.2010 № 437-ФЗ, от 17.06.2011 № 146-ФЗ, от 01.07.2011 № 169-ФЗ, от 18.07.2011 № 238-ФЗ, от 18.07.2011 № 242-ФЗ, от 18.07.2011 № 243-ФЗ, от 19.07.2011 № 248-ФЗ, от 07.11.2011 № 303-ФЗ, от 07.11.2011 № 305-ФЗ, от 21.11.2011 № 329-ФЗ, от 22.11.2011 № 334-ФЗ, от 28.11.2011 № 337-ФЗ, от 30.11.2011 № 353-ФЗ, от 07.12.2011 № 417-ФЗ, от 29.02.2012 № 16-ФЗ, от 01.04.2012 № 27-ФЗ, от 23.04.2012 № 35-ФЗ, от 28.07.2012 № 136-ФЗ, от 12.11.2012 № 188-ФЗ, от 03.12.2012 № 231-ФЗ, от 03.12.2012 № 234-ФЗ, от 03.12.2012 № 236-ФЗ, от 29.12.2012 № 280-ФЗ,с изм., внесенными Постановлениями Конституционного Суда РФ от 15.03.2005 № 3-П, от 15.12.2011 № 28-П, Определениями Конституционного Суда РФ от 11.07.2006 № 213-О, от 03.11.2009 № 1369-О-П)
271
Оглавление
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
РАздЕл I. ОбщиЕ ПОлОжЕниЯ����������������������������������������������������������������������������� 8Глава 1. Основные начала трудового законодательства..................................... 8
Статья1.Целиизадачитрудовогозаконодательства................................... 8Статья2.Основныепринципыправовогорегулирования
трудовыхотношенийииныхнепосредственносвязанныхснимиотношений.......................................................................... 9
Статья3.Запрещениедискриминациивсферетруда................................. 10Статья4.Запрещениепринудительноготруда............................................ 10Статья5.Трудовоезаконодательствоииныеакты,
содержащиенормытрудовогоправа............................................ 11Статья6.Разграничениеполномочиймеждуфедеральнымиорганами
государственнойвластииорганамигосударственнойвластисубъектовРоссийскойФедерациивсферетрудовыхотношенийииныхнепосредственносвязанныхснимиотношений............... 13
Статья7.Утратила силу............................................................................... 14Статья8.Локальныенормативныеакты,содержащиенормы
трудовогоправа............................................................................. 14Статья9.Регулированиетрудовыхотношенийииных
непосредственносвязанныхснимиотношенийвдоговорномпорядке................................................................... 15
Статья10.Трудовоезаконодательство,иныеакты,содержащиенормытрудовогоправа,инормымеждународногоправа..................... 15
Статья11.Действиетрудовогозаконодательстваииныхактов,содержащихнормытрудовогоправа.......................................... 15
Статья12.Действиетрудовогозаконодательстваииныхактов,содержащихнормытрудовогоправа,вовремени...................... 16
Статья13.Действиетрудовогозаконодательстваииныхактов,содержащихнормытрудовогоправа,впространстве............... 18
Статья14.Исчислениесроков..................................................................... 18
Глава 2. Трудовые отношения, стороны трудовых отношений, основания возникновения трудовых отношений............................................... 18
Статья15.Трудовыеотношения.................................................................. 18
272
Статья16.Основаниявозникновениятрудовыхотношений..................... 19Статья17.Трудовыеотношения,возникающиенаосновании
трудовогодоговораврезультатеизбраниянадолжность.......... 19Статья18.Трудовыеотношения,возникающиенаосновании
трудовогодоговораврезультатеизбранияпоконкурсу............ 19Статья19.Трудовыеотношения,возникающиенаосновании
трудовогодоговораврезультатеназначениянадолжностьилиутверждениявдолжности.................................................... 20
Статья20.Сторонытрудовыхотношений................................................... 20Статья21.Основныеправаиобязанностиработника................................ 22Статья22.Основныеправаиобязанностиработодателя........................... 23
ЧАСТЬ ВТОРАЯ
РАздЕл II. СОциАлЬнОЕ ПАРТнЕРСТВО В СфЕРЕ ТРудА���������������������������������������� 25Глава 3. Общие положения............................................................................... 25
Статья23.Понятиесоциальногопартнерствавсферетруда...................... 25Статья24.Основныепринципысоциальногопартнерства........................ 25Статья25.Сторонысоциальногопартнерства............................................ 25Статья26.Уровнисоциальногопартнерства............................................... 26Статья27.Формысоциальногопартнерства............................................... 26Статья28.Особенностиприменениянормнастоящегораздела................ 26
Глава 4. Представители работников и работодателей в социальном партнерстве................................................................................ 27
Статья29.Представителиработников......................................................... 27Статья30.Представлениеинтересовработниковпервичными
профсоюзнымиорганизациями................................................. 27Статья31.Иныепредставителиработников............................................... 28Статья32.Обязанностиработодателяпосозданиюусловий,
обеспечивающихдеятельностьпредставителейработников.... 28Статья33.Представителиработодателей.................................................... 28Статья34.Иныепредставителиработодателей........................................... 29
Глава 5. Органы социального партнерства....................................................... 29Статья35.Комиссиипорегулированиюсоциально-трудовых
отношений................................................................................... 29Статья35.1.Участиеоргановсоциальногопартнерствавформировании
иреализациигосударственнойполитикивсферетруда......... 30
Глава 6. Коллективные переговоры.................................................................. 31Статья36.Ведениеколлективныхпереговоров.......................................... 31Статья37.Порядокведенияколлективныхпереговоров........................... 32
273
Статья38.Урегулированиеразногласий...................................................... 34Статья39.Гарантииикомпенсациилицам,участвующим
вколлективныхпереговорах....................................................... 34
Глава 7. Коллективные договоры и соглашения............................................... 34Статья40.Коллективныйдоговор............................................................... 34Статья41.Содержаниеиструктураколлективногодоговора..................... 35Статья42.Порядокразработкипроектаколлективногодоговора
изаключенияколлективногодоговора...................................... 36Статья43.Действиеколлективногодоговора............................................. 36Статья44.Изменениеидополнениеколлективногодоговора................... 37Статья45.Соглашение.Видысоглашений................................................. 37Статья46.Содержаниеиструктурасоглашения......................................... 38Статья47.Порядокразработкипроектасоглашения
изаключениясоглашения.......................................................... 38Статья48.Действиесоглашения.................................................................. 39Статья49.Изменениеидополнениесоглашения....................................... 41Статья50.Регистрацияколлективногодоговора,соглашения.................. 41Статья51.Контрользавыполнениемколлективногодоговора,
соглашения.................................................................................. 41
Глава 8. Участие работников в управлении организацией................................. 42Статья52.Правоработниковнаучастиевуправленииорганизацией....... 42Статья53.Основныеформыучастияработниковвуправлении
организацией............................................................................... 42
Глава 9. Ответственность сторон социального партнерства............................. 43Статья54.Ответственностьзауклонениеотучастиявколлективных
переговорах,непредоставлениеинформации,необходимойдляведенияколлективныхпереговоровиосуществленияконтролязасоблюдениемколлективногодоговора,соглашения........................................ 43
Статья55.Ответственностьзанарушениеилиневыполнениеколлективногодоговора,соглашения........................................ 43
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
РАздЕл III. ТРудОВОй дОгОВОР������������������������������������������������������������������������� 43Глава 10. Общие положения............................................................................. 43
Статья56.Понятиетрудовогодоговора.Сторонытрудовогодоговора..... 43Статья57.Содержаниетрудовогодоговора................................................. 44Статья58.Сроктрудовогодоговора............................................................ 46Статья59.Срочныйтрудовойдоговор......................................................... 46
274
Статья60.Запрещениетребоватьвыполненияработы,необусловленнойтрудовымдоговором..................................... 48
Статья60.1.Работапосовместительству..................................................... 48Статья60.2.Совмещениепрофессий(должностей).
Расширениезонобслуживания,увеличениеобъемаработы.Исполнениеобязанностейвременноотсутствующегоработникабезосвобожденияотработы,определеннойтрудовымдоговором......................................... 48
Статья61.Вступлениетрудовогодоговоравсилу....................................... 49Статья62.Выдачакопийдокументов,связанныхсработой...................... 49
Глава 11. Заключение трудового договора........................................................ 50Статья63.Возраст,скоторогодопускаетсязаключение
трудовогодоговора...................................................................... 50Статья64.Гарантиипризаключениитрудовогодоговора......................... 50Статья64.1.Условиязаключениятрудовогодоговорасбывшими
государственнымиимуниципальнымислужащими.............. 51Статья65.Документы,предъявляемыепризаключении
трудовогодоговора...................................................................... 52Статья66.Трудоваякнижка......................................................................... 52Статья67.Форматрудовогодоговора.......................................................... 53Статья68.Оформлениеприеманаработу................................................... 54Статья69.Медицинскийосмотр(обследование)призаключении
трудовогодоговора...................................................................... 54Статья70.Испытаниеприприеменаработу.............................................. 54Статья71.Результатиспытанияприприеменаработу.............................. 55
Глава 12. Изменение трудового договора.......................................................... 56Статья72.Изменениеопределенныхсторонамиусловий
трудовогодоговора...................................................................... 56Статья72.1.Переводнадругуюработу.Перемещение............................... 56Статья72.2.Временныйпереводнадругуюработу..................................... 56Статья73.Переводработниканадругуюработувсоответствии
смедицинскимзаключением..................................................... 57Статья74.Изменениеопределенныхсторонамиусловийтрудового
договорапопричинам,связаннымсизменениеморганизационныхилитехнологическихусловийтруда............ 58
Статья75.Трудовыеотношенияприсменесобственникаимуществаорганизации,измененииподведомственностиорганизации,еереорганизации......................................................................... 59
Статья76.Отстранениеотработы............................................................... 60
Глава 13. Прекращение трудового договора..................................................... 61Статья77.Общиеоснованияпрекращениятрудовогодоговора................ 61
275
Статья78.Расторжениетрудовогодоговорапосоглашениюсторон......... 62Статья79.Прекращениесрочноготрудовогодоговора.............................. 62Статья80.Расторжениетрудовогодоговорапоинициативеработника
(пособственномужеланию)....................................................... 62Статья81.Расторжениетрудовогодоговорапоинициативеработодателя..... 63Статья82.Обязательноеучастиевыборногоорганапервичной
профсоюзнойорганизацииврассмотрениивопросов,связанныхсрасторжениемтрудовогодоговорапоинициативеработодателя...................................................... 66
Статья83.Прекращениетрудовогодоговорапообстоятельствам,независящимотволисторон..................................................... 67
Статья84.ПрекращениетрудовогодоговоравследствиенарушенияустановленныхнастоящимКодексомилиинымфедеральнымзакономправилзаключениятрудовогодоговора...................................................................... 68
Статья84.1.Общийпорядокоформленияпрекращениятрудовогодоговора................................................................... 70
Глава 14. Защита персональных данных работника......................................... 71Статья85.Понятиеперсональныхданныхработника.
Обработкаперсональныхданныхработника............................. 71Статья86.Общиетребованияприобработкеперсональныхданных
работникаигарантииихзащиты............................................... 71Статья87.Хранениеииспользованиеперсональныхданных
работников.................................................................................. 72Статья88.Передачаперсональныхданныхработника............................... 72Статья89.Праваработниковвцеляхобеспечениязащиты
персональныхданных,хранящихсяуработодателя.................. 73Статья90.Ответственностьзанарушениенорм,регулирующих
обработкуизащитуперсональныхданныхработника.............. 74
РАздЕл IV. РАбОЧЕЕ ВРЕмЯ�������������������������������������������������������������������������������� 74Глава 15. Общие положения............................................................................. 74
Статья91.Понятиерабочеговремени.Нормальнаяпродолжительностьрабочеговремени........................................................................ 74
Статья92.Сокращеннаяпродолжительностьрабочеговремени............... 75Статья93.Неполноерабочеевремя............................................................. 75Статья94.Продолжительностьежедневнойработы(смены)..................... 76Статья95.Продолжительностьработынакануненерабочих
праздничныхивыходныхдней................................................... 76Статья96.Работавночноевремя................................................................. 77Статья97.Работазапределамиустановленнойпродолжительности
рабочеговремени........................................................................ 78
276
Статья98. Утратила силу............................................................................. 78Статья99.Сверхурочнаяработа................................................................... 78
Глава 16. Режим рабочего времени................................................................... 79Статья100.Режимрабочеговремени........................................................... 79Статья101.Ненормированныйрабочийдень............................................. 80Статья102.Работаврежимегибкогорабочеговремени............................. 80Статья103.Сменнаяработа......................................................................... 80Статья104.Суммированныйучетрабочеговремени.................................. 81Статья105.Разделениерабочегодняначасти............................................ 81
РАздЕл V. ВРЕмЯ ОТдыхА����������������������������������������������������������������������������������� 81Глава 17. Общие положения............................................................................. 81
Статья106.Понятиевремениотдыха.......................................................... 81Статья107.Видывремениотдыха................................................................ 82
Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни.......... 82Статья108.Перерывыдляотдыхаипитания.............................................. 82Статья109.Специальныеперерывыдляобогреванияиотдыха................. 82Статья110.Продолжительностьеженедельногонепрерывногоотдыха.... 83Статья111.Выходныедни............................................................................ 83Статья112.Нерабочиепраздничныедни.................................................... 83Статья113.Запрещениеработыввыходныеинерабочие
праздничныедни.Исключительныеслучаипривлеченияработниковкработеввыходныеинерабочиепраздничныедни.................................................. 84
Глава 19. Отпуска............................................................................................. 85Статья114.Ежегодныеоплачиваемыеотпуска........................................... 85Статья115.Продолжительностьежегодногоосновного
оплачиваемогоотпуска............................................................. 86Статья116.Ежегодныедополнительныеоплачиваемыеотпуска............... 86Статья117.Ежегодныйдополнительныйоплачиваемыйотпуск
работникам,занятымнаработахсвреднымии(или)опаснымиусловиямитруда....................................................... 86
Статья118.Ежегодныйдополнительныйоплачиваемыйотпускзаособыйхарактерработы........................................................ 87
Статья119.Ежегодныйдополнительныйоплачиваемыйотпускработникамсненормированнымрабочимднем..................... 87
Статья120.Исчислениепродолжительностиежегодныхоплачиваемыхотпусков............................................................ 87
Статья121.Исчислениестажаработы,дающегоправонаежегодныеоплачиваемыеотпуска.............................................................. 87
277
Статья122.Порядокпредоставленияежегодныхоплачиваемыхотпусков............................................................ 88
Статья123.Очередностьпредоставленияежегодныхоплачиваемыхотпусков............................................................ 89
Статья124.Продлениеилиперенесениеежегодногооплачиваемогоотпуска............................................................. 89
Статья125.Разделениеежегодногооплачиваемогоотпусканачасти.Отзывизотпуска....................................................................... 90
Статья126.Заменаежегодногооплачиваемогоотпускаденежнойкомпенсацией........................................................... 90
Статья127.Реализацияправанаотпускприувольненииработника........ 91Статья128.Отпускбезсохранениязаработнойплаты................................ 91
РАздЕл VI. ОПлАТА и нОРмиРОВАниЕ ТРудА������������������������������������������������������ 92Глава 20. Общие положения............................................................................. 92
Статья129.Основныепонятияиопределения........................................... 92Статья130.Основныегосударственныегарантиипооплатетруда
работников................................................................................. 92Статья131.Формыоплатытруда................................................................. 93Статья132.Оплатапотруду......................................................................... 93
Глава 21. Заработная плата.............................................................................. 94Статья133.Установлениеминимальногоразмераоплатытруда............... 94Статья133.1.Установлениеразмераминимальнойзаработнойплаты
всубъектеРоссийскойФедерации........................................ 95Статья134.Обеспечениеповышенияуровняреальногосодержания
заработнойплаты...................................................................... 96Статья135.Установлениезаработнойплаты.............................................. 97Статья136.Порядок,местоисрокивыплатызаработнойплаты............... 98Статья137.Ограничениеудержанийиззаработнойплаты........................ 99Статья138.Ограничениеразмераудержанийиззаработнойплаты.......... 99Статья139.Исчислениесреднейзаработнойплаты..................................100Статья140.Срокирасчетаприувольнении................................................101Статья141.Выдачазаработнойплаты,неполученнойкоднюсмерти
работника..................................................................................101Статья142.Ответственностьработодателязанарушениесроков
выплатызаработнойплатыииныхсумм,причитающихсяработнику......................................................101
Статья143.Тарифныесистемыоплатытруда............................................102Статья144.Системыоплатытрудаработниковгосударственных
имуниципальныхучреждений................................................103Статья145.Оплататрударуководителейорганизаций,
ихзаместителейиглавныхбухгалтеров...................................104
278
Статья146.Оплататрудавособыхусловиях..............................................104Статья147.Оплататрудаработников,занятыхнатяжелыхработах,
работахсвреднымии(или)опаснымииинымиособымиусловиямитруда........................................104
Статья148.Оплататруданаработахвместностяхсособымиклиматическимиусловиями....................................................105
Статья149.Оплататрудавдругихслучаяхвыполненияработвусловиях,отклоняющихсяотнормальных...........................105
Статья150.Оплататрудапривыполненииработразличнойквалификации........................................................106
Статья151.Оплататрудаприсовмещениипрофессий(должностей),расширениизонобслуживания,увеличенииобъемаработыилиисполненииобязанностейвременноотсутствующегоработникабезосвобожденияотработы,определеннойтрудовымдоговором.........................................106
Статья152.Оплатасверхурочнойработы...................................................106Статья153.Оплататрудаввыходныеинерабочиепраздничныедни.......107Статья154.Оплататрудавночноевремя...................................................108Статья155.Оплататрудаприневыполнениинормтруда,
неисполнениитрудовых(должностных)обязанностей.........108Статья156.Оплататрудаприизготовлениипродукции,
оказавшейсябраком.................................................................108Статья157.Оплатавременипростоя..........................................................109Статья158.Оплататрудаприосвоенииновыхпроизводств
(продукции)..............................................................................109
Глава 22. Нормирование труда........................................................................109Статья159.Общиеположения....................................................................109Статья160.Нормытруда.............................................................................110Статья161.Разработкаиутверждениетиповыхнормтруда......................110Статья162.Введение,заменаипересмотрнормтруда..............................110Статья163.Обеспечениенормальныхусловийработы
длявыполнениянормвыработки............................................110
РАздЕл VII. гАРАнТии и кОмПЕнСАции�����������������������������������������������������������111Глава 23. Общие положения............................................................................111
Статья164.Понятиегарантийикомпенсаций..........................................111Статья165.Случаипредоставлениягарантийикомпенсаций..................111
Глава 24. Гарантии при направлении работников в служебные командировки, другие служебные поездки и переезде на работу в другую местность.........................................................112
Статья166.Понятиеслужебнойкомандировки.........................................112
279
Статья167.Гарантиипринаправленииработниковвслужебныекомандировки...........................................................................112
Статья168.Возмещениерасходов,связанныхсослужебнойкомандировкой.........................................................................112
Статья168.1.Возмещениерасходов,связанныхсослужебнымипоездкамиработников,постояннаяработакоторыхосуществляетсявпутиилиимеетразъезднойхарактер,атакжесработойвполевыхусловиях,работамиэкспедиционногохарактера..................................113
Статья169.Возмещениерасходовприпереезденаработувдругуюместность...................................................................113
Глава 25. Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей.....................................................................114
Статья170.Гарантииикомпенсацииработникам,привлекаемымкисполнениюгосударственныхилиобщественныхобязанностей............................................114
Статья171.Гарантииработникам,избраннымвпрофсоюзныеорганыикомиссиипотрудовымспорам.............................................114
Статья172.Гарантииработникам,избраннымнавыборныедолжностивгосударственныхорганах,органахместногосамоуправления...........................................114
Глава 26. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением..................................................................115
Статья173.Гарантииикомпенсацииработникам,совмещающимработусобучениемвобразовательныхучрежденияхвысшегопрофессиональногообразования,иработникам,поступающимвуказанныеобразовательныеучреждения......115
Статья174.Гарантииикомпенсацииработникам,обучающимсявобразовательныхучрежденияхсреднегопрофессиональногообразования,иработникам,поступающимвуказанныеобразовательныеучреждения.....116
Статья175.Гарантииикомпенсацииработникам,обучающимсявобразовательныхучрежденияхначальногопрофессиональногообразования............................................117
Статья176.Гарантииикомпенсацииработникам,обучающимсяввечерних(сменных)общеобразовательныхучреждениях...117
Статья177.Порядокпредоставлениягарантийикомпенсацийработникам,совмещающимработусобучением....................118
Глава 27. Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора..........................................................................................118
Статья178.Выходныепособия...................................................................118
280
Статья179.Преимущественноеправонаоставлениенаработеприсокращениичисленностиилиштатаработников............119
Статья180.Гарантииикомпенсацииработникамприликвидацииорганизации,сокращениичисленностиилиштатаработниковорганизации........................................120
Статья181.Гарантиируководителюорганизации,егозаместителямиглавномубухгалтеруприрасторжениитрудовогодоговоравсвязисосменойсобственникаимуществаорганизации.....121
Глава 28. Другие гарантии и компенсации.......................................................121Статья182.Гарантииприпереводеработниканадругую
нижеоплачиваемуюработу.......................................................121Статья183.Гарантииработникупривременнойнетрудоспособности....121Статья184.Гарантииикомпенсациипринесчастномслучае
напроизводствеипрофессиональномзаболевании...............122Статья185.Гарантииработникам,направляемым
намедицинскийосмотр(обследование).................................122Статья186.Гарантииикомпенсацииработникамвслучаесдачи
имикровииеекомпонентов...................................................122Статья187.Гарантииикомпенсацииработникам,направляемым
работодателемдляповышенияквалификации.......................123Статья188.Возмещениерасходовприиспользовании
личногоимуществаработника.................................................123
РАздЕл VIII. ТРудОВОй РАСПОРЯдОк. диСциПлинА ТРудА�������������������������������123Глава 29. Общие положения............................................................................123
Статья189.Дисциплинатрудаитрудовойраспорядок..............................123Статья190.Порядокутвержденияправилвнутреннего
трудовогораспорядка...............................................................124
Глава 30. Дисциплина труда............................................................................124Статья191.Поощрениязатруд...................................................................124Статья192.Дисциплинарныевзыскания...................................................125Статья193.Порядокприменениядисциплинарныхвзысканий...............125Статья194.Снятиедисциплинарноговзыскания......................................126Статья195.Привлечениекдисциплинарнойответственности
руководителяорганизации,руководителяструктурногоподразделенияорганизации,ихзаместителейпотребованиюпредставительногоорганаработников..........126
РАздЕл IX. ПРОфЕССиОнАлЬнАЯ ПОдгОТОВкА, ПЕРЕПОдгОТОВкА и ПОВышЕниЕ кВАлификАции РАбОТникОВ������������������������127Глава 31. Общие положения............................................................................127
281
Статья195.1.Понятияквалификацииработника,профессиональногостандарта..............................................127
Статья196.Праваиобязанностиработодателяпоподготовкеипереподготовкекадров..................................127
Статья197.Правоработниковнапрофессиональнуюподготовку,переподготовкуиповышениеквалификации.........................128
Глава 32. Ученический договор........................................................................128Статья198.Ученическийдоговор...............................................................128Статья199.Содержаниеученическогодоговора........................................128Статья200.Срокиформаученическогодоговора.....................................129Статья201.Действиеученическогодоговора.............................................129Статья202.Организационныеформыученичества...................................129Статья203.Времяученичества....................................................................129Статья204.Оплатаученичества..................................................................129Статья205.Распространениенаучениковтрудовогозаконодательства..... 129Статья206.Недействительностьусловийученическогодоговора............130Статья207.Праваиобязанностиучениковпоокончанииученичества..... 130Статья208.Основанияпрекращенияученическогодоговора...................130
РАздЕл X. ОхРАнА ТРудА�����������������������������������������������������������������������������������130Глава 33. Общие положения............................................................................130
Статья209.Основныепонятия...................................................................130Статья210.Основныенаправлениягосударственнойполитики
вобластиохранытруда.............................................................132
Глава 34. Требования охраны труда.................................................................133Статья211.Государственныенормативныетребованияохранытруда.....133Статья212.Обязанностиработодателяпообеспечению
безопасныхусловийиохранытруда........................................134Статья213.Медицинскиеосмотрынекоторыхкатегорийработников....137Статья214.Обязанностиработникавобластиохранытруда....................138Статья215.Соответствиепроизводственныхобъектовипродукции
государственнымнормативнымтребованиямохранытруда..... 138
Глава 35. Организация охраны труда...............................................................139Статья216.Государственноеуправлениеохранойтруда...........................139Статья216.1.Государственнаяэкспертизаусловийтруда.........................141Статья217.Службаохранытрудаворганизации.......................................143Статья218.Комитеты(комиссии)поохранетруда...................................144
Глава 36. Обеспечение прав работников на охрану труда................................144Статья219.Правоработниканатрудвусловиях,отвечающих
требованиямохранытруда.......................................................144
282
Статья220.Гарантииправаработниковнатрудвусловиях,соответствующихтребованиямохранытруда.........................146
Статья221.Обеспечениеработниковсредствамииндивидуальнойзащиты..........................................................147
Статья222.Выдачамолокаилечебно-профилактическогопитания........147Статья223.Санитарно-бытовоеилечебно-профилактическое
обслуживаниеработников.......................................................148Статья224.Дополнительныегарантииохранытруда
отдельнымкатегориямработников.........................................148Статья225.Обучениеипрофессиональнаяподготовка
вобластиохранытруда.............................................................148Статья226.Финансированиемероприятийпоулучшениюусловий
иохранытруда..........................................................................149Статья227.Несчастныеслучаи,подлежащиерасследованиюиучету......150Статья228.Обязанностиработодателяпринесчастномслучае................151Статья228.1.Порядокизвещенияонесчастныхслучаях..........................152Статья229.Порядокформированиякомиссийпорасследованию
несчастныхслучаев...................................................................154Статья229.1.Срокирасследованиянесчастныхслучаев...........................156Статья229.2.Порядокпроведениярасследованиянесчастныхслучаев..... 157Статья229.3.Проведениерасследованиянесчастныхслучаев
государственнымиинспекторамитруда...............................159Статья230.Порядокоформленияматериаловрасследования
несчастныхслучаев...................................................................160Статья230.1.Порядокрегистрациииучетанесчастныхслучаев
напроизводстве.....................................................................161Статья231.Рассмотрениеразногласийповопросамрасследования,
оформленияиучетанесчастныхслучаев................................162
РАздЕл XI. мАТЕРиАлЬнАЯ ОТВЕТСТВЕннОСТЬ СТОРОн ТРудОВОгО дОгОВОРА����� 163Глава 37. Общие положения............................................................................163
Статья232.Обязанностьсторонытрудовогодоговоравозместитьущерб,причиненныйеюдругойсторонеэтогодоговора...........................................................................163
Статья233.Условиянаступленияматериальнойответственностисторонытрудовогодоговора....................................................163
Глава 38. Материальная ответственность работодателя перед работником....164Статья234.Обязанностьработодателявозместитьработнику
материальныйущерб,причиненныйврезультатенезаконноголишенияеговозможноститрудиться................164
Статья235.Материальнаяответственностьработодателязаущерб,причиненныйимуществуработника.......................................164
283
Статья236.Материальнаяответственностьработодателязазадержкувыплатызаработнойплатыидругихвыплат,причитающихсяработнику......................................................164
Статья237.Возмещениеморальноговреда,причиненногоработнику....165
Глава 39. Материальная ответственность работника......................................165Статья238.Материальнаяответственностьработниказаущерб,
причиненныйработодателю....................................................165Статья239.Обстоятельства,исключающиематериальную
ответственностьработника......................................................165Статья240.Правоработодателянаотказотвзысканияущерба
сработника...............................................................................166Статья241.Пределыматериальнойответственностиработника..............166Статья242.Полнаяматериальнаяответственностьработника.................166Статья243.Случаиполнойматериальнойответственности......................166Статья244.Письменныедоговорыополнойматериальной
ответственностиработников...................................................167Статья245.Коллективная(бригадная)материальнаяответственность
запричинениеущерба..............................................................167Статья246.Определениеразмерапричиненногоущерба..........................168Статья247.Обязанностьработодателяустанавливатьразмер
причиненногоемуущербаипричинуеговозникновения.....168Статья248.Порядоквзысканияущерба.....................................................168Статья249.Возмещениезатрат,связанныхсобучениемработника.........169Статья250.Снижениеорганомпорассмотрениютрудовыхспоров
размераущерба,подлежащеговзысканиюсработника.........169
ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ
РАздЕл XII. ОСОбЕннОСТи РЕгулиРОВАниЯ ТРудА ОТдЕлЬных кАТЕгОРий РАбОТникОВ�����������������������������������������������������������������170Глава 40. Общие положения............................................................................170
Статья251.Особенностирегулированиятруда..........................................170Статья252.Основанияипорядокустановленияособенностей
регулированиятруда.................................................................170
Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями.....................................................................170
Статья253.Работы,накоторыхограничиваетсяприменениетрудаженщин...........................................................................170
Статья254.Переводнадругуюработубеременныхженщиниженщин,имеющихдетейввозрастедополуторалет.............................171
Статья255.Отпускапобеременностииродам..........................................171
284
Статья256.Отпускапоуходузаребенком..................................................172Статья257.Отпускаработникам,усыновившимребенка.........................173Статья258.Перерывыдлякормленияребенка..........................................173Статья259.Гарантиибеременнымженщинамилицам
ссемейнымиобязанностямипринаправлениивслужебныекомандировки,привлеченииксверхурочнойработе,работевночноевремя,выходныеинерабочиепраздничныедни......................................................................174
Статья260.Гарантииженщинамвсвязисбеременностьюиродамиприустановленииочередностипредоставленияежегодныхоплачиваемыхотпусков.........................................174
Статья261.Гарантиибеременнойженщинеилицамссемейнымиобязанностямиприрасторжениитрудовогодоговора............175
Статья262.Дополнительныевыходныеднилицам,осуществляющимуходзадетьми-инвалидами,иженщинам,работающимвсельскойместности..................176
Статья263.Дополнительныеотпускабезсохранениязаработнойплатылицам,осуществляющимуходзадетьми.................................176
Статья264.Гарантииильготылицам,воспитывающимдетейбезматери.................................................................................176
Глава 42. Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет.......................................................................177
Статья265.Работы,накоторыхзапрещаетсяприменениетрудалицввозрастедовосемнадцатилет.........................................177
Статья266.Медицинскиеосмотры(обследования)лицввозрастедовосемнадцатилет................................................177
Статья267.Ежегодныйосновнойоплачиваемыйотпускработникамввозрастедовосемнадцатилет................................................177
Статья268.Запрещениенаправлениявслужебныекомандировки,привлеченияксверхурочнойработе,работевночноевремя,ввыходныеинерабочиепраздничныедниработниковввозрастедовосемнадцатилет................................................177
Статья269.Дополнительныегарантииработникамввозрастедовосемнадцатилетприрасторжениитрудовогодоговора...................................................................178
Статья270.Нормывыработкидляработниковввозрастедовосемнадцатилет.................................................................178
Статья271.Оплататрудаработниковввозрастедовосемнадцатилетприсокращеннойпродолжительностиежедневнойработы..................................................................178
Статья272.Особенноститрудоустройствалицввозрастедовосемнадцатилет.................................................................179
285
Глава 43. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации......................179
Статья273.Общиеположения....................................................................179Статья274.Правовыеосновырегулированиятруда
руководителяорганизации......................................................180Статья275.Заключениетрудовогодоговора
сруководителеморганизации..................................................180Статья276.Работаруководителяорганизациипосовместительству........181Статья277.Материальнаяответственностьруководителя
организации................................................................................. 181Статья278.Дополнительныеоснованиядляпрекращения
трудовогодоговорасруководителеморганизации.................181Статья279.Гарантиируководителюорганизациивслучае
прекращениятрудовогодоговора.............................................182Статья280.Досрочноерасторжениетрудовогодоговора
поинициативеруководителяорганизации.............................182Статья281.Особенностирегулированиятрудачленовколлегиального
исполнительногоорганаорганизации....................................182
Глава 44. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству........................................................................................182
Статья282.Общиеположенияоработепосовместительству...................182Статья283.Документы,предъявляемыеприприеменаработу
посовместительству.................................................................183Статья284.Продолжительностьрабочеговремениприработе
посовместительству.................................................................183Статья285.Оплататрудалиц,работающихпосовместительству.............184Статья286.Отпускприработепосовместительству.................................184Статья287.Гарантииикомпенсациилицам,работающим
посовместительству.................................................................184Статья288.Дополнительныеоснованияпрекращениятрудового
договораслицами,работающимипосовместительству........184
Глава 45. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев................................185
Статья289.Заключениетрудовогодоговоранасрокдодвухмесяцев......185Статья290.Привлечениекработеввыходныеинерабочие
праздничныедни......................................................................185Статья291.Оплачиваемыеотпуска.............................................................185Статья292.Расторжениетрудовогодоговора.............................................185
Глава 46. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах..........................................................................186
Статья293.Сезонныеработы......................................................................186
286
Статья294.Особенностизаключениятрудовогодоговораовыполнениисезонныхработ.................................................186
Статья295.Оплачиваемыеотпускаработникам,занятымнасезонныхработах..................................................186
Статья296.Расторжениетрудовогодоговорасработниками,занятыминасезонныхработах................................................186
Глава 47. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом......................................................................187
Статья297.Общиеположенияоработевахтовымметодом......................187Статья298.Ограничениянаработывахтовымметодом............................187Статья299.Продолжительностьвахты.......................................................187Статья300.Учетрабочеговремениприработевахтовымметодом...........188Статья301.Режимытрудаиотдыхаприработевахтовымметодом..........188Статья302.Гарантииикомпенсациилицам,
работающимвахтовымметодом..............................................189
Глава 48. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей – физических лиц.............................................190
Статья303.Заключениетрудовогодоговорасработодателем–физическимлицом...................................................................190
Статья304.Сроктрудовогодоговора..........................................................190Статья305.Режимытрудаиотдыха............................................................191Статья306.Изменениеопределенныхсторонамиусловий
трудовогодоговораработодателем..........................................191Статья307.Прекращениетрудовогодоговора...........................................191Статья308.Разрешениеиндивидуальныхтрудовыхспоров......................192Статья309.Документы,подтверждающиепериодработы
уработодателей–физическихлиц..........................................192
Глава 49. Особенности регулирования труда надомников...............................192Статья310.Надомники...............................................................................192Статья311.Условия,прикоторыхдопускается
надомныйтруд..........................................................................193Статья312.Расторжениетрудовогодоговораснадомниками..................193
Глава 50. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.......................................193
Статья313.Гарантииикомпенсациилицам,работающимврайонахКрайнегоСевераиприравненныхкнимместностях.............193
Статья314.Трудовойстаж,необходимыйдляполучениягарантийикомпенсаций..........................................................................193
Статья315.Оплататруда.............................................................................194Статья316.Районныйкоэффициенткзаработнойплате..........................194Статья317.Процентнаянадбавкакзаработнойплате...............................194
287
Статья318.Государственныегарантииработнику,увольняемомувсвязисликвидациейорганизациилибосокращениемчисленностиилиштатаработниковорганизации..................194
Статья319.Дополнительныйвыходнойдень.............................................195Статья320.Сокращеннаярабочаянеделя..................................................195Статья321.Ежегодныйдополнительныйоплачиваемыйотпуск..............195Статья322.Порядокпредоставленияисоединенияежегодных
оплачиваемыхотпусков...........................................................196Статья323.Гарантиимедицинскогообслуживания..................................196Статья324.Заключениетрудовогодоговораслицами,привлекаемыми
наработуврайоныКрайнегоСевераиприравненныекнимместностииздругихместностей...................................197
Статья325.Компенсациярасходовнаоплатустоимостипроездаипровозабагажакместуиспользованияотпускаиобратно...................................................................................197
Статья326.Компенсациирасходов,связанныхспереездом.....................198Статья327.Другиегарантииикомпенсации.............................................199
Глава 51. Особенности регулирования труда работников транспорта.............200Статья328.Приемнаработу,непосредственносвязанную
сдвижениемтранспортныхсредств........................................200Статья329.Рабочеевремяивремяотдыхаработников,
трудкоторыхнепосредственносвязансдвижениемтранспортныхсредств........................................200
Статья330.Дисциплинаработников,трудкоторыхнепосредственносвязансдвижениемтранспортныхсредств.............................201
Глава 51.1. Особенности регулирования труда работников, занятых на подземных работах........................................................................201
Статья330.1.Общиеположения.................................................................201Статья330.2.Особенностиприеманаподземныеработы.........................201Статья330.3.Медицинскиеосмотры(обследования)работников,
занятыхнаподземныхработах..............................................201Статья330.4.Отстранениеотработыработников,занятых
наподземныхработах............................................................202Статья330.5.Дополнительныеобязанностиработодателя
приорганизацииипроведенииподземныхработ...............203
Глава 52. Особенности регулирования труда педагогических работников.......204Статья331.Правоназанятиепедагогическойдеятельностью..................204Статья332.Особенностизаключенияипрекращения
трудовогодоговорасработникамивысшихучебныхзаведений......................................................204
Статья333.Продолжительностьрабочеговременипедагогическихработников.....................................................206
288
Статья334.Ежегодныйосновнойудлиненныйоплачиваемыйотпуск.....207Статья335.Длительныйотпускпедагогическихработников....................207Статья336.Дополнительныеоснованияпрекращения
трудовогодоговораспедагогическимработником.................207
Глава 53. Особенности регулирования труда работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации за границей................................................................208
Статья337.Органы,направляющиеработниковвдипломатическиепредставительстваиконсульскиеучрежденияРоссийскойФедерации,атакжевпредставительствафедеральныхоргановисполнительнойвластиигосударственныхучрежденийРоссийскойФедерациизаграницей...............................................................................208
Статья338.Трудовойдоговорсработником,направляемымнаработувпредставительствоРоссийскойФедерациизаграницей.....208
Статья339.Условиятрудаиотдыхаработников,направляемыхнаработувпредставительстваРоссийскойФедерациизаграницей...............................................................................208
Статья340.Гарантииикомпенсацииработникам,направляемымнаработувпредставительстваРоссийскойФедерациизаграницей...............................................................................209
Статья341.ОснованияпрекращенияработывпредставительствеРоссийскойФедерациизаграницей.......................................209
Глава 54. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций.....................................................................................................210
Статья342.Сторонытрудовогодоговораврелигиознойорганизации.....210Статья343.Внутренниеустановлениярелигиознойорганизации............210Статья344.Особенностизаключениятрудовогодоговора
срелигиознойорганизациейиегоизменения........................210Статья345.Режимрабочеговременилиц,работающих
врелигиозныхорганизациях...................................................211Статья346.Материальнаяответственностьработников
религиозныхорганизаций........................................................211Статья347.Прекращениетрудовогодоговорасработником
религиознойорганизации........................................................211Статья348.Рассмотрениеиндивидуальныхтрудовыхспоров
работниковрелигиозныхорганизаций....................................211
Глава 54.1. Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров........................................................................................................211
Статья348.1.Общиеположения.................................................................211
289
Статья348.2.Особенностизаключениятрудовыхдоговоровсоспортсменами,стренерами..............................................212
Статья348.3.Медицинскиеосмотры(обследования)спортсменов.........214Статья348.4.Временныйпереводспортсмена
кдругомуработодателю.........................................................214Статья348.5.Отстранениеспортсменаотучастия
вспортивныхсоревнованиях................................................215Статья348.6.Направлениеспортсменов,тренеров
вспортивныесборныекомандыРоссийскойФедерации..... 216Статья348.7.Особенностиработыспортсмена,
тренерапосовместительству.................................................216Статья348.8.Особенностирегулированиятрудаспортсменов
ввозрастедовосемнадцатилет.............................................216Статья348.9.Особенностирегулированиятрудаженщин-спортсменов.... 217Статья348.10.Дополнительныегарантииикомпенсации
спортсменам,тренерам.......................................................218Статья348.11.Дополнительныеоснованияпрекращения
трудовогодоговорасоспортсменом...................................219Статья348.12.Особенностирасторжениятрудовогодоговора
соспортсменом,стренером................................................219
Глава 55. Особенности регулирования труда других категорий работников......................................................................................................220
Статья349.Регулированиетрудалиц,работающихворганизацияхВооруженныхСилРоссийскойФедерацииифедеральныхорганахисполнительнойвласти,вкоторыхзаконодательствомРоссийскойФедерациипредусмотренавоеннаяслужба,атакжеработников,проходящихзаменяющуювоеннуюслужбуальтернативнуюгражданскуюслужбу.....................................220
Статья349.1.Особенностирегулированиятрудаработниковгосударственныхкорпораций,государственныхкомпаний...................................................220
Статья349.2.ОсобенностирегулированиятрудаработниковПенсионногофондаРоссийскойФедерации,ФондасоциальногострахованияРоссийскойФедерации,Федеральногофондаобязательногомедицинскогострахования,иныхорганизаций,созданныхРоссийскойФедерациейнаоснованиифедеральныхзаконов,организаций,создаваемыхдлявыполнениязадач,поставленныхпередфедеральнымигосударственнымиорганами................................................................................222
Статья350.Некоторыеособенностирегулированиятрудамедицинскихработников.........................................................223
290
Статья351.Регулированиетрудатворческихработниковсредствмассовойинформации,организацийкинематографии,теле-ивидеосъемочныхколлективов,театров,театральныхиконцертныхорганизаций,цирковииныхлиц,участвующихвсозданиии(или)исполнении(экспонировании)произведений............................................223
Статья351.1.Ограниченияназанятиетрудовойдеятельностьювсфереобразования,воспитания,развитиянесовершеннолетних,организацииихотдыхаиоздоровления,медицинскогообеспечения,социальнойзащитыисоциальногообслуживания,всфередетско-юношескогоспорта,культурыиискусствасучастиемнесовершеннолетних......224
ЧАСТЬ ПЯТАЯ
РАздЕл XIII. зАщиТА ТРудОВых ПРАВ и СВОбОд. РАССмОТРЕниЕ и РАзРЕшЕниЕ ТРудОВых СПОРОВ. ОТВЕТСТВЕннОСТЬ зА нАРушЕниЕ ТРудОВОгО зАкОнОдАТЕлЬСТВА и иных АкТОВ, СОдЕРжАщих нОРмы ТРудОВОгО ПРАВА�����������������������������������224Глава 56. Общие положения............................................................................224
Статья352.Способызащитытрудовыхправисвобод...............................224
Глава 57. Государственный контроль (надзор) и ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.....................................225
Статья353.Государственныйконтроль(надзор)засоблюдениемтрудовогозаконодательстваииныхнормативныхправовыхактов,содержащихнормытрудовогоправа............225
Статья353.1.Ведомственныйконтрользасоблюдениемтрудовогозаконодательстваииныхнормативныхправовыхактов,содержащихнормытрудовогоправа....................................225
Статья354.Федеральнаяинспекциятруда.................................................226Статья355.Принципыдеятельностииосновныезадачи
федеральнойинспекциитруда.................................................226Статья356.Основныеполномочияфедеральнойинспекциитруда.........227Статья357.Основныеправагосударственныхинспекторовтруда...........228Статья358.Обязанностигосударственныхинспекторовтруда.................230Статья359.Независимостьгосударственныхинспекторовтруда.............230Статья360.Порядокорганизацииипроведения
проверокработодателей...........................................................231Статья361.Обжалованиерешенийгосударственных
инспекторовтруда....................................................................232
291
Статья362.Ответственностьзанарушениетрудовогозаконодательстваииныхнормативныхправовыхактов,содержащихнормытрудовогоправа............................................. 232
Статья363.Ответственностьзавоспрепятствованиедеятельностигосударственныхинспекторовтруда.......................................233
Статья364.Ответственностьгосударственныхинспекторовтруда...........233Статья365.Взаимодействиефедеральнойинспекциитруда
сгосударственнымиорганами,органамиместногосамоуправленияиорганизациями...........................233
Статья366.Государственныйнадзорзасоблюдениемтребованийпобезопасномуведениюработнаопасныхпроизводственныхобъектах.....................................................233
Статья367.Федеральныйгосударственныйэнергетическийнадзор........234Статья368.Федеральныйгосударственныйсанитарно-
эпидемиологическийнадзор....................................................234Статья369.Государственныйнадзорзасоблюдениемтребований
ядернойирадиационнойбезопасности..................................234
Глава 58. Защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами..........................................................................235
Статья370.Правопрофессиональныхсоюзовнаосуществлениеконтролязасоблюдениемтрудовогозаконодательстваииныхнормативныхправовыхактов,содержащихнормытрудовогоправа,выполнениемусловийколлективныхдоговоров,соглашений............................................................235
Статья371.Принятиерешенийработодателемсучетоммненияпрофсоюзногооргана...............................................................237
Статья372.Порядокучетамнениявыборногоорганапервичнойпрофсоюзнойорганизацииприпринятиилокальныхнормативныхактов................................................238
Статья373.Порядокучетамотивированногомнениявыборногоорганапервичнойпрофсоюзнойорганизацииприрасторжениитрудовогодоговорапоинициативеработодателя...................238
Статья374.Гарантииработникам,входящимвсоставвыборныхколлегиальныхоргановпрофсоюзныхорганизацийинеосвобожденнымотосновнойработы..............................239
Статья375.Гарантииосвобожденнымпрофсоюзнымработникам..........240Статья376.Гарантииправанатрудработникам,являвшимсячленами
выборногопрофсоюзногооргана............................................241Статья377.Обязанностиработодателяпосозданиюусловий
дляосуществлениядеятельностивыборногоорганапервичнойпрофсоюзнойорганизации...................................241
Статья378.Ответственностьзанарушениеправпрофессиональныхсоюзов......................................................242
292
Глава 59. Самозащита работниками трудовых прав........................................242Статья379.Формысамозащиты.................................................................242Статья380.Обязанностьработодателянепрепятствоватьработникам
восуществлениисамозащиты..................................................243
Глава 60. Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров..............................................................................................243
Статья381.Понятиеиндивидуальноготрудовогоспора...........................243Статья382.Органыпорассмотрениюиндивидуальных
трудовыхспоров.......................................................................243Статья383.Порядокрассмотрениятрудовыхспоров................................244Статья384.Образованиекомиссийпотрудовымспорам..........................244Статья385.Компетенциякомиссиипотрудовымспорам........................244Статья386.Срокобращениявкомиссиюпотрудовымспорам................245Статья387.Порядокрассмотренияиндивидуальноготрудовогоспора
вкомиссиипотрудовымспорам.............................................245Статья388.Порядокпринятиярешениякомиссией
потрудовымспорамиегосодержание....................................246Статья389.Исполнениерешенийкомиссиипотрудовымспорам...........246Статья390.Обжалованиерешениякомиссиипотрудовымспорам
иперенесениерассмотренияиндивидуальноготрудовогоспоравсуд...............................................................247
Статья391.Рассмотрениеиндивидуальныхтрудовыхспороввсудах.......247Статья392.Срокиобращениявсудзаразрешением
индивидуальноготрудовогоспора...........................................248Статья393.Освобождениеработниковотсудебныхрасходов..................248Статья394.Вынесениерешенийпотрудовымспорам
обувольнениииопереводенадругуюработу........................248Статья395.Удовлетворениеденежныхтребованийработника.................249Статья396.Исполнениерешенийовосстановлениинаработе................249Статья397.Ограничениеобратноговзысканиясумм,выплаченных
порешениюорганов,рассматривающихиндивидуальныетрудовыеспоры........................................................................249
Глава 61. Рассмотрение и разрешение коллективных трудовых споров..............................................................................................250
Статья398.Основныепонятия...................................................................250Статья399.Выдвижениетребованийработников
иихпредставителей.................................................................250Статья400.Рассмотрениетребованийработников,
профессиональныхсоюзовиихобъединений........................251Статья401.Примирительныепроцедуры...................................................252Статья402.Рассмотрениеколлективноготрудовогоспора
примирительнойкомиссией....................................................252
293
Статья403.Рассмотрениеколлективноготрудовогоспорасучастиемпосредника.............................................................253
Статья404.Рассмотрениеколлективноготрудовогоспоравтрудовомарбитраже...............................................................254
Статья405.Гарантиивсвязисразрешениемколлективноготрудовогоспора........................................................................256
Статья406.Уклонениеотучастиявпримирительныхпроцедурах...........256Статья407.Участиегосударственныхоргановпоурегулированию
коллективныхтрудовыхспороввразрешенииколлективныхтрудовыхспоров...............................................257
Статья408.Соглашения,достигнутыевходеразрешенияколлективноготрудовогоспора...............................................258
Статья409.Правоназабастовку.................................................................258Статья410.Объявлениезабастовки............................................................258Статья411.Орган,возглавляющийзабастовку..........................................260Статья412.Обязанностисторонколлективноготрудовогоспора
входезабастовки......................................................................260Статья413.Незаконныезабастовки...........................................................262Статья414.Гарантиииправовоеположениеработниковвсвязи
спроведениемзабастовки........................................................263Статья415.Запрещениелокаута.................................................................264Статья416.Ответственностьзауклонениеотучастия
впримирительныхпроцедурах,невыполнениесоглашения,достигнутоговрезультатепримирительнойпроцедуры,неисполнениелибоотказотисполнениярешениятрудовогоарбитража................................................................264
Статья417.Ответственностьработниковзанезаконныезабастовки........................................................264
Статья418.Ведениедокументацииприрассмотрениииразрешенииколлективноготрудовогоспора.......................265
Глава 62. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.........................................265
Статья419.Видыответственностизанарушениетрудовогозаконодательстваииныхактов,содержащихнормытрудовогоправа.......................................265
ЧАСТЬ шЕСТАЯ
РАздЕл XIV. зАклюЧиТЕлЬныЕ ПОлОжЕниЯ����������������������������������������������������265Статья420.СрокивведениявдействиенастоящегоКодекса....................265Статья421.Порядокисрокивведенияминимальногоразмера
оплатытруда,предусмотренногочастьюпервойстатьи133настоящегоКодекса...............................................265
Статья422.Признаниеутратившимисилуотдельныхзаконодательныхактов.............................................................266
Статья423.Применениезаконовииныхнормативныхправовыхактов.........................................................................270
Статья424.ПрименениенастоящегоКодексакправоотношениям,возникшимдоипослевведенияеговдействие......................270
Трудовой кодекс российской Федерации
Редактор Т.В. МальчиковаХудожественное оформление: В.В. Самойлова
Компьютерная верстка: С.В. Родина
Подписано в печать 07.02.2013. Формат 60х90 1/16. Бумага офсетная.Гарнитура Newton. Печать офсетная. Усл. печ. л. 18,5. Тираж 7200 экз.
Заказ №
Издательство «Статут»:119454, г. Москва, ул. Лобачевского, д. 92, корп. 2;
тел./факс: +7(495) 649-18-06E-mail: [email protected]
www.estatut.ru
ISBN 978-5-8354-0912-9
Вестник гражданского права – это первый и единственный научный журнал, который посвящен обсуждению наиболее значимых проектов в области гражданского права России.Впервые журнал начал выходить еще в дореволюционной России (1913 –1917 гг.) и, по мнению самых видных цивилистов того времени, был признан одним из самых автори-тетных юридических изданий.Современный «Вестник гражданского права» содержит анализ наиболее острых вопро-сов российского и зарубежного гражданского права, в нем широко представлена циви-листическая мысль прошлого – материалы, порой неизвестные современному юристу.Журнал ставит своей целью развитие цивилистической мысли в России, распростране-ние ее влияния на законотворчество и правоприменение.
Стоимость годовой подписки на 2013 г. – 2 700 руб.
Оформить подписку можно на сайте www.mvgp.ru или по телефону +7 (495) 649-18-06.
Подписные индексы на 2013 год:Агентство «Роспечать» - 36771, каталог«Почта России» -24257 (полугодовая),
«Пресса России» - 36978 (полугодовая).Приобрести номера журналов Вы можете в редакции по адресу:
Москва, ул. Лобачевского, д. 92, корп. 2.
ПЕРИОДИЧНОСТЬ ИЗДАНИЯ — 6 НОМЕРОВ в год
ОСНОВНЫЕ РУБРИКИ ЖУРНАЛА:
ПРОБЛЕМЫ ЧАСТНОГО (ГРАЖДАНСКОГО) ПРАВА
ГРАЖДАНСКОЕ ПРАВО В КОММЕНТАРИЯХ
ИНОСТРАННАЯ НАУКА ЧАСТНОГО ПРАВА
ПОЛИТИКА ПРАВА
ЦИВИЛИСТИЧЕСКАЯ МЫСЛЬ ПРОШЛОГО
КРИТИКА И РЕЦЕНЗИИ
Главный редактор Е.А. Суханов