ЛОГИКА СИСТЕМНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ БИЗНЕСА

(К ЧЕМУ ГОТОВИТЬСЯ СТАРТ-АПУ)

11 июля

Часопыс

Киев-2013

Мастер-класс Олега Афанасьева

Каждый старт-ап имеет право на Смерть!

Управление жизненным циклом корпорацииИцхак Адизес

Условия жизнеспособности организацииИцхак Адизес

Цикл жизни бизнес-организацииИцхак Адизес

Витамины менеджментаИцхак Адизес

Витамины менеджмента в действииИцхак Адизес

Логика построения системы управления

1. Стратегия

2. Организация

3. Руководство

4. Эффективность

5. Развитие

6. Культура

7. Личность

Логика стратегической сессии

1. Миссия

и Ценности

2. Видение - 2018

3. Цель и Стратегия - 2018

4. Цель и План - 2014

5. Сильные и Слабые стороны компании

6. Задачи организационного развития

7. Комплексный план Стратегического развития бизнеса

Логика организационногостроительства

1. Ключевой

Бизнес Процесс

2. Обеспечивающие Бизнес Процессы

3.Организационная Структура

4. Информационно-деловой обмен

5. Система стимулирования и мотивации

6. Штатное расписание

7. Карты деятельности и KPI

Логика подготовки руководителей

1. Цикл

управления2.

Управление результатами

3. Управление мотивацией

4. Управление условиями труда

5. Подбор, Адаптация и Развитие персонала

6. Управление отношениями

7. Управление финансами

Логика повышения эффективности бизнеса

1. Узкие места

2. Задачи

совершенствования

3. План действий

4. Ответственные и Сроки

5. Результаты по шагам выполнения плана

6. Формат и График отчётности

7. Анализ динамик эффективности

Логика развития бизнеса

1. Проект захвата

доли рынка

2. Проект

организационных изменений

3. Передача регулярного

управления заместителям

4. Формирование проектных команд из топ-

менеджеров

5. Реализация Проектов

6. Анализ эффективности проектов

7. Разработка следующих проектов

Логика развития корпоративной культуры

1. Результативная

команда

2. Принципы

эффективного взаимодействия

3. Список ценностей

4. Проект внедрения ценностей

5. Мониторинг реализации ценностей

6. Анализ лояльности персонала

7. Реализация корректирующих действий

Логика личного развития

1. Анализ личных ограничений

2. План личного

развития

3. Реализация плана

4. Анализ личной эффективности

5. План карьерного роста

6. Подготовка к следующему уровню ответственности

7. Адаптация в новой должности

OLEG AFANASYEV Managing PartnerPROFILES INTERNATIONAL UKRAINEGorkogo str. 88, off. 11 03150 Ukraine, KievTel: +38 (044) 528-33-24 Mobil: +38 (067) 401-31-71Fax: +38 (044) 528-33-24Skype: oleg.afanasyev2E-mail: oleg@profilesinternational.com.uaWeb: www.profilesinternational.comWeb: www.profilesinternational.com.uaWeb: www.businessystem.comWeb: www.gmcua.comWeb: www.gmc.in.uaWeb: www.ukrinnovation.com

До встречи!