Post on 06-Apr-2015
Erfahrungen mit den ersten KBS-
Plätzen
Agenda
1 Erfahrungsbericht2 First practice3 Chancen4 Risiken5 Warum KBS-Plätze?6 Fazit7 Fragen
1 Erfahrungsbericht
Ausgangslage:
• 2 Plätze belegt
• Stellenplan ausgeschöpft
• Kosten, Anschubfinanzierung
• Abgeltung, Leistungsvertrag
• Infrastruktur
2 First practice
Umsetzung im Alltag:
• Tagesstruktur
• Arbeiten, Wohnen und Freizeit
• Aggressionsmanagement, RADAR
• Personelle Komponente
- Führungsstrukturen
- Kommunikationsstrukturen
- fachliche Kompetenzen
• Angehörigenarbeit
3 Chancen
Partnerschaftliche Zusammenarbeit:
•Kennenlernen
•Transparenz
•Offenheit
•Verbindlichkeit
•Kontinuität
•Vertrauen
Fachliche Kompetenz und Reputation
4 Risiken
Stolpersteine:
•Ungenügender Informationsaustausch
•Nachbetreuung durch abgebende Institution
•Zuständigkeiten, Entscheidungsträger
•Nicht alles ist planbar
•Know How und Flexibilität der Mitarbeiter
5 Warum KBS-Plätze?
Motivation:
•Den Klienten Perspektiven bieten
•Bereitschaft Lösungen anzubieten
•Pionierarbeit leisten
6 Fazit
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit ist unumgänglich
• Zielgruppenspezifische Infrastruktur
• Kompetente und flexible Mitarbeiter
• Finanzierung ist kein Motivationstreiber
7 Fragen