Post on 03-Apr-2015
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L’abonnement annuel aux transports collectifs
Un projet pilote avec les employés du Ministère des Transports du Québec de la région de Montréal
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Employés et lieux de travail
890 employés
Une dizaine de lieux d’emploi visé
280 employés au centre-ville
LavalPort-Royal
Châteauguay
Anjou
Longueuil
Centre-ville
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Sondage – mode de transport
Participation de 35% à 73 %
Transport en commun
Seul en voiture
Covoiturage
Vélo Marche
4
100% des employés qui achetaient 12 titres et qui étaient abonnés à un titre postal
75% des employés qui achetait 11 titres
50% des employés qui achetaient 10 titres
Quelques employés qui n’ont pas répondu au sondage
Les cibles
48
33
14
10
5
Les titres des abonnés
0 10 20 30 40 50
CIT Richelain
CIT Sorel-Varennes
train zone 5
Carte locale RTL
TRAM
CAM
93 abonnés
3 2
6
18
27
23
0369
121518212427
5 6 7 8 9 10 11 12
nombre de mois
ab
on
nés
Sondage des abonnés – les habitudes antérieures
10 mois et moins 34%
12 mois 36%
11 mois 30%
Ab
on
nés
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L’entente
Rabais des organismes de transport
Publicité
Retour garanti
Distribution aux employés
Paiement des titres
Évaluation
Ministère des Transports
STM, STL, RTL, AMTLes CIT : des Basses Laurentides, de Deux-Montagnes, de Lanaudière, le Richelain, Roussillon Sorel-Varennes
OMIT Saint-Eustache
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Les bénéfices de l’abonnement
Possibilité de changer de titre en cas de déménagement ou de changement de lieu de travail
Paiement simplifié par retenue sur le salaire
Remise directement au lieu de travail Retour garanti en cas d’urgence
Abonnement 12 mois pour le prix de 11
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Les conditions de l’abonnement
Suspension et retrait du programme
Reconduction automatique à la fin des 12 mois
Préavis 1 mois pour changer de fournisseur,
livraison à domicile (vacances)
Coût = tarif mensuel x 11 / 26 avec ajustement si
augmentation
Retour garanti : 3 urgences maximum 25$ par
urgence
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1. Inscription et retenue par paie dans les lieux de travail
2. Compilation des inscriptions 3. Commande unifié des titres4. Paiement des titres5. Réception des titres à une adresse
6. Distribution dans les différents lieux de travail7. Distribution aux employés
L’ organisation
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La promotion
Dépliants Rencontres Courriel Site Intranet
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1- Information
• Avantages du programme
• Conditions
• Auto vs transport en commun
• Responsables des inscriptions
• Organismes de transport participants
2 - Calcul des
économies
et
inscription
13
mois Jours ouvrables
Jours de congé
Frais sans abonnement
Titre le plus économique
octobre 21 5 53,28 $ Billets
novembre 22 15 23,31 $ Billets
décembre 19 0 54,00 $ Carte mensuelle
Total annuel 20 616,59 $
Frais avec abonnement 594,00 $
Économies 22,59 $
Retenue par paie 22,84 $
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L’évolution à Québec
Début en 2001 - 150 abonnés au MTQ en 2003 – 238 abonnés
Actuellement le RTC a une entente avec 17 employeurs - 1 600 abonnés
D'ici la fin de l'année 2003 ajout de 6 employeurs – total 2 000 abonnés
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Les perspectives à Montréal
Ministère des Transports : organisation du covoiturage
Gouvernement du Québec
12 000 employés à Montréal
Ville de Montréal 22 800 employés
Secteur de la santé 36 000 employés
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Une stratégie gagnante pour tous
Fidélisation de la clientèle
Ajout d’un avantage social à peu de frais
Traitement équitable
Produit pratique pour les employés
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