Post on 08-Jul-2015
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“MOVILIZACIÓN DE CAPACIDADES EMPRESARIALES PARA LA AGENDA
DE ANTIOQUIA” Noviembre 13 de 2014
“1er Encuentro ProBogotá”
Somos una fundación privada que propone y promueve iniciativas, que propicia arreglos institucionales y que promueve el compromiso con lo público, en la búsqueda de un mayor bienestar con equidad para los antioqueños y desde Antioquia para Colombia. Enfocados principalmente en:
Su gran valor diferencial es la movilización de sus afiliados y de la capacidad institucional y social de la región, en los propósitos de bienestar con equidad.
QUIÉNES SOMOS
Y BUEN GOBIERNO
NUESTROS AFILIADOS
NUESTROS PRINCIPIOS
ÉTICA
RESPONSABILIDAD SOCIAL
EQUIDAD TERRITORIAL
Promover la cultura ciudadana del compromiso con lo público,
como elemento central para construir colectivamente las
tareas del desarrollo con equidad.
Vincular las subregiones de Antioquia en la construcción de una
región competitiva y equitativa.
Canalizar y multiplicar el compromiso del empresariado con los restos esenciales para
avanzar en la senda del bienestar con equidad.
LIDERAZGO
NUESTROS VALORES Movilizar instituciones, empresas y personas entorno a propósitos
comunes y propuestas concretas.
COMUNICACIÓN
COOPERACIÓN
AUTONOMÍA
PREVISIÓN
Participar en iniciativas de desarrollo de acuerdo con
nuestros principios, sin compromisos frente a intereses particulares, políticos, religiosos
o de otra índole.
Actuar sobre el presente, atendiendo al futuro.
Promover las alianzas interinstitucionales y las redes de cooperación, como los
mecanismos más idóneos para lograr más y mejores resultados en las tareas colectivas
Facilitar el diálogo público, con base en
argumentaciones técnicas, veraces,
pertinentes y respetuosas de las diferencias.
n Grupos de reflexión sobre temas estratégicos de política pública.
n Promoción de capacidades institucionales para el desarrollo con equidad.
n Promoción de programas e instituciones en apoyo a políticas públicas.
n Memorandos de política, cátedras, encuentros, tertulias, mesas de trabajo, etc.
MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL, INSTITUCIONAL Y SOCIAL
THINK TANK DO TANK
(INCUBADORA SOCIAL)
VOCERÍA EMPRESARIAL – NO
GREMIAL
EL DESPLIEGUE ESTRATÉGICO DE NUESTRO PROPÓSITO GENERAL
LA MOVILIZACIÓN DE CAPACIDADES EMPRESARIALES PARA LA AGENDA DE ANTIOQUIA
1. LA PROMOCIÓN DE LA CAPACIDAD INSTITUCIONAL
2000 - 2015
Ciudadelas universitarias
En desarrollo:
Decenio de 1990 Decenio de 1980
RETOS DE ANTIOQUIA Y MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL
Superar la desigualdad
(Geográfica y poblacional)
Generar más y mejores empresas
Mejorar con permanencia la
calidad de la educación
Capacidades institucionales
Capacidades empresariales
Alianzas
MOVILIZACIÓN
RETOS
EJEMPLOS DE RETOS Y MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL
ALIANZA POR LA EDUCACIÓN CON
CALIDAD Y EQUIDAD– REGIÓN
SUROESTE
Capacidades empresariales
Alianzas
INICIATIVA
RETO
Fundaciones Dividendo por Colombia, Nutresa, Celsia y Fraternidad Medellín. CTA, Alcaldías de 5 municipios y
Proan?oquia. Objetivo: fortalecer la eficiencia y calidad de la educación que brindan las instituciones educativas oficiales de los municipios acompañados, con el fin de lograr un mejoramiento en los procesos de aprendizaje de los niños y jóvenes, a través de la implementación de nuestro modelo Alianza.
Mejorar con permanencia la
calidad de la educación
EJEMPLOS DE RETOS Y MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL
Superar la desigualdad
(Geográfica y poblacional)
CIUDADELAS
UNIVERSITARIAS
Capacidades empresariales
Alianzas
INICIATIVA
RETO 15 empresas con sus departamentos de Gestión Humana como Comité Empresarial permanente de apoyo al diseño de contenidos de las
Ciudadelas y a las alianzas con las empresas para el apoyo a la mayor cobertura y a la mejor pertinencia.
Bancolombia, Renault-Sofasa, Mineros S.A, Industrias Haceb, Grupo
Éxito, Grupo Familia, Grupo Sura, Cementos Argos, Manpower group, Grupo Orbis, Enlace Operativo, Solla, EPM, Grupo Nutresa,
Celsia, Corbeta, Isagen.
Son entornos formativos articulados con el Sistema de Educación Superior y articuladoras de educación y cultura para la formación integral de la ciudadanía, bajo principios de equidad, acceso y respeto por la vida; para promover el aprendizaje y la transformación de la sociedad.
EJEMPLOS DE RETOS Y MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL
Superar la desigualdad
(Geográfica y poblacional)
PROGRAMA BUEN
COMIENZO
Capacidades empresariales
Alianzas
INICIATIVA
RETO Alianza público-privada, impulsada por la Alcaldía de Medellín, y cuya Gerencia financió Proantioquia. El Programa tiene como objetivo promover la atención integral a la primera infancia en su entorno
familiar, institucional y comunitario; promoviendo la articulación de actores y la movilización de la ciudad en torno a la primera infancia.
Alianza de 118 entidades del gobierno local, gobierno nacional,
universidades, organizaciones no gubernamentales, cajas de compensación familiar, organizaciones prestadoras del servicio,
fundaciones, empresas privadas y organismos internacionales Con una inversión de 356 mil millones de pesos entre 2008-2011, se atendieron 101.824 niños, se construyeron 15 Jardines Infantiles y se formaron 28.008 Agentes Educativos. Además se institucionalizó la Feria Anual Buen Comienzo. Fue el precursor de Buen Comienzo Antioquia y el Programa de Cero a 5iempre.
EJEMPLOS DE RETOS Y MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL
VOLUNTARIADOS CT+i EN COLEGIOS
PÚBLICOS DE MEDELLÍN
Capacidades empresariales
Alianzas
INICIATIVA
RETO
Fundación Amigos del Parque Explora, Ruta n, Empresarios por la Educación, Parque Explora, Secretaría de Educación de Medellín
y Proantioquia.
Objetivo: movilizar el capital social del sector privado que, a través de acciones de transferencia de conocimiento, contribuya al fortalecimiento de las competencias científicas, tecnológicas y ciudadanas en estudiantes de educación básica y media de Medellín.
Generar más y mejores empresas
EJEMPLOS DE RETOS Y MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL
EMPRESAS EN TRAYECTORIA MEGA
VOLUNTARIADO
DINÁMICO
INICIATIVA
RETO
Empresas y mentores.
Objetivo: movilizar al talento humano de más alto nivel en la región, acompañamos emprendimientos promisorios en sus procesos de fortalecimiento estratégico con miras a impactar su desempeño y sostenibilidad.
Generar más y mejores empresas
“Una vision privada, anticipada y vigente de
compromiso con el bienestar de la sociedad”
Un ejemplo de equidad